桂林執(zhí)行總經理招聘

桂聘提供2025年8月桂林執(zhí)行總經理最新招聘，七星區(qū)3條象山區(qū)2條，平均工資約為12847元，學歷要求不限最多，經驗要求不限最多，有五險等，更多執(zhí)行總經理執(zhí)行總經理總經理招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作

招聘工資要求職責相關崗位相關企業(yè)

銷售經理

3500-10000元

桂林華一紅樹林酒店管理有限公司（臨桂希爾頓歡朋酒店）

桂林-臨桂區(qū)-花樣年麓湖國際 1人 3年以上酒店環(huán)境優(yōu)美投遞:2人瀏覽:365

五險
周末雙休
崗位晉升
工作餐
節(jié)日禮物

2小時前

莫小姐

人事主管

崗位職責：1、了解國家有關酒店行業(yè)管理規(guī)定，熟悉國內酒店業(yè)發(fā)展狀況2、制訂市場營銷部相關管理規(guī)定和工作程序，報總經理批準后執(zhí)行3、協(xié)助部門經理制訂酒店價格政策、酒店推廣計劃，搭建酒店銷售體系4.審核酒店重大促銷計劃和方案，組織酒店大型的營銷推廣活動6、選擇目標客戶群體或地區(qū)，開發(fā)新客戶7、協(xié)調、解決商務協(xié)議糾紛。
雙休、入職購買五險、提供員工宿舍和一日三餐
任職資格：1.有桂林酒店銷售經理崗位工作經驗3年以上。有桂林本地酒店銷售資源。2.良好的人際溝通和傾聽能力。3.有較強的團隊合作意識，團隊領導能力。4.熟悉公關營銷部的業(yè)務，能協(xié)調各崗位的工作。

人力資源經理

5000-7000元

桂林帝球村酒店管理有限公司

桂林-象山區(qū)-臨江府 1人 3年以上大專以上酒店投遞:10人瀏覽:569

五險
工作餐
年終獎
節(jié)日禮物
培訓提升
獎勵
享受法定節(jié)假日

9小時前

余女士

人事

1、負責公司人力資源工作的規(guī)劃，建立、執(zhí)行招聘、培訓、考勤等人事程序或規(guī)章制度。
2、負責制定和完善公司崗位編制，協(xié)調公司各部門有效的開發(fā)和利用人力，滿足公司的經營管理需要。
3、根據現有的編織及業(yè)務發(fā)展需求，協(xié)調、統(tǒng)計各部門的招聘需求，編制年度/月度人員招聘計劃，經批準后實施。
4、做好各崗位的職位說明書，并根據公司職位調整要進行相應的變更，保證職位說明書與實際相符。
5、制定公司及各個部門的培訓計劃和培訓大綱，經批準后實施。
6、對試用期員工進行培訓及考核，并根據培訓
7、協(xié)助總經理做好綜合、協(xié)調各部門工作和處理日常事務。
8、負責公司通用規(guī)章制度的擬定、修改和編寫工作，協(xié)助參與專用標準及管理制度的擬定、討論、修改工作；對文件中的重要事項進行跟蹤檢查和督導，推進公司的管理。
9、搜集和了解各部門的工作動態(tài)，掌握全公司主要活動情況，編寫公司年度大事記。
10、監(jiān)督執(zhí)行各種規(guī)章制度，處理員工獎懲事宜。
11、負責做好公司來賓的接待安排，組織、協(xié)調公司年會、員工活動，開展年度總評比和表彰活動。

財務總監(jiān)

4000-7000元

桂林米粉股份有限公司

桂林-七星區(qū)-桂林米粉企業(yè)園 1人餐飲旅游食品創(chuàng)業(yè)公司環(huán)境優(yōu)美投遞:2人瀏覽:115

五險
崗位晉升
工作餐

2025-08-19

黃女士

人事專員

1.組織擬定公司財務管理制度、財務計劃，監(jiān)督執(zhí)行國家、公司財務制度規(guī)定。
2.負責公司的財務管理工作；
3.負責組織開展投、融資業(yè)務；
4.負責公司財務組織體系建設和隊伍培養(yǎng)；
5.其他日常工作；參加公司布置工作會議。定期向董事長或總經理匯報工作，接受檢查和監(jiān)督。
6.完成領導交辦的其他臨時任務；

