1. 通過電話/在線解答客戶咨詢,提供服務,對客戶的需求進行了解和收集;
2. 受理客戶投訴、建議及意見等,做好記錄及反饋,并跟蹤處理結果;
3. 收集客戶及相關信息資料,建立并逐步完善客戶信息數(shù)據(jù)庫;
4. 維護客戶關系,提高客戶滿意度及忠誠度;
5. 協(xié)助上司和團隊共同實現(xiàn)團隊目標;

桂林銷售代表業(yè)務員招聘
桂聘提供2025年7月桂林銷售代表業(yè)務員最新招聘,七星區(qū)44條靈川縣36條,平均工資約為3895元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,有崗位晉升等,更多銷售代表業(yè)務員銷售專員業(yè)務員銷售專員銷售顧問招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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觀音閣銷售
3000-8000元- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
- 員工生日福利
- 帶薪旅游
2025-07-11王主管人事主管一、崗位職責
1、負責門店顧客咨詢,達成銷售
3、建立客戶溝通渠道,了解客戶要求,做好客情維護
3、有保健養(yǎng)生意識,熱愛健康事業(yè)
4、完成領導交代其他的工作
二、崗位要求
1、男女不限,專業(yè)不限,可接受應屆畢業(yè)生
2、具備良好溝通能力,服務意識強,有團隊意識
3、對帶老年人有愛心、耐心
三、福利待遇
1.無責底薪+績效+銷售提成+獎金,帶薪年假,節(jié)假日福利,年終獎,不定期旅游
2.帶薪培訓,老員工一對一帶教
四、工作時間
1、早上8:00-12:00,下午14:30-18:30,中午休息
2、月休4天,國家法定節(jié)假日休息 -
銷售員
3000-12000元- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
2025-07-11唐先生總經理公司提供專業(yè)崗前培訓,學習簡單的五行易理知識,各項工作都有流程化的專人指導,讓您輕松上手不發(fā)愁。
崗位職責:
1、負責產品在店面內的推廣、宣傳及銷售工作,完成銷售目標并努力創(chuàng)造最佳業(yè)績;
2、維護與老顧客之間良好的關系;
3、按公司要求執(zhí)行各項促銷活動; -
銷售專員/業(yè)務員
4000-8000元2025-07-11李先生老板工作內容:主要負責裝飾材料產品的推廣
需要外跑尋找客戶,跟進,成交
試用期底薪2500+提成,上不封頂,業(yè)務能力強的平均月入6000+
有無經驗都可,歡迎小白~有專人帶的
福利:五險+項目提成+崗位晉升+節(jié)日禮物
歡迎投遞簡歷或者咨詢~ -
日豐管業(yè)務員
3000-6000元2025-07-11謝小姐人事崗位職責: 跑市區(qū) 1、完成所轄區(qū)域的產品銷售任務,提升產品在區(qū)域內的占比; 2、負責所轄區(qū)域內市場的開拓、客戶的開發(fā)、網點的布局及新客戶前期進場談判工作; 3、負責所轄區(qū)域內賣場的出樣規(guī)劃布置,整體形象的維護; 4、負責所轄區(qū)域內的產品線的設定,產品零售價、標價的制訂,整體價格體系的維護; 5、掌握所轄區(qū)域內客戶進、銷、存情況,及時跟進客戶提貨計劃和物流發(fā)貨狀況; 6、負責渠道促銷方案的制訂 7、負責預算、確認渠道客戶的各項費用,及時對賬、催款; 8、掌握所轄區(qū)域內競品動態(tài)及節(jié)假日促銷活動計劃,并制訂出相應策略。 有銷售經驗著優(yōu)先 -
銷售專員
3000-6000元- 五險
- 崗位晉升
- 項目提成
- 歡迎殘疾人
2025-07-11陽經理HR(本崗位優(yōu)秀者月入1萬~2萬以上,歡迎挑戰(zhàn)高薪?。? 一、工作內容: 1、根據(jù)公司營銷戰(zhàn)略,制訂市場開拓計劃; 2、積極開展市場調查、分析預測和實踐,為上級提供決策參考; 3、努力開發(fā)市場,尋找目標客戶,完成公司下達的各項銷售指標; 4、通過線上、線下營銷,不斷拓展業(yè)務,積累終端客戶和代理; 5、通過各種銷售技巧與客戶促成合作,并及時催討應收服務款項。 二、任職要求: 1、身體健康、誠實守信、熱愛銷售工作,勇于挑戰(zhàn),有追求事業(yè)和高薪的強烈渴望; 2、初中及以上學歷,專業(yè)不限,肯學習,有互聯(lián)網銷售、微商經驗者優(yōu)先; -
建材 業(yè)務員
