
桂林數據招聘
桂聘提供2025年9月桂林數據最新招聘,七星區(qū)113條臨桂區(qū)46條,平均工資約為4030元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,有崗位晉升等,更多數據大數據分析師數據分析實習生招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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行政助理(應屆生)
2500-3000元2025-09-11經理人事經理?崗位職責?
?客服工作?:負責公司熱線接聽、客戶咨詢解答、服務預約及售后跟進,確保客戶滿意度;
?視頻制作?:拍攝家政服務實景視頻,剪輯并發(fā)布至抖音/微信等平臺,展示服務流程與團隊風采;
?行政支持?:整理客戶檔案、統(tǒng)計服務數據,協(xié)助日常辦公事務處理。
?任職要求?
女性,應屆畢業(yè)生 職高、中專、??粕鷥?yōu)先
熟練使用剪映/PR等剪輯工具,有短視頻制作經驗優(yōu)先;
溝通能力強,能耐心解決客戶問題;
熟悉基礎辦公軟件,工作細致有條理。
?福利待遇?
月薪2500-3000元;
定期技能培訓,晉升空間透明。 -
銷售員
2500-3000元- 五險
- 提供住房
- 期權
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
2025-09-11黃小姐人資經理工作職責:
1.對產品線在全國的銷售額、利潤、周轉、資金等經營指標負責;
2.有快消品類的大區(qū)銷售經驗,制定營銷政策,達成銷售出貨、回款指標;
3.成長型品牌運營經驗,有運作整體銷售網絡的能力,爭取有利的資源;
4.具備良好的溝通協(xié)調能力,及良好的談判能力;
5.對接客戶訂單需要,統(tǒng)計銷售數據;
6、市場拓展工作,完成公司銷售指標任務。
任職要求:
1.具備一線銷售、大客戶開發(fā)的經歷,并具備3年以上銷售的經驗;
2.夠適應出差,業(yè)務能力強,工作細致,性格外向,溝通能力強;
3.試用期三個月,轉正后五險,包工作餐;
4.有銷售團隊和銷售網絡者優(yōu)先;
5.上班時間:09:00-12:00,13:00-17:00,大小周。 -
PMC經理
6000-8000元- 五險
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
2025-09-11曹女士一、主要職責:
1、生產計劃制定與執(zhí)行:根據市場需求、銷售預測、產能狀況等因素,制定合理的生產計劃,并監(jiān)督計劃的執(zhí)行,確保按時按量完成生產任務。
2、物料需求計劃(MRP):根據生產計劃,計算并預測物料需求,制定物料采購計劃,確保生產所需物料及時、準確供應,同時控制庫存成本。
3、庫存管理:優(yōu)化庫存結構,減少庫存積壓,提高庫存周轉率,降低庫存成本。監(jiān)控庫存水平,避免缺貨或過剩。
4、供應鏈協(xié)調:與采購、生產部門、銷售部門等保持密切溝通,協(xié)調解決供應鏈中的各種問題,確保供應鏈順暢運行。
5、生產效率提升:分析生產數據,識別生產瓶頸,提出改進措施,提高生產效率和質量。
6、成本控制:通過優(yōu)化生產計劃、物料采購、庫存管理等方面的工作,有效控制生產成本。
7、團隊管理與培訓:領導和管理PMC團隊,進行團隊建設,提升團隊能力;組織培訓,提高團隊成員的專業(yè)技能和綜合素質。
二、任職要求:
1、教育背景:本科及以上學歷,工業(yè)工程、物流管理、供應鏈管理等相關專業(yè)優(yōu)先。
2、工作經驗:具有5年以上生產及物料控制相關工作經驗,有制造業(yè)背景尤佳。有成功管理大型生產項目或復雜供應鏈系統(tǒng)的經驗者優(yōu)先考慮。
3、專業(yè)知識:熟悉生產流程、物料管理、庫存管理、生產計劃制定與執(zhí)行等相關知識;了解ERP、MRP等信息系統(tǒng)。
4、技能與能力:強大的分析能力和問題解決能力,能夠迅速識別生產中的問題并提出解決方案。
5、精通辦公軟件,如Excel、Word、PPT等,能夠處理大量數據和制作報告。 -
銀行風控員(接受小白)
7000-20000元2025-09-11唐女士經理3、負責逾期管理,做好放款客戶的日常維護,降低逾期風險,負責對逾期賬戶的管理,對逾期賬戶進行催收工作,及時掌握各客戶的欠款情況,定期對催收數據進行整理、分析。 -
