桂林生產(chǎn)員工招聘

桂聘提供2025年4月桂林生產(chǎn)員工最新招聘，臨桂區(qū)45條七星區(qū)26條，平均工資約為4143元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗(yàn)要求不限最多，有五險(xiǎn)等，更多生產(chǎn)員工招普工操作工生產(chǎn)員工招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作

招聘工資要求職責(zé) 相關(guān)崗位相關(guān)企業(yè)

招臨時(shí)工

5000-6000元

廣西萬(wàn)智源人力資源有限公司

桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 100人 18-46歲人力資源投遞:2人瀏覽:482

五險(xiǎn)
公積金
周末雙休
提供住房
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生
帶薪培訓(xùn)
崗位輕松

2025-04-09

尹經(jīng)理

人事經(jīng)理

桂林臨桂開始大量招聘臨時(shí)工
員工打卡19元
崗位輕松，管理人性化，加班穩(wěn)定。
上六休一，八點(diǎn)對(duì)八點(diǎn)，每天只加兩小時(shí)，每周休息一天，保證充足的休息時(shí)間，帶薪培訓(xùn)。
【生產(chǎn)產(chǎn)品】手機(jī)充電器
【年齡要求】16-48歲
【上班班次】部分拉線還是長(zhǎng)白班，其他拉線開始倒班，后續(xù)根據(jù)生產(chǎn)情況安排倒班，倒班也是做六休一。本次面試50%概率白班。
【員工崗位】流水線，手工，坐班。
【伙食條件】先吃后扣
【住宿事項(xiàng)】住宿免費(fèi)，水電費(fèi)平攤
【空調(diào)配置】空調(diào)車間/空調(diào)宿舍，熱水，宿舍還有WIFI覆蓋
需要持有本人銀行卡:
四大銀行、郵政銀行皆可。
當(dāng)月最后一天發(fā)上個(gè)月21-本月20號(hào)工資。

深科技兩班倒正式工

4000-6000元·13薪

廣西萬(wàn)智源人力資源有限公司

桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 30人 18-46歲人力資源瀏覽:94

五險(xiǎn)
公積金
周末雙休
提供住房
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生

2025-04-09

尹經(jīng)理

人事經(jīng)理

小時(shí)工17/小時(shí)，小時(shí)工17/小時(shí)，小時(shí)工17/小時(shí)
1、工作內(nèi)容：主要生產(chǎn)手機(jī)配件:組裝.包裝.檢測(cè).貼標(biāo)簽崗位等簡(jiǎn)單工作崗位，廠區(qū)環(huán)境好，妹子多！工作環(huán)境優(yōu)越，空調(diào)恒溫工廠，環(huán)境舒適，公寓式宿舍，配有空調(diào)，WIFI，熱水器，洗衣機(jī)，健身房，員工活動(dòng)中心，廠里看病只要一塊錢。廠區(qū)配置齊全，生活便捷！
2、正式工待遇:綜合底薪2270+加班費(fèi)（平時(shí)加班18.01元，周末加班24.02元，節(jié)假日加班36.03元）+加績(jī)效獎(jiǎng)300+崗位補(bǔ)貼+全勤獎(jiǎng)100+餐補(bǔ)180+工齡獎(jiǎng)200+星級(jí)補(bǔ)貼40+夜班補(bǔ)貼20/晚+季度獎(jiǎng)400~1000，月綜合工資4500~6000/月
3、工作時(shí)間：兩班倒，周休一天

生產(chǎn)車間主任

4000-8000元·13薪

桂林拓普香料有限公司

桂林-靈川縣 2人 3年以上大專以上化學(xué) 投遞:2人瀏覽:183

五險(xiǎn)
周末雙休
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
年終獎(jiǎng)
培訓(xùn)提升

