1.通過大數(shù)據(jù)分析,為客戶提供精確新聞要點(diǎn)以及事件分析;
2.定期采集微博、微信、APP新聞客戶端等自媒體輿論信息;
3.對(duì)熱點(diǎn)新聞事件進(jìn)行分析研究,撰寫專項(xiàng)事件報(bào)告;
4.對(duì)客戶進(jìn)行產(chǎn)品講解和售后服務(wù)。

桂林小紅書抖音運(yùn)營招聘
桂聘提供2025年10月桂林小紅書抖音運(yùn)營最新招聘,靈川縣4條秀峰區(qū)3條,平均工資約為4074元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有崗位晉升等,更多小紅書抖音運(yùn)營新媒體運(yùn)營推廣小紅書抖音運(yùn)營招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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新媒體投手(亞洲國際)
7000-10000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
1小時(shí)內(nèi)青禾美邦招聘專員崗位要求:
1. 擁有1年以上投手相關(guān)經(jīng)驗(yàn),有成功的投放案例(如ROI提升、GMV增長等)優(yōu)先;
2. 精通廣告投放規(guī)則,能獨(dú)立完成賬戶搭建、計(jì)劃創(chuàng)建、出價(jià)調(diào)整、人群定向等全流程操作;
3. 擅長數(shù)據(jù)分析,能通過后臺(tái)數(shù)據(jù)(點(diǎn)擊率、轉(zhuǎn)化率、roi等)快速調(diào)整投放策略,降低投放成本,提升投放效果;
4. 對(duì)新媒體行業(yè)有敏感度,能結(jié)合直播間節(jié)奏、產(chǎn)品特點(diǎn)制定針對(duì)性投放方案。
有實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)的投手,如果你熟稔各大新媒體平臺(tái)(視屏號(hào)/抖音/快手/小紅書等)的投放邏輯,能獨(dú)立操盤賬戶,用數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)投放策略優(yōu)化,那就是我們要找的人!
薪資待遇:固定薪資+外加高額投放績效獎(jiǎng)金(ROI達(dá)標(biāo)即有提成)薪資10000+,綜合收入上不封頂,能力越強(qiáng)薪資越高;
成長空間:與專業(yè)運(yùn)營團(tuán)隊(duì)共事,接觸行業(yè)前沿投放玩法,助力個(gè)人能力快速提升;
福利保障:社保、節(jié)日福利、定期團(tuán)建、彈性工作,打造輕松高效的工作氛圍。 -
營銷客服
3000-5500元3小時(shí)前雷姐行政總監(jiān)崗位簡介:
1. 本公司主要從事旅行攝影、微電影及微視頻拍攝;宣傳片拍攝;親子旅行攝影;電影攝制制作;網(wǎng)紅經(jīng)紀(jì)人及代理服務(wù)等,有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)一經(jīng)錄用待遇從優(yōu)。
2. 本崗位待遇是底薪+提成(底薪隨著業(yè)績而增加)。
3. 上班時(shí)間10:00-18:00(其中1小時(shí)午餐時(shí)間),月休四天。
4. 不完成業(yè)績不扣底薪,試用期一個(gè)月。
工作要求:
1.熟悉新媒體營銷,有小紅書和抖音等新媒體平臺(tái)運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)。
2.有一定的軟文能力,善于表達(dá),熟悉小紅書和抖音的內(nèi)容制作,更新和發(fā)布。
3.性格開朗,有責(zé)任心,喜歡旅游和攝影優(yōu)先。 -
新媒體運(yùn)營
3000-6000元- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
3小時(shí)前王彬人事行政經(jīng)理1、完成品牌微信公眾號(hào)、小紅書、抖音等社交媒體平臺(tái)的運(yùn)營,完成日常選題策劃、寫腳本以及編輯工作
2、負(fù)責(zé)原創(chuàng)內(nèi)容的選題策劃和創(chuàng)意,參與討論傳播計(jì)劃并付諸實(shí)施
3、學(xué)習(xí)和了解行業(yè)知識(shí)、產(chǎn)品特點(diǎn)、競爭環(huán)境等,協(xié)助提供相關(guān)市場信息支持
4、了解用戶增長及轉(zhuǎn)化模式,善于捕捉網(wǎng)絡(luò)熱點(diǎn)話題,制定符合賬號(hào)屬性的運(yùn)營策略
5、維護(hù)各大傳播平臺(tái)及對(duì)外媒體聯(lián)絡(luò) -
新媒體運(yùn)營
3500-5000元- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