來料檢驗員iqc
4500-6000元- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
2025-09-11張女士招聘經理- 定期向供應商反饋質量數據(批次合格率、TOP3缺陷類型),推動源頭改進。 - 參與新供應商導入物料的質量評估,輸出檢驗報告。 3. …… 質量數據與體系維護 - 統(tǒng)計來料檢驗數據(如月度PPM、一次交驗合格率),驅動內部流程優(yōu)化。 - 更新檢驗標準/SIP,參與供應商審核。 任職要求: 1. -
連鎖餐飲運營管理
6000-9000元2025-09-11趙女士人事主管負責加盟門店經營數據統(tǒng)計、追蹤和分析。 5. 負責加盟門店的開業(yè)活動策劃。 6. 負責加盟門店的產品規(guī)劃和定價。 7. 負責加盟商日常工作溝通,反饋信息匯總上報。 8. -
新媒體運營管理
4000元2025-09-11趙女士人事主管6、根據公司新媒體運營情況進行分析,每月提交數據分析報告,反饋運營效果提出優(yōu)化改進方案。 …… : 1、年齡30-45歲,大專以上學歷;新聞傳媒學、廣告、市場營銷、策劃等專業(yè)或有互聯(lián)網公司、招商加盟類公司、品牌管理或廣告策劃類公司等工作背景者優(yōu)先; 2、熟悉各類新媒體、視頻APP平臺,有運營數據分析能力 -
業(yè)務主管
5000-7000元2025-09-11唐女士人事1、根據公司戰(zhàn)略方向和業(yè)務規(guī)劃,擬定業(yè)務部發(fā)展計劃,全面管理業(yè)務團隊; 2、根據公司下達的業(yè)績、利潤目標,制定經營計劃,分解任務,跟進、執(zhí)行和監(jiān)控任務完成情況,及時分析、復盤經營數據,解決業(yè)務痛點,帶領團隊完成目標 -
物流主管
4000-6000元2025-09-11唐女士人事負責公司物流戰(zhàn)略規(guī)劃與執(zhí)行; 2、 負責站點運營及管理; 3、管理物流團隊,優(yōu)化配送流程; 4、 監(jiān)控物流活動,確保服務質量; 5、對站點各項利潤指標進行管控及優(yōu)化; 6、負責新員工入職培訓; 7、數據收集與分析 -
BOM工程師
8000-12000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
2025-09-11楊小姐人力資源專員崗位職責 1.BOM管理:負責BOM(物料清單)創(chuàng)建、維護、審核及優(yōu)化,確保BOM數據的準確性和完整性。 …… 2.數據維護:根據產品設計變更、工藝調整等需求,及時更新BOM信息,確保生產、采購、倉儲等部門使用最新版本。 -
斷橋門窗下料師傅
4500-9000元2025-09-11王文博人事經理精準測量計算門窗尺寸數據 2. 熟練操作專業(yè)下料切割設備 3. 嚴格把控型材切割加工質量 4. 合理規(guī)劃材料使用減少損耗 5. 專業(yè)開料兩到三年以上 -
預算員
3000-4000元2025-09-11梁總總經理完成項目進度款申報、竣工結算編制與審核; 3、跟蹤項目成本執(zhí)行情況,分析偏差原因并提出優(yōu)化建議,控制成本; 4、配合采購部門進行材料、設備價格的市場調研與成本核算; 5、整理歸檔項目造價資料,確保數據準確性和完整性 -
出納兼采購
3500-5000元2025-09-11秦弦行政人事經理(二)賬目與報表 賬務登記與核對 及時錄入出納系統(tǒng)數據,編制資金收支憑證,協(xié)助會計完成總賬與明細賬的核對工作。 …… 報表編制 按月編制出納報表(如資金流量表、銀行余額調節(jié)表等),為酒店管理層提供資金運營數據支持。 (三)其他財務工作 配合財務審計、稅務檢查等工作,提供相關資金往來憑證和數據。 …… 成本優(yōu)化 分析采購成本數據,尋找降低采購成本的途徑(如批量采購、與供應商協(xié)商價格折扣等),并向管理層提出成本控制建議。 -
網絡運營專員
3000-6000元2025-09-11劉鑫沅經理分析直播數據(流量、GMV、用戶畫像),定期輸出復盤報告,迭代運營策略。 4. 聯(lián)動線下20家門店,整合資源(如門店引流、庫存管理),策劃線上線下聯(lián)動活動。 5. …… ? 精通數據分析工具(抖音羅盤、飛瓜數據),能通過數據優(yōu)化直播策略。 軟性能力: ? 具備較強的創(chuàng)意策劃能力,能結合面包產品特色(如桂林特色口味)設計吸睛內容。 -
