桂林物業(yè)保潔招聘 logo

桂林物業(yè)保潔招聘

桂聘提供2025年9月桂林物業(yè)保潔最新招聘,七星區(qū)4條臨桂區(qū)3條,平均工資約為2374元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有節(jié)日禮物等,更多物業(yè)保潔物業(yè)保潔物業(yè)保潔員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

物業(yè)經(jīng)理

8000-12000元
桂林-臨桂區(qū)-金貿(mào)中心 1人 5年以上 大專以上 房地產(chǎn)開發(fā) 農(nóng)業(yè) 投遞:4人 瀏覽:944
  • 五險(xiǎn)
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
1小時(shí)內(nèi)
秦先生
人事經(jīng)理
1、全面負(fù)責(zé)項(xiàng)目客服、安防、保潔、綠化、工程維修等崗位日常管理、檢查、監(jiān)督、培訓(xùn)工作;
2、根據(jù)物業(yè)合同服務(wù)范圍,監(jiān)督實(shí)施項(xiàng)目公共部位設(shè)備設(shè)施管理維護(hù),確保項(xiàng)目設(shè)備設(shè)施完好率;
3、編制物業(yè)部年度經(jīng)營管理目標(biāo)和年度工作計(jì)劃并組織實(shí)施,是經(jīng)營與服務(wù)的第一責(zé)任人;
4、組織物業(yè)項(xiàng)目各部門周、月、年度計(jì)劃工作會議,監(jiān)督指導(dǎo)計(jì)劃實(shí)施;
5、制定、完善物業(yè)各崗位職責(zé)、工作標(biāo)準(zhǔn)、工作流程、各項(xiàng)物業(yè)管理相關(guān)制度,并實(shí)施培訓(xùn);
6、負(fù)責(zé)住宅小區(qū)物業(yè)交房資料編制,安排組織人員做好前期介入分戶驗(yàn)收等交房系列工作;
7、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)建設(shè)工作,組織開展員工業(yè)務(wù)培訓(xùn)和文體活動,提高員工綜合素質(zhì);
8、每年組織舉辦社區(qū)文化活動,提升與業(yè)主之間互動;
9、協(xié)調(diào)物業(yè)項(xiàng)目與建設(shè)公司相關(guān)部門工作,做好業(yè)主委員會和相關(guān)政府單位的關(guān)系維護(hù);
10、負(fù)責(zé)項(xiàng)目業(yè)主委員會選舉,續(xù)簽物業(yè)服務(wù)合同和創(chuàng)優(yōu)工作;
11、對項(xiàng)目各項(xiàng)維修工作立項(xiàng)進(jìn)行上報(bào)審批;
12、配合做好應(yīng)急事件處理及重要業(yè)主投訴工作;
13、承擔(dān)小區(qū)尾盤銷售任務(wù),開展租賃、代理等業(yè)務(wù);
14、完成上級安排的其他工作。
1、年齡45歲以下,大專及以上學(xué)歷;
2、5年以上同行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn),3年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉物業(yè)相關(guān)法律法規(guī)和地方政府方針政策,熟悉專業(yè)物業(yè)管理、企業(yè)經(jīng)營管理模式和物業(yè)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn);
4、具有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)、組織和團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力,能承受一定工作壓力;
5、一線物業(yè)品牌/桂林市標(biāo)桿物業(yè)企業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
桂林-七星區(qū)-棲霞府 1人 5年以上 28-45歲 大專以上 物業(yè) 投遞:5人 瀏覽:625
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
2025-09-02
周女士
人事
崗位描述 :
1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目環(huán)境管理部門管理工作;
2、根據(jù)部門工作制定年度、季度、月度、周、日工作計(jì)劃并組織實(shí)施;
3、統(tǒng)籌保潔、綠化板塊具體工作實(shí)施,做好項(xiàng)目品質(zhì)管控;
4、組織實(shí)施工作計(jì)劃等相關(guān)日常指導(dǎo)工作;
6、組織實(shí)施部門培訓(xùn)及工作考核。
相關(guān)要求 :
1、相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷;
2、5年以上物業(yè)管理行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),2年以上同崗位任職經(jīng)歷,能獨(dú)立處理工程類事務(wù);
3、熟悉物業(yè)保潔綠化管理;
4、具有較強(qiáng)抗壓能力,較好的管理能力、溝通能力和組織協(xié)調(diào)能力,有團(tuán)隊(duì)精神,遵紀(jì)守法。
桂林-七星區(qū)-棲霞府 1人 25-60歲 物業(yè) 投遞:8人 瀏覽:1300
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
2025-09-02
周女士
人事
工作內(nèi)容:
主要負(fù)責(zé)小區(qū)公共區(qū)域及樓道、地庫衛(wèi)生打掃
待遇:
月休4天,購買意外險(xiǎn),工作環(huán)境好。
桂林-秀峰區(qū) 1人 生活服務(wù) 醫(yī)院 投遞:10人 瀏覽:1021
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-08-31
行政部
1,在項(xiàng)目負(fù)責(zé)人的指導(dǎo)下,負(fù)責(zé)所轄區(qū)域清潔、保潔工作的管理; 2,負(fù)責(zé)制定工作計(jì)劃、操作規(guī)程等,并與其他部門做好溝通協(xié)調(diào)工作; 3,做好員工的業(yè)務(wù)技術(shù)培訓(xùn),重點(diǎn)抓好骨干隊(duì)伍的管理水平和業(yè)務(wù)技能的提高培訓(xùn) …… ; 4,掌握員工思想動態(tài),負(fù)責(zé)員工思想素質(zhì)培訓(xùn),提高隊(duì)伍建設(shè); 5,以身作則,貫徹各種規(guī)章制度,及時(shí)檢查各區(qū)域工作情況,抓好整個(gè)部門的各項(xiàng)工作; 6,控制人力使用和物資耗用,做好保潔費(fèi)用預(yù)、結(jié)算工作 …… 任職要求 1,高中或中專以上學(xué)歷,40歲以下; 2,有較強(qiáng)的工作責(zé)任心,團(tuán)隊(duì)管理工作經(jīng)驗(yàn)1年以上,有保潔管理經(jīng)驗(yàn)或物業(yè)客服工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 3,熟練使用辦公軟件(EXCEL/word),具有一定的公文寫作能力

