1、原料、半成品、成品以及樣品需要化學(xué)成分檢驗,按標(biāo)準(zhǔn)取樣。
2、在檢驗過程中,發(fā)現(xiàn)質(zhì)量問題或異?，F(xiàn)象,應(yīng)及時匯報并協(xié)同查找原因,妥善處理。
3、按規(guī)定定期做好各種試劑、試液的配置和一儀器、器具的維護(hù)、校正等工作。
4、化驗員及時、準(zhǔn)確、真實的填寫并出具檢測報告。
5、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的任務(wù)。
桂林電子公司質(zhì)檢員招聘
桂聘提供2025年7月桂林電子公司質(zhì)檢員最新招聘，臨桂區(qū)24條七星區(qū)17條，平均工資約為3954元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗要求不限最多，有五險等，更多質(zhì)檢員qc質(zhì)檢員品控質(zhì)檢員招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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新廠質(zhì)檢/線長
6500-7500元
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
4小時前
陳女士人事部總監(jiān)臨桂生產(chǎn)線長領(lǐng)班
1、生產(chǎn)領(lǐng)班、組裝、線長
(提供住宿，6000-8000)
[年齡要求]
20-45歲，要求有生產(chǎn)管理經(jīng)驗具備班組激勵
能力，抗壓性強有代班經(jīng)驗
[薪酬福利]
轉(zhuǎn)正前:19-22元/小時+補貼，月薪
5500-7500
轉(zhuǎn)正后:月薪6000-8000元+五險一金
2、QC質(zhì)檢
17-22元/小時+夜班補貼20元/天+其他補貼，
綜合工資6000+
轉(zhuǎn)正后享受五險一金
工作亮點:
非流水線，工作輕松
提供宿舍，生活便利
10號發(fā)薪，薪資及時
可借支，解決生活困難
崗位要求:
年齡20-45歲，男女不限接受兩班倒 -
2025-07-11
林先生人事產(chǎn)品質(zhì)量檢驗。 -
過程檢驗員
3500-4000元·14薪
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 崗位晉升
- 年終獎
- 培訓(xùn)提升
- 餐補
2025-07-10
黃繪云人事經(jīng)理崗位職責(zé):
1.、嚴(yán)格執(zhí)行檢驗操作規(guī)程和相關(guān)工藝圖紙要求，實施產(chǎn)品裝配過程檢驗、成品檢驗并對過程及產(chǎn)品的檢驗結(jié)果進(jìn)行判定；
2、負(fù)責(zé)質(zhì)量檢驗結(jié)果記錄及其統(tǒng)計分析，及時向上級報告質(zhì)量異常情況，及時出具各種產(chǎn)品檢驗記錄和報告；
3、嚴(yán)格按照檢驗設(shè)備操作規(guī)程正確使用各種檢驗量具、儀器和檢驗設(shè)備。
崗位要求：
1、對電子產(chǎn)品、機械產(chǎn)品相關(guān)知識有一定了解；
2、能識別基本元器件的種類和方向，有印制板組檢驗經(jīng)驗；
3、會使用各種檢驗量具、儀器和檢驗設(shè)備；
4、能夠熟練使用辦公軟件，如word、Excel； -
電路板檢驗員
4000-5000元·13薪
2025-07-10
甘生總經(jīng)理1. 對焊接完成的電路板進(jìn)行質(zhì)量檢驗。 2. 兩年以上電路板質(zhì)檢經(jīng)驗。 3. 最好有電烙鐵焊接經(jīng)驗。 4. -
QC/質(zhì)檢
4000-4500元2025-07-10
張女士招聘經(jīng)理崗位職責(zé)： 1.產(chǎn)品來料、過程、成品檢驗及品質(zhì)監(jiān)督管理； 2.監(jiān)督產(chǎn)線按要求生產(chǎn)作業(yè)及處理日常質(zhì)量異常問題； 3.協(xié)助采購部對供應(yīng)商進(jìn)行評審及對供應(yīng)商質(zhì)量進(jìn)行控制； 4.協(xié)助處理及解決內(nèi)、外部質(zhì)量投訴問題； 5.日常質(zhì)量數(shù)據(jù)收集、匯總、分析； 6.日常檢驗記錄單據(jù)填寫、歸檔。 崗位要求： 1.2年以上品質(zhì)管理或產(chǎn)品檢驗工作經(jīng)歷； 2.醫(yī)療行業(yè)優(yōu)先； 3.溝通、理解能力良好；具備獨立處理問題的能力 ； 4.大專及以上學(xué)歷，機械或電子相關(guān)專業(yè)優(yōu)先 -
QC工程師
6000-7000元
- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-07-10
