
桂林直播運(yùn)營(yíng)招聘
桂聘提供2025年9月桂林直播運(yùn)營(yíng)最新招聘,七星區(qū)15條疊彩區(qū)8條,平均工資約為4774元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多直播運(yùn)營(yíng)抖音直播運(yùn)營(yíng)直播運(yùn)營(yíng)策劃招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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抖音直播中控
3000-3500元- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
1小時(shí)內(nèi)朱經(jīng)理經(jīng)理一、 直播前準(zhǔn)備:
1.設(shè)備調(diào)試:檢查并調(diào)試直播所需的燈光、攝像頭、麥克風(fēng)、網(wǎng)絡(luò)、電腦等硬件設(shè)備,確保直播環(huán)境(場(chǎng)地、布景)符合要求。
2.后臺(tái)準(zhǔn)備:在抖音直播后臺(tái)和店鋪后臺(tái)完成商品上架、鏈接掛載、價(jià)格設(shè)置、庫(kù)存核對(duì)、優(yōu)惠券/福袋配置、直播預(yù)告發(fā)布等操作。
3.物料準(zhǔn)備:協(xié)助準(zhǔn)備直播腳本、產(chǎn)品資料、道具、樣品等。
二、直播中操作與配合:
1.后臺(tái)操作:在直播過(guò)程中,根據(jù)主播話術(shù)和節(jié)奏,精準(zhǔn)、及時(shí)地完成商品鏈接的上下架、改價(jià)、推送、優(yōu)惠券發(fā)放、福袋抽獎(jiǎng)、頂播等操作。
2.節(jié)奏把控:與主播緊密配合,引導(dǎo)直播節(jié)奏,提醒主播流程節(jié)點(diǎn)(如開(kāi)價(jià)、倒計(jì)時(shí)、下一款產(chǎn)品),確保直播流程不卡頓。
3.氛圍營(yíng)造:配合主播活躍直播間氣氛,通過(guò)后臺(tái)操作(如發(fā)紅包、互動(dòng)提問(wèn))或與主播互動(dòng)來(lái)提升觀眾參與感和停留時(shí)長(zhǎng)。
4.數(shù)據(jù)監(jiān)控:實(shí)時(shí)關(guān)注直播間流量、在線人數(shù)、轉(zhuǎn)化率、銷售額等核心數(shù)據(jù),根據(jù)數(shù)據(jù)反饋及時(shí)調(diào)整策略(如提醒主播促單、與投流團(tuán)隊(duì)溝通)。
5.問(wèn)題處理:快速響應(yīng)并處理直播中的突發(fā)技術(shù)問(wèn)題(如黑屏、斷線、聲音問(wèn)題)或流程問(wèn)題。
三、直播后復(fù)盤與跟進(jìn):
1.數(shù)據(jù)復(fù)盤:統(tǒng)計(jì)直播間的各項(xiàng)數(shù)據(jù)(觀看、互動(dòng)、成交等),分析直播效果,總結(jié)問(wèn) 題和亮點(diǎn),提出優(yōu)化建議。
2.工作交接:與運(yùn)營(yíng)、客服、倉(cāng)儲(chǔ)等后端團(tuán)隊(duì)對(duì)接,確認(rèn)訂單、發(fā)貨等后續(xù)事宜。 -
新媒體運(yùn)營(yíng)
3000-6000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
1小時(shí)內(nèi)陳女士行政辦公室主任一、工作內(nèi)容:負(fù)責(zé)公司經(jīng)銷產(chǎn)品的推廣、銷售;
二、任職要求:
1、形象良好、能吃苦耐勞;
2、具備良好的溝通表達(dá)能力,能夠獨(dú)立開(kāi)展銷售工作;
3、有銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,愿意去開(kāi)拓市場(chǎng);
4、退伍軍人優(yōu)先;
5、熟悉當(dāng)?shù)厥袌?chǎng),有客戶資源者優(yōu)先考慮;有餐飲或商超版塊工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮。
6、會(huì)使用AI工具、有直播/短視頻剪輯、微商推廣經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
工作時(shí)間:9:00-18:00 -
抖音直播運(yùn)營(yíng)總監(jiān)
4500-10000元- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
1小時(shí)內(nèi)朱經(jīng)理經(jīng)理管理主播團(tuán)隊(duì)的日常工作,運(yùn)營(yíng)公司直播賬號(hào),對(duì)接維護(hù)直播資源,定期培訓(xùn)提升主播的直播能力 -
新媒體專員
3500-4000元·13薪- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
1小時(shí)前陳明娟行政人事部經(jīng)理1、完成品牌微信公眾號(hào)、微博、抖音等社交媒體平臺(tái)的運(yùn)營(yíng),完成日常選題策劃、寫作、采訪以及編輯工作 2、負(fù)責(zé)原創(chuàng)內(nèi)容的選題策劃和創(chuàng)意,參與討論傳播計(jì)劃并付諸實(shí)施 3、學(xué)習(xí)和了解行業(yè)知識(shí)、產(chǎn)品特點(diǎn)、競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境等,協(xié)助提供相關(guān)市場(chǎng)信息支持 4、了解用戶增長(zhǎng)及轉(zhuǎn)化模式,善于捕捉網(wǎng)絡(luò)熱點(diǎn)話題,制定符合賬號(hào)屬性的運(yùn)營(yíng)策略 5、維護(hù)各大傳播平臺(tái)及對(duì)外媒體聯(lián)絡(luò) -
