1.負(fù)責(zé)通信光纜的鋪設(shè)，獨(dú)力完成光纜的搶修以及通信搶通等任務(wù)；
2.負(fù)責(zé)所在區(qū)域日常巡檢、修障、搶修、光纖熔接、設(shè)備跳纖等；
桂林生產(chǎn)招聘
桂聘提供2025年9月桂林生產(chǎn)最新招聘，臨桂區(qū)195條七星區(qū)141條，平均工資約為4177元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗(yàn)要求不限最多，有五險(xiǎn)等，更多生產(chǎn)普工操作工小時(shí)工招普工操作工招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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車間作業(yè)員
4800-6000元
- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
2025-08-26
張先生招聘主管工廠直招入職，有五險(xiǎn)一金，食補(bǔ)高10元每天月達(dá)300元!全勤獎(jiǎng)200元每月，績效200元每月，工齡獎(jiǎng)最高可達(dá)300元/月，綜合工資5000以上很輕松
工廠簽訂勞動(dòng)協(xié)議，車間有空調(diào)開放，24小時(shí)熱水供應(yīng)、公寓式空調(diào)宿舍，獨(dú)立衛(wèi)生間、陽臺(tái)，流水線兩班倒，全坐班
任職要求：
1.身體健康誠實(shí)守信 吃苦耐勞，可以接受倒班
2.面試需攜帶資料：身份證及復(fù)印件2張，一寸近照2張，筆一只。
崗位職責(zé)：1、按照車間主管要求，按崗位SOP完成工作任務(wù)；
2、按工藝要求進(jìn)行生產(chǎn)操作；
3、服從領(lǐng)導(dǎo)安排，完成本崗以外的技術(shù)學(xué)習(xí)任務(wù) -
桂林領(lǐng)益大量普工(坐班)
4200-6000元
- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 加班補(bǔ)貼
- 單休
- 免費(fèi)住宿
- 伙食補(bǔ)貼
- 免體檢
- 月結(jié)工資
2025-08-26
張先生招聘主管工廠直接招聘正式工，歡迎咨詢報(bào)名
一、福利待遇：（月綜合工資4200-6000元/月：底薪+加班費(fèi)+全勤獎(jiǎng)+夜班補(bǔ)貼+績效獎(jiǎng)） +五險(xiǎn)一金+伙食補(bǔ)貼
二、任職要求：18-45歲，有無經(jīng)驗(yàn)均可
三、工作內(nèi)容：主要從事注塑結(jié)構(gòu)件、合金壓鑄中板和手機(jī)、數(shù)碼產(chǎn)品精密結(jié)構(gòu)件的加工生產(chǎn)，服務(wù)于職能電子產(chǎn)品的生產(chǎn)工作
四、公司提供免費(fèi)住宿+伙食補(bǔ)貼：
1、免費(fèi)住宿：公寓式宿舍，6-8人間，配有WIFI，空調(diào)，24小時(shí)熱水，獨(dú)立洗手間獨(dú)立陽臺(tái)，設(shè)備齊全，面試成功當(dāng)天即可帶行李入住
2、伙食補(bǔ)貼：廠區(qū)內(nèi)設(shè)有飯?zhí)茫程贸燥埧上硎懿唾M(fèi)補(bǔ)助
五、工作環(huán)境：
可帶手機(jī)?。?！全空調(diào)車間，工作環(huán)境舒適，上班期間中途有固定休息時(shí)間、人性化管理
六、工作崗位：組裝、包裝、裝配、噴涂、品質(zhì)、保安等多種崗位，簡單易上手，無經(jīng)驗(yàn)可帶 -
機(jī)修電工
5000-8000元
- 五險(xiǎn)
- 工作餐
2025-08-26
吳女士人力資源崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)印刷設(shè)備的保養(yǎng)及維修；
2、新建生產(chǎn)線協(xié)助設(shè)施的安裝；
3、安裝機(jī)械構(gòu)件、管路和設(shè)備改造；
4、按照部門領(lǐng)導(dǎo)安排工作任務(wù)及時(shí)完成；
5、配合新設(shè)備的安裝和調(diào)試工作，并做好設(shè)備運(yùn)行和維修的記錄。
相關(guān)要求：
1、品行端正，誠信廉潔；勤奮敬業(yè)，良好的團(tuán)結(jié)合作；
2、中技以上學(xué)歷，3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有相關(guān)證書；
3、能吃苦耐勞，協(xié)調(diào)配合及服務(wù)意識(shí)強(qiáng)。
4、能配合生產(chǎn)時(shí)間工作。
45歲以下，6天工作制 -
新媒體運(yùn)營與招聘
4000-6000元
- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 工作餐
2025-08-26
張先生招聘主管2、生產(chǎn)車間一線員工接待、面試、入職手續(xù)辦理等工作 3、不斷跟進(jìn)行業(yè)和社交媒體趨勢，為新媒體運(yùn)營提供第一手資訊和創(chuàng)意點(diǎn)子。 -
招聘員
3500-4500元
- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 工作餐
2025-08-26
張先生招聘主管工作內(nèi)容： 生產(chǎn)車間一線員工招聘、面試、入職手續(xù)辦理和入職資料整理等工作 任職要求： 1.學(xué)歷要求：中專以上學(xué)歷。 2.專業(yè)要求：專業(yè)不限，如是工商管理/人力資源管理的最好。 -
機(jī)械研發(fā)工程師
6500-10000元
- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 生日福利
- 定期體檢
2025-08-26
侯女士人事經(jīng)理收集行業(yè)市場的產(chǎn)品設(shè)計(jì)信息，為研發(fā)經(jīng)理參與決策提供信息支持； 3）設(shè)計(jì)產(chǎn)品使之達(dá)到產(chǎn)品設(shè)計(jì)要求，協(xié)助部門經(jīng)理對產(chǎn)品設(shè)計(jì)技術(shù)的評審與鑒定；對原有產(chǎn)品和新開發(fā)產(chǎn)品建立完整的設(shè)計(jì)技術(shù)文檔； 4）產(chǎn)品開發(fā)的樣品生產(chǎn)和批量試制工作 -
臨桂小家電長白班
3000-3500元
2025-08-26
崔宏巖法人崗位：生產(chǎn)小變壓器、生產(chǎn)電腦電路板插件、質(zhì)檢、入職滿2月獎(jiǎng)勵(lì)500元。 -
東衡光長白班大量需求
4000-5000元
- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 加班補(bǔ)貼
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-08-26
崔先生法人七星區(qū)長白班東衡光 工資：16元/小時(shí) 工作內(nèi)容：生產(chǎn)光纖連接器產(chǎn)品，組裝，包裝，貼標(biāo)簽等工作。 招聘要求：18-40歲 工作環(huán)境：空調(diào)房坐班，工作輕松，環(huán)境干凈舒適，即學(xué)即會(huì)?？蓭謾C(jī)。 -
油漆工
5000-8000元
2025-08-26
劉總總經(jīng)理1、噴塑，噴銅漆，拉絲，噴油，大門及相關(guān)材料油漆噴涂 2、熟練噴漆等相關(guān)業(yè)務(wù)技能 3、負(fù)責(zé)噴槍的保養(yǎng)及正確使用工作 4、要求色差小，噴油均勻，配合生產(chǎn)主管按單生產(chǎn) -
倉庫管理員
3000-3500元
2025-08-25
黃小姐人資專員崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)物料入庫前的數(shù)量清點(diǎn)、入庫請檢、入庫手續(xù)辦理工作； 2、負(fù)責(zé)入庫物料的擺放上架、名稱標(biāo)識(shí)工作； 3、負(fù)責(zé)倉庫物料賬目信息錄入、核對工作； 4、負(fù)責(zé)生產(chǎn)用物料的發(fā)放與記錄（登記 …… ）工作，做到賬卡物相符； 5、負(fù)責(zé)產(chǎn)成品的進(jìn)庫上架擺放工作，以及相關(guān)賬目信息錄入工作； 6、負(fù)責(zé)產(chǎn)成品出庫點(diǎn)檢工作，以及相關(guān)手續(xù)辦理工作； 7、負(fù)責(zé)對倉庫區(qū)域執(zhí)行6S管理工作； 8、負(fù)責(zé)生產(chǎn)原材料進(jìn)行定期盤點(diǎn)工作 -
機(jī)械研發(fā)工程師
8000-15000元
- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-08-25
黃小姐人資專員要求1描述： 1、根據(jù)產(chǎn)品設(shè)計(jì)要求，對研發(fā)的新產(chǎn)品進(jìn)行機(jī)械方面預(yù)研，結(jié)構(gòu)方案設(shè)計(jì)，結(jié)構(gòu)可靠性分析，組織項(xiàng)目組成員，進(jìn)行結(jié)構(gòu)方案評審，發(fā)圖生產(chǎn)并制作、裝配樣機(jī)，確保設(shè)計(jì)的方案滿足產(chǎn)品設(shè)計(jì)輸入要求； 2 -
醫(yī)電廠檢驗(yàn)員
3000-4500元
- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
2025-08-25
黃小姐人資專員負(fù)責(zé)接收生產(chǎn)過程中質(zhì)量信息反饋工作； 7. 負(fù)責(zé)記錄檢驗(yàn)數(shù)據(jù)信息及協(xié)助問題分析工作； 8. 負(fù)責(zé)產(chǎn)品生產(chǎn)過程的質(zhì)量監(jiān)視和控制； 9. 負(fù)責(zé)公司的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范執(zhí)行，落實(shí)“三檢”制度。 …… 二、工作經(jīng)驗(yàn)：二年或以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn) 三、工作技能： 1、具備ISO9000標(biāo)準(zhǔn)質(zhì)量體系基本知識(shí)； 2、熟悉機(jī)械生產(chǎn)加工流程，運(yùn)作模式及特點(diǎn)； 3、熟悉機(jī)械加工產(chǎn)品生產(chǎn)加工質(zhì)量與技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)； 4 -