張女士招聘經(jīng)理職位描述： 1.負(fù)責(zé)公司重要/關(guān)鍵醫(yī)療器械產(chǎn)品全流程質(zhì)量檢驗控制（來料檢驗/過程檢驗/成品檢驗），確保符合產(chǎn)品質(zhì)量要求。 2.制定/修訂檢驗文件（SIP）、設(shè)備操作規(guī)程，做好相關(guān)檢驗記錄 。 3.主導(dǎo)不合格品調(diào)查（NCMR）、CAPA（糾正預(yù)防措施）及質(zhì)量偏差分析。 4.識別生產(chǎn)過程中的質(zhì)量隱患并組織及時消除。 5.負(fù)責(zé)檢驗設(shè)備定期維護(hù)，對檢驗方法有效性進(jìn)行驗證。 6.配合完成內(nèi)、外部審核及問題整改。 職位要求： 1.教育背景 - 理工科相關(guān)專業(yè)（機械、電子、材料科學(xué)等），?？萍耙陨蠈W(xué)歷 ； 2.工作經(jīng)驗 - 至少2年以上醫(yī)療器械行業(yè)質(zhì)量管理/QC相關(guān)工作經(jīng)驗 ； 3.... -
臨桂新皮具廠質(zhì)檢QC組長
5500-7000元
- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 接受畢業(yè)生
2025-07-09
鄧經(jīng)理人事【臨桂新皮具廠】 工作簡單輕松環(huán)境非常好?? 手工崗?位：年齡18-45歲，17元/時 普工崗?位：年齡18-45歲，16元/時 【質(zhì)檢崗】女18-45歲 17元每小時（不含飯補）夜班補貼20元/晚 工時高工作時間早上8點到晚上8點 要求：能接受細(xì)活，能吃苦，愿意加班，做不滿3天無工資，做過質(zhì)檢的優(yōu)先 【QC組長】女20-45歲 19元每小時（不含飯補）夜班補貼20元/晚 工時高工作時間早上8點到晚上8點 要求：能接受細(xì)活，能吃苦，愿意加班，做不滿3天無工資，做過質(zhì)檢的優(yōu)先 3個月可申請轉(zhuǎn)正，轉(zhuǎn)正后加班費+餐補+夜班津貼+五險一金 【領(lǐng)班 組長】女 20-4... -
品質(zhì)檢驗員
4000-5000元
- 五險
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 下午茶
- 帶薪年假
- 團(tuán)建
- 免費體檢
- 餐飲補貼
- 按法定放假
- 15號發(fā)薪
- 傳統(tǒng)節(jié)假日福利發(fā)放
- 季度團(tuán)建經(jīng)費
2025-07-08
嚴(yán)小姐人事經(jīng)理崗位職責(zé)： 1、首件檢驗及巡檢。 2、產(chǎn)品檢驗。 3、異常反饋及跟進(jìn)。 4、服從工作安排。 任職資格： 1、高中以上學(xué)歷，20-40歲，2年以上工作經(jīng)驗，1年以上品質(zhì)工作經(jīng)驗。 2、做事細(xì)心認(rèn)真，有責(zé)任心，有團(tuán)隊協(xié)作精神。 福利待遇： 1、底薪+加班費+績效+全勤獎+餐補+工齡，綜合月薪4-5K。 2、正班時間8:30-12:30 13:30-17:30 加班時間17:30-19:30，周六屬周末加班，固定周日休息。 3、入職買社保五險。 4、餐補6元/餐，12元/天（實際出勤享受）。 5、享有國家規(guī)定的帶薪法定節(jié)假日及節(jié)日福利。 良好的辦公氛圍，友善的同事，讓... -
qc質(zhì)檢員
4000-6000元
- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
2025-07-02
石女士招聘專員1. 專業(yè)知識 1、了解ISO認(rèn)證體系，能熟練應(yīng)用檢驗量治具的使用； 2、熟悉制程檢驗品質(zhì)控制流程，熟悉塑膠產(chǎn)品品質(zhì)檢驗標(biāo)準(zhǔn)； 3、熟悉產(chǎn)品異常處理流程。 4、熟悉產(chǎn)品檢驗方法與技巧。溝通能力、問題判斷能力、執(zhí)行能力、適應(yīng)能力、學(xué)習(xí)能力。 任職要求： 學(xué)歷：高中或中專以上 性別： 不限 年齡20歲以上經(jīng)驗：2年以上的品質(zhì)工作經(jīng)驗,2年以上同職位工作經(jīng)驗。 特殊要求 ：無色盲 -
質(zhì)檢員
4200-5500元
- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
2025-07-02
石女士招聘專員1. 待遇：綜合薪資（4500-6000）底薪1990+加班費+全勤獎+績效+餐補+工齡獎+包住+五險一金＋崗位津貼 工作職責(zé)： 專業(yè)知識 1、了解ISO認(rèn)證體系，能熟練應(yīng)用檢驗量治具的使用； 2、熟悉制程檢驗品質(zhì)控制流程，熟悉塑膠產(chǎn)品品質(zhì)檢驗標(biāo)準(zhǔn)； 3、熟悉產(chǎn)品異常處理流程。 4、熟悉產(chǎn)品檢驗方法與技巧。 溝通能力、問題判斷能力、執(zhí)行能力、適應(yīng)能力、學(xué)習(xí)能力。 任職要求： 學(xué)歷：高中或中專以上 性別： 不限 年齡20歲以上 經(jīng)驗：2年以上的品質(zhì)工作經(jīng)驗,2年以上同職位工作經(jīng)驗。 特殊要求 ：無色盲 -
