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桂林招聘管理招聘

桂聘提供2025年6月桂林招聘管理最新招聘,臨桂區(qū)31條七星區(qū)29條,平均工資約為3732元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,有五險等,更多招聘管理招聘管理招聘專員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
桂林-秀峰區(qū) 1人 生活服務 醫(yī)院 投遞:14人 瀏覽:915
  • 五險
  • 公積金
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
17小時前
行政部
? 負責與所管項目點的職能部門和臨床科室保持良好的溝通與聯(lián)絡,及時處理客戶的需求及投訴;
? 負責定期走訪科室開展?jié)M意度調查,跟進科室的要求并分析問題完成持續(xù)改進;
? 負責銜接公司內部各流程做好溝通管理工作;
? 負責所管項目點收發(fā)員工的管理、培訓、考核、招聘及工作安排等;
? 負責監(jiān)管收發(fā)工作效率和質量;
? 負責公司資產、配送醫(yī)用織物、買賣商品的管理;
? 負責協(xié)助運營部開拓醫(yī)院的其他潛在業(yè)務;
? 完成上級安排的其他事情。
無固定辦公點 33人 18歲以上 快遞 運輸 民營 創(chuàng)業(yè)公司 環(huán)境優(yōu)美 投遞:1人 瀏覽:130
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-06-13
廖女士
人事
鄭重聲明:本公司為官方直招,站點直接面試,不收取任何押金和入職培訓費用!!!
全市可就近安排站點入職,提供車輛及住宿渠道,假期工私聊。感興趣的朋友聯(lián)系我。
薪資待遇:底薪+提成+各種福利獎金+各項補貼
各種過節(jié)福利,不定時舉辦聚餐,騎手茶話會等等
單量:30~90 正常收入:4000~10000+
系統(tǒng)派單,無需搶單,每天派單量35單以上,,一單提成4-6塊不等,根據完成單量的多少,單價會有不同,階梯上漲,多勞多得。
輕松干:4000~5000元/月
正常干:5000~6000元/月
加油干:6000~8000元/月
努力干:8000~10000+元/月
職位要求:
1)年齡18-50周歲,身體健康,無犯罪記錄,男女不限
2)會騎電動車,會使用智能手機導航
工作時間:
1)早十晚八(中間有吃飯和休息時間,上班八小時左右。閑暇時間可自行安排)
2)月休四天,可自由調休
送餐范圍:1.5-2.5公里
晉升空間:所有站長從送餐員提拔,區(qū)域經理也從基層做起。
送餐員-助理-副站長-站長-區(qū)域經理-城市經理-大區(qū)總裁-總部
晉升前景廣闊!
新手無憂:新手入職安排老員工一對一教學,教會為止,管理團隊協(xié)助解決各種問題!
生活無憂:站點協(xié)助解決宿舍和車輛問題
工作地點:各區(qū)域根據您目前的住所就近安排工作站點
報名方式:申請職位-面試-上崗。
簡歷投遞后工作人員會與你聯(lián)系溝通目前距離你近的站點、具體工作安排等。
再次鄭重聲明!此招聘為官方直招,不收取任何押金及入職培訓費用!

招聘主管

5000-7000元
桂林-疊彩區(qū) 1人 3年以上 25-37歲 本科以上 超市 民營 環(huán)境優(yōu)美 投遞:2人 瀏覽:763
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  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
2025-06-13
力源人事
人事專員
崗位職責:
1. 負責招聘流程的設計與實施,包括但不限于招聘策略的制定、招聘渠道的開發(fā)、面試篩選的組織以及候選人評估。
2. 招聘目標是尋找并吸引高端人才,包括各行業(yè)領軍人物及有潛力的年輕才俊。
3. 與團隊合作,共同制定招聘計劃和策略,以滿足組織的人才需求。
4. 負責候選人數(shù)據庫的建立和維護,確保信息的準確性和時效性。
5. 組織和參與社招、校園招聘等活動,擴大組織的品牌在人才市場的影響力。
任職要求:
1. 具備豐富的招聘經驗,熟悉高端人才的招聘流程和策略。
2. 優(yōu)秀的溝通能力和團隊合作精神,能夠與不同層級的團隊成員有效溝通。
3. 對人才市場有深入了解,能夠準確把握招聘趨勢。
4. 具備良好的組織能力和計劃能力,能夠管理多個招聘項目。
5. 對待候選人有尊重和耐心,能夠提供專業(yè)的職業(yè)發(fā)展建議。