倉庫主管
3500-4500元
- 加班補(bǔ)貼
- 工作餐
2025-08-25
黃小姐人資專員崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)物料入庫前的數(shù)量清點(diǎn)、入庫請檢、入庫手續(xù)辦理工作； 2、負(fù)責(zé)入庫物料的擺放上架、名稱標(biāo)識(shí)工作； 3、負(fù)責(zé)倉庫物料賬目信息錄入、核對工作； 4、負(fù)責(zé)生產(chǎn)用物料的發(fā)放與記錄（登記 …… ）工作，做到賬卡物相符； 5、負(fù)責(zé)產(chǎn)成品的進(jìn)庫上架擺放工作，以及相關(guān)賬目信息錄入工作； 6、負(fù)責(zé)產(chǎn)成品出庫點(diǎn)檢工作，以及相關(guān)手續(xù)辦理工作； 7、負(fù)責(zé)對倉庫區(qū)域執(zhí)行6S管理工作； 8、負(fù)責(zé)生產(chǎn)原材料進(jìn)行定期盤點(diǎn)工作 -
工藝員
4000-6000元
2025-08-25
黃小姐人資專員負(fù)責(zé)產(chǎn)品的成本核算，用料統(tǒng)計(jì)； 4、負(fù)責(zé)對生產(chǎn)中出現(xiàn)的技術(shù)問題和疑難問題進(jìn)行報(bào)告并及時(shí)組織研究，提出解決方案，并驗(yàn)證工藝的可執(zhí)行性； 5、負(fù)責(zé)產(chǎn)品工程更改（加工異常問題）的協(xié)商與解決，填寫工藝協(xié)商單，解決生產(chǎn)過程中圖紙 …… 、技術(shù)問題； 6、負(fù)責(zé)產(chǎn)品生產(chǎn)所需環(huán)境、資源的提出和評審組織； 7、負(fù)責(zé)工藝文件的培訓(xùn)及解答，負(fù)責(zé)客戶工藝文件的存檔； 8、負(fù)責(zé)不斷優(yōu)化生產(chǎn)工藝，達(dá)到降低生產(chǎn)難度、節(jié)約成本、提高效率的目的。 …… 三、工作技能： 1、掌握鈑金產(chǎn)品加工全流程及特點(diǎn)； 2、掌握鈑金產(chǎn)品生產(chǎn)加工質(zhì)量與技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)； 3、能熟練運(yùn)用現(xiàn)代化辦公軟件，精通Solidworks，AutoCAD等多種繪圖軟件； 4、具備鈑金機(jī)箱 -
折彎操作工
3000-5000元
2025-08-25
黃小姐人資專員4、生產(chǎn)發(fā)現(xiàn)不合格品時(shí)，及時(shí)對不合格品進(jìn)行標(biāo)識(shí)隔離并及時(shí)填單報(bào)告。 5、生產(chǎn)操作員必須嚴(yán)格遵守公司規(guī)章制度和安全操作規(guī)程，認(rèn)真完成工作記錄。 6、堅(jiān)持做好崗位6S工作。
桂林相關(guān)熱門崗位
普工操作工小時(shí)工招普工操作工電子廠普工/操作工普工操作工作業(yè)員生產(chǎn)車間生產(chǎn)生產(chǎn)組裝生產(chǎn)現(xiàn)場管理生產(chǎn)車間管理生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)生產(chǎn)測試生產(chǎn)操作人員生產(chǎn)領(lǐng)班生產(chǎn)部生產(chǎn)線長車間生產(chǎn)人員生產(chǎn)實(shí)習(xí)生生產(chǎn)車間操作工生產(chǎn)負(fù)責(zé)人生產(chǎn)內(nèi)勤精益生產(chǎn)生產(chǎn)物料員生產(chǎn)領(lǐng)班/組長內(nèi)容生產(chǎn)測試生產(chǎn)跟單生產(chǎn)車間普工生產(chǎn)班組長生產(chǎn)督導(dǎo)生產(chǎn)計(jì)劃/物料管理(PMC)醫(yī)療器械生產(chǎn)生產(chǎn)操作工車間生產(chǎn)管理生產(chǎn)物料管理車間生產(chǎn)主任醫(yī)療器械生產(chǎn)/質(zhì)量管理生產(chǎn)組長/拉長生產(chǎn)主管/車間主任生產(chǎn)組長生產(chǎn)計(jì)劃/物料控制生產(chǎn)普工生產(chǎn)管理生產(chǎn)班長生產(chǎn)員工生產(chǎn)組裝員普工操作工員工車間兩班倒坐班工廠小時(shí)工手工手工活普工坐班坐班普工電子廠貼標(biāo)簽普工小時(shí)工小時(shí)工普工白班普工普工白班大量招普工操作人員組裝普工招操作工短期工普工電子廠兩班倒普工普工兩班倒工廠操作工普通技工包裝普工普工/作業(yè)員
桂林生產(chǎn)招聘最新投遞
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莫小姐投遞了 桂林優(yōu)利特電子集團(tuán)有限公司 的 倉庫管理員 職位2025-09-08 -
