桂林銷售代表業(yè)務(wù)員招聘 logo

桂林銷售代表業(yè)務(wù)員招聘

桂聘提供2025年9月桂林銷售代表業(yè)務(wù)員最新招聘,七星區(qū)34條靈川縣33條,平均工資約為3834元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有崗位晉升等,更多銷售代表業(yè)務(wù)員銷售專員業(yè)務(wù)員銷售專員銷售顧問招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
無固定辦公點 2人 工程機械 機電 民營 環(huán)境優(yōu)美 瀏覽:99
  • 五險
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-09-26
蔣世娟
綜合文員
1.負責完成賀州區(qū)域或柳工品牌叉車的市場拓展與維護。
2.完成其他叉車銷售的相關(guān)工作。

銷售顧問(臨桂)

5000-10000元
桂林-臨桂區(qū) 5人 1年以上 18-35歲 高中以上 汽車 汽車銷售 4S店 民營 環(huán)境優(yōu)美 投遞:3人 瀏覽:710
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
2025-09-26
李女士
行政經(jīng)理
工作內(nèi)容:1、負責整車銷售服務(wù)和進店客戶咨詢服務(wù); 2、負責整理各車型的銷售資料及客戶檔案; 3、負責開拓產(chǎn)品的銷售市場,完成各項銷售指標; 4、負責挖掘客戶需求,實現(xiàn)產(chǎn)品銷售; 5、負責售前業(yè)務(wù)跟進及售后客戶維系工作。
職位要求:1.具有優(yōu)秀的銷售技巧,良好的語言表達能力,有責任心;
2.具有良好的溝通能力和團隊協(xié)作能力;
3.持駕照(C證以上),能夠熟練駕駛,有汽車銷售經(jīng)驗優(yōu)先。
工作時間:夏季:8:30-18:00 冬季:9:00-17:30
桂林-疊彩區(qū) 1人 5年以上 35-50歲 餐飲 食品 瀏覽:76
  • 五險
  • 加班補貼
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 項目提成
2025-09-26
人事部
人事
1. 要具備開拓縣級快消品市場的能力。
桂林-靈川縣 2人 18歲以上 初中以上 工程機械 機電 民營 環(huán)境優(yōu)美 瀏覽:146
  • 五險
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-09-26
蔣世娟
綜合文員
1.負責完成賀州區(qū)域或柳工品牌叉車的市場拓展與維護。 2.完成其他叉車銷售的相關(guān)工作。 1.性格開朗,樂于溝通。 2.擁有C1駕照。 3.相關(guān)銷售經(jīng)驗者優(yōu)先。

門店銷售員

2500-4500元
桂林-疊彩區(qū)-清風小區(qū) 2人 25-55歲 餐飲 投遞:11人 瀏覽:1345
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-09-26
九哥
老板
1. 負責單個門店庫存銷量賬款的管理 七星區(qū),疊彩區(qū),象山區(qū),秀峰區(qū)都有門店可以就近安排。 平時生意比較忙,有興趣的可以投個簡歷后,直接來電咨詢~

業(yè)務(wù)員

3000-10000元
桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 2人 18-40歲 電線/電纜 投遞:7人 瀏覽:3053
  • 五險
  • 工作餐
  • 銷售提成
2025-09-26
黃滿貫
人事主管
1、負責電線電纜業(yè)務(wù)銷售,開拓市場、開發(fā)客戶; 2、具有良好的人際關(guān)系、溝通技巧和表達能力、積極主動、責任心強、具有團隊精神意識; 3、有銷售業(yè)務(wù)經(jīng)驗優(yōu)先; 4、工資:前期基本工資2500-3000元/月,包吃中餐,三個月后達到要求業(yè)績,購五險+提成。 5、試用期前1-2個月,主要培訓相關(guān)業(yè)務(wù),熟悉電纜理論知識。 6、每天晚上工作匯報,拓展業(yè)務(wù)及工作中遇到的問題等。

日結(jié)兼職招人啦 兼職

1000元/天
桂林-七星區(qū)-桂林國際會展中心 1人 18-50歲 人力資源 投遞:4人 瀏覽:1975
  • 周末雙休
  • 接受畢業(yè)生
2025-09-26
韋主管
人事
日結(jié)兼職急招!演唱會門票輔助崗 - 崗位:搶票輔助員(操作簡單,無經(jīng)驗也行) - 工作:上班時間靈活,可玩手機、打游戲、睡覺,怎么舒服怎么來,完全不折騰 - 薪資:100元/天,下班即結(jié)不拖欠 - 班次: - 白班8:30-17:30(有午餐) - 夜班19:00-5:00(有宵夜) - 地點:七星/可選,就近上崗 - 要求年齡:18-58,身體健康

