
桂林項(xiàng)目提成招聘
桂聘提供2025年9月桂林項(xiàng)目提成最新招聘,七星區(qū)304條臨桂區(qū)161條,有項(xiàng)目提成等,更多項(xiàng)目提成招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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裝維技術(shù)員
3000-8000元- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-09-04王經(jīng)理人事負(fù)責(zé)日常中國移動寬帶裝機(jī)維護(hù)工作,有服務(wù)意識,針對不同客戶做好寬帶裝機(jī)維護(hù)等工作。
崗位要求:
1.年齡:23至40周歲,學(xué)歷不限,服從安排,責(zé)任心強(qiáng),能耐心對待客戶。
2.有一定的電腦網(wǎng)絡(luò)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
3.根據(jù)居住地就近安排工作地點(diǎn)。
薪資福利:
工資按計(jì)件核算,有達(dá)量獎勵。3000元以上至上不封頂(視個人能力而定)。 -
特肥銷售經(jīng)理
3000-6000元- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-09-04廖江彥總經(jīng)理市場銷售渠道開發(fā)和維護(hù),拓展銷售業(yè)務(wù)
1、具備一定農(nóng)業(yè)知識或農(nóng)藥、肥料銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
2、市場拓展能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的陌生拜訪及挖掘客戶能力;
3、勤奮,敬業(yè),誠信,能吃苦,能經(jīng)常出差;
5、具備較好的團(tuán)隊(duì)合作能力和單獨(dú)開展工作的能力;
6、敏銳的市場洞察力,能很好地把握市場動向和用戶心理。 -
財(cái)務(wù)崗(靈川興中豪)
4500-7000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-09-04張女士經(jīng)理工作內(nèi)容:
1、對組織的會計(jì)事項(xiàng)進(jìn)行核算,包括記賬、算賬、報(bào)賬等;
2、辦理、核算往來賬款,并進(jìn)行及時的賬務(wù)處理;
3、對組織的經(jīng)營活動實(shí)施會計(jì)和財(cái)務(wù)監(jiān)督,保證賬務(wù)正確,識別和解決問題;
4、填制稅務(wù)報(bào)表,處理各項(xiàng)納稅申報(bào)和稅務(wù)評估工作;
5、制定和執(zhí)行各項(xiàng)具體財(cái)會制度,包括編制總賬、財(cái)務(wù)會計(jì)報(bào)表、預(yù)算體系、審計(jì)體系等;
6、參與擬訂財(cái)務(wù)計(jì)劃,分析、考核財(cái)務(wù)計(jì)劃的預(yù)算及執(zhí)行情況,提出優(yōu)化建議。
相關(guān)要求:
1、大專學(xué)歷以上,會計(jì)、財(cái)務(wù)管理專業(yè),持有相關(guān)財(cái)務(wù)證書專業(yè)優(yōu)先;
2、有關(guān)酒店財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
工作時間:9:00-12:00;14:00-18:00 -
商場運(yùn)營主管
4000-6000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
2025-09-04張女士經(jīng)理包括商戶員工行為規(guī)范、形象素質(zhì)等;定期組織商戶/店長會,提升與租戶的溝通效率; 4、 業(yè)績管理,包括店鋪經(jīng)營業(yè)績的目標(biāo)設(shè)定、分拆、監(jiān)控管理,通過有效手段全力促進(jìn)商家業(yè)績目標(biāo)的達(dá)成; 5、 市場調(diào)研,組織商業(yè)項(xiàng)目市場調(diào)研 …… 崗位要求 1、 本科及以上學(xué)歷,管理類、市場營銷類相關(guān)專業(yè); 2、 有3年以上大型商業(yè)項(xiàng)目營運(yùn)管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先、零售類管理經(jīng)驗(yàn); 3、 善于協(xié)調(diào)溝通,責(zé)任心強(qiáng),學(xué)習(xí)能力強(qiáng)。 -
培訓(xùn)專員