酒店人力資源經理
7000-8000元2025-09-11關小姐人事專員工作內容 1 起草、修改人力資源相關管理制度和工作流程,協(xié)助制定人力資源整體規(guī)劃 2 協(xié)助統(tǒng)籌招聘、薪酬福利、培訓、績效、員工關系等主要人力資源業(yè)務模塊的管理與優(yōu)化 3 開展人力資源數據分析,定位人力資源管理中的問題
桂林相關熱門崗位
大數據分析師數據分析實習生數據大數據數據安全數據分析分析數據數據分析分析數據公司數據產品大數據產品數據安全運營銷售數據分析數據統(tǒng)計行業(yè)數據分析數據整理數據需求分析數據客服大數據客服數據庫經營數據分析銷售數據統(tǒng)計商品數據分析直播數據分析數據安全主管數據統(tǒng)計分析數據處理數據庫開發(fā)數據處理分析廣告數據分析數據篩選數據管理大數據產品銷售大數據架構大數據技術支持大數據負責人數據統(tǒng)計開發(fā)數據分析經理crm數據分析數據統(tǒng)計客服數據安全崗數據分析主管經營分析用戶分析業(yè)務分析經理數據分析師數據分析建模tableau數據專員數據分析專員數據分析工程師數據分析崗數據分析總監(jiān)數據生產管理大數據專員經營分析崗數據員系統(tǒng)分析業(yè)務分析專員大數據分析大數據分析與應用數據分析專家數據分析員數據運營分析經營分析主管
桂林數據招聘最新投遞
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吳先生投遞了 廣西凰鑫餐飲管理有限公司 的 連鎖餐飲運營管理 職位2025-09-14
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戴先生投遞了 桂林市潤嘉裝飾設計工程有限公司 的 預算員 職位2025-09-14
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黃小姐投遞了 桂林市潤嘉裝飾設計工程有限公司 的 預算員 職位2025-09-13
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楊小姐投遞了 桂林市潤嘉裝飾設計工程有限公司 的 預算員 職位2025-09-12
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劉小姐投遞了 桂林市禧到家家政服務有限公司 的 行政助理(應屆生) 職位2025-09-12
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石小姐投遞了 桂林市禧到家家政服務有限公司 的 行政助理(應屆生) 職位2025-09-11
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桂林數據分析師招聘工資
¥
4030
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 3K - 6K,最多人拿:4K
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22.7%3K
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59.1%4K
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9.1%6K-8K
學歷要求分析
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不限學歷60%
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大專20%
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本科20%
桂林數據分析師招聘需要什么學歷?不限學歷占60%,大專占20%,本科占20%。
經驗要求分析
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不限經驗80%
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1-3年20%
桂林數據分析師招聘需要什么經驗?不限經驗占80%,1-3年占20%。