銷售精英

3000-12000元
桂林-靈川縣 4人 24-38歲 裝飾 材料 投遞:1人 瀏覽:1036
  • 五險
  • 周末雙休
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
2025-09-26
曾先生
HR
1、密切關(guān)注市場動向,進行市場調(diào)研,充分了解潛在消費群體畫像,及時調(diào)整銷售策略 2、熟悉產(chǎn)品情況,擬定市場營銷方案 3、為客戶提供咨詢服務(wù),了解客戶需求,為客戶提供合適的產(chǎn)品或服務(wù) 4、協(xié)調(diào)區(qū)域代理商及銷售人員之間的關(guān)系 5、與客戶保持良好溝通,處理客戶投訴,為客戶提供周到的服務(wù)

外聯(lián)銷售

3500-10000元·13薪
桂林-臨桂區(qū)-時代花園 6人 1年以上 18-49歲 旅游 旅行社 教育 創(chuàng)業(yè)公司 投遞:29人 瀏覽:4334
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-09-26
劉家成
人力經(jīng)理
崗位職責: 1. 負責對接省內(nèi)外客戶,推廣公司產(chǎn)品; 2. 維護客戶關(guān)系,跟進團隊需求; 3. 收集市場信息,分析同業(yè)動態(tài),優(yōu)化產(chǎn)品競爭力; 4. 完成公司制定的銷售目標及客戶拓展計劃。 任職要求: 1. 1年以上銷售經(jīng)驗,優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可; 2. 溝通談判能力強,具備市場開拓能力; 3. 抗壓性強,適應(yīng)短期出差,有駕駛證者優(yōu)先。
桂林-疊彩區(qū)-桂北億圣批發(fā)城 1人 建材 創(chuàng)業(yè)公司 環(huán)境優(yōu)美 投遞:3人 瀏覽:711
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 項目提成
  • 培訓提升
2025-09-26
謝小姐
人事
崗位職責: 跑市區(qū) 1、完成所轄區(qū)域的產(chǎn)品銷售任務(wù),提升產(chǎn)品在區(qū)域內(nèi)的占比; 2、負責所轄區(qū)域內(nèi)市場的開拓、客戶的開發(fā)、網(wǎng)點的布局及新客戶前期進場談判工作; 3、負責所轄區(qū)域內(nèi)賣場的出樣規(guī)劃布置,整體形象的維護; 4、負責所轄區(qū)域內(nèi)的產(chǎn)品線的設(shè)定,產(chǎn)品零售價、標價的制訂,整體價格體系的維護; 5、掌握所轄區(qū)域內(nèi)客戶進、銷、存情況,及時跟進客戶提貨計劃和物流發(fā)貨狀況; 6、負責渠道促銷方案的制訂 7、負責預(yù)算、確認渠道客戶的各項費用,及時對賬、催款; 8、掌握所轄區(qū)域內(nèi)競品動態(tài)及節(jié)假日促銷活動計劃,并制訂出相應(yīng)策略。 有銷售經(jīng)驗著優(yōu)先

銷售代表

3500-7000元
桂林-七星區(qū)-桂林融創(chuàng)文旅城 3人 3年以上 22歲以上 高中以上 環(huán)保 節(jié)能 投遞:10人 瀏覽:1481
  • 五險
  • 期權(quán)
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
  • 儲備店長享有在職股
2025-09-26
雷女士
1、負責收集市場信息并及時反饋給公司做好記錄。 2、邀約客戶、洽談等進跟項目進展。 3、做好客戶維護,不定期的對客戶進行回訪。 4、做好工作計劃并實施。 要求: 1、較強的抗壓能力、溝通能力、學習能力、和執(zhí)行力。 2、思維敏捷、處事靈活、服從管理。 薪資結(jié)構(gòu) 底薪+提成+獎金+分紅+上不封頂

銷售人員

3000-20000元
桂林-靈川縣 4人 1年以上 25-39歲 初中以上 裝飾 材料 投遞:11人 瀏覽:2074
  • 五險
  • 周末雙休
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
2025-09-26
曾先生
HR
1、密切關(guān)注市場動向,進行市場調(diào)研,充分了解潛在消費群體畫像,及時調(diào)整銷售策略 2、熟悉產(chǎn)品情況,擬定市場營銷方案 3、為客戶提供咨詢服務(wù),了解客戶需求,為客戶提供合適的產(chǎn)品或服務(wù) 4、協(xié)調(diào)區(qū)域代理商及銷售人員之間的關(guān)系 5、與客戶保持良好溝通,處理客戶投訴,為客戶提供周到的服務(wù)

