1.通過大數(shù)據(jù)分析,為客戶提供精確新聞要點以及事件分析;
2.定期采集微博、微信、APP新聞客戶端等自媒體輿論信息;
3.對熱點新聞事件進行分析研究,撰寫專項事件報告;
4.對客戶進行產(chǎn)品講解和售后服務(wù)。

桂林運營策劃招聘
桂聘提供2025年7月桂林運營策劃最新招聘,七星區(qū)24條秀峰區(qū)10條,平均工資約為4010元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多運營策劃新媒體運營策劃新媒體運營推廣招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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新媒體運營經(jīng)理
4000-8000元2025-07-02張經(jīng)理人事聯(lián)系方式:186--7731--6654周總?
【崗位職責(zé)】?
?全平臺運營:? 負(fù)責(zé)公司旗下品牌抖音、小紅書、微信公眾號、微博等新媒體矩陣的日常運營,提升品牌曝光與用戶黏性;
?內(nèi)容策劃:? 結(jié)合社會熱點,策劃創(chuàng)意內(nèi)容(圖文/短視頻/直播),輸出符合品牌調(diào)性的傳播方案;
?數(shù)據(jù)驅(qū)動:? 監(jiān)控運營數(shù)據(jù),分析用戶行為,優(yōu)化投放策略,提升轉(zhuǎn)化率與ROI;
?活動推廣:? 策劃線上營銷活動(如新品發(fā)布、節(jié)日促銷),聯(lián)動線下門店實現(xiàn)引流;
?團隊協(xié)作:? 與市場部、設(shè)計團隊、門店運營緊密配合,制定年度新媒體傳播計劃。
?【任職要求】?
?必須項:?
? 有新媒體運營經(jīng)驗優(yōu)先;
? 精通主流平臺玩法,具備短視頻腳本撰寫、爆款內(nèi)容打造能力;
? 熟練使用數(shù)據(jù)分析工具(如新榜、千瓜),具備用戶分層運營思維;
? 抗壓能力強,對餐飲行業(yè)有熱情,能快速響應(yīng)市場變化。 -
新媒體領(lǐng)域人才
2000-6000元2025-07-02廖敏經(jīng)理新媒體領(lǐng)域人才招募
我們是一家深耕新媒體行業(yè)的創(chuàng)新型企業(yè),在短視頻、直播及私域運營領(lǐng)域已取得階段性成果,現(xiàn)面向市場誠邀志同道合的伙伴成為合作人,共同開拓市場、打造行業(yè)標(biāo)桿,共享發(fā)展紅利!
一、招募對象
1.具備新媒體、短視頻、直播、私域運營等板塊經(jīng)驗,
- 短視頻板塊:擅長短視頻賬號運營、文案編導(dǎo)創(chuàng)作、拍攝執(zhí)行、后期剪輯制作、出鏡表演等某一項;
- 直播板塊:精通直播運營策劃、主播帶貨、中控場控執(zhí)行、流量投放等某一項;
- 私域板塊:具備私域流量搭建、社群運營、客戶服務(wù)與成交轉(zhuǎn)化等經(jīng)驗?zāi)骋豁棥?br /> 二、核心能力要求
1.專業(yè)能力:某項專業(yè)或多項專業(yè)能力。
2.合作意識:認(rèn)同公司發(fā)展理念,具備強烈的創(chuàng)業(yè)精神、責(zé)任心和團隊協(xié)作能力。
三、合作模式與權(quán)益
1. 項目合作制:工作室根據(jù)客戶需求承接新媒體項目,根據(jù)項目類型和需求,從人才庫中篩選合適的新媒體人才組成專項團隊,共同完成項目。項目結(jié)束后,按照事先約定的分配比例,對項目收益進行分成。
2. 簽約合作制:對于有長期合作意向的新媒體人才,工作室與其簽訂合作協(xié)議,明確雙方的權(quán)利和義務(wù)。簽約人才可享受工作室提供的優(yōu)先業(yè)務(wù)推薦、資源支持、培訓(xùn)機會等權(quán)益,同時需保證一定的工作時間和項目產(chǎn)出質(zhì)量,按照固定薪酬+項目提成的方式獲得報酬。
3. 自由合作制:新媒體人才可根據(jù)自身時間和能力,自主選擇參與工作室發(fā)布的項目,靈活安排工作。工作室根據(jù)人才參與項目的工作量和貢獻度支付相應(yīng)報酬,雙方保持相對松散但穩(wěn)定的合作關(guān)系。
四、加入流程
1.提交申請:請將個人簡歷、過往作品/案例、資源說明及合作意向發(fā)送至指定郵箱;
2.初步溝通:我們將在3個工作日內(nèi)與符合要求的伙伴聯(lián)系,進行意向溝通;
3.深度洽談:邀請面談,詳細(xì)探討合作方向、權(quán)益分配及未來規(guī)劃;
4.簽約合作:達(dá)成共識后,簽訂合作協(xié)議,正式開啟創(chuàng)業(yè)之旅!