2025-04-08

金女士

綜合辦主任

1、根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃合理安排生產(chǎn)，負(fù)責(zé)生產(chǎn)過程的監(jiān)督，指導(dǎo)，同時(shí)進(jìn)行生產(chǎn)質(zhì)量控制，保證生產(chǎn)質(zhì)量，確保生產(chǎn)進(jìn)度；
2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品生產(chǎn)過程中質(zhì)量問題的分析，并制定采取糾正，預(yù)防，改進(jìn)等措施；
3、負(fù)責(zé)工藝，技術(shù)在生產(chǎn)過程中的實(shí)施，確保產(chǎn)量、質(zhì)量達(dá)預(yù)期要求；
4、負(fù)責(zé)檢查監(jiān)督生產(chǎn)過程中的自檢和互檢，防止不合格品流入下道工序；
5、負(fù)責(zé)建立制定生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理制度和生產(chǎn)工藝管理制度，并指導(dǎo)培訓(xùn)員工現(xiàn)場(chǎng)管理知識(shí)和現(xiàn)場(chǎng)管理的實(shí)施；
6、組織召開質(zhì)量分析會(huì)，分析生產(chǎn)質(zhì)量情況，提出解決生產(chǎn)問題的辦法和措施；
7、定期組織生產(chǎn)員工進(jìn)行生產(chǎn)過程生產(chǎn)工藝、生產(chǎn)安全、衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)操作等知識(shí)培訓(xùn)；
8、985、211畢業(yè)院校優(yōu)先，理工類專業(yè)優(yōu)先；
9、能力高者直面Boss談薪資!

業(yè)務(wù)經(jīng)理

5000-22000元

廣西聯(lián)碩鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司

桂林-靈川縣 3人 3年以上建筑金屬制品投遞:3人瀏覽:235

五險(xiǎn)
提供住房
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升

2025-04-08

邱小姐

辦公室主任

了解客戶要求 3、及時(shí)處理客戶投訴，提高客戶滿意度，建立長(zhǎng)期、良好、穩(wěn)固的區(qū)域合作關(guān)系 4、與客戶服務(wù)、技術(shù)等相關(guān)部門溝通，協(xié)調(diào)產(chǎn)品的到貨、安裝、技術(shù)支持、售后維修等工作 5、分析客戶畫像，為銷售、采購(gòu)、生產(chǎn)等決策的制定提供支持 …… 6、制定考核目標(biāo)，定期評(píng)估結(jié)績(jī)效，幫助下屬員工提高工作業(yè)績(jī)，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力和合作精神 7、聯(lián)系電話1338-7738-111劉 8、男女不限。

區(qū)域經(jīng)理

5100元

廣西聯(lián)碩鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司

無固定辦公點(diǎn) 2人 3年以上大專以上建筑金屬制品瀏覽:54

五險(xiǎn)
提供住房
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐

2025-04-08

邱小姐

辦公室主任

生產(chǎn)主管（EPS生產(chǎn)線）

4000-6000元

美儷嘉集團(tuán)

桂林-靈川縣 1人 1年以上 18-40歲高中以上企業(yè)管理咨詢展覽投遞:1人瀏覽:399

五險(xiǎn)
提供住房
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
年終獎(jiǎng)
培訓(xùn)提升
全勤獎(jiǎng)
節(jié)日福利
生日福利
工齡獎(jiǎng)
員工體檢

2025-04-08

金先生

行政人事總監(jiān)

解決生產(chǎn)中的技術(shù)問題，優(yōu)化生產(chǎn)流程 4.監(jiān)督生產(chǎn)過程，確保產(chǎn)品質(zhì)量和生產(chǎn)效率。要求： 1. 具備出色的生產(chǎn)管理能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神 2. 能夠快速應(yīng)對(duì)生產(chǎn)中的各種挑戰(zhàn) 3. …… 能吃苦耐勞，適應(yīng)工廠生產(chǎn)環(huán)境，有制造業(yè)生產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。福利：五險(xiǎn)+全勤獎(jiǎng)+工作餐+節(jié)日福利+生日福利+加班補(bǔ)貼+工齡獎(jiǎng)+年終獎(jiǎng) +員工體檢+晉升培訓(xùn)+法定節(jié)假日

253 生產(chǎn)拉長(zhǎng)