AOI檢驗員
3000-5500元
- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-07-02
房女士綜合部經(jīng)理負(fù)責(zé)SMT貼裝產(chǎn)品的檢驗工作。 -
QA/質(zhì)量主管
3000-6000元
- 五險
- 工作餐
2025-07-01
周明人資主管1、協(xié)助實現(xiàn)公司質(zhì)量管理體系的有效運行和持續(xù)改進(jìn)，確保質(zhì)量管理體系在本部門的有效運行。 2、監(jiān)控產(chǎn)品生產(chǎn)和檢驗各環(huán)節(jié)，確保交付產(chǎn)品符合放行條件，對不合格品流出公司負(fù)責(zé)。 3、負(fù)責(zé)對重大質(zhì)量問題的分析和處理，提報不合格優(yōu)先減少計劃，跟蹤不合格糾正/改進(jìn)措施并參與持續(xù)改進(jìn)。 4、執(zhí)行內(nèi)部和外部質(zhì)量反饋信息的分析、傳遞及處理，保持與各部的緊密溝通。 5、協(xié)助質(zhì)量例會事項，統(tǒng)計產(chǎn)品質(zhì)量反饋信息及處理情況。 6、開展QC小組等質(zhì)量活動，參與對外部供方的評價。 7、實施監(jiān)視和測量設(shè)備的驗收和校準(zhǔn)，監(jiān)控設(shè)備使用狀態(tài)，完成測量系統(tǒng)分析。 8、協(xié)助總經(jīng)理對公司質(zhì)量管理體系各過程進(jìn)行監(jiān)視和測量，指導(dǎo)... -
質(zhì)量檢驗員
3000-5000元
- 五險
- 接受畢業(yè)生
2025-07-01
周明人資主管1.依據(jù)檢驗規(guī)范、圖紙，對成型片進(jìn)行檢驗和試驗，并予以正確判斷是否合格; 2.對經(jīng)過檢驗和試驗的產(chǎn)品進(jìn)行正確的狀態(tài)標(biāo)識; 3.發(fā)現(xiàn)不合格產(chǎn)品時應(yīng)及時（提交）評審或報告以便采取有效的工作流程； 4.對不合格品有責(zé)任拒絕及投入使用; 5.跟蹤新產(chǎn)品生產(chǎn)品質(zhì)情況，并匯總提報; 6.負(fù)責(zé)所用工具、儀器的維護(hù)及保養(yǎng)工作。 招聘條件 1、高中以上學(xué)歷，本科學(xué)歷及熟悉企業(yè)質(zhì)量體系工作優(yōu)先 2、品行端正，無不良記錄，吃苦耐勞，服從安排 3、年紀(jì)23-40歲，身體健康， -
來料檢驗員
3500-4000元·14薪
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-06-30
黃繪云人事經(jīng)理崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)原材料、電子元器件、零件等來料檢驗，嚴(yán)格執(zhí)行檢驗操作規(guī)程和對應(yīng)相關(guān)圖紙，實施檢驗并對來料的檢驗結(jié)果進(jìn)行判定。 2、負(fù)責(zé)對抽樣和實施檢驗的來料進(jìn)行實時標(biāo)識(包括待檢驗，檢驗合格，檢驗不合格，讓步接收和退貨)。 3、負(fù)責(zé)質(zhì)量檢驗結(jié)果記錄及其統(tǒng)計分析，及時向上級報告質(zhì)量異常情況。 崗位要求： 1 、熟練掌握機械加工測量基本工具的使用(游標(biāo)卡尺、千分尺、塞規(guī)等) 基本能看懂產(chǎn)品零件三維圖 2、能識別基本元器件的種類和方向，有印制板組檢驗經(jīng)驗；
約 14 個崗位
桂林相關(guān)熱門崗位
qc質(zhì)檢員品控質(zhì)檢員項目質(zhì)檢員普工/操作工/質(zhì)檢員工廠質(zhì)檢員車間質(zhì)檢員產(chǎn)品質(zhì)檢員ipqc質(zhì)檢員食品質(zhì)檢員電子質(zhì)檢員品管員/質(zhì)檢員質(zhì)檢員/品管員鋼結(jié)構(gòu)質(zhì)檢員電子產(chǎn)品質(zhì)檢員質(zhì)檢員質(zhì)檢qc品控檢驗員qc檢驗員巡檢質(zhì)檢組長檢驗工ipqc現(xiàn)場巡檢質(zhì)量檢驗員品管質(zhì)量檢查來料質(zhì)量控制機械質(zhì)檢fqc質(zhì)檢實習(xí)生oqc品管員品質(zhì)檢驗員質(zhì)檢技術(shù)員倉庫質(zhì)檢iqc成品檢驗員過程檢驗員ipqc檢驗員質(zhì)檢助理品控專員來料檢驗員品檢
桂林電子公司質(zhì)檢員招聘最新投遞
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文先生投遞了 廣西鼎勝人力資源管理有限責(zé)任公司 的 新廠質(zhì)檢/線長 職位2025-07-14 -
蔣先生投遞了 桂林凱文彼德科技有限公司 的 QC/質(zhì)檢 職位2025-07-14 -
趙小姐投遞了 桂林市華茂歐特科技有限公司 的 品質(zhì)檢驗員 職位2025-07-13 -
