1.負(fù)責(zé)與各金融機(jī)構(gòu)、銀行、政府及相關(guān)機(jī)構(gòu)聯(lián)絡(luò)、接洽;
2.負(fù)責(zé)與外部機(jī)構(gòu)建立廣泛的信息來源和良好的合作關(guān)系;
3.負(fù)責(zé)公司融資信息的收集、整理,融資渠道的建立;
4.負(fù)責(zé)各種融資方式的分析、探討、操作、實(shí)施;
5.負(fù)責(zé)配合公司戰(zhàn)略部署安排相關(guān)投融資事務(wù);
6.負(fù)責(zé)參與融資商務(wù)談判,撰寫相關(guān)報(bào)告和文件;
7.負(fù)責(zé)協(xié)助資金主管辦理其他臨時(shí)性工作、協(xié)調(diào)工作;
8.負(fù)責(zé)處理公司與融資、貸款相關(guān)的各種外部事宜;
9.合理進(jìn)行資金分析和調(diào)配,內(nèi)部融資安排。

桂林項(xiàng)目出納招聘
桂聘提供2025年4月桂林項(xiàng)目出納最新招聘,七星區(qū)1條臨桂區(qū)1條,平均工資約為3111元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多項(xiàng)目出納項(xiàng)目出納出納財(cái)務(wù)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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會(huì)計(jì)
3000-4000元2025-04-17高先生市場經(jīng)理會(huì)計(jì)崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)復(fù)核票據(jù)和貨款,每月與出納核對(duì)現(xiàn)金和銀行存款明細(xì),審核并編制會(huì)計(jì)憑證,編制月、季度及年度財(cái)務(wù)報(bào)表;
2、對(duì)各項(xiàng)工程款做進(jìn)度明細(xì),審核項(xiàng)目預(yù)算和項(xiàng)目費(fèi)用支出,項(xiàng)目結(jié)算審核,費(fèi)用成本的管控;
3、公司項(xiàng)目財(cái)務(wù)的經(jīng)營分析,出報(bào)表做匯報(bào)工作;
4、每月的賬務(wù)處理、出具財(cái)務(wù)報(bào)表,負(fù)責(zé)裝訂會(huì)計(jì)憑證,妥善保管會(huì)計(jì)資料;
5、公司固定資產(chǎn)盤點(diǎn)和工具配件盤點(diǎn),形成臺(tái)賬;
6、配合其他部門的款項(xiàng)回款付款查詢工作;
7、核算應(yīng)交稅金,及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),按時(shí)做好納稅申報(bào)工作;
8、審核公司員工日常報(bào)銷費(fèi)用;
9、協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)制定和完善財(cái)務(wù)管理制度,對(duì)公司的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作負(fù)責(zé);
10、進(jìn)項(xiàng)發(fā)票及時(shí)認(rèn)證、核算每月的應(yīng)交稅費(fèi),及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),按時(shí)做好納稅申報(bào)工作;
出納工作內(nèi)容:
1、協(xié)助財(cái)務(wù)經(jīng)理擬訂現(xiàn)金支付、支票手續(xù)、銀行結(jié)算管理辦法;
2、查詢款項(xiàng),確認(rèn)資金到賬的金額和時(shí)間;
3、根據(jù)審批完畢的報(bào)銷單或付款單進(jìn)行款項(xiàng)支付;
4、及時(shí)整理付款單據(jù),整理后交給相應(yīng)會(huì)計(jì)人員入賬;
5、登記現(xiàn)金日記賬,現(xiàn)金日清月結(jié),定期核對(duì)現(xiàn)金日記帳與總帳,保證帳帳、帳款相符;更新銀行流水;
6、歸集內(nèi)部資金,上報(bào)付款額度;
7、申請銀行授信,辦理承兌匯票等相關(guān)銀行業(yè)務(wù);
8、銀行賬戶管理,新增銀行賬戶申請,賬戶變更注銷備案;
9、編制資金日報(bào)等資金報(bào)表;
10、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的工作;
任職要求:
1、財(cái)務(wù)類專業(yè)大專以上學(xué)歷,具有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書,有初級(jí)會(huì)計(jì)師職稱者優(yōu)先;
2、2年以上會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn),掌握會(huì)計(jì)操作、會(huì)計(jì)核算的全套流程與管理及賬務(wù)處理技巧;
3、了解國內(nèi)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則以及相關(guān)財(cái)務(wù)、稅務(wù)等法律法規(guī);
4、熟練掌握常用辦公軟件,熟練操作財(cái)務(wù)軟件;
5、有責(zé)任感,較強(qiáng)的執(zhí)行力,善于溝通協(xié)調(diào)。 -
會(huì)計(jì)
3000-4000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-04-14葉女士行政人力中心副主任一、崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)施工項(xiàng)目收入、支出、往來核算業(yè)務(wù)處理工作,按照規(guī)定的時(shí)間和要求提供
會(huì)計(jì)報(bào)表,并保證會(huì)計(jì)數(shù)據(jù)的及時(shí)、準(zhǔn)確;