3500-6000元

桂林經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)人才服務(wù)中心

桂林-臨桂區(qū)-金貿(mào)中心 4人 2年以上 23-40歲中專以上人力資源瀏覽:507

五險(xiǎn)
周末雙休
提供住房
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升

2025-04-08

戴先生

【崗位職責(zé)】： 1.根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃進(jìn)行生產(chǎn)、保質(zhì)保量完成生產(chǎn)任務(wù)； 2.提升品質(zhì)合格率、降低物料制程損耗、提高效率、達(dá)到質(zhì)量要求； 3.生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理、目視管理、維護(hù)生產(chǎn)秩序及各項(xiàng)規(guī)章制度、推進(jìn)7S; …… 4.負(fù)責(zé)好本小組生產(chǎn)訂單的物料，監(jiān)督好本小組材料的去向； 5.負(fù)責(zé)監(jiān)督員工按照操作規(guī)程操作，生產(chǎn)過程出現(xiàn)異常及時(shí)向上級(jí)反饋并協(xié)助處理； 6.負(fù)責(zé)控制本組產(chǎn)品質(zhì)量、數(shù)量、工（料）廢數(shù)量，并負(fù)責(zé)監(jiān)督員工按分類及區(qū)域存放

機(jī)加經(jīng)理

6000-10000元

桂林科創(chuàng)精密模具制品有限公司

桂林-七星區(qū) 1人 5年以上 25-45歲大專以上模具醫(yī)療器械民營(yíng) 創(chuàng)業(yè)公司環(huán)境優(yōu)美投遞:1人瀏覽:212

五險(xiǎn)
加班補(bǔ)貼
工作餐
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物

2025-04-08

吳小姐

招聘

1、按生產(chǎn)規(guī)劃及調(diào)度指令安排生產(chǎn)，對(duì)生產(chǎn)進(jìn)展跟蹤和指導(dǎo)。 2、品質(zhì)治理及技術(shù)指導(dǎo)，確保質(zhì)量目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。 3、數(shù)控中心的建立和治理，對(duì)加工中心車床進(jìn)展根本的維護(hù)和保養(yǎng)。 …… 5、負(fù)責(zé)對(duì)車間員工的表現(xiàn)進(jìn)展記錄、考核，并負(fù)責(zé)員工工作調(diào)配。 6、精通機(jī)加工設(shè)備、工藝、夾具和刀具等整個(gè)機(jī)加工工藝流程設(shè)計(jì)。 7、有良好的溝通協(xié)調(diào)、組織以及分析問題的力量，具備團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)辦。

臨桂長(zhǎng)白班電子廠

3500-4000元

廣西廈慶人力資源有限責(zé)任公司臨桂分公司

桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 100人 18-46歲人力資源瀏覽:674

加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
年終獎(jiǎng)
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生

2025-04-08

唐經(jīng)理

總經(jīng)理

桂林嘉潤(rùn)茂開始大量招聘臨時(shí)工員工打卡12元。崗位輕松，管理人性化，加班穩(wěn)定。上六休一，八點(diǎn)對(duì)八點(diǎn)，每天只加兩小時(shí)，每周休息一天，保證充足的休息時(shí)間，帶薪培訓(xùn)。 …… 【生產(chǎn)產(chǎn)品】手機(jī)和電腦充電器【面試要求】16—46歲，可接受紋身，和公安局聯(lián)網(wǎng)會(huì)查案底，不招暑假工，在讀學(xué)生不要。【上班班次】長(zhǎng)白班上6休1 【員工崗位】流水線，手工，坐班。

臨桂賽爾康電子廠

3900-4300元

廣西廈慶人力資源有限責(zé)任公司臨桂分公司

桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 20人 18-47歲人力資源投遞:1人瀏覽:860

提供住房
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
年終獎(jiǎng)
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生

2025-04-08

盧先生

副經(jīng)理

【生產(chǎn)產(chǎn)品】手機(jī)充電器，手機(jī)殼。【員工崗位】手工，坐班。【伙食條件】先吃后扣。【住宿事項(xiàng)】住宿免費(fèi)，水電費(fèi)平攤【空調(diào)配置】空調(diào)車間/空調(diào)宿舍，熱水，宿舍還有WIFI覆蓋

噴印經(jīng)理

8000-15000元

桂林科創(chuàng)精密模具制品有限公司

桂林-七星區(qū) 1人 5年以上 30-45歲高中以上模具醫(yī)療器械民營(yíng) 創(chuàng)業(yè)公司環(huán)境優(yōu)美瀏覽:137