3000-5000元- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-09-04盧經(jīng)理人事經(jīng)理職位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)客服體系新員工入職培訓(xùn)、在職員工、管理人員的培訓(xùn)與課程開發(fā),能夠?qū)I(yè)并生動的進(jìn)行線下線上授課,授課內(nèi)容涉及業(yè)務(wù)知識、工作流程規(guī)范,專業(yè)能力和通用技能等; 2、結(jié)合公司客服體系業(yè)務(wù)發(fā)展及培訓(xùn)需求,進(jìn)行培訓(xùn)課程設(shè)計(jì)和實(shí)施,組織開發(fā)培訓(xùn)課程、編寫培訓(xùn)教材,承擔(dān)培訓(xùn)并做好培訓(xùn)記錄,及時跟蹤培訓(xùn)效果和評估反饋; 3、協(xié)助完善客服培訓(xùn)制度、流程,搭建、實(shí)施并完善公司客服培訓(xùn)體系,通過有效培訓(xùn)激勵員工、調(diào)整員工心態(tài),迅速提升人員的業(yè)務(wù)和工作能力。 上班時間:9:00-18:00,大小休 -
叢構(gòu)草木服裝廠
3500-4500元2025-09-04蔣主管人事長白班 ----------薪資待遇:底薪2500+計(jì)件提成約1000-1500+節(jié)假日雙薪約150+工齡獎=平均工資3500至4500 年齡25-45歲,接受輕微殘疾。 男女不限,住宿免費(fèi),水電平攤 -
客服專員
2500-10000元- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-09-04樊佳佳人事HR1、通過電話、QQ、微信等方式,邀約有裝修需求的客戶進(jìn)店(客戶資源公司提供); 2、負(fù)責(zé)與客戶進(jìn)行聯(lián)絡(luò)與溝通; 3、維護(hù)客戶關(guān)系; 4、想賺錢、不怕辛苦,抗壓能力強(qiáng)。 公司實(shí)行老帶新讓你一周內(nèi)快速上手,接受應(yīng)屆畢業(yè)生。 上海波濤裝飾集團(tuán)(桂林北站總店、臨桂世紀(jì)大道店) -
電話客服
3800-8800元- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-09-04樊佳佳人事HR公司實(shí)行老帶新讓您一周內(nèi)快速上手, 崗位要求 1.良好的表達(dá)能力和溝通技巧, 2.對銷售有較高的熱情.有上進(jìn)心.勇于挑戰(zhàn)高薪, 3.認(rèn)可電話銷售模式, 4.可接受優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生 高額的回報(bào):無責(zé)任浮動底薪+高額提成 -
鐵山長白班新能源智能裝備廠大量招社會工
4200-5000元- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-09-04梁主管主管裝配工:17元/小時,獨(dú)立崗位,非流水線 目前崗位急缺會看圖紙克培訓(xùn)提升管理, (普工:打螺絲崗位) 結(jié)構(gòu)裝配車間需要各類裝配人員100人(長白班); 【福利及要求】: 1、所有人員工作期間,免費(fèi)配發(fā)工衣和勞保護(hù)具(勞保鞋需要交押金100元,滿月可退); 2、我司提供住宿床位,有空調(diào)、熱水,洗手間、沖涼房等,住宿費(fèi)100元/月,水電平攤; 3、食堂屬于自由餐模式,8元/餐; 5、裝配車間穿普通工衣; 6、裝配車間人員參加進(jìn)廠培訓(xùn),考試合格上崗,內(nèi)容有讀寫26個大小寫英文字母和加減法運(yùn)算等; 7、年齡18-48歲,性別不限,身體健康,男工優(yōu)先。 -
門店店長
4000-6000元桂林-七星區(qū)-施家園 1人 1年以上 25-45歲 高中以上 培訓(xùn) 培訓(xùn)學(xué)校 創(chuàng)業(yè)公司 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美 投遞:1人 瀏覽:264- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-09-04吳老師人力行政總監(jiān)崗位職責(zé): 1、制訂和執(zhí)行門店各崗位操作規(guī)范,管理員工排班、考勤、儀容儀表、工作流程及服務(wù)規(guī)范,監(jiān)督商品或物資的訂貨、補(bǔ)貨、進(jìn)貨驗(yàn)收,管理季末商品退貨、調(diào)撥,嚴(yán)格控制商品損耗 2、管理商品陳列,保持門店整潔有序 3、執(zhí)行銷售計(jì)劃,策劃促銷方案和促銷活動,回籠銷售款項(xiàng),帶領(lǐng)門店員工完成銷售目標(biāo) 4、妥善處理顧客投訴,不斷優(yōu)化門店管理,提升顧客滿意度 崗位要求: 1、高中及以上學(xué)歷,不限專業(yè); 2、有1年以上門面管理及運(yùn)營經(jīng)驗(yàn); 3、性格開朗、善于溝通、有組織協(xié)調(diào)能力; 4、熟悉電腦操作、擅長辦公軟件的使用。 工作地點(diǎn): 1.秀峰區(qū)麗君路8棟1-1-2號愛酷香蛋糕店 2.七... -