社媒運(yùn)營(yíng)
3500元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
1小時(shí)內(nèi)呂小姐人事行政1.崗位職責(zé): 1)社媒平臺(tái)的日常運(yùn)營(yíng):根據(jù)品牌定位和目標(biāo)受眾,制定并執(zhí)行社交媒體內(nèi)容計(jì)劃,包括文案撰寫、圖片設(shè)計(jì)、視頻拍攝和制作等;定期發(fā)布優(yōu)質(zhì)、有傳播性的內(nèi)容,提高品牌知名度和影響力(一天一條);及時(shí)回復(fù)粉絲的評(píng)論和私信,維護(hù)良好的粉絲關(guān)系;注冊(cè)開(kāi)通經(jīng)銷商國(guó)家社媒賬號(hào),給到渠道商運(yùn)營(yíng)素材(當(dāng)?shù)卣Z(yǔ)言的產(chǎn)品圖文、視頻等); 2)品牌維護(hù):確保視覺(jué)風(fēng)格與品牌VI一致,提升品牌辨識(shí)度。 3)數(shù)據(jù)分析與轉(zhuǎn)化:定期收集和分析社交媒體平臺(tái)的數(shù)據(jù),如粉絲增長(zhǎng)、互動(dòng)率、曝光量等(周報(bào)-每周五下班前、月報(bào)-月底最后一天);根據(jù)數(shù)據(jù)分析結(jié)果,調(diào)整和優(yōu)化運(yùn)營(yíng)策略,提高運(yùn)營(yíng)效果(每周) 4)社媒線上活動(dòng)的策... -
新媒體運(yùn)營(yíng)
3000-5000元- 五險(xiǎn)
- 節(jié)日禮物
1小時(shí)內(nèi)楊先生總經(jīng)理1、熟悉微信、微博、抖音、小紅書(shū)、B 站等主流新媒體平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)規(guī)則,了解各平臺(tái)的用戶畫(huà)像和內(nèi)容特點(diǎn),能根據(jù)不同平臺(tái)制定相應(yīng)的運(yùn)營(yíng)策略,完成日常選題策劃、寫作、采訪以及編輯工作; 2、擅長(zhǎng)策劃和創(chuàng)意,能結(jié)合熱點(diǎn)創(chuàng)作吸引眼球的內(nèi)容; 3、學(xué)習(xí)和了解行業(yè)知識(shí)、產(chǎn)品特點(diǎn)、競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境等,協(xié)助提供相關(guān)市場(chǎng)信息支持; 4、了解用戶增長(zhǎng)及轉(zhuǎn)化模式,善于捕捉網(wǎng)絡(luò)熱點(diǎn)話題,制定符合賬號(hào)屬性的運(yùn)營(yíng)策略; 5、對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé),積極主動(dòng),能夠確保各項(xiàng)運(yùn)營(yíng)任務(wù)按時(shí)、高質(zhì)量地完成。 6、專業(yè)要求:專業(yè)不限,有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 -
新媒體
3000-5000元1小時(shí)前李女士經(jīng)理1、完成品牌微信公眾號(hào)、微博、抖音等社交媒體平臺(tái)的運(yùn)營(yíng),完成日常選題策劃、寫作、采訪以及編輯工作 2、負(fù)責(zé)原創(chuàng)內(nèi)容的選題策劃和創(chuàng)意,參與討論傳播計(jì)劃并付諸實(shí)施 3、學(xué)習(xí)和了解行業(yè)知識(shí)、產(chǎn)品特點(diǎn)、競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境等,協(xié)助提供相關(guān)市場(chǎng)信息支持 4、了解用戶增長(zhǎng)及轉(zhuǎn)化模式,善于捕捉網(wǎng)絡(luò)熱點(diǎn)話題,制定符合賬號(hào)屬性的運(yùn)營(yíng)策略 5、維護(hù)各大傳播平臺(tái)及對(duì)外媒體聯(lián)絡(luò) -
新媒體運(yùn)營(yíng)
3000-6000元- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
1小時(shí)前蔣總總經(jīng)理1、有微信、微博、小紅書(shū)、快手、抖音、貼吧等新媒體平臺(tái)進(jìn)行產(chǎn)品宣傳推廣; 2、能通過(guò)多渠道提高產(chǎn)品曝光度,增加粉絲數(shù)量,能夠獨(dú)立拍攝剪輯短視頻為直播間引流。 3、具有良好的策劃思考能力,并能獨(dú)立撰寫新媒體運(yùn)營(yíng)方案; 4、具備團(tuán)隊(duì)協(xié)作,管理團(tuán)隊(duì)能力 1、大專以上學(xué)歷,熟悉微信、微博、抖音、論壇、軟文等網(wǎng)絡(luò)推廣媒介,了解不同平臺(tái)玩法; 2、網(wǎng)感好,腦洞大、互聯(lián)網(wǎng)/微信/小紅書(shū)/B站重度用戶; 3、具有1年以上新媒體從業(yè)經(jīng)驗(yàn),邏輯思維清晰,責(zé)任心強(qiáng),注重團(tuán)隊(duì)合作,有較強(qiáng)的抗壓性 能絕對(duì)性完成領(lǐng)導(dǎo)交付的工作任務(wù) -