市場部經理

5000元

桂林市卓諾科技有限公司

桂林-秀峰區(qū)-萬象城 1人 5年以上 23-35歲本科以上包裝機械制造外貿瀏覽:64

五險
周末雙休
崗位晉升
年終獎
節(jié)日禮物

2025-08-18

呂小姐

人事行政

要點和考核標準；會中負責介紹公司的市場營銷戰(zhàn)略，品牌宣傳戰(zhàn)略，公司未來幾年的技術走向，產品開發(fā)路線圖；會后監(jiān)督市場部各個職能的經理及時做出會議效果的評估報告，為今后舉辦類似活動積累經驗；品牌VI盤點和執(zhí)行 …… ，物料，產品編號，商標一套執(zhí)行到位，持續(xù)更新經銷商品牌運營手冊 7)經銷商開發(fā)：每年一次，梳理和優(yōu)化公司的品牌定位，戰(zhàn)略規(guī)劃，完整產品價值，競爭態(tài)勢，成功經銷商案例對銷售部門進行培訓；每月負責銷售工具包的優(yōu)化和更新和及時通知 …… 9)展會工作：提前半年提交年度參展國家計劃表（補貼預算、投放產品、人員安排等）；負責提交攤位裝修平面圖、宣傳冊、名片、參展產品/樣品/禮品等物料計劃，提交給總經理審批；負責提前客戶邀約（系統(tǒng)D類的客戶邀約群發(fā)

店長

7000-8000元

桂林市七星漁村飲業(yè)有限公司

桂林-七星區(qū) 1人中專以上餐飲投遞:1人瀏覽:1316

2025-08-18

鄧瓊

人事經理

1、具有五年以上餐飲管理工作經驗，能獨立擔任店長一職，全面管理樓面及廚房；直接對總經理負責； 2、組織和督促完成各項任務和經營指標，并對的年度、月度經營狀況做分析并報總經理；? …… 工作敬業(yè)，有責任心； 5、具有很強的計劃組織執(zhí)行能力，通過對門店的人、財、物的有效資源整合，完成公司下達的各項經營目標，同時保障公司整體的發(fā)展。

辦公室主任

4000-8000元

桂林漓江假日酒店有限公司

桂林-靈川縣-三金莊園 1人 1年以上 30-50歲酒店投遞:13人瀏覽:1661

五險
包吃住

2025-08-18

陳女士

經理

工作內容：1、在總經理的領導下開展工作，做好酒店的各項質檢，儀容儀表、服務、衛(wèi)生等檢查，負責酒店辦公秩序及行政事務治理：， 2、負責治理公司內部檔案、文件的登記造冊、上報、下發(fā)以及酒店運營所需各種證照的辦理及年審工作 …… ； 3、負責酒店各部門績效考核、工作計劃、考勤、工資調整等核保工作： 4、負責對酒店各項合作工程的合同編訂及執(zhí)行的監(jiān)視： 5、協(xié)助總經理做好重要接待，聯絡、協(xié)調并處理酒店與政府相關職能部門以及集團內部相關事宜 …… ： 6、負責檢查酒店辦公例會會議安排的各項詳細工作，并及時將執(zhí)行落實情況匯總上報總經理： 7、協(xié)調處理酒店內部各部門之間的工作咨詢題，并將處理意見或結果報總經理： 8、做好信訪工作，處理重要信構負責起草公司行政文件 …… ，對發(fā)***好法律審核，掌握和執(zhí)行國家有關方針、政策和法律法規(guī)： 9、巡視、監(jiān)視、檢查消店各部門工作積行及辦公室各項工作： 10、及時、精確傳達上級指示并貫徹執(zhí)行，做好本部門各項行政事務處理工作。

QA/質量主管

3000-6000元

桂林有聯電子有限公司

桂林-永?？h-蘇橋工業(yè)園 1人 3年以上 25-40歲大專以上電子民營創(chuàng)業(yè)公司環(huán)境優(yōu)美投遞:1人瀏覽:382

五險
工作餐

2025-08-18

周明

人資主管

4、執(zhí)行內部和外部質量反饋信息的分析、傳遞及處理，保持與各部的緊密溝通。 5、協(xié)助質量例會事項，統(tǒng)計產品質量反饋信息及處理情況。 6、開展QC小組等質量活動，參與對外部供方的評價。 …… 8、協(xié)助總經理對公司質量管理體系各過程進行監(jiān)視和測量，指導各部門做好數據分析和評價工作。 9、參與公司質量管理體系的內部審核，協(xié)助編制內部審核報告，跟蹤驗證不符合項的整改。