如果你渴望在新媒體浪潮中大展拳腳,期待與志同道合的伙伴并肩前行,歡迎加入我們!讓我們攜手打造行業(yè)標(biāo)桿,共享新媒體時代的無限商機! -
樂園經(jīng)理
7000-10000元2025-07-02張先生辦公室主任1、負(fù)責(zé)樂園全面的策劃、發(fā)展戰(zhàn)略、運營管理、監(jiān)督、安全等工作。
2、制訂和執(zhí)行樂園各崗位操作規(guī)范,管理員工排班、考勤、儀容儀表、工作流程及服務(wù)規(guī)范,監(jiān)督商品或物資的訂貨、補貨、進貨驗收,管理季末商品退貨、調(diào)撥,嚴(yán)格控制商品損耗。
3、管理商品陳列,保持樂園整潔有序。
4、帶領(lǐng)樂園員工完成工作目標(biāo)。
5、妥善處理顧客投訴,不斷優(yōu)化樂園管理,提升顧客滿意度。 -
新媒體運營專員
4000-8000元- 五險
- 崗位晉升
2025-07-02廖女士人事崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)微信、微博、抖音等平臺日常運營,依平臺特性與用戶畫像策劃內(nèi)容,輸出圖文、短視頻并發(fā)布,提升賬號活躍度與粉絲量;? 2、圍繞品牌與產(chǎn)品目標(biāo),策劃執(zhí)行話題互動、直播等營銷活動,做好活動前調(diào)研 …… 、方案制定,活動中資源協(xié)調(diào),活動后復(fù)盤優(yōu)化,提高品牌曝光與產(chǎn)品轉(zhuǎn)化;? 3、分析閱讀量、粉絲增長等數(shù)據(jù),挖掘用戶需求,結(jié)合行業(yè)趨勢優(yōu)化運營策略; 4、熱點創(chuàng)作:追蹤行業(yè)熱點,結(jié)合公司業(yè)務(wù)產(chǎn)出創(chuàng)意內(nèi)容 -
新媒體運營管理
3000-5000元2025-07-01劉鑫沅經(jīng)理職位詳情 專業(yè)拍攝 后期剪輯 專業(yè)腳本 短視頻運營 【工作內(nèi)容】 1.主要負(fù)責(zé)公司線上推廣渠道運營,包括但不限制于平臺等 2、能獨立負(fù)責(zé)新媒體運營統(tǒng)籌工作,根據(jù)公司目標(biāo)制定品牌及新媒體營銷傳播計劃 …… ,新媒體平臺的內(nèi)容建設(shè),選題及專題策劃、傳播和執(zhí)行等; 3、文字表達(dá)能力強,創(chuàng)意強,能撰寫符合市場需求的軟文,善于制造熱點; 4、負(fù)責(zé)運營活動的信息收集、數(shù)據(jù)分析,了解各平臺粉絲增長及轉(zhuǎn)化模式; …… 5.協(xié)助完成其他項目推廣工作 【任職資格】 1、大專及以上學(xué)歷,廣告學(xué)、中文、新媒體類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、3年以上新媒體、抖音運營經(jīng)驗優(yōu)先; 3、熟知廣告文案重點和新媒體運營策略,且有成功案例的優(yōu)先 -
新媒體運營專員
3200-8000元桂林-臨桂區(qū)-金貿(mào)中心 5人 3年以上 大專以上 投遞:11人 瀏覽:570- 五險
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-07-01岑恩疆總經(jīng)理1、完成品牌微信公眾號、微博、抖音等社交媒體平臺的運營,完成日常選題策劃、寫作、采訪以及編輯工作 2、負(fù)責(zé)原創(chuàng)內(nèi)容的選題策劃和創(chuàng)意,參與討論傳播計劃并付諸實施 3、學(xué)習(xí)和了解行業(yè)知識、產(chǎn)品特點、競爭環(huán)境等 …… ,協(xié)助提供相關(guān)市場信息支持 4、了解用戶增長及轉(zhuǎn)化模式,善于捕捉網(wǎng)絡(luò)熱點話題,制定符合賬號屬性的運營策略 5、維護各大傳播平臺及對外媒體聯(lián)絡(luò) -
平面設(shè)計師
6000-9000元2025-07-01黃小姐HR4、新媒體平臺運營包括公眾號、視頻號內(nèi)容策劃、編纂及發(fā)布,提升品牌知名度、美譽度。 -
網(wǎng)絡(luò)營銷策劃推廣專員
4000-20000元- 五險
- 崗位晉升
- 工作餐
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-07-01吳丹人事經(jīng)理1、負(fù)責(zé)公司農(nóng)產(chǎn)品的網(wǎng)上銷售策劃工作,提升公司產(chǎn)品的知名度,增加產(chǎn)品銷售量。 2、負(fù)責(zé)公司公眾號、視頻號的建立、推廣、運營和維護。 -
新媒體運營
4000-6000元- 五險
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
2025-07-01陽女士招聘經(jīng)理1.獨立運營微信,公眾號,等自媒體渠道,策劃與撰寫優(yōu)質(zhì)的文章和宣傳內(nèi)容; 2.能獨立運營賬號,并策劃營銷與推廣方案; 3.負(fù)責(zé)官網(wǎng)的日常運營及維護; 4.負(fù)責(zé)獨立完成視頻的主題策劃、腳本撰寫、視頻拍攝等 …… 5.負(fù)責(zé)公司社群的0-1的建立、運營管理 要求: 1、本科以上學(xué)歷,3年以上新媒體相關(guān)工作經(jīng)驗,多新媒體平臺的運營成功經(jīng)驗;醫(yī)藥行業(yè)背景優(yōu)先; 2、有優(yōu)秀的書面文字語言組織能力、文案撰寫能力、圖片編輯能力 -
多媒體運營專員
3000-15000元2025-06-30羅總HR1、完成品牌微信公眾號、微博、抖音等社交媒體平臺的運營,完成日常選題策劃、寫作、采訪以及編輯工作 2、負(fù)責(zé)原創(chuàng)內(nèi)容的選題策劃和創(chuàng)意,參與討論傳播計劃并付諸實施 3、學(xué)習(xí)和了解行業(yè)知識、產(chǎn)品特點、競爭環(huán)境等 …… ,協(xié)助提供相關(guān)市場信息支持 4、了解用戶增長及轉(zhuǎn)化模式,善于捕捉網(wǎng)絡(luò)熱點話題,制定符合賬號屬性的運營策略 5、維護各大傳播平臺及對外媒體聯(lián)絡(luò) -
小紅書運營專員
