1.負(fù)責(zé)制定并完成公司新產(chǎn)品開發(fā)計(jì)劃。
2.負(fù)責(zé)編制新產(chǎn)品相關(guān)的技術(shù)、工藝流程文件及檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)。
3.負(fù)責(zé)收集國(guó)內(nèi)外技術(shù)資料,關(guān)注產(chǎn)品動(dòng)向,為公司決策提供技術(shù)參考。
4.負(fù)責(zé)新產(chǎn)品研發(fā),采取新工藝、新技術(shù)、新材料以提高產(chǎn)品質(zhì)量和產(chǎn)量。
5.熟悉與食品配料有關(guān)的法律法規(guī),以及食品添加劑的標(biāo)準(zhǔn)。

桂林食品招聘
桂聘提供2025年8月桂林食品最新招聘,七星區(qū)57條靈川縣52條,平均工資約為4340元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有崗位晉升等,更多食品食品食品處理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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2025-08-16粟老師粟老師中式面點(diǎn)師學(xué)習(xí)內(nèi)容包括以下方面:
理論知識(shí)
- 基礎(chǔ)知識(shí):了解中式面點(diǎn)的歷史、特點(diǎn)、分類,熟悉面點(diǎn)原料的基礎(chǔ)知識(shí),如面粉、糖、油脂等的性質(zhì)和用途。
- 營(yíng)養(yǎng)衛(wèi)生:掌握食品營(yíng)養(yǎng)與衛(wèi)生知識(shí),了解不同原料的營(yíng)養(yǎng)成分,以及面點(diǎn)制作過程中的衛(wèi)生要求和安全操作規(guī)范。
- 工具設(shè)備:認(rèn)識(shí)中式面點(diǎn)制作常用的工具和設(shè)備,如爐灶、蒸籠、搟面杖等,了解其使用方法和維護(hù)保養(yǎng)知識(shí)。
實(shí)操技能
- 面團(tuán)調(diào)制:學(xué)習(xí)水調(diào)面團(tuán)、膨松面團(tuán)、油酥面團(tuán)等多種面團(tuán)的調(diào)制方法,掌握面團(tuán)的軟硬度、彈性、韌性等特性。
- 餡心制作:學(xué)會(huì)制作各種葷素餡心,如肉餡、素餡、甜餡等,掌握調(diào)味技巧和餡心的水分控制。
- 成型技術(shù):練習(xí)包、捏、搟、卷、搓等多種成型手法,制作饅頭、餃子、包子、面條、餅類等常見中式面點(diǎn)。
- 熟制方法:掌握蒸、煮、煎、炸、烤等熟制方法,了解不同熟制方法對(duì)面點(diǎn)品質(zhì)的影響,能夠根據(jù)面點(diǎn)特點(diǎn)選擇合適的熟制方式。
符合以下條件,享受政府補(bǔ)貼培訓(xùn),無需繳納任何費(fèi)用!