林小姐投遞了 桂林優(yōu)利特電子集團(tuán)有限公司 的 醫(yī)電廠檢驗(yàn)員 職位2025-09-08 -
楊先生投遞了 桂林市吉祥龍門業(yè)有限責(zé)任公司 的 油漆工 職位2025-09-07 -
劉女士投遞了 桂林領(lǐng)益制造有限公司 的 招聘員 職位2025-09-07 -
王先生投遞了 桂林優(yōu)利特電子集團(tuán)有限公司 的 倉庫管理員 職位2025-09-07 -
易先生投遞了 桂林優(yōu)利特電子集團(tuán)有限公司 的 倉庫管理員 職位2025-09-06
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桂林普工/操作工招聘工資
￥
4177
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 16K，最多人拿：4K
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0.2%小于2K
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4.5%2K
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23%3K
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62.6%4K
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18.2%5K
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2.1%6K-8K
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0.2%8K-1W
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0.2%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷87%
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初中8.4%
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高中2.2%
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中專1.7%
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大專0.6%
桂林普工/操作工招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占87%，初中占8.4%，高中占2.2%，中專占1.7%，大專占0.6%，本科占0%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)95.7%
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應(yīng)屆畢業(yè)生0.4%
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1-3年3.7%
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3-5年0.2%
桂林普工/操作工招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)？不限經(jīng)驗(yàn)占95.7%，應(yīng)屆畢業(yè)生占0.4%，1-3年占3.7%，3-5年占0.2%。
相關(guān)企業(yè)
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培育、指導(dǎo)人才市場,組織各類人才合理流動(dòng)。人才交流服務(wù);流動(dòng)人才組織與人事關(guān)系轉(zhuǎn)接;流動(dòng)人才檔案保管;人才信息服務(wù);人才信息庫管理;人才市場培育。 -
從事汽車零部件和部件系統(tǒng)的研發(fā)、生產(chǎn)與銷售;技術(shù)服務(wù);商務(wù)服務(wù)。 -
一般項(xiàng)目：人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動(dòng)、勞務(wù)派遣服務(wù)）；勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）；廣告設(shè)計(jì)、代理；廣告制作；廣告發(fā)布（非廣播電臺(tái)、電視臺(tái)、報(bào)刊出版單位）；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；網(wǎng)絡(luò)技術(shù)服務(wù)；信息技術(shù)咨詢服務(wù)；網(wǎng)絡(luò)與信息安全軟件開發(fā)；信息系統(tǒng)集成服務(wù)；信息系統(tǒng)運(yùn)行維護(hù)服務(wù)（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動(dòng)）許可項(xiàng)目：職業(yè)中介活動(dòng)；互聯(lián)網(wǎng)信息服務(wù)；網(wǎng)絡(luò)文化經(jīng)營（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動(dòng)，具體經(jīng)營項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)） -