人事助理

3800-6000元·13薪
桂林-七星區(qū)-漓濱花園 3人 2年以上 23-50歲 大專以上 保險 投遞:8人 瀏覽:1113
  • 五險
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  • 項目提成
  • 培訓提升
2025-06-13
祝文明
經理
負責招聘工作 2. 會議布置 3. 早會內容策劃 4. 考勤管理

銷售講解 保底8k

8000-12000元
桂林-龍勝縣 1人 旅游 投遞:3人 瀏覽:632
2025-06-13
張經理
人事經理
按照日常管理要求進行設備或場地清理工作,確保達到清潔的標準。 6. 遵守公司各項規(guī)章制度和部門各項操作流程。 7. 完成領導分配的其他工作。 …… 職位招聘4-5人
桂林-臨桂區(qū)-金貿中心 200人 人力資源 投遞:2人 瀏覽:643
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 加班補貼
2025-06-13
尤主管
主管
招聘要求:18-42歲 (男女不限) 15/小時,吃住不包。 上班時間:8:30-20:30 生產光纖產品,坐班,管理自由輕松 做六休一,月休四天。
桂林-臨桂區(qū) 100人 47歲以下 初中以上 人力資源 咨詢 瀏覽:177
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  • 崗位晉升
  • 五險一金
  • 包吃住
2025-06-13
張主管
招聘主管
工廠招聘手機配件廠長白班/兩班倒,五險一金月入5k+,全部坐班,工作輕松,上班可帶手機 主要從事電子產品、手機配件、手機外殼,充電器,平板電腦主板技術工等電子產品 崗位:裝配,檢驗,組裝,包裝、貼標簽 …… 2、做滿七天可以預支300-500元,超產獎300-600等各種獎勵 3、恒溫車間,管理寬松,坐班,白班,兩班倒,均可安排,穿的是普通工衣 4、體檢免費、免體檢,辭工需要提前七天提交離職單,人走賬清
桂林-臨桂區(qū) 100人 47歲以下 人力資源 咨詢 瀏覽:70
  • 五險
  • 公積金
  • 提供住房
  • 期權
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
  • 五險一金
2025-06-13
張主管
招聘主管
工廠招聘手機配件組裝,五險一金月入5k+,全部坐班,工作輕松,上班可帶手機 主要從事電子產品、手機配件、手機外殼,充電器,平板電腦主板技術工等電子產品 崗位:裝配,檢驗,組裝,包裝、貼標簽、測試,掃描 …… 2、做滿七天可以預支300-500元,超產獎300-600等各種獎勵 3、恒溫車間,管理寬松,坐班,白班,兩班倒,均可安排,穿的是普通工衣 4、體檢免費、免體檢,辭工需要提前七天提交離職單,人走賬清
桂林-臨桂區(qū) 100人 18-47歲 人力資源 咨詢 瀏覽:108
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 接受畢業(yè)生
  • 五險一金
  • 包吃住
2025-06-13
張主管
招聘主管
工廠招聘手機配件廠五險一金月入5k+ 主要從事電子產品、手機配件、手機外殼,充電器,平板電腦主板技術工等電子產品 崗位:裝配,檢驗,組裝,包裝、貼標簽、測試,掃描,物料等等..可招收16歲-47歲 …… 2、做滿七天可以預支300-500元,超產獎300-600等各種獎勵 3、恒溫車間,管理寬松,坐班,白班,兩班倒,均可安排,穿的是普通工衣 4、體檢免費、免體檢,辭工需要提前七天提交離職單,人走賬清

操作工

5000-6300元
桂林-臨桂區(qū)-桂林華為信息生態(tài)產業(yè)合作區(qū) 60人 人力資源 咨詢 投遞:1人 瀏覽:146
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 工作餐
  • 接受畢業(yè)生
  • 五險一金
  • 全勤獎
2025-06-13
張主管
招聘主管
中型廠區(qū),管理人性化,福利待遇訂單充足, 現(xiàn)大量招聘普工、臨時工、長期工、實習生。