喻先生投遞了 桂林星云電子科技有限公司 的 過程檢驗員 職位2025-07-13 -
蔣先生投遞了 廣西鼎勝人力資源管理有限責(zé)任公司 的 臨桂新皮具廠質(zhì)檢QC組長 職位2025-07-13 -
王先生投遞了 桂林市華茂歐特科技有限公司 的 品質(zhì)檢驗員 職位2025-07-13
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桂林質(zhì)檢員招聘工資
￥
3954
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 35K，最多人拿：3K
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0.8%小于2K
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9.8%2K
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37.6%3K
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32.3%4K
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16.9%5K
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1.9%6K-8K
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0.4%8K-1W
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0.4%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷50.2%
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初中2.7%
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高中12.5%
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中專11%
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大專20.9%
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本科2.7%
桂林質(zhì)檢員招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占50.2%，初中占2.7%，高中占12.5%，中專占11%，大專占20.9%，本科占2.7%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗66.1%
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應(yīng)屆畢業(yè)生2.1%
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1-3年31.4%
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3-5年0.4%
桂林質(zhì)檢員招聘需要什么經(jīng)驗？不限經(jīng)驗占66.1%，應(yīng)屆畢業(yè)生占2.1%，1-3年占31.4%，3-5年占0.4%。
相關(guān)企業(yè)
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培育、指導(dǎo)人才市場,組織各類人才合理流動。人才交流服務(wù);流動人才組織與人事關(guān)系轉(zhuǎn)接;流動人才檔案保管;人才信息服務(wù);人才信息庫管理;人才市場培育。 -
一般項目:企業(yè)管理咨詢;教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動）;電子產(chǎn)品銷售;人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）;旅游開發(fā)項目策劃咨詢;機動車駕駛員培訓(xùn)（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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人力資源 -