五險(xiǎn)
期權(quán)
加班補(bǔ)貼
工作餐
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物

2025-04-08

吳小姐

招聘

崗位職責(zé)： 1、根據(jù)生產(chǎn)編制本部門生產(chǎn)計(jì)劃，確保生產(chǎn)任務(wù)按時(shí)完成； 2、指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查員工按工藝要求和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行操作，對(duì)違反要求的及時(shí)給予糾正指導(dǎo)，以確保產(chǎn)品質(zhì)量； 3、負(fù)責(zé)日常工作安排、人員管理 …… 、崗位職能培訓(xùn)、生產(chǎn)安全管理、生產(chǎn)紀(jì)律管理、6S管理；崗位要求： 1、5年以上噴印管理工作經(jīng)驗(yàn) 2、熟悉噴涂工作流程 3、熟悉生產(chǎn)管理、設(shè)備管理、噴涂技術(shù)、 4、對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，服從公司安排

七星區(qū)東衡光電子廠

4000-5500元

廣西廈慶人力資源有限責(zé)任公司臨桂分公司

桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 20人 18-43歲人力資源投遞:1人瀏覽:1063

提供住房
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
年終獎(jiǎng)
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生

2025-04-08

盧先生

副經(jīng)理

信息產(chǎn)業(yè)園廠：女工100人，18-43歲，男工18-30歲，男女比例2:8 2.其它要求：無色盲色，指靈活，無紋身，不染夸張發(fā)色，不接收學(xué)生工 3.待遇：16元/小時(shí)，長(zhǎng)白班08：30—20：30（具體以生產(chǎn)排產(chǎn)為準(zhǔn) …… ，吃飯時(shí)間不計(jì)算出勤時(shí)間） 4.吃飯：3.5元/餐（中、晚餐）； 5.六個(gè)月后經(jīng)過考評(píng)合格可以轉(zhuǎn)自有員工，購(gòu)買五險(xiǎn)一金 7.女生可提供住宿 8.出勤滿7天可預(yù)支工資

組裝工坐班工作簡(jiǎn)單

4500-6000元

廣西鯨海信息技術(shù)有限公司

桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 50人人力資源咨詢投遞:1人瀏覽:197

提供住房
崗位晉升
接受畢業(yè)生
五險(xiǎn)一金
全勤獎(jiǎng)
國(guó)企訂單

2025-04-08

張主管

招聘主管

桂林市臨桂區(qū)招聘小時(shí)工、正式工 1、工作的內(nèi)容：主要是生產(chǎn)手機(jī)配件等的簡(jiǎn)單輕松工作，易上手，無需工作經(jīng)驗(yàn)，坐班，兩班倒 2、上班時(shí)間：八對(duì)八，中間有時(shí)間休息。 …… -5500 1、薪資發(fā)放：每月工資準(zhǔn)時(shí)打到你本人銀行 2、辭工需要提前七天提交離職單，批準(zhǔn)后離職; 3、辭職當(dāng)天走，當(dāng)天結(jié)清所有工資，不積壓工資；4、不用體檢或者體檢免費(fèi) 三、休息放假 1、員工享有法定節(jié)假日

學(xué)徒工提供吃住可預(yù)支

4000-6000元

廣西鯨海信息技術(shù)有限公司

桂林-臨桂區(qū)-桂林華為信息生態(tài)產(chǎn)業(yè)合作區(qū) 60人人力資源咨詢瀏覽:253

提供住房
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
接受畢業(yè)生
五險(xiǎn)一金
全勤獎(jiǎng)

2025-04-08

張主管

招聘主管

1桂林市臨桂區(qū)招聘崗位 1、工作的內(nèi)容：主要是生產(chǎn)手機(jī)配件等的簡(jiǎn)單輕松工作，易上手，無需工作經(jīng)驗(yàn)，坐班，兩班倒 2、上班時(shí)間：八對(duì)八，中間有時(shí)間休息。 …… 5、不用體檢或者體檢免費(fèi) 三、休息放假 1、員工享有法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假、帶薪年假等; 2、做六休一，月休四天，周日單休。