臨桂眼鏡盒廠22/小時16歲以上可安排
4800-6000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-09-04梁主管主管臨桂區(qū) 新廠線 入職【年齡】16-48歲,男女不限 【崗位】普工:16元/小時 【崗位】質(zhì)檢員/女工:16元/小時 【崗位】領(lǐng)班線長:19-22元/小時 【工作內(nèi)容】組裝,檢驗(yàn),包邊,返修,手工活 【餐補(bǔ)夜補(bǔ)】餐補(bǔ)7元/天+夜班補(bǔ)貼20元/晚 綜合待遇5000到6000,入職需體檢 五險(xiǎn)一金,提供宿舍,廠區(qū)有食堂 -
銷售代表
4000-8000元- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
2025-09-04馬女士總經(jīng)理維護(hù)銷售價(jià)格及店內(nèi)陳列位置,推薦新品項(xiàng)擴(kuò)張陳列; 任職要求: 1、年齡要求40歲以內(nèi),性格開朗,能夠獨(dú)立開展客戶拜訪和業(yè)務(wù)洽談; 2、熟悉相關(guān)行業(yè)知識,有銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮; 薪資福利:基本工資+績效工資+提成 -
鐵山新廠包吃住
4800-6000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-09-04梁主管主管長白班招聘 男女不限,安排住宿 (空調(diào)坐班,包吃 工作內(nèi)容:測試,穿散件等手工活,空調(diào)車間,坐班,環(huán)境舒適。 待遇:月4800-6000,買五險(xiǎn)一金,生日福利,工齡獎等福利。 年齡要求:女,18-42歲,男18~37歲 現(xiàn)訂單量大 加班多 要求能接受加班。 推薦朋友入職有紅包獎勵 -
導(dǎo)購員
3000-15000元2025-09-04龍總監(jiān)負(fù)責(zé)人薪資福利:底薪+提成,保險(xiǎn)補(bǔ)助1000元,買意外險(xiǎn) 崗位要求: 1、具備良好的溝通能力和表達(dá)能力,能夠與客戶建立良好的關(guān)系; 3、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和適應(yīng)能力,能夠快速掌握新的業(yè)務(wù)知識; 4、具備良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和服務(wù)意識 -
業(yè)務(wù)員
5000-8000元2025-09-04龍總監(jiān)負(fù)責(zé)人定期進(jìn)行市場調(diào)研; 2.定期參加業(yè)務(wù)部培訓(xùn),增強(qiáng)業(yè)務(wù)能力; 3.根據(jù)公司銷售任務(wù),合理制定工作排期,; 4.能夠掌握公司產(chǎn)品知識,能夠清楚的向用戶介紹產(chǎn)品的特點(diǎn)及同競品相比的優(yōu)勢; 薪資福利:底薪+提成
桂林項(xiàng)目提成招聘最新投遞
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龍先生投遞了 廣西興中豪置業(yè)有限公司 的 財(cái)務(wù)崗(靈川興中豪) 職位2025-09-11
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林小姐投遞了 桂林美陶建材有限公司 的 業(yè)務(wù)員 職位2025-09-11
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莫小姐投遞了 廣西波濤波瀾建筑工程咨詢有限公司 的 客服專員 職位2025-09-11
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廖小姐投遞了 廣西興中豪置業(yè)有限公司 的 財(cái)務(wù)崗(靈川興中豪) 職位2025-09-10
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黃女士投遞了 廣西桂林道客網(wǎng)絡(luò)科技有限公司 的 培訓(xùn)專員 職位2025-09-09
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廖先生投遞了 廣西興中豪置業(yè)有限公司 的 財(cái)務(wù)崗(靈川興中豪) 職位2025-09-09
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