直播運(yùn)營(yíng)
5000-15000元- 節(jié)日禮物
- 公司聚餐
- 生日紅包
- 每月下午茶
2025-09-09李先生總經(jīng)理任職要求: 1.女性,大專及以上,1年以上直播運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),熟悉抖音、快手、等平臺(tái)規(guī)則; 2.具備數(shù)據(jù)整合思維,熟練使用Excel、飛瓜數(shù)據(jù)等工具分析直播效果: 3.熟悉短視頻引流邏輯(如視頻制作、投流 -
新媒體運(yùn)營(yíng)
3000-5000元- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
2025-09-09蒙女士人事經(jīng)理崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)通過(guò)各種渠道開(kāi)展景區(qū)營(yíng)銷、宣傳及推廣工作; 2、負(fù)責(zé)景區(qū)網(wǎng)站、微博、抖音、小紅書(shū)、B站、快手、微信視頻號(hào)等平臺(tái)的更新和管理工作; 3、負(fù)責(zé)景區(qū)重要活動(dòng)、產(chǎn)品的拍攝與后期處理; 4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。 任職要求: 1、能獨(dú)立運(yùn)營(yíng)互聯(lián)網(wǎng)自媒體平臺(tái),追蹤實(shí)時(shí)熱點(diǎn)并及時(shí)進(jìn)行創(chuàng)作; 2、有扎實(shí)的文字功底,能獨(dú)立完成宣傳文稿的撰寫; 3、熟悉視頻拍攝及剪輯,熟悉圖片后期處理; 4、具有較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),具有創(chuàng)新能力; 5、有自媒體運(yùn)營(yíng)等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 上下班時(shí)間:09:00-12:00,12:30-17:30 調(diào)休,購(gòu)買五險(xiǎn)。 -
新媒體運(yùn)營(yíng)
3000-6000元- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-09-09王彬人事行政經(jīng)理1、完成品牌微信公眾號(hào)、小紅書(shū)、抖音等社交媒體平臺(tái)的運(yùn)營(yíng),完成日常選題策劃、寫腳本以及編輯工作 2、負(fù)責(zé)原創(chuàng)內(nèi)容的選題策劃和創(chuàng)意,參與討論傳播計(jì)劃并付諸實(shí)施 3、學(xué)習(xí)和了解行業(yè)知識(shí)、產(chǎn)品特點(diǎn)、競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境等,協(xié)助提供相關(guān)市場(chǎng)信息支持 4、了解用戶增長(zhǎng)及轉(zhuǎn)化模式,善于捕捉網(wǎng)絡(luò)熱點(diǎn)話題,制定符合賬號(hào)屬性的運(yùn)營(yíng)策略 5、維護(hù)各大傳播平臺(tái)及對(duì)外媒體聯(lián)絡(luò) -
新媒體運(yùn)營(yíng)
4500-6000元2025-09-09黃小姐1、負(fù)責(zé)公司新媒體(移動(dòng)客戶端、微信、微博等一切新媒體)的內(nèi)容制作。 2、新媒體推廣和運(yùn)營(yíng)的實(shí)施。 3、新媒體的新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)方案的實(shí)施。 5、相關(guān)數(shù)據(jù)搜集、分析,并提出可行性建議。 1、男女不限,熟悉或?qū)π旅襟w的運(yùn)營(yíng)有濃厚的興趣。 2、優(yōu)秀的文字語(yǔ)言組織能力,具備較強(qiáng)的發(fā)現(xiàn)話題的能力。 3、工作溝通協(xié)作能力強(qiáng),能承受較大的工作的壓力。 -
新媒體運(yùn)營(yíng)專員
2500-8000元2025-09-08王健羽總經(jīng)理1. 負(fù)責(zé)公司小紅書(shū)、抖音、視頻號(hào)等內(nèi)容運(yùn)營(yíng),達(dá)到宣傳獲客目的,公司提供相關(guān)賬號(hào). 2. 保持規(guī)律內(nèi)容更新,內(nèi)容需要具有創(chuàng)意性 3. 有一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉平臺(tái)推送規(guī)則 -
新媒體運(yùn)營(yíng)
3500-10000元2025-09-08秦經(jīng)理行政1、負(fù)責(zé)公司新媒體(移動(dòng)客戶端、微信、抖音等新媒體)的內(nèi)容制作。 2、新媒體推廣和運(yùn)營(yíng)的實(shí)施。 3、新媒體商城產(chǎn)品的上架、訂單監(jiān)控、客戶反饋處理等日常工作。 5、相關(guān)數(shù)據(jù)搜集、分析,并提出可行性建議。 -
新媒體專員
