桂林線上運營支持招聘

桂聘提供2025年4月桂林線上運營支持最新招聘，靈川縣2條七星區(qū)1條，平均工資約為3233元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗要求不限最多，有五險等，更多線上運營支持線上運營支持運營維護(hù)招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作

招聘工資要求相關(guān)崗位相關(guān)企業(yè)

新媒體運營總監(jiān)/經(jīng)理

5000-10000元

廣西美儷嘉新材料科技有限公司

桂林-靈川縣-八里街 1人 1年以上 25-40歲本科以上涂料材料瀏覽:3

五險
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
年終獎
節(jié)日禮物
項目提成
培訓(xùn)提升
法定節(jié)假日
全勤獎
生日福利
工齡獎
員工體檢

2025-04-18

莫女士

1. 戰(zhàn)略規(guī)劃與執(zhí)行：負(fù)責(zé)制定并執(zhí)行互聯(lián)網(wǎng)平臺的整體戰(zhàn)略計劃，確保月度營收目標(biāo)的達(dá)成。
2. 資源整合與合作：整合資源，制定引流策略和合作模式，提升用戶平臺黏性。
3. 服務(wù)質(zhì)量管理：監(jiān)督服務(wù)質(zhì)量，確保符合法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。
4. 數(shù)據(jù)分析與報告：收集分析運營數(shù)據(jù)，提供決策支持和平臺升級建議。
5. 用戶體驗優(yōu)化：基于用戶數(shù)據(jù)分析，優(yōu)化平臺內(nèi)容和運營體系，提升用戶體驗，實現(xiàn)業(yè)績目標(biāo)。
6. 新媒體與數(shù)字化管理：統(tǒng)籌新媒體和數(shù)字化平臺管理，包括內(nèi)容產(chǎn)出、發(fā)布規(guī)劃和平臺優(yōu)化（微信公眾號、抖音、視頻號、快手、小紅書、知乎等）。
7. 產(chǎn)品迭代與優(yōu)化：負(fù)責(zé)互聯(lián)網(wǎng)小程序的迭代優(yōu)化，提升系統(tǒng)效率。
8. 私域流量管理：統(tǒng)籌患者私域流量池，形成閉環(huán)鏈路，提升用戶生命周期價值。
9. 線上銷售建設(shè)：統(tǒng)籌抖音、淘寶、拼多多等線上銷售平臺建設(shè)。

招商負(fù)責(zé)人

4000-7000元

桂林花橋榮記控股有限公司

桂林-七星區(qū) 1人 5年以上 25-40歲中專以上餐飲食品瀏覽:96

五險
公積金
周末雙休
崗位晉升
工作餐

2025-04-18

泉小溪

人力資源

1.負(fù)責(zé)公司加盟招商全流程工作，制定招商策略并落地執(zhí)行，完成加盟拓展目標(biāo)；
2.開發(fā)潛在加盟商資源，通過市場調(diào)研、行業(yè)活動、線上線下渠道拓展意向客戶；
3.洽談加盟合作，解答客戶咨詢，評估加盟商資質(zhì)，推進(jìn)簽約及后續(xù)開店支持；
4.分析市場競爭動態(tài)和行業(yè)趨勢，優(yōu)化加盟政策、合作模式及盈利模型；
5.協(xié)同運營、培訓(xùn)等部門，確保加盟店從選址到開業(yè)的順利落地；
6.維護(hù)加盟商關(guān)系，提升品牌口碑和區(qū)域覆蓋率。
任職要求：
經(jīng)驗背景：
1.3年以上餐飲連鎖加盟招商經(jīng)驗，有成功拓展案例者優(yōu)先；
2.熟悉米粉、快餐或小吃類餐飲加盟市場者加分。
3.敏銳的市場洞察力和商務(wù)談判能力，能獨立開發(fā)客戶并促成合作；
4.具備數(shù)據(jù)分析和商業(yè)策劃能力，能制定差異化招商方案；
5.抗壓性強(qiáng)，適應(yīng)高頻出差（覆蓋目標(biāo)區(qū)域）。
6.熱愛餐飲行業(yè)，認(rèn)可品牌理念，對桂林米粉品類有熱情；
7.熟練使用辦公軟件，有CRM系統(tǒng)使用經(jīng)驗更佳。

全國儲備-市場總監(jiān)