培訓(xùn)對(duì)象(符合其中之一即可):
1、農(nóng)村轉(zhuǎn)移勞動(dòng)者(農(nóng)村戶口)
2、城鎮(zhèn)登記失業(yè)人員
3、困難家庭勞動(dòng)者
4、初高中未再升學(xué)的應(yīng)屆畢業(yè)生
5、大中專院校應(yīng)屆畢業(yè)生
年齡要求:
女性16-54周歲
男性16-59周歲
學(xué)歷要求:初中(含)以上文化
培訓(xùn)方式:線下培訓(xùn)(理論+實(shí)操)
培訓(xùn)地點(diǎn):桂林市象山區(qū)中山南路31號(hào)以及各縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)就業(yè)服務(wù)中心。 -
配送員
3500-3800元2025-08-16容康森法人市區(qū)內(nèi)送貨,面包車,需裝卸 -
會(huì)計(jì)
3800-4200元- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-08-15于先生總經(jīng)理1、對(duì)組織的會(huì)計(jì)事項(xiàng)進(jìn)行核算,包括記賬、算賬、報(bào)賬等
2、辦理、核算往來賬款,并進(jìn)行及時(shí)的賬務(wù)處理
3、對(duì)組織的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)實(shí)施會(huì)計(jì)和財(cái)務(wù)監(jiān)督,保證賬務(wù)正確,識(shí)別和解決問題
4、填制稅務(wù)報(bào)表,處理各項(xiàng)納稅申報(bào)和稅務(wù)評(píng)估工作
5、制定和執(zhí)行各項(xiàng)具體財(cái)會(huì)制度,包括編制總賬、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)表、預(yù)算體系、審計(jì)體系等
6、參與擬訂財(cái)務(wù)計(jì)劃,分析、考核財(cái)務(wù)計(jì)劃的預(yù)算及執(zhí)行情況,提出優(yōu)化建議
五險(xiǎn),大小周 -
油炸鹵鍋工
3700-4700元2025-08-15于先生總經(jīng)理安全意識(shí):了解鍋爐安全規(guī)范及環(huán)保法規(guī),具備較強(qiáng)的安全意識(shí)和環(huán)保意識(shí)。 技術(shù)能力:熟悉鍋爐設(shè)備的工作原理及操作流程,掌握鍋爐設(shè)備的日常維護(hù)與檢修技術(shù)。 個(gè)人素質(zhì):吃苦耐勞,責(zé)任心強(qiáng),有獨(dú)立動(dòng)手能力,能夠適應(yīng)倒班工作制。 團(tuán)隊(duì)合作:具有良好的溝通能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力和解決問題的能力。 其他要求:根據(jù)具體崗位,可能還需要滿足年齡限制、健康狀況等其他要求 -
生產(chǎn)普工
3700-5000元- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-08-15于先生總經(jīng)理1、服從分配,依據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃安排生產(chǎn)工作 2、確保本工序產(chǎn)品質(zhì)量符合要求,并配合檢查員進(jìn)行產(chǎn)品檢驗(yàn) 3、隨時(shí)檢查設(shè)備運(yùn)行狀態(tài),做好日常保養(yǎng)工作,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)上報(bào)處理,保證生產(chǎn)安全操作 4、嚴(yán)格遵守各項(xiàng)操作規(guī)程和各項(xiàng)規(guī)章制度,確保生產(chǎn)規(guī)范化 -
銷售代表
3300-15000元- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-08-15于先生總經(jīng)理崗位職責(zé) 1. 通過電話及線下與潛在客戶進(jìn)行有效溝通,了解客戶需求,介紹公司產(chǎn)品或服務(wù)。 2. 解答客戶的疑問,提供專業(yè)的咨詢和建議,建立良好的客戶關(guān)系。 3. 按照公司的銷售流程和策略,完成銷售任務(wù),達(dá)到銷售目標(biāo)。 4. 定期整理、更新客戶資料,做好客戶跟進(jìn)和維護(hù)工作。 5. 收集市場(chǎng)信息和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手動(dòng)態(tài),及時(shí)反饋給上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)。 二、任職要求 1. 具備良好的溝通能力和銷售技巧,普通話標(biāo)準(zhǔn),語言表達(dá)清晰流暢。 2. 有較強(qiáng)的抗壓能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠在高壓力的工作環(huán)境中保持積極的工作態(tài)度。 3. 具備良好的客戶服務(wù)意識(shí),能夠迅速響應(yīng)客戶需求,解決客戶問題。 4. 有相關(guān)行業(yè)... -
質(zhì)量管理員
