
桂林行政內(nèi)招聘
桂聘提供2025年9月桂林行政內(nèi)最新招聘,七星區(qū)20條象山區(qū)16條,有五險等,更多行政內(nèi)行政內(nèi)勤招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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人事行政主管
5000-6000元- 五險
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
2025-09-03劉女士人事主管崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)人事行政部門的日常管理工作,確保部門運作順暢;
2、制定和優(yōu)化人事行政管理流程,提高工作效率;
3、組織實施人才招聘、培訓(xùn)、績效考核等人力資源相關(guān)工作;
4、協(xié)調(diào)員工關(guān)系,處理勞動糾紛,營造良好的工作氛圍;
5、負(fù)責(zé)行政事務(wù)管理,包括辦公設(shè)施維護(hù)、物資采購及后勤支持。
任職要求:
1、人力資源、行政管理或相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷;
2、具備3年以上人事行政相關(guān)工作經(jīng)驗,有電子制造業(yè)行業(yè)背景者優(yōu)先;
3、熟悉國家勞動法律法規(guī),具備優(yōu)秀的組織協(xié)調(diào)能力;
4、具有較強的溝通能力和團(tuán)隊管理經(jīng)驗,能夠有效激勵團(tuán)隊;
5、具備較強的問題解決能力和抗壓能力,能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境。 -
安全部內(nèi)勤人員
3500-6000元2025-09-03葉秀蕾辦公室主任一、崗位職責(zé)
1.文件與檔案管理:重點是各類管理制度,操作流程、各類體系的修訂及各類安全檔案的整理歸檔、保管、查閱等。
2.安全會議及培訓(xùn):協(xié)助安全部負(fù)責(zé)人組織安全會議并記錄;制定培訓(xùn)計劃,準(zhǔn)備培訓(xùn)內(nèi)容PPT等。
3.日常行政協(xié)調(diào):包括部門內(nèi)協(xié)調(diào)、跨部門協(xié)調(diào)、外部單位溝通(重點是政府部門)。
4.基礎(chǔ)辦公能力:熟練使用 Excel(數(shù)據(jù)統(tǒng)計)、Word(文件起草)、PPT(培訓(xùn)材料制作)等軟件。
5.協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他與安全生產(chǎn)相關(guān)的工作。
6.重點是第三、第四的能力,其它的都好培養(yǎng)。
二、任職要求
1.全日制大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,燃?xì)?、安全或相關(guān)專業(yè)背景優(yōu)先。
2.具備較強的工作責(zé)任心和敬業(yè)精神,能夠吃苦耐勞,細(xì)心認(rèn)真。
3.熟悉計算機辦公操作,能熟練使用WPS、Office等辦公軟件進(jìn)行文檔處理和數(shù)據(jù)分析。
4.具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力,能夠與班組員工有效溝通,確保安全管理工作的順利開展。
5.有燃?xì)獍踩芾韮?nèi)勤工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
四、應(yīng)聘方式
有意應(yīng)聘者請將個人簡歷、身份證、學(xué)歷證書、專業(yè)技能證書等相關(guān)資料的電子文檔發(fā)送至指定郵箱。我們將在收到簡歷后盡快安排面試,期待您的加入! -
行政主任
6000-12000元- 五險
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
2025-09-02廖女士人事崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)景區(qū)辦公室對內(nèi)、對外發(fā)函、申請、通知等文件的起草;
2、負(fù)責(zé)安排景區(qū)日常后勤工作,包括車輛、會務(wù)、接待、辦公用品等,為各部門做好服務(wù)工作;
3、協(xié)助景區(qū)各種管理規(guī)章制度的建立、修訂及執(zhí)行監(jiān)督;
4、協(xié)助建立景區(qū)行政辦公費用的預(yù)算并控制行政辦公費用在預(yù)算內(nèi)執(zhí)行;
5、配合景區(qū)進(jìn)行企業(yè)文化的建立;
6、作好領(lǐng)導(dǎo)的參謀,及時為景區(qū)領(lǐng)導(dǎo)提供信息和建設(shè)性意見;
7、督促有關(guān)部門及時完成景區(qū)各項工作,并將監(jiān)督情況及時反饋給領(lǐng)導(dǎo);
8、負(fù)責(zé)公司對外聯(lián)系、宣傳工作。
任職要求:
1、行政管理或相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷。
2、具備5年以上大型集團(tuán)公司行政管理工作經(jīng)驗,,能獨立處理日常行政事務(wù),熟悉企業(yè)行政管理知識。