許可項目:勞務(wù)派遣服務(wù);職業(yè)中介活動;建筑勞務(wù)分包（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動,具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項目:人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）;企業(yè)管理咨詢;教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動）;信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）;物業(yè)管理;裝卸搬運;勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）;企業(yè)形象策劃;市場營銷策劃;咨詢策劃服務(wù);廣告設(shè)計、代理;市場調(diào)查（不含涉外調(diào)查）;大數(shù)據(jù)服務(wù);數(shù)據(jù)處理和存儲支持服務(wù);單位后勤管理服務(wù);廣告制作;廣告發(fā)布;會議及展覽服務(wù);家政服務(wù);專業(yè)保潔、清洗、消毒服務(wù);普通貨物倉儲服務(wù)（不含危險化學(xué)品等需許可審批的項目）（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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許可項目：職業(yè)中介活動；互聯(lián)網(wǎng)信息服務(wù)；第一類增值電信業(yè)務(wù)；第二類增值電信業(yè)務(wù)；建筑智能化系統(tǒng)設(shè)計。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項目：創(chuàng)業(yè)空間服務(wù)；勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）；人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；軟件開發(fā)；信息系統(tǒng)集成服務(wù)；承接檔案服務(wù)外包；信息技術(shù)咨詢服務(wù)；網(wǎng)絡(luò)技術(shù)服務(wù)；物聯(lián)網(wǎng)技術(shù)服務(wù)；軟件外包服務(wù)；數(shù)據(jù)處理和存儲支持服務(wù)；安全技術(shù)防范系統(tǒng)設(shè)計施工服務(wù)；人工智能行業(yè)應(yīng)用系統(tǒng)集成服務(wù)；信息安全設(shè)備銷售；軟件銷售；人工智能應(yīng)用軟件開發(fā)；廣告發(fā)布；廣告設(shè)計、代理。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
人力資源
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一般項目：電子元器件制造；電子產(chǎn)品銷售；電力電子元器件銷售；金屬材料制造；金屬材料銷售；合成材料制造（不含危險化學(xué)品）；合成材料銷售；汽車零配件零售；移動終端設(shè)備制造；移動終端設(shè)備銷售；電子專用設(shè)備制造；工業(yè)機器人制造；工業(yè)機器人銷售；五金產(chǎn)品批發(fā)；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項目：貨物進(jìn)出口；道路貨物運輸（不含危險貨物）（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)） -
軟件、集成電路、計算機、數(shù)碼產(chǎn)品、通信產(chǎn)品(無線電發(fā)射及地面接收設(shè)施除外)、電子基礎(chǔ)產(chǎn)品、印刷電路板、實驗室設(shè)備及試劑的開發(fā)、生產(chǎn)、銷售及技術(shù)咨詢(以上經(jīng)營范圍不含許可審批項目);醫(yī)療產(chǎn)品的研發(fā)及技術(shù)服務(wù);醫(yī)學(xué)檢驗科(憑有效許可證經(jīng)營)。 -
許可項目：職業(yè)中介活動；互聯(lián)網(wǎng)直播技術(shù)服務(wù)（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項目：人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；企業(yè)管理咨詢；勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）；會議及展覽服務(wù)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動）；業(yè)務(wù)培訓(xùn)（不含教育培訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)等需取得許可的培訓(xùn)）；婚慶禮儀服務(wù)；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；廣告發(fā)布（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