8000-14000元

桂林鑫廣達(dá)世奧汽車銷售服務(wù)有限公司

桂林-臨桂區(qū)-真龍二手車市場 1人 3年以上 20-40歲大專以上汽車銷售 4S店民營環(huán)境優(yōu)美瀏覽:28

五險
公積金
崗位晉升
工作餐

2025-04-17

劉小姐

招聘專員

投遞需備注接受區(qū)域、品牌，此崗位為儲備市場總監(jiān)。
**【崗位職責(zé)】**
1. **品牌戰(zhàn)略與市場推廣**
- 制定并執(zhí)行奧迪品牌年度市場營銷計劃，提升品牌本地化影響力及客戶認(rèn)知度；
- 統(tǒng)籌線上線下品牌活動（如新車發(fā)布、試駕會、客戶體驗日等），確保與奧迪全球品牌形象一致；
- 監(jiān)控市場競品動態(tài)，制定差異化競爭策略。
2. **數(shù)字營銷與流量轉(zhuǎn)化**
- 主導(dǎo)線上營銷渠道（官網(wǎng)、社交媒體、垂直平臺）的運營，優(yōu)化線索獲取及轉(zhuǎn)化效率；
- 管理SEO/SEM、信息流廣告投放，精準(zhǔn)觸達(dá)豪華車目標(biāo)客群；
- 策劃數(shù)字營銷內(nèi)容（短視頻、直播、KOL合作），提升用戶互動及品牌黏性。
3. **客戶關(guān)系與數(shù)據(jù)分析**
- 搭建客戶畫像體系，推動精準(zhǔn)營銷及潛客挖掘；
- 分析銷售線索、轉(zhuǎn)化率及市場活動ROI，持續(xù)優(yōu)化策略；
- 管理CRM系統(tǒng)，策劃老客戶維護(hù)計劃（如VIP活動、忠誠度計劃）。
4. **團(tuán)隊管理與資源整合**
- 帶領(lǐng)市場團(tuán)隊完成業(yè)績目標(biāo)，協(xié)調(diào)銷售、售后部門實現(xiàn)資源聯(lián)動；
- 對接奧迪廠商區(qū)域市場部，爭取政策及資源支持；
- 管控市場預(yù)算，確保投入產(chǎn)出比最大化。
**【任職要求】**
**硬性條件：**
- 大專及以上學(xué)歷，市場營銷、工商管理、汽車工程等相關(guān)專業(yè)；
- 5年以上市場營銷經(jīng)驗，3年以上豪華汽車品牌（BBA優(yōu)先）市場管理經(jīng)驗；
- 精通汽車行業(yè)市場推廣模式，熟悉奧迪品牌調(diào)性及客群特征；
- 具備數(shù)據(jù)驅(qū)動思維，熟練使用Google Analytics、Power BI等工具。
- **軟性能力：**
- 敏銳的市場洞察力，能快速響應(yīng)行業(yè)趨勢；
- 優(yōu)秀的資源整合能力及跨部門協(xié)作意識；
- 出色的活動策劃與執(zhí)行力，具備大型項目落地經(jīng)驗；
- 高度抗壓，適應(yīng)快節(jié)奏工作環(huán)境。
**【我們提供】**
- 具有競爭力的薪資（底薪+績效獎金+品牌激勵）；
- 奧迪體系專業(yè)培訓(xùn)及職業(yè)發(fā)展通道；
- 豪華品牌工作氛圍，購車/保養(yǎng)專屬員工福利；
- 五險一金、帶薪年假、節(jié)日禮遇等全面福利。

新媒體運營

3900-6000元

美儷嘉集團(tuán)

桂林-靈川縣-八里街 1人企業(yè)管理咨詢展覽投遞:2人瀏覽:554

五險
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
年終獎
節(jié)日禮物
項目提成
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生

2025-04-08

金先生

行政人事總監(jiān)

1、負(fù)責(zé)抖音、微信、小紅書、公眾號等社交媒體平臺的運營，內(nèi)容策劃（產(chǎn)品展示、施工案例、行業(yè)知識）及編輯工作； 2、制作短視頻、圖文素材，策劃線上活動提升品牌曝光 3、分析運營數(shù)據(jù)，了解競品特點，協(xié)助提供相關(guān)市場信息支持

市場部經(jīng)理

4000-8000元

桂林品華油茶供應(yīng)鏈管理有限公司

桂林-象山區(qū)-火車站 1人 3年以上大專以上茶葉食品飲料投遞:1人瀏覽:85

五險
崗位晉升

2025-04-07

李女士

行政負(fù)責(zé)人

2、品牌建設(shè)與推廣：負(fù)責(zé)公司品牌的全方位建設(shè)與管理，明確品牌定位，塑造獨特的品牌形象，策劃并執(zhí)行品牌傳播活動，如線上線下廣告投放、公關(guān)活動、社交媒體運營等，持續(xù)提升品牌知名度和美譽(yù)度，增強(qiáng)品牌在市場中的影響力 …… 6、市場數(shù)據(jù)分析與決策支持：建立完善的市場數(shù)據(jù)分析體系，定期收集、分析市場數(shù)據(jù)，如市場趨勢、競爭對手動態(tài)、客戶反饋等，為公司的市場決策提供準(zhǔn)確的數(shù)據(jù)支持和專業(yè)的建議。