7小時(shí)前廖女士行政人事制定和執(zhí)行公司線上線下國內(nèi)外推廣方案,負(fù)責(zé)線上原創(chuàng)軟文的撰寫、口碑的傳播及內(nèi)容的管理; 2、挖掘和分析用戶的使用習(xí)慣及體驗(yàn)感受,及時(shí)掌握新聞熱點(diǎn),結(jié)合小鎮(zhèn)文化元素完成專題活動(dòng)的策劃; 3、通過自媒體(抖音 …… 、小紅書、短視頻等)的發(fā)布、宣傳和推廣,提高關(guān)注度和活躍度,配合線下實(shí)現(xiàn)銷售目標(biāo); 4、深度參與公司網(wǎng)站及微信公眾號(hào)的日常管理及運(yùn)營; 5、參與制定抖音、小紅書的進(jìn)駐及運(yùn)營方案; 6、參與制定小鎮(zhèn)商城的設(shè)計(jì)方案及品牌推廣計(jì)劃 …… 相關(guān)要求 1、本科以上,優(yōu)秀的英語聽說讀寫能力,具有互聯(lián)網(wǎng)思維,有網(wǎng)絡(luò)推廣和營銷經(jīng)驗(yàn) ; 2、有Facebook、Twitter、Youtube等或社群運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)、抖音、短視頻、直播等工具的熟練運(yùn)用; -
咖啡師
2500-3500元2025-09-30羅嘉琳副總經(jīng)理**店面運(yùn)營支持** - 高峰期高效處理訂單,兼顧收銀、打包及外送服務(wù); - 參與門店陳列(如咖啡豆展示、周邊商品擺放),配合營銷活動(dòng)執(zhí)行。 **二、職位要求** 1. …… **加分項(xiàng)** 擅長社交媒體運(yùn)營(如抖音/小紅書咖啡內(nèi)容創(chuàng)作) -
新媒體運(yùn)營
3000-4000元- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-09-30黃女士人事經(jīng)理工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司微信公眾號(hào)、小紅書、抖音、視頻號(hào)等等日常運(yùn)營工作,包含用戶互動(dòng),提高曝光率及活躍度; 2、負(fù)責(zé)公司日?;顒?dòng)的拍攝及剪輯工作; 3、挖掘公司優(yōu)質(zhì)內(nèi)容,保證日常更新頻率,并通過數(shù)據(jù)分析 …… 相關(guān)要求: 1、了解短視頻平臺(tái)規(guī)則,并針對(duì)目標(biāo)客群進(jìn)行推送等; 2、有一定的采編和文字功底,熟悉媒體傳播形式; 3、能運(yùn)營視頻編輯軟件,如PR、剪映等; 4、工作主動(dòng)性強(qiáng),熱愛學(xué)習(xí),有創(chuàng)意創(chuàng)新思維 -
電商櫥窗帶貨
2000-10000元- 崗位晉升
- 工作餐
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-09-29王小姐行政人事一,工作內(nèi)容: 1,主要是做視頻帶貨,需要根據(jù)產(chǎn)品的特點(diǎn),拍攝相關(guān)視頻,進(jìn)行策劃、拍攝、剪輯,發(fā)布抖音、小紅書或TIKTOK等平臺(tái)帶貨; 2,參與項(xiàng)目前期策劃,創(chuàng)作產(chǎn)品相關(guān)的創(chuàng)意內(nèi)容,細(xì)化腳本、鏡頭表達(dá)方式 …… ,在簡易的場景下,能夠獨(dú)立或團(tuán)隊(duì)完成拍攝工作; 3,能夠運(yùn)用純熟的剪輯技術(shù),針對(duì)產(chǎn)品視頻特性進(jìn)行剪輯包裝創(chuàng)意,根據(jù)產(chǎn)品特點(diǎn)搜索相關(guān)的標(biāo)題文案進(jìn)行搭配; 4,根據(jù)產(chǎn)品帶貨的運(yùn)營數(shù)據(jù),進(jìn)行良好的賬號(hào)運(yùn)營和帶貨分配 -
新媒體運(yùn)營主管
4000-6000元- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 工齡獎(jiǎng)
2025-09-29莫女士人事1、根據(jù)公司目標(biāo)和市場需求,制定公眾號(hào)、微博、抖音、小紅書等新媒體平臺(tái)的運(yùn)營策略 2、制定新媒體矩陣戰(zhàn)略,統(tǒng)籌品牌IP打造及流量轉(zhuǎn)化體系; 3、管理運(yùn)營團(tuán)隊(duì),包括培訓(xùn)、考核等工作。 …… 2、有1年以上新媒體運(yùn)營經(jīng)驗(yàn),(如抖音、微博、視頻號(hào)、小紅書等平臺(tái)運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)),有管理團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn); 3、了解各新媒體抖音、微信視頻號(hào)、小紅書等平臺(tái)規(guī)則 4、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、創(chuàng)新思維和團(tuán)隊(duì)合作精神 -
新媒體推廣
3400-4500元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 崗位晉升
2025-09-28胡昕HR崗位要求 1.廣告、市場營銷、平面設(shè)計(jì)類大專以上學(xué)歷; 2.較強(qiáng)的文案功底,有一定設(shè)計(jì)基礎(chǔ); 3.有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作能力和創(chuàng)新能力; 4.有微博、小紅書、抖音等自媒體軟件運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。 -