外貿(mào)銷售專員

7000-12000元
桂林-靈川縣 3人 1年以上 25-30歲 大專以上 玻璃 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美 瀏覽:531
  • 五險
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
2025-09-26
蔣小姐
1、利用多種渠道開發(fā)國際市場客戶,積極拓展業(yè)務(wù),完成銷售目標。 2、負責外貿(mào)業(yè)務(wù)的全流程操作,包括公司資質(zhì)提報、詢盤回復(fù)、報價、合同簽訂、訂單跟蹤、貨物交付及貨款回收等。 3、與客戶保持密切溝通,及時了解客戶需求,提供專業(yè)解決方案,維護良好客戶關(guān)系。 4、收集和分析市場信息,為公司產(chǎn)品研發(fā)和市場策略調(diào)整提供數(shù)據(jù)支持。 5、協(xié)助處理各類外貿(mào)業(yè)務(wù)相關(guān)問題,保障業(yè)務(wù)順利進行。 崗位要求: 1、大專及以上學歷,國際貿(mào)易、商務(wù)英語、市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2、熟練掌握國際貿(mào)易術(shù)語、進出口流程、報關(guān)報檢、國際結(jié)算等專業(yè)知識。 3、具備良好的英語聽說讀寫能力,能與國外客戶進行流利溝通。 ...

業(yè)務(wù)員

3000-8000元
桂林-秀峰區(qū) 10人 1年以上 投資 投資管理 投遞:1人 瀏覽:1495
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-09-26
何總
總經(jīng)理
1. 工作內(nèi)容:根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)要求開發(fā)客戶 2. 職務(wù)要求:具有一定渠道銷售經(jīng)驗,為人誠信,能吃苦抗壓。會短視頻制作及發(fā)布。有一定的人脈積累。 3. 薪資待遇:1000底薪加提成。根據(jù)業(yè)績提升,底薪和提成會相應(yīng)提升,不設(shè)上限。 4. 工作地點:象山區(qū)齒輪廠賽博球館。無出差需求。

酒吧酒水銷售

6000-10000元
桂林-臨桂區(qū)-時代楓林 10人 餐飲 投遞:5人 瀏覽:3287
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-09-26
張經(jīng)理
人事
聯(lián)系方式:135--5740--2773 崗位核心:搞氣氛!賣酒!賺提成!? ?薪資結(jié)構(gòu)?:?底薪+ 酒水提成 + 返傭 + 月度/季度業(yè)績獎? (綜合薪資1W-3W+,上不封頂,憑本事說話) ? ?你要做的事? ? ?客戶資源裂變?:線上線下拓客,發(fā)展訂臺客戶,維護VIP圈層(大哥/姐姐都是你的人脈金礦); ? ?酒水業(yè)績沖刺?:根據(jù)客戶需求推薦高端洋酒、香檳套餐,用話術(shù)和氛圍拉動消費升級; ? ?包廂氛圍掌控?:帶客入座后主動暖場,協(xié)調(diào)DJ、服務(wù)員配合,確??蛻敉娴绵?、喝得爽; ? ?長期關(guān)系綁定?:深夜發(fā)圈互動、生日節(jié)日專屬福利,把散客變成回頭客,把土豪變成“鐵粉”。 ...
約 165 個崗位

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桂林銷售專員招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:3K
  • 13.3%
    2K
  • 44.6%
    3K
  • 18.8%
    4K
  • 15.3%
    5K
  • 5.1%
    6K-8K
  • 1.6%
    8K-1W
  • 1.4%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    62%
  • 初中
    6.4%
  • 高中
    12.7%
  • 中專
    5.3%
  • 大專
    11.7%
  • 本科
    1.9%
桂林銷售專員招聘需要什么學歷?不限學歷占62%,初中占6.4%,高中占12.7%,中專占5.3%,大專占11.7%,本科占1.9%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    71.1%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    1.3%
  • 1-3年
    27.1%
  • 3-5年
    0.5%
桂林銷售專員招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占71.1%,應(yīng)屆畢業(yè)生占1.3%,1-3年占27.1%,3-5年占0.5%。

桂林 銷售專員百科

...崗位職責
1. 通過電話/在線解答客戶咨詢,提供服務(wù),對客戶的需求進行了解和收集;
2. 受理客戶投訴、建議及意見等,做好記錄及反饋,并跟蹤處理結(jié)果;
3. 收集客戶及相關(guān)信息資料,建立并逐步完善客戶信息數(shù)據(jù)庫;
4. 維護客戶關(guān)系,提高客戶滿意度及忠誠度;
5. 協(xié)助上司和團隊共同實現(xiàn)團隊目標;
企業(yè)服務(wù)
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