3000-4000元2025-08-15韋成兵經(jīng)理2.食品、生物工程、制藥、化學(xué)等相關(guān)專業(yè),持有食品檢驗(yàn)工證書優(yōu)先。 3.對(duì)原料、輔料、包裝材料等檢測(cè)有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 4.溝通能力強(qiáng)、性格開朗、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、有較強(qiáng)的執(zhí)行力和團(tuán)隊(duì)合作精神。 -
營(yíng)業(yè)員
4000-10000元2025-08-15劉慶LK1. 崗位職責(zé) 1.客戶服務(wù) -熱情接待顧客,解答咨詢,提供專業(yè)的產(chǎn)品/服務(wù)推薦。 -處理顧客投訴與售后問題,維護(hù)客戶關(guān)系。 2.銷售與業(yè)統(tǒng)達(dá)成 -完成每日/月度銷售目標(biāo),主動(dòng)推薦促銷活動(dòng)或新品。 -學(xué)握商品知識(shí),準(zhǔn)確介紹產(chǎn)品特點(diǎn)、價(jià)格及優(yōu)惠信息。 3.店面運(yùn)營(yíng) -負(fù)責(zé)貨品陳列、補(bǔ)貨、盤點(diǎn)及庫存管理,保持店面整潔。 -收銀操作(如適用),確保賬目準(zhǔn)確、現(xiàn)金安全。 4.市場(chǎng)反饋 -收集顧客需求及競(jìng)品信息,向上級(jí)反饋市場(chǎng)動(dòng)態(tài)。 任職要求 基本條件 -28-50歲。 -形象端正,溝通表達(dá)能力強(qiáng),有服務(wù)意識(shí)。 -
廚房阿姨
2500-3000元- 周末雙休
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
2025-08-15莫小姐人資經(jīng)理工作職責(zé): 1、做好炒菜,煮飯、打菜、清洗公共餐具,打掃衛(wèi)生等工作 2、對(duì)廚房的出品質(zhì)量和食品食材新鮮與衛(wèi)生負(fù)責(zé),保證食材的新鮮與衛(wèi)生 3、服從領(lǐng)導(dǎo)安排,并聽取反饋的意見,不斷提高餐品出品口味和質(zhì)量 -
營(yíng)業(yè)員
3200-4000元桂林-臨桂區(qū)-桂林吾悅廣場(chǎng) 5人 19-42歲 投遞:3人 瀏覽:794- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-08-15李先生門店負(fù)責(zé)人1. 接待客戶,引導(dǎo)支持介紹產(chǎn)品特點(diǎn)與優(yōu)勢(shì)、買單成交 2. 要求誠實(shí)守信 -
連鎖門店?duì)I業(yè)員
3200-4000元桂林-七星區(qū)-桂林客世界廣場(chǎng) 5人 19-42歲 投遞:1人 瀏覽:236- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-08-15李先生門店負(fù)責(zé)人1. 接待客戶,引導(dǎo)支持介紹產(chǎn)品特點(diǎn)與優(yōu)勢(shì)、買單成交 2. 要求誠實(shí)守信.樂于溝通,善于學(xué)習(xí)、能吃苦耐勞,有長(zhǎng)期工作打算 -
營(yíng)業(yè)員
3200-4000元桂林-七星區(qū)-桂林高新萬達(dá)廣場(chǎng) 5人 19-42歲 投遞:1人 瀏覽:178- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-08-15李先生門店負(fù)責(zé)人1. 接待客戶,引導(dǎo)支持介紹產(chǎn)品特點(diǎn)與優(yōu)勢(shì)、買單成交 2. 要求誠實(shí)守信 -
餐飲部總監(jiān)
9000-11000元2025-08-15張先生辦公室主任崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)餐飲部整體管理,嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)食品安全和餐飲業(yè)規(guī)章制度 2、負(fù)責(zé)餐飲部日常運(yùn)營(yíng),制作工作計(jì)劃和品牌宣傳方案,完成餐飲部營(yíng)業(yè)額及利潤(rùn)目標(biāo),確保餐飲部銷售額穩(wěn)定增長(zhǎng) 3、對(duì)餐飲部的食品品質(zhì)和服務(wù)品質(zhì)負(fù)責(zé) -
停車場(chǎng)管理員
2500-3000元2025-08-15劉女士人事經(jīng)理崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)停車場(chǎng)日常運(yùn)營(yíng)管理,確保車輛有序停放及安全; 2. 指導(dǎo)車輛進(jìn)出,檢查車輛停放情況,及時(shí)處理違規(guī)停放問題; 3. 維護(hù)停車場(chǎng)環(huán)境衛(wèi)生,保持設(shè)施設(shè)備正常運(yùn)行; 4. 處理客戶咨詢與投訴,提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),提升客戶滿意度; 5. 該崗位要在商業(yè)街開電動(dòng)車時(shí)常巡視停車情況的,不是那種保安亭路口坐著開閘什么的。 任職要求: 1. 具備良好的服務(wù)意識(shí)和溝通能力,能夠耐心解答客戶疑問; 2. 有責(zé)任心,工作細(xì)致認(rèn)真,能夠處理突發(fā)情況; 3. 具備一定的安全管理知識(shí),能夠識(shí)別并預(yù)防安全隱患; 4. 有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,熟悉停車場(chǎng)管理系統(tǒng)者優(yōu)先; -
生鮮供應(yīng)鏈主管