2、參與項(xiàng)目合同的復(fù)核;
3、根據(jù)項(xiàng)目財(cái)務(wù)規(guī)章制度,控制費(fèi)用支用,認(rèn)真審核各項(xiàng)費(fèi)用支出;
4、審核項(xiàng)目班組、材料供應(yīng)商進(jìn)度款或結(jié)算款
5、做好與公司財(cái)務(wù)資料的交接工作;
6、與出納、商務(wù)和公司財(cái)務(wù)及時(shí)對(duì)帳;
7、統(tǒng)計(jì)整理項(xiàng)目成本數(shù)據(jù)分析;
8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù);
9、有豐富的施工單位財(cái)務(wù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
二、任職要求:
1、熟悉辦公軟件;
2、大?;蛞陨蠈W(xué)歷、有過施工會(huì)計(jì)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3、3-5年以上會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn);
4、良好的溝通能力。
三、薪酬待遇
我們有規(guī)范的職級(jí)、薪酬體系。入職后試用期為1至2個(gè)月,根據(jù)能力而定。
員工薪酬=月發(fā)薪酬+年底績效
工作地點(diǎn):桂林市臨桂區(qū)
聯(lián)系電話:0773-5580--012
聯(lián)系人:葉女士 177--7646--5315
侯女士 193--7731--4860
約 2 個(gè)崗位
桂林相關(guān)熱門崗位
桂林項(xiàng)目出納招聘最新投遞
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廖小姐投遞了 廣西創(chuàng)景建筑設(shè)計(jì)有限公司 的 會(huì)計(jì) 職位2025-04-19
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蔣小姐投遞了 廣西勤德科技股份有限公司 的 會(huì)計(jì) 職位2025-04-19
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唐小姐投遞了 廣西創(chuàng)景建筑設(shè)計(jì)有限公司 的 會(huì)計(jì) 職位2025-04-18
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周先生投遞了 廣西勤德科技股份有限公司 的 會(huì)計(jì) 職位2025-04-18
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李女士投遞了 廣西勤德科技股份有限公司 的 會(huì)計(jì) 職位2025-04-17
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康女士投遞了 廣西勤德科技股份有限公司 的 會(huì)計(jì) 職位2025-04-16
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桂林出納招聘工資
¥
3111
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 6K,最多人拿:3K
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0.6%小于2K
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19.1%2K
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65.4%3K
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11.7%4K
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1.9%5K
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1.2%6K-8K
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷61.1%
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高中3.7%
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中專4.3%
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大專25.9%
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本科4.9%
桂林出納招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占61.1%,高中占3.7%,中專占4.3%,大專占25.9%,本科占4.9%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)68.5%
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應(yīng)屆畢業(yè)生0.6%
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1-3年30.2%
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3-5年0.6%
桂林出納招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占68.5%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.6%,1-3年占30.2%,3-5年占0.6%。