新媒體運(yùn)營
4000-8000元2025-09-27韓總總經(jīng)理工作內(nèi)容: 1.運(yùn)營管理小紅書、抖音賬號(hào)。 -
新媒體短視頻
3000-4000元- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-09-25易小姐招聘主管2、熟悉抖音、小紅書等軟件操作及維護(hù),熱愛攝影,有一定的文字功底,無經(jīng)驗(yàn)者亦可。 3、通過數(shù)據(jù)分析了解用戶需求和行為偏好,為內(nèi)容創(chuàng)作和運(yùn)營策略的調(diào)整提供依據(jù),不斷優(yōu)化推廣效果。 -
新媒體運(yùn)營
3000-5000元- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
2025-09-23蒙女士人事經(jīng)理崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)通過各種渠道開展景區(qū)營銷、宣傳及推廣工作; 2、負(fù)責(zé)景區(qū)網(wǎng)站、微博、抖音、小紅書、B站、快手、微信視頻號(hào)等平臺(tái)的更新和管理工作; 3、負(fù)責(zé)景區(qū)重要活動(dòng)、產(chǎn)品的拍攝與后期處理; …… 任職要求: 1、能獨(dú)立運(yùn)營互聯(lián)網(wǎng)自媒體平臺(tái),追蹤實(shí)時(shí)熱點(diǎn)并及時(shí)進(jìn)行創(chuàng)作; 2、有扎實(shí)的文字功底,能獨(dú)立完成宣傳文稿的撰寫; 3、熟悉視頻拍攝及剪輯,熟悉圖片后期處理; 4、具有較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí) …… ,具有創(chuàng)新能力; 5、有自媒體運(yùn)營等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 -
新媒體運(yùn)營
4000元- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-09-23周女士招聘專員要求: 1、負(fù)責(zé)內(nèi)容創(chuàng)作及運(yùn)營,制作目標(biāo)用戶喜歡的內(nèi)容,包括相關(guān)視頻、圖片、文章的策劃、選題、文案、拍攝、剪輯等; 2、賬號(hào)運(yùn)營:通過各大平臺(tái),如小紅書、公眾號(hào)、抖音,進(jìn)行內(nèi)容投放與宣傳; 3、關(guān)注熱點(diǎn) -
商業(yè)策劃
4000-6000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
2025-09-17張女士經(jīng)理崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)購物中心線上推廣運(yùn)營工作,熟悉新媒體運(yùn)營平臺(tái),包括但不限于本地引流短視頻創(chuàng)作,熟悉微信小程序、抖音、小紅書、微信視頻號(hào)的本地生活短視頻運(yùn)營邏輯,產(chǎn)出引流的短視頻; 2、結(jié)合市場熱點(diǎn) …… 任職要求: 1、統(tǒng)招本科,新聞傳播/市場營銷/廣告類/經(jīng)管類專業(yè)優(yōu)先; 2、具備1-3年地產(chǎn)行業(yè)品牌策劃/推廣運(yùn)營/平面設(shè)計(jì)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 3、具有高度團(tuán)隊(duì)精神,能承擔(dān)工作壓力。 -
新媒體運(yùn)營
3000-5000元- 五險(xiǎn)
- 節(jié)日禮物
2025-09-16楊先生總經(jīng)理1、熟悉微信、微博、抖音、小紅書、B 站等主流新媒體平臺(tái)的運(yùn)營規(guī)則,了解各平臺(tái)的用戶畫像和內(nèi)容特點(diǎn),能根據(jù)不同平臺(tái)制定相應(yīng)的運(yùn)營策略,完成日常選題策劃、寫作、采訪以及編輯工作; 2、擅長策劃和創(chuàng)意,能結(jié)合熱點(diǎn)創(chuàng)作吸引眼球的內(nèi)容 …… ; 3、學(xué)習(xí)和了解行業(yè)知識(shí)、產(chǎn)品特點(diǎn)、競爭環(huán)境等,協(xié)助提供相關(guān)市場信息支持; 4、了解用戶增長及轉(zhuǎn)化模式,善于捕捉網(wǎng)絡(luò)熱點(diǎn)話題,制定符合賬號(hào)屬性的運(yùn)營策略; 5、對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé),積極主動(dòng),能夠確保各項(xiàng)運(yùn)營任務(wù)按時(shí)
約 15 個(gè)崗位
桂林相關(guān)熱門崗位