5000-10000元2025-07-11蔣總老板崗位職責 1、負責區(qū)域吊頂產品的銷售; 2、老客戶關系維護,開發(fā)客戶資源,跟進追蹤達成銷售; 3、根據(jù)客戶需求及時跟公司工作人員下單發(fā)貨等產品對接; 4、完成公司制定的銷額及回款計劃。 薪資結構:底薪(3000)+提成 要求 1、有經驗者優(yōu)先考慮,小白亦可投遞哦 2、誠信正直,責任心強,具備良好的團隊合作精神 3、積極主動,學習能力強,具備良好的客戶服務意識 有意者可直接聯(lián)系投遞,聯(lián)系電話158--7832--8897 ,蔣先生 -
銷售/業(yè)務員
3000-10000元- 五險
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
2025-07-11劉小姐人事專員1、負責合同簽訂、參加設聯(lián)會、核實交貨期、及時開票回款等合同履約工作; 2、負責客戶來廠監(jiān)造、觀光旅游接待工作; 3、能高效、準確、及時將客戶需求反饋給公司,做好溝通橋梁作用; 4、服從管理,及時完成領導交辦的工作 要求: 1、具備良好的溝通協(xié)作能力和理解力; 2、具務熟練使用辦公軟件的能力; 3、具務強烈的責任感和抗壓能力; 4、適應出差; 5、有國網、南網履約經驗優(yōu)先;有消弧線圈、電抗器同類產品經驗優(yōu)先。 -
干貨批發(fā)店招工
3000-4500元2025-07-11唐亮老板1.身體健康,吃苦耐勞,服從安排。 2.月休2天 3.住在匯東市場附近的優(yōu)先考慮 4.有C1D駕駛證優(yōu)先考慮 5.有意者直接來門店面試,桂聘有時候會不看,不回復。地址:匯東農副產品批發(fā)市場粉絲干椒區(qū)15-16號門面,需要男工!??! -
銷售業(yè)務員
3000-4500元- 五險
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
2025-07-11陳女士人事1、密切關注市場動向,進行市場調研,充分了解潛在消費群體畫像,及時調整銷售策略 2、熟悉產品情況,擬定市場營銷方案 3、為客戶提供咨詢服務,了解客戶需求,為客戶提供合適的產品或服務 4、協(xié)調區(qū)域代理商及銷售人員之間的關系 5、與客戶保持良好溝通,處理客戶投訴,為客戶提供周到的服務 6. 能吃苦耐勞,身體健康,服從公司安排 7,有兩年以上開車經驗,必須能開手動擋的車 8、有意向者請電話聯(lián)系預留電話 -
業(yè)務銷售(建材)
3000-12000元- 五險
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
2025-07-11趙女士人事行政專員主要工作: 1、負責公司產品(護墻板、全屋吊頂、燈光線條系列產品)的銷售、推廣; 2、根據(jù)市場營銷計劃,完成部門銷售指標、任務; 3、負責銷售區(qū)域內銷售活動的策劃和執(zhí)行; 4、負責轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析; 5、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產品銷售范圍; 6、管理維護客戶關系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃。 基本要求: 1、性別年齡不限、高中以上學歷,市場營銷等相關專業(yè); 2、1-2年以上銷售行業(yè)工作經驗,業(yè)績突出者優(yōu)先; 3、反應敏捷、表達力強、有親和力,有較強的溝通能力及交際技巧; 4、有一定的市場分析、判斷能力,有良好的客戶服務意識; 5、有責任心、團隊協(xié)... -
銷售業(yè)務員
2200-8000元- 五險
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
- 月休4天
2025-07-11王經理人事1.負責移動個人/集團客戶的存量維穩(wěn)及新增營銷,配合進行宣傳投放、業(yè)務拓展及各類營銷活動等。 2.工作積極性高,有責任心,上進心。 3.具備良好溝通能力和團隊協(xié)作精神。 4.工作地點:陽朔縣城及各鄉(xiāng)鎮(zhèn)。 -
銷售顧問(靈川)
5000-15000元- 五險
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
2025-07-11李女士行政經理工作內容:1、負責整車銷售服務和進店客戶咨詢服務; 2、負責整理各車型的銷售資料及客戶檔案; 3、負責開拓產品的銷售市場,完成各項銷售指標; 4、負責挖掘客戶需求,實現(xiàn)產品銷售; 5、負責售前業(yè)務跟進及售后客戶維系工作。 職位要求:1.具有優(yōu)秀的銷售技巧,良好的語言表達能力,有責任心; 2.具有良好的溝通能力和團隊協(xié)作能力; 3.持駕照(C證以上),能夠熟練駕駛,有汽車銷售經驗優(yōu)先。 工作時間:夏季:8:30-18:00 冬季:9:00-17:30 -
銷售專員