4000-6000元2025-06-30王經(jīng)理人事1、完成品牌在小紅書社交媒體平臺的運營,完成日常選題策劃、寫作以及編輯工作 2、負(fù)責(zé)原創(chuàng)內(nèi)容的選題策劃和創(chuàng)意,提升賬號的吸引力和用戶互動 3、了解用戶增長及轉(zhuǎn)化模式,善于捕捉網(wǎng)絡(luò)熱點話題,制定符合賬號屬性的運營策略 …… 任職要求: 1、小紅書運營工作經(jīng)驗2年以上,熟練PS、剪映、美圖秀秀等相關(guān)軟件 2、文字表達(dá)能力強,具備優(yōu)秀的策劃和運營能力? -
新媒體運營
3000-5000元- 五險
- 節(jié)日禮物
2025-06-28楊先生總經(jīng)理1、熟悉微信、微博、抖音、小紅書、B 站等主流新媒體平臺的運營規(guī)則,了解各平臺的用戶畫像和內(nèi)容特點,能根據(jù)不同平臺制定相應(yīng)的運營策略,完成日常選題策劃、寫作、采訪以及編輯工作; 2、擅長策劃和創(chuàng)意,能結(jié)合熱點創(chuàng)作吸引眼球的內(nèi)容 …… ; 3、學(xué)習(xí)和了解行業(yè)知識、產(chǎn)品特點、競爭環(huán)境等,協(xié)助提供相關(guān)市場信息支持; 4、了解用戶增長及轉(zhuǎn)化模式,善于捕捉網(wǎng)絡(luò)熱點話題,制定符合賬號屬性的運營策略; 5、對工作認(rèn)真負(fù)責(zé),積極主動,能夠確保各項運營任務(wù)按時 -
淘寶運營/店長+5000+提成+早九晚六急招
5000-10000元2025-06-27唐經(jīng)理人事制定電商戰(zhàn)略,管理商品與庫存,策劃并執(zhí)行營銷活動,優(yōu)化客戶服務(wù),分析銷售數(shù)據(jù)并調(diào)整策略,以及管理物流與倉儲,確保電商平臺高效、合規(guī)運營,提高銷售業(yè)績和客戶滿意度。
桂林相關(guān)熱門崗位
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桂林運營策劃招聘最新投遞
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鐘小姐投遞了 廣西中智通信息科技有限公司 的 平面設(shè)計師 職位2025-07-10
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陳小姐投遞了 廣西中智通信息科技有限公司 的 平面設(shè)計師 職位2025-07-10
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陳小姐投遞了 桂林今品文化創(chuàng)意有限公司 的 新媒體運營專員 職位2025-07-09
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陳小姐投遞了 桂林奧丁餐飲管理有限公司 的 新媒體運營經(jīng)理 職位2025-07-09
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李先生投遞了 桂林今品文化創(chuàng)意有限公司 的 新媒體運營專員 職位2025-07-09
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江小姐投遞了 桂林今品文化創(chuàng)意有限公司 的 新媒體運營專員 職位2025-07-09
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桂林新媒體運營招聘工資
¥
4010
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:3K
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3.8%2K
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44.8%3K
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28.2%4K
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13.2%5K
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6%6K-8K
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2.8%8K-1W
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1.3%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷48.9%
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初中0.3%
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高中2.8%
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中專2.5%
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大專33.7%
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本科11.8%
桂林新媒體運營招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占48.9%,初中占0.3%,高中占2.8%,中專占2.5%,大專占33.7%,本科占11.8%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗54%
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應(yīng)屆畢業(yè)生0.6%
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1-3年43.1%
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3-5年2.3%
桂林新媒體運營招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占54%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.6%,1-3年占43.1%,3-5年占2.3%。