
桂林夜班前臺招聘
桂聘提供2025年8月桂林夜班前臺最新招聘,象山區(qū)2條七星區(qū)1條,平均工資約為3373元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多夜班前臺夜班前臺專職夜班前臺招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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前臺夜班接待
3000-3500元1小時(shí)前王樂人事1、及時(shí)、準(zhǔn)確接聽/轉(zhuǎn)接電話,如需要,記錄留言并及時(shí)轉(zhuǎn)達(dá);
2、接待來訪客人并及時(shí)準(zhǔn)確通知被訪人員;
3、賬務(wù)夜審;
4、上班時(shí)間(23:00至7:00)
五官端正,能吃苦耐勞,適應(yīng)夜班工作時(shí)間。有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 -
專職夜班前臺
2800-3000元2小時(shí)前黃小姐1、掌握當(dāng)日酒店客房的需求及供應(yīng)狀況,了解當(dāng)日客人抵、離店情況,核對空房狀態(tài)
2、迎送接待賓客,為賓客介紹房型、價(jià)格及酒店各項(xiàng)服務(wù)設(shè)施,合理安排房間
3、協(xié)助賓客辦理入住手續(xù),處理賓客在酒店內(nèi)遇到的困難,為其提供相應(yīng)的服務(wù)和必要的協(xié)助
4、提供留言、叫醒及酒店各項(xiàng)服務(wù)設(shè)施、***息的查詢服務(wù)
5、發(fā)生失火、盜竊、急病等緊急情況時(shí),按照酒店規(guī)定迅速通知有關(guān)部門妥善處理 -
儲備經(jīng)理
3000-4000元13小時(shí)前郭先生1、指導(dǎo)員工新產(chǎn)品的制作、監(jiān)督指導(dǎo)員工按標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行各項(xiàng)工作。
2、夜班需要盤貨(日盤周盤月盤)輸入電腦并且匯總一天的各方面數(shù)據(jù)(各種報(bào)表)、借調(diào)貨、核對進(jìn)貨數(shù)量。
3、處理前臺顧客投訴、安排人員休息、安排人員做清潔、檢查時(shí)間條。 -
前臺專職夜班
3500-4500元2025-08-19劉女士人事專員1.熟悉酒店接待業(yè)務(wù)知識,有熟練的操作技巧,了解酒店服務(wù)設(shè)施設(shè)備,了解客房類別,具有較強(qiáng)的應(yīng)接服務(wù)能力; 2.善于觀察顧客心理,能靈活處理顧客提出的各項(xiàng)住房要求,具有一定應(yīng)變能力; 3.善于溝通,能正確處理客人的投訴,客際關(guān)系良好,能熟記常客和長住客的姓名及愛好,及時(shí)滿足客人要求; 4.儀表儀容整潔,禮貌待人,思維敏捷。 5、男女不限,年齡在18-40歲之間,形象氣質(zhì)佳; 6、有酒店前臺工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用 -
前臺接待
2000-3000元2025-08-15張煒經(jīng)理工作地點(diǎn):尚客優(yōu)酒店、美豪酒店 崗位職責(zé): 1、辦理入住退房手續(xù),接待來訪客人并及時(shí)準(zhǔn)確通知被訪人員; 2、及時(shí)、準(zhǔn)確接聽/轉(zhuǎn)接電話,如需要,記錄留言并及時(shí)轉(zhuǎn); 3、負(fù)責(zé)前臺區(qū)域的環(huán)境維護(hù),保證設(shè)備安全及正常運(yùn)轉(zhuǎn) …… ,身高1.55以上;無紋身 2、上班時(shí)間8:00-20:00或20∶00-8∶00,美豪酒店上2天休息2天,尚客優(yōu)酒店上4天休2天 3、暑假工勿擾 福利待遇∶ 1、底薪+全勤+績效+儀表補(bǔ)貼+夜班補(bǔ)貼 …… +包吃住,綜合薪資3000+ 2、夜班補(bǔ)貼,社會福利補(bǔ)貼,生日津貼 3、節(jié)假日福利,戶外拓展,季度聚餐
約 5 個(gè)崗位
桂林相關(guān)熱門崗位
桂林夜班前臺招聘最新投遞
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周先生投遞了 桂林市自居酒店管理有限責(zé)任公司 的 前臺接待 職位2025-08-19
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古小姐投遞了 桂林市自居酒店管理有限責(zé)任公司 的 前臺接待 職位2025-08-19
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朱先生投遞了 桂林金皇國際大酒店有限公司 的 前臺夜班接待 職位2025-08-17
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于女士投遞了 桂林市自居酒店管理有限責(zé)任公司 的 前臺接待 職位2025-08-16
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李先生投遞了 桂林杉湖大酒店有限責(zé)任公司 的 前臺專職夜班 職位2025-08-16
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周先生投遞了 桂林金皇國際大酒店有限公司 的 前臺夜班接待 職位2025-08-15
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桂林前臺招聘工資
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3373
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 100K,最多人拿:3K
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0.7%小于2K
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28.1%2K
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59.4%3K
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8.7%4K
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3.5%5K
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0.7%6K-8K
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0.3%8K-1W
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0.7%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷70.7%
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初中1.4%
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高中10.9%
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中專5.4%
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大專10.2%
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本科1.4%
桂林前臺招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占70.7%,初中占1.4%,高中占10.9%,中專占5.4%,大專占10.2%,本科占1.4%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)81%
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應(yīng)屆畢業(yè)生1.4%
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1-3年17.3%
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3-5年0.3%
桂林前臺招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占81%,應(yīng)屆畢業(yè)生占1.4%,1-3年占17.3%,3-5年占0.3%。