新媒體運(yùn)營推廣小紅書抖音運(yùn)營傳媒運(yùn)營策劃新媒體文化傳媒抖音運(yùn)營品牌運(yùn)營新媒體運(yùn)營運(yùn)營統(tǒng)籌視頻平臺(tái)運(yùn)營小紅書運(yùn)營抖音運(yùn)營策劃抖音運(yùn)營推廣抖音推廣運(yùn)營品牌運(yùn)營推廣微信公眾號(hào)抖音小紅書運(yùn)營品牌運(yùn)營策劃互聯(lián)網(wǎng)運(yùn)營線上營銷運(yùn)營短視頻抖音運(yùn)營抖音運(yùn)營管理新媒體推廣公眾號(hào)運(yùn)營視頻號(hào)運(yùn)營新媒體策劃自媒體推廣抖音快手運(yùn)營公眾號(hào)管理快手抖音運(yùn)營抖音短視頻推廣短視頻拍攝運(yùn)營媒體營銷線上運(yùn)營策劃項(xiàng)目策劃運(yùn)營微信公眾號(hào)運(yùn)營自媒體運(yùn)營短視頻平臺(tái)運(yùn)營
桂林小紅書抖音運(yùn)營招聘最新投遞
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廖小姐投遞了 廣西桂之瀾貿(mào)易有限公司 的 新媒體運(yùn)營 職位2025-10-01
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王小姐投遞了 桂林東西巷商業(yè)管理有限公司 的 新媒體推廣 職位2025-10-01
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唐小姐投遞了 桂林桂花公社文化傳播有限公司 的 新媒體運(yùn)營 職位2025-09-28
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黃小姐投遞了 桂林東西巷商業(yè)管理有限公司 的 新媒體推廣 職位2025-09-27
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廖小姐投遞了 陽朔白氏農(nóng)業(yè)投資發(fā)展有限公司 的 新媒體運(yùn)營 職位2025-09-26
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廖小姐投遞了 桂林水印長廊酒店有限公司 的 新媒體短視頻 職位2025-09-26
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桂林新媒體運(yùn)營招聘工資
¥
4074
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:3K
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4.4%2K
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42.9%3K
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25%4K
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11.8%5K
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6.8%6K-8K
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3.4%8K-1W
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1.4%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷47.2%
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初中0.4%
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高中2.8%
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中專2.8%
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大專35.2%
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本科11.6%
桂林新媒體運(yùn)營招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占47.2%,初中占0.4%,高中占2.8%,中專占2.8%,大專占35.2%,本科占11.6%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)53.5%
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應(yīng)屆畢業(yè)生0.4%
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1-3年44%
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3-5年2.1%
桂林新媒體運(yùn)營招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占53.5%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.4%,1-3年占44%,3-5年占2.1%。