3、有優(yōu)秀的外聯(lián)與公關(guān)能力,具備解決突發(fā)事件的能力,較強的分析、解決問題能力,思路清晰,考慮問題細(xì)致。
4、具備良好的組織協(xié)調(diào)能力,談吐流利,思維反應(yīng)敏捷,善于與人溝通,有良好的團(tuán)體合作能力。
5、熟練使用辦公軟件、辦公自動化設(shè)備,能撰寫各類文檔。 -
人事/行政主管
4000-5500元2025-09-01張總總經(jīng)理1、起草、修改人力資源相關(guān)管理制度和工作流程,協(xié)助制定人力資源整體規(guī)劃 2、協(xié)助統(tǒng)籌招聘、薪酬福利、培訓(xùn)、績效、員工關(guān)系等主要人力資源業(yè)務(wù)模塊的管理與優(yōu)化 3、開展人力資源數(shù)據(jù)分析,定位人力資源管理中的問題,并提出有效解決方案 4、協(xié)助提煉及打造公司愿景和企業(yè)文化 5、收集、學(xué)習(xí)人力資源領(lǐng)域相關(guān)法律法規(guī)及政策文件,協(xié)助公司完成用人合規(guī) 6、負(fù)責(zé)部門的日常管理,招募團(tuán)隊并進(jìn)行培訓(xùn) -
人力行政主管(工廠)
4000-6000元- 五險
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 工齡獎
- 員工體檢
2025-09-01莫女士人事2.熟悉行政、人力資源管理流程及相關(guān)法律法規(guī),能夠為公司提供專業(yè)的行政人力資源解決方案。 3.優(yōu)秀的溝通能力和協(xié)調(diào)能力,能夠與團(tuán)隊成員和管理層有效溝通。 -
法務(wù)專員
3000-6000元- 五險
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
- 歡迎殘疾人
2025-09-01李女士HR【工作時間】: 朝九晚六,月休6天,節(jié)假日正常休息,行政班。 【薪資待遇】: 無責(zé)底薪+績效+高提成+獎金+全勤,綜合月均薪資3000-6000。 -
財稅顧問
2500-4200元2025-09-01李女士HR四、【工作時間】: 行政班 09:00-12:00,13:30-18:00 ; 國家法定節(jié)假日正常放假。 五、【公司地址】: 桂林市秀峰區(qū)萬象城b座十樓1018室 -
外賣業(yè)務(wù)拓展經(jīng)理-商圈區(qū)域行政班
5000-8000元- 五險
- 崗位晉升
- 年終獎
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-08-30唐勇總監(jiān)招聘桂林市區(qū)外賣平臺商圈區(qū)域業(yè)務(wù)經(jīng)理30名,月綜合工資5000-8000每月,20-38歲以內(nèi),男女不限,朝九晚六行政班! -
人事行政(投標(biāo)員)
3000-4000元2025-08-29韋女士人事負(fù)責(zé)公司人事行政工作,接觸過招投標(biāo)工作,形象氣質(zhì)佳,有責(zé)任心等 -
會計兼行政
2800-3200元2025-08-29唐香蓮人事主要負(fù)責(zé)一般納稅人和小規(guī)模公司的賬務(wù)處理,工商年報,社保申報。辦公室的其他事項。 -
行政司機
4000-4500元2025-08-29馬小姐辦公室主任1、負(fù)責(zé)公司的日常用車,以及其它出車任務(wù) 2、保證車輛狀況良好,按時出車,確保車輛正常使用和安全 3、負(fù)責(zé)公司車輛保養(yǎng)維修年檢和清潔工作 4、負(fù)責(zé)車輛的保險、驗車、保養(yǎng)、維修等工作 5、根據(jù)公司安排與相關(guān)單位進(jìn)行對接; 6、服從公司安排,完成領(lǐng)導(dǎo)安排的工作任務(wù)。 7、身高:五官端正,形象氣質(zhì)佳、三年內(nèi)退伍軍人優(yōu)先。 崗位說明:公司位于桂林市中心廣場,購買五險,基本雙休。 崗位要求:1、能熟練駕駛自動擋、手動擋車輛;2、具備職業(yè)道德,有責(zé)任心、執(zhí)行力強
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桂林行政內(nèi)招聘最新投遞
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季先生投遞了 桂林永興投資有限公司 的 行政司機 職位2025-09-12
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吳先生投遞了 桂林永興投資有限公司 的 行政司機 職位2025-09-12
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龔先生投遞了 桂林永興投資有限公司 的 行政司機 職位2025-09-12
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夏先生投遞了 桂林永興投資有限公司 的 行政司機 職位2025-09-12
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戴先生投遞了 桂林晟通燃?xì)庥邢薰? 的 安全部內(nèi)勤人員 職位2025-09-12
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劉先生投遞了 桂林永興投資有限公司 的 行政司機 職位2025-09-12
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