3000-6000元2025-09-08秦經(jīng)理經(jīng)理1. 負(fù)責(zé)新媒體平臺(tái)(如抖音、小紅書(shū)、快手等)的內(nèi)容策劃與執(zhí)行,增強(qiáng)品牌影響力。 2.監(jiān)控并分析新媒體平臺(tái)的用戶行為,優(yōu)化運(yùn)營(yíng)策略,提升用戶參與度。 3.與團(tuán)隊(duì)協(xié)作,共同制定內(nèi)容更新計(jì)劃,保證內(nèi)容的質(zhì)量與創(chuàng)新。 4.跟蹤新媒體趨勢(shì),不斷嘗試和應(yīng)用新元素,提高內(nèi)容的吸引力和用戶的互動(dòng)率。 5.視頻剪輯,編寫腳本,完成廠家任務(wù)。 任職要求: 1.具備出色的內(nèi)容策劃能力,能夠獨(dú)立完成內(nèi)容創(chuàng)作與發(fā)布。 2.熟悉新媒體平臺(tái)的運(yùn)作機(jī)制,能夠有效地調(diào)動(dòng)用戶情緒,提升用戶活躍度。 3.具有良好的數(shù)據(jù)分析能力,能夠根據(jù)數(shù)據(jù)反饋調(diào)整運(yùn)營(yíng)策略。 4.具備團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠與團(tuán)隊(duì)成員有效溝通,共同推...
桂林相關(guān)熱門崗位
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桂林直播運(yùn)營(yíng)招聘最新投遞
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楊小姐投遞了 廣西乾太灃供應(yīng)鏈管理有限公司 的 新媒體運(yùn)營(yíng) 職位2025-09-09
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梁先生投遞了 桂林市客都匯商業(yè)有限公司 的 新媒體專員 職位2025-09-09
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勞小姐投遞了 廣西桂之瀾貿(mào)易有限公司 的 新媒體運(yùn)營(yíng) 職位2025-09-09
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梁先生投遞了 桂林春光國(guó)際旅行社有限公司 的 新媒體運(yùn)營(yíng) 職位2025-09-09
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蔣先生投遞了 廣西禾酒酒類有限責(zé)任公司 的 新媒體運(yùn)營(yíng) 職位2025-09-09
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梁先生投遞了 廣西三頭牛文化傳媒有限公司 的 新媒體運(yùn)營(yíng) 職位2025-09-09
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桂林直播運(yùn)營(yíng)招聘工資
¥
4774
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 11K,最多人拿:4K
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3.4%2K
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12.6%3K
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31.9%4K
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28.6%5K
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8.4%6K-8K
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4.2%8K-1W
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3.4%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷82%
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高中2.7%
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大專15.3%
桂林直播運(yùn)營(yíng)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占82%,高中占2.7%,大專占15.3%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)82%
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應(yīng)屆畢業(yè)生0.9%
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1-3年16.2%
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3-5年0.9%
桂林直播運(yùn)營(yíng)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占82%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.9%,1-3年占16.2%,3-5年占0.9%。