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桂林行政總廚招聘(有提供住房)

桂聘提供2025年5月桂林行政總廚最新招聘,疊彩區(qū)2條臨桂區(qū)2條,平均工資約為7884元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,有五險等,更多行政總廚行政總廚/廚師長餐飲行政總廚招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

西廚廚師長

4000-4800元
桂林-秀峰區(qū) 1人 2年以上 30-45歲 中專以上 賓館 瀏覽:480
  • 五險
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
2小時前
周女士
招聘
崗位職責:
1、負責處理廚房的運作及行政事務,精通西式餅房、西廚熱菜;
2、執(zhí)行餐飲經理下達的各項工作任務和工作指示;
3、負責制訂廚房的各種工作計劃;
4、對廚房的出品、質量和食品成本承擔重要的責任;
5、保持對廚房范圍的巡視,對下屬員工進行督導,及時解決現場發(fā)生的問題,幫助下屬提高工作能力;
6、督導廚房各分部主廚對食品原料的管理,使所有食品始終符合標準食譜規(guī)定的數量或份量,合理地控制食品成本;
7、妥善處理客人對出品的投訴;
8、檢查廚房所屬各崗位員工的操作規(guī)范;
9、保持對員工隊伍特別是廚師以上廚房員工的教育和培訓,使之不斷提高;
任職資格:
1、年齡三十歲以上,中專以上學歷,身體健康、精力充沛,兩年以上星級酒店廚師長工作經驗;
2、具有強烈的責任心,溝通協調能力強,勇于開拓和創(chuàng)新,作風干練;
3、擁有較高的烹飪技術,了解和熟悉食品材料的產地、規(guī)格、質量、一般進貨價
4、對成本控制管理、食品營養(yǎng)學、廚房的設備知識擁有相當的基礎。
工作時間:9:00-18:00,月休5天
有意向應聘請聯系180-078-357-08微信同號

宴會銷售經理

4000-8000元
桂林-疊彩區(qū) 1人 1年以上 20-40歲 大專以上 酒店
  • 五險
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 培訓提升
4小時前
李女士
經理
【崗位職責】
1、全面負責宴會和會議,展示會等的推銷、預訂工作;
2、制定宴會銷售的市場推銷計劃、簡歷并完善宴會銷售部工作程序和標準,制定宴會銷售部規(guī)章制度并指揮實施;
3、參加酒店管理人員會議、完成上傳下達工作;
4、安排布置并督導下屬人員的正常工作;
5、建立改善宴會日記、客戶合同存檔、宴會訂單和預報單的存檔記錄,使之成為有效的工作程序和管理手段;
6、與餐飲部和行政總廚溝通協調,共同議定宴會菜單及價格;
7、與其他部門溝通、協調、密切配合;
8、定期對下屬進行績效評估,按獎懲制度實施獎懲,并加強對員工的培訓工作、提高員工素質。
【崗位要求】
1、具有酒店宴會銷售崗位工作經驗,特別是包廂宴會的銷售,能結合行業(yè)特點開展整體市場營銷工作,有一定的客戶積累,團隊合作精神;
2、高檔宴會的組織及執(zhí)行有豐富的經驗;
3、具有較強的管理能力、判斷和決策能力、人際溝通協調能力、計劃與執(zhí)行能力;
4、工作細致、嚴謹,并具有戰(zhàn)略前瞻性思維。

廚師長

6000元
桂林-疊彩區(qū)-恒大廣場 1人 2年以上 中專以上 投資 投遞:2人 瀏覽:153
  • 五險
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
2025-05-14
陽經理
人資經理
1.負責監(jiān)控酒店早餐、團餐及招待餐出品品質。
2.掌握各種菜系的特點掌握各種烹飪技能,懂得調料的應用,對廚房的出品質量和食品成本核算。
3.管理廚房的運轉及行政工作,調配工作人員與績效考核。
4.負責定期檢查和更換廚房工具及消耗品。
5.負責檢查廚房內的清潔衛(wèi)生、食品安全。
6.定期培訓員工技能。
約 3 個崗位

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桂林行政總廚招聘工資

¥ 7884
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 4K - 25K,最多人拿:6K-8K
  • 15.4%
    4K
  • 15.4%
    5K
  • 30.8%
    6K-8K
  • 23.1%
    8K-1W
  • 15.4%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    71.4%
  • 高中
    7.1%
  • 中專
    7.1%
  • 大專
    14.3%
桂林行政總廚招聘需要什么學歷?不限學歷占71.4%,高中占7.1%,中專占7.1%,大專占14.3%。

經驗要求分析

  • 不限經驗
    50%
  • 1-3年
    28.6%
  • 3-5年
    21.4%
桂林行政總廚招聘需要什么經驗?不限經驗占50%,1-3年占28.6%,3-5年占21.4%。
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