
桂林運營經(jīng)理/主管招聘
桂聘提供2025年10月桂林運營經(jīng)理/主管最新招聘,七星區(qū)1條疊彩區(qū)1條,平均工資約為5309元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多運營經(jīng)理/主管運營經(jīng)理/主管運營管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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商超運營經(jīng)理
5000元- 五險
- 期權(quán)
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
2025-10-01傅先生總經(jīng)理1、負責超市商場營銷管理
2、制定商場銷售計劃,做好各商場營銷活動監(jiān)查和銷售目標的實現(xiàn)
3、做好同類產(chǎn)品市場調(diào)查,為公司決策提供依據(jù) -
運營管理
3800-4500元2025-09-24李女士人事主管崗位職責:
1、負責營銷中心各項營運流程、制度的檢查與考核。
2、負責門店標準化管理工作
3、通過經(jīng)營數(shù)據(jù)分析,指導區(qū)域經(jīng)營,達成經(jīng)營目標。
要求:有藥店運營管理經(jīng)驗,有市場營銷,商品管理,及相關(guān)藥品經(jīng)驗。 -
運營經(jīng)理/主管
7000-8000元2025-09-24楊女士人事主管一、工作內(nèi)容:
1.負責公司通訊設(shè)備事業(yè)部運營管理;
2.協(xié)助總經(jīng)理對手機批發(fā)店和蘋果手機專營店的運營管理,銷售和推廣;
3.負責總經(jīng)理交辦的其它工作。
二、薪酬福利:
1.試用期三個月薪資***,另行計算績效傭金。
2.轉(zhuǎn)正員工薪資結(jié)構(gòu):基本工資+崗位補貼+績效傭金
3.節(jié)假日享受國家法定節(jié)假日待遇,如遇加班享受雙薪酬福利。
4.工作滿一年享受3天年假,每年遞增,最高享受15天。工作滿一年享受每年遞增100元/月底薪。
5.購買社會保險
6.差旅費用按照公司各項標準全額報銷。
三、工作時間:
早8:30—12:30/14:00—18:00
實行月薪制(每月15日發(fā)工資/節(jié)假日順延)
單休(每周日正休)
四、工作地點:廣西區(qū)域(南寧/柳州/桂林)
主攻渠道:特通渠道/團購渠道/新媒體渠道/異業(yè)合作渠道/定制訂購渠道/高速公路服務(wù)區(qū)/加油站/企事業(yè)單位 -
陽朔公司燃氣運營管理崗(工作地:陽朔)
5000-7000元·15薪- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
- 餐補
2025-09-23蔣先生人力資源部主任一、工作職責: 1、組織廠站、管網(wǎng)運營輸配的安全運營工工作; 2、組織置換通氣、維修安檢、氣量管理工作 3、組織搶修搶險、運營管網(wǎng)工作以及設(shè)備運營工作; 4、落實分子公司隱患整改任務(wù),保證分子公司業(yè)務(wù)運行正常 二、任職資格: 1、大學本科及以上; 2、有燃氣運營管理及從業(yè)資格經(jīng)驗; 3、有責任心、有擔當,執(zhí)行性力強。 -
運營經(jīng)理/助理
4000-6000元2025-09-19張女士人事專員工作內(nèi)容: 1、協(xié)助運營經(jīng)理完成運營工作執(zhí)行,協(xié)助運營經(jīng)理對各部門的工作進行管理; 2、負責協(xié)助運營經(jīng)理日常工作管理; 3、根據(jù)公司運營數(shù)據(jù)對公司整體運營情況進行每日的日常監(jiān)督管理和調(diào)整。
約 5 個崗位
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桂林運營經(jīng)理/主管招聘最新投遞
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陳先生投遞了 桂林放心大藥房有限公司 的 運營管理 職位2025-10-01
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榮女士投遞了 桂林放心大藥房有限公司 的 運營管理 職位2025-09-29
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劉先生投遞了 桂林放心大藥房有限公司 的 運營管理 職位2025-09-26
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黃小姐投遞了 桂林新奧燃氣有限公司 的 陽朔公司燃氣運營管理崗(工作地:陽朔) 職位2025-09-26
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胡先生投遞了 廣西力源餐飲管理有限公司 的 運營經(jīng)理/助理 職位2025-09-24
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陽先生投遞了 廣西力源餐飲管理有限公司 的 運營經(jīng)理/助理 職位2025-09-23
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桂林運營經(jīng)理/主管招聘工資
¥
5309
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 3K - 10K,最多人拿:4K
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15.3%3K
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30.5%4K
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16.9%5K
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25.4%6K-8K
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10.2%8K-1W
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5.1%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷68.9%
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高中1.6%
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大專23%
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本科6.6%
桂林運營經(jīng)理/主管招聘需要什么學歷?不限學歷占68.9%,高中占1.6%,大專占23%,本科占6.6%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗70.5%
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1-3年18%
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3-5年11.5%
桂林運營經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占70.5%,1-3年占18%,3-5年占11.5%。