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許可項(xiàng)目：職業(yè)中介活動(dòng)；互聯(lián)網(wǎng)直播技術(shù)服務(wù)（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動(dòng)，具體經(jīng)營項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項(xiàng)目：人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動(dòng)、勞務(wù)派遣服務(wù)）；企業(yè)管理咨詢；勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）；會(huì)議及展覽服務(wù)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動(dòng)）；業(yè)務(wù)培訓(xùn)（不含教育培訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)等需取得許可的培訓(xùn)）；婚慶禮儀服務(wù)；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；廣告發(fā)布（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動(dòng)） -
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許可項(xiàng)目:勞務(wù)派遣服務(wù);職業(yè)中介活動(dòng);建筑勞務(wù)分包（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動(dòng),具體經(jīng)營項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項(xiàng)目:人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動(dòng)、勞務(wù)派遣服務(wù)）;企業(yè)管理咨詢;教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動(dòng)）;信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）;物業(yè)管理;裝卸搬運(yùn);勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）;企業(yè)形象策劃;市場營銷策劃;咨詢策劃服務(wù);廣告設(shè)計(jì)、代理;市場調(diào)查（不含涉外調(diào)查）;大數(shù)據(jù)服務(wù);數(shù)據(jù)處理和存儲(chǔ)支持服務(wù);單位后勤管理服務(wù);廣告制作;廣告發(fā)布;會(huì)議及展覽服務(wù);家政服務(wù);專業(yè)保潔、清洗、消毒服務(wù);普通貨物倉儲(chǔ)服務(wù)（不含危險(xiǎn)化學(xué)品等需許可審批的項(xiàng)目）（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動(dòng)）
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許可項(xiàng)目：職業(yè)中介活動(dòng)；道路貨物運(yùn)輸（不含危險(xiǎn)貨物）（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動(dòng)，具體經(jīng)營項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項(xiàng)目：人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動(dòng)、勞務(wù)派遣服務(wù)）；市場營銷策劃；企業(yè)管理；會(huì)議及展覽服務(wù)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動(dòng)）；婚慶禮儀服務(wù)；業(yè)務(wù)培訓(xùn)（不含教育培訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)等需取得許可的培訓(xùn)）（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動(dòng)） -
人力資源
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