人力資源經理

8000-10000元

桂林智仁食品工業(yè)有限公司

桂林 1人進出口食品投遞:6人瀏覽:395

2025-08-15

黃經理

并致力于提高公司的綜合管理水平； ◆組織制定公司人力資源發(fā)展的各種規(guī)劃，并監(jiān)督各項計劃的實施； ◆為公司主管以上的管理者進行職業(yè)生涯規(guī)劃設計； ◆及時處理公司管理過程中的重大人力資源問題； ◆完成總經理臨時交辦的各項工作任務 …… 與下屬進行工作交流與溝通，并協(xié)調部門間溝通和信息共享，指導下屬工作方向，協(xié)助解決疑難棘手問題； ◆制定員工的福利政策，組織績效管理與考核，并進行管理人員的績效面談； ◆處理專項工作及審查下屬的專項工作執(zhí)行程度 …… 保險福利待遇、培訓等方面的法律法規(guī)及政策； ◆熟悉辦公軟件及相關的人事管理軟件； 5、態(tài)度 ◆具有戰(zhàn)略、策略化思維，有能力建立、整合不同的工作團隊； ◆具有解決復雜問題的能力； ◆很強的計劃性和實施執(zhí)行的能力

市場經理

5000-10000元

廣西美倫裝飾工程有限公司

桂林-象山區(qū)-先鋒天地 1人 2年以上大專以上裝飾裝飾材料瀏覽:74

五險
崗位晉升
年終獎
節(jié)日禮物
項目提成

2025-08-14

程女士

人事

5、制定考核目標，定期評估結績效，幫助下屬員工提高工作業(yè)績，增強團隊凝聚力和合作精神崗位職責： 1、制定與執(zhí)行區(qū)域銷售計劃，實現本區(qū)域的市場占有率和銷售目標 2、負責本區(qū)域大客戶業(yè)務的談判與簽訂 …… ，建立客戶溝通渠道，監(jiān)督、檢查銷售人員對客戶的定期訪問情況，了解客戶要求； 3、負責本區(qū)域銷售數據統(tǒng)計分析，評估銷售業(yè)績，建設銷售團隊； 4、完成總經理分配的其他任務。

客房主管

3200-3800元

桂林印象漓水酒店管理有限公司

桂林-陽朔縣 2人 1年以上 25-38歲中專以上酒店瀏覽:789

五險
崗位晉升
工作餐
節(jié)日禮物
培訓提升

2025-08-12

黃小姐

2.協(xié)作總經理、經理制作出的制度負責執(zhí)行。監(jiān)督。 3.嚴格執(zhí)行安全制度，確?？头堪踩?。 4.及時反饋賓客信息和意見。

二手車主任

6000-10000元

桂林市盛泰汽車銷售服務有限公司

桂林-七星區(qū) 1人汽車汽車銷售投遞:1人瀏覽:457

五險
公積金
崗位晉升
工作餐

2025-08-10

徐經理

人資經理

工作職責： 1.負責在專營店總經理的領導下，制定并達成專營店二手車業(yè)務指標； 2.負責制定專營店的二手車市場開發(fā)計劃； 3.負責協(xié)調二手車業(yè)務部和銷售課、市場部、售后部、財務部等在日常業(yè)務活動中的溝通和配合 …… 店銷售或服務崗位工作經歷； 2.熟悉汽車產品知識，了解汽車構造、維修知識及各種汽車相關配置狀況； 3.市場營銷或汽車相關專業(yè)，大專及以上學歷； 4.具有良好的銷售與談判能力、溝通表達能力、以及較強的執(zhí)行能力

銷售經理

3000-5000元

桂林駿達超亞酒店有限公司

桂林-靈川縣 1人餐飲工藝品酒店瀏覽:87

2025-08-10

全面負責酒店協(xié)議客戶、團隊客戶的開發(fā)和維護，商戶合作，完成部門下達任務指標，執(zhí)行酒店各項政策，樹立良好的企業(yè)形象和知名度。 …… 8、每周向總經理及銷售負責人提交一份有關客戶意見反饋概況報告。 9、對重要客戶的入住特點，要求及用房情況統(tǒng)計作出詳細的報告。 10、每周整理和更新客戶資料，執(zhí)行其他被委派的相關職務。

約 12 個崗位