4000-9000元2025-07-11劉慶LK1. 崗位職責: 1.提供專業(yè)的銷售服務,確??蛻魸M意度; 2.維護和拓展客戶關系,提高客戶忠誠度; 3.為客戶提供產品和服務的咨詢; 4.協(xié)助解決客戶在購買過程中遇到的問題; 5.參與銷售策略的制定,達成銷售目標。 任職要求: 1.具備良好的溝通能力和服務意識; 2.能夠獨立處理和解決問題; 3.具有團隊合作精神,能夠與團隊成員有效溝通; 4.對銷售工作有熱情,能夠承受工作壓力。 崗位福利:底薪4000+提成+獎勵+業(yè)績獎金 工作要求: 1、有夢想 肯吃苦 想拼博 年齡26-50歲,男女不限福利待遇: 1、員工團建 2、超長年假 4、月休4天 5、旅游 6... -
業(yè)務員
3000-8000元2025-07-11何總總經理1. 工作內容:根據(jù)領導要求開發(fā)客戶 2. 職務要求:具有一定渠道銷售經驗,為人誠信,能吃苦抗壓。會短視頻制作及發(fā)布。有一定的人脈積累。 3. 薪資待遇:1000底薪加提成。根據(jù)業(yè)績提升,底薪和提成會相應提升,不設上限。 4. 工作地點:象山區(qū)齒輪廠賽博球館。無出差需求。 -
國內銷售業(yè)務員
3000-5000元2025-07-11曹女士1、根據(jù)公司策略要求,開發(fā)、拓展關聯(lián)客戶。 2、客戶關系維護,進行日常溝通、拜訪;市場信息收集和分析。 3、適時開展物流運輸,將產品運送至客戶處及物流站。 4、完成公司下達的銷售任務。
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桂林銷售專員招聘工資
¥
3895
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 15K,最多人拿:3K
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0.2%小于2K
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13%2K
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42.3%3K
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19.2%4K
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15.9%5K
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6.1%6K-8K
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1.8%8K-1W
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1.5%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷64.3%
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初中5.9%
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高中11.8%
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中專5.5%
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大專10.7%
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本科1.8%
桂林銷售專員招聘需要什么學歷?不限學歷占64.3%,初中占5.9%,高中占11.8%,中專占5.5%,大專占10.7%,本科占1.8%。
經驗要求分析
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不限經驗74%
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應屆畢業(yè)生1.7%
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1-3年23.6%
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3-5年0.6%
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5-10年0.1%
桂林銷售專員招聘需要什么經驗?不限經驗占74%,應屆畢業(yè)生占1.7%,1-3年占23.6%,3-5年占0.6%,5-10年占0.1%。