4000-5000元2025-08-15劉女士人事經(jīng)理1. 崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)生鮮產(chǎn)品的配送管理,確保配送效率和質(zhì)量 2.協(xié)調(diào)內(nèi)部資源,優(yōu)化配送流程,提升客戶滿意度 3.監(jiān)控配送過程,及時(shí)處理配送中的問題 任職要求: 1.有生鮮食材配送工作和管理經(jīng)驗(yàn),熟悉生鮮食品配送流程。 2.溝通能力強(qiáng),能夠與客戶和團(tuán)隊(duì)成員有效溝通
桂林相關(guān)熱門崗位
食品食品處理食品安全食品安全管理食品銷售食品/飲料研發(fā)食品研發(fā)食品采購食品加工食品經(jīng)理食品業(yè)務(wù)員食品檢驗(yàn)食品銷售專員食品車間主任食品生產(chǎn)主管食品檢驗(yàn)員食品研發(fā)專員食品廠食品化驗(yàn)員食品廠長(zhǎng)食品質(zhì)量管理食品加工廠廠長(zhǎng)食品工廠廠長(zhǎng)食品主管食品研發(fā)技術(shù)員食品品控食品包裝食品操作工食品技術(shù)員食品生產(chǎn)廠長(zhǎng)食品采購員研發(fā)飲料研發(fā)研發(fā)員研發(fā)專員產(chǎn)品研發(fā)師餐飲產(chǎn)品研發(fā)技術(shù)研發(fā)專員茶飲研發(fā)飲品研發(fā)
桂林食品招聘最新投遞
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梁小姐投遞了 廣西八克拉食品科技有限公司 的 會(huì)計(jì) 職位2025-08-21
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秦先生投遞了 廣西八克拉食品科技有限公司 的 生產(chǎn)普工 職位2025-08-20
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龍先生投遞了 廣西八克拉食品科技有限公司 的 生產(chǎn)普工 職位2025-08-20
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陳先生投遞了 桂林大容食品有限公司 的 配送員 職位2025-08-20
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康先生投遞了 桂林大容食品有限公司 的 配送員 職位2025-08-20
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李先生投遞了 廣西八克拉食品科技有限公司 的 生產(chǎn)普工 職位2025-08-20
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桂林食品/飲料研發(fā)招聘工資
¥
4340
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:3K
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1.9%2K
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56.6%3K
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20.8%4K
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13.2%5K
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11.3%6K-8K
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3.8%8K-1W
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3.8%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷67.8%
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初中3.4%
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中專3.4%
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大專11.9%
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本科11.9%
桂林食品/飲料研發(fā)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占67.8%,初中占3.4%,中專占3.4%,大專占11.9%,本科占11.9%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)71.2%
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應(yīng)屆畢業(yè)生3.4%
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1-3年23.7%
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3-5年1.7%
桂林食品/飲料研發(fā)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占71.2%,應(yīng)屆畢業(yè)生占3.4%,1-3年占23.7%,3-5年占1.7%。