教師

2200-10000元
桂林-靈川縣 20人 18歲以上 高中以上 投遞:3人 瀏覽:201
  • 五險
  • 周末雙休
  • 提供住房
2025-06-13
蔣路艷
招生老師
電話客服:主要通過電話聯(lián)系初中應屆家長學生宣傳學校優(yōu)勢、專業(yè)特色等(簡單易懂) 工作時間:不超八小時 學歷:高中畢業(yè)及以上學歷、普通話標準、活潑開朗、應變能力強 工資:80/天(月結) 2 招聘 …… 2、熱愛教育行業(yè)招生工作,能承受一定的工作壓力 3、有招生經驗及銷售經驗者優(yōu)先考慮 工作地址:桂林云聯(lián)中等職業(yè)學校 此工作兼職全職均可待遇不同(可蓋實習章) 桂林云聯(lián)職業(yè)技術學校 3 招聘崗位 …… 負責班級?日常?紀律管理; 3. 負責?學生?思想教育?工作?; 4. 負責學生日常操練及日常生活?管理工作?; 5. 組織學生勤工儉學工作; 6. 領導?安排?的其它相關工作。

兼職

2500-5000元
桂林-靈川縣 40人 18歲以上 高中以上 瀏覽:308
  • 五險
  • 提供住房
  • 項目提成
2025-06-13
蔣佩蓉
招生老師
電話客服:主要通過電話聯(lián)系初中應屆家長學生宣傳學校優(yōu)勢、專業(yè)特色等(簡單易懂) 工作時間:不超八小時 學歷:高中畢業(yè)及以上學歷、普通話標準、活潑開朗、應變能力強 工資:80/天(月結) 2 招聘 …… 2、熱愛教育行業(yè)招生工作,能承受一定的工作壓力 3、有招生經驗及銷售經驗者優(yōu)先考慮 工作地址:桂林云聯(lián)中等職業(yè)學校 此工作兼職全職均可待遇不同(可蓋實習章) 桂林云聯(lián)職業(yè)技術學校 3 招聘崗位 …… 負責班級?日常?紀律管理; 3. 負責?學生?思想教育?工作?; 4. 負責學生日常操練及日常生活?管理工作?; 5. 組織學生勤工儉學工作; 6. 領導?安排?的其它相關工作。
桂林-七星區(qū)-桂林高新萬達廣場 99人 人力資源 投遞:3人 瀏覽:556
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-06-13
楊經理
人事經理
桂林賽爾康大量招聘臨時工 社會工 包吃住 好離職 員工15元一個小時。 崗位輕松,管理人性化,加班穩(wěn)定。
桂林-疊彩區(qū)-沃爾瑪 99人 48歲以下 人力資源 投遞:3人 瀏覽:1630
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 接受畢業(yè)生
2025-06-13
楊經理
人事經理
桂林賽爾康大量招聘臨時工 寒假工 暑假工 包吃住 好離職 員工15元一個小時。 崗位輕松,管理人性化,加班穩(wěn)定。
桂林-七星區(qū)-鐵山工業(yè)園 6人 人力資源 投遞:13人 瀏覽:4975
  • 五險
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  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 加班補貼
2025-06-13
楊經理
人事經理
桂林君泰福電氣 招聘:18-40歲 倉庫送貨員20/小時,要求會開叉車,行吊,看圖紙,白班 噴粉技術工23/小時 倉庫主管4K-6K,要求會開叉車、行吊、看圖紙,長白班!
約 105 個崗位
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桂林招聘招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:3K
  • 11.7%
    2K
  • 40%
    3K
  • 33.3%
    4K
  • 10%
    5K
  • 3.3%
    6K-8K
  • 0.8%
    8K-1W
  • 0.8%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    46.7%
  • 初中
    2.5%
  • 高中
    10.8%
  • 中專
    8.3%
  • 大專
    22.5%
  • 本科
    9.2%
桂林招聘招聘需要什么學歷?不限學歷占46.7%,初中占2.5%,高中占10.8%,中專占8.3%,大專占22.5%,本科占9.2%。

經驗要求分析

  • 不限經驗
    68.9%
  • 1-3年
    27.9%
  • 3-5年
    3.3%
桂林招聘招聘需要什么經驗?不限經驗占68.9%,1-3年占27.9%,3-5年占3.3%。

桂林 招聘百科

...崗位職責
1. 負責員工招聘,與部門經理溝通,根據要求找到合適的員工;
2,. 負責新進員工的入職培訓,主要介紹企業(yè)文化的宣傳、企業(yè)規(guī)章的制度等;
3. 負責處理工廠日常員工關系管理工作,勞動合同管理、員工考勤、入離職和轉正、員工勞動糾紛等事宜;
4. 負責周期性的報表填制;
5. 協(xié)助進行工廠員工績效考核的執(zhí)行與跟蹤;
6. 協(xié)助組織員工活動、禮品采購等行政工作;
7. 完成人事經理分配的其他工作。
企業(yè)服務
費用標準
商務合作
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