物業(yè)保潔員

2500-2800元
桂林-臨桂區(qū)-金貿(mào)中心 10人 1年以上 50歲以下 物業(yè) 投遞:3人 瀏覽:1936
  • 節(jié)日禮物
2025-08-29
林女士
人事專員
負(fù)責(zé)打掃項(xiàng)目公共區(qū)域保潔衛(wèi)生,保證衛(wèi)生合格 50歲以下,有責(zé)任心,身體健康,吃苦耐勞,有清潔工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先
桂林-臨桂區(qū)-桂林吾悅廣場 2人 1年以上 22-28歲 本科以上 房地產(chǎn) 民營 創(chuàng)業(yè)公司 環(huán)境優(yōu)美 投遞:11人 瀏覽:2303
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
2025-08-28
謝小姐
協(xié)助工程、物業(yè)、保潔現(xiàn)場突發(fā)事件、衛(wèi)生狀況處理;跟進(jìn)處理商鋪進(jìn)場、退場工作; 2、落實(shí)銷售計(jì)劃,搜集商戶/品牌經(jīng)營數(shù)據(jù),整理匯總,分析完成情況及存在問題;各商鋪/品牌營業(yè)額的統(tǒng)計(jì),結(jié)算對賬工作; 3

保潔員

2200元
桂林-七星區(qū)-棠棣之華 2人 60歲以下 物業(yè) 投遞:2人 瀏覽:900
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
2025-08-25
王小姐
人事
1、按照保潔項(xiàng)目的工作流程和驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn),負(fù)責(zé)環(huán)境清掃、日常保潔等現(xiàn)場清潔、整理工作 2、負(fù)責(zé)***傾倒、廢物回收工作 3、負(fù)責(zé)花草澆水、景觀維護(hù) 4、定期檢查環(huán)境衛(wèi)生,保持環(huán)境整潔 上班時(shí)間:7: …… 30---11:30 14:00-17:00 代招八里街項(xiàng)目物業(yè)保潔員1名,有意者請聯(lián)系我

物業(yè)保潔

1990-2000元
桂林-七星區(qū)-香山畫苑 2人 40-60歲 物業(yè) 投遞:1人 瀏覽:792
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
2025-08-20
王女士
人事專員
1、按照保潔項(xiàng)目的工作流程和驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn),負(fù)責(zé)環(huán)境清掃、保潔開荒、日常保潔等現(xiàn)場清潔、整理工作; 2、負(fù)責(zé)垃 圾傾倒、廢 物回收工作; 3、負(fù)責(zé)花草澆水、景觀維護(hù); 4、定期檢查環(huán)境衛(wèi)生,保持環(huán)境整潔
桂林-秀峰區(qū)-彰泰·康橋半島 1人 30-60歲 物業(yè) 瀏覽:708
  • 崗位晉升
2025-08-19
王小姐
人事
1、按照保潔項(xiàng)目的工作流程和驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn),負(fù)責(zé)環(huán)境清掃、保潔開荒、日常保潔等現(xiàn)場清潔、整理工作 2、定期檢查環(huán)境衛(wèi)生,保持環(huán)境整潔
約 9 個(gè)崗位
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桂林保潔招聘工資

薪酬區(qū)間: 1K - 5K,最多人拿:2K
  • 3.9%
    小于2K
  • 82.5%
    2K
  • 12.6%
    3K
  • 2.3%
    4K
  • 0.3%
    5K

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    87.3%
  • 初中
    11.4%
  • 高中
    1.3%
桂林保潔招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占87.3%,初中占11.4%,高中占1.3%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    86.4%
  • 1-3年
    13.6%
桂林保潔招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占86.4%,1-3年占13.6%。

桂林 保潔百科

...崗位職責(zé)
1、根據(jù)行政后勤部制度的工作時(shí)間進(jìn)行日常保潔工作;
2、負(fù)責(zé)公司辦公區(qū)過道、電梯內(nèi)、電梯間、茶水間等公共場所衛(wèi)生的清掃,保持所有公共場所的衛(wèi)生整潔,地面干凈、無塵土、無衛(wèi)生死角,做到每天拖四遍,每周用肥皂水拖一遍;
3、負(fù)責(zé)會議室、貴賓廳會前、會后的清掃、整理工作;
4、負(fù)責(zé)打掃各獨(dú)立辦公室的地面衛(wèi)生,清掃辦公室和公用走道之垃圾,清洗痰盂;
5、保持公共場所樓梯扶手、窗臺表面無灰塵,光潔明亮,做到每天擦兩遍,保持環(huán)境美觀;
6、保持所有公共場所玻璃窗在視線內(nèi)無灰塵、蜘蛛網(wǎng)、印痕,每周擦一遍以上;
7、 垃圾箱位置設(shè)置合理、數(shù)量充足,無外溢現(xiàn)象,表面干凈無污跡,每天清理兩次。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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