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桂林資料招聘

桂聘提供2025年10月桂林資料最新招聘,臨桂區(qū)58條七星區(qū)55條,平均工資約為4041元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多資料建筑工程資料員裝修資料員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-10-03
王小姐
人力資源經(jīng)理
公司新增人事行政主管,主要為新項(xiàng)目服務(wù)。1、負(fù)責(zé)招聘/留人;2、招聘渠道打通校招;3、按《會(huì)議紀(jì)要》盯工作進(jìn)度(承上啟下協(xié)助團(tuán)隊(duì)進(jìn)度達(dá)成);4、其它事項(xiàng)(業(yè)務(wù)流程梳理、依據(jù)流程制定績(jī)效、培訓(xùn)、總部很小一部分工作)。
1招聘
2周工作總結(jié)
3新員工培訓(xùn)
4檔案 資料歸檔整理
5電子檔案管理
6接待
7接待茶室衛(wèi)生
8勞動(dòng)合同
9辦理入職離職手續(xù)
10新人(群管理)
11后勤管理
12社保
13考勤
14員工福利發(fā)放

CAD制圖及資料員

3000-5000元
桂林-疊彩區(qū) 1人 安防 辦公設(shè)備 投遞:8人 瀏覽:1115
2025-10-03
人事
1.熟悉CAD軟件操作及辦公軟件使用;精通網(wǎng)絡(luò)安全知識(shí),可熟練進(jìn)行局域網(wǎng)的搭建;配合項(xiàng)目經(jīng)理勘察現(xiàn)場(chǎng)并對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行圖紙?jiān)O(shè)計(jì);
2.有弱電項(xiàng)目相關(guān)經(jīng)驗(yàn),項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3.工作主動(dòng)性強(qiáng),耐心細(xì)致,有責(zé)任心,具備團(tuán)隊(duì)合作精神,服從團(tuán)隊(duì)工作安排.
4.有駕照并有駕駛經(jīng)驗(yàn)都優(yōu)先
2025-10-03
余小姐
總經(jīng)理
1、根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃及市場(chǎng)需求,研發(fā)旅行新產(chǎn)品,對(duì)負(fù)責(zé)的產(chǎn)品進(jìn)行市場(chǎng)分析和整體規(guī)
劃,確定技術(shù)發(fā)展方向,提出相應(yīng)的資源和推廣計(jì)劃;
2、對(duì)已有旅行產(chǎn)品持續(xù)進(jìn)行管理、優(yōu)化,提升用戶體驗(yàn),針對(duì)不同用戶建立不同的解決方
案,確定市場(chǎng)和定價(jià)策略;
3、制定產(chǎn)品宣傳策略,協(xié)同相關(guān)部門進(jìn)行產(chǎn)品推
4、負(fù)責(zé)搜集、整理與分析用戶需求競(jìng)品動(dòng)態(tài)與行業(yè)情況,建立旅行資料信息庫(kù);
6、與各部門溝通協(xié)調(diào),確保各個(gè)協(xié)作部門對(duì)產(chǎn)品的充分理解。
2025-10-03
謝女士
經(jīng)理助理
每日工作行程等; 2、協(xié)助總經(jīng)理做好內(nèi)外訪客接待、會(huì)議和活動(dòng)事務(wù)安排,人脈的維系與管理; 3、協(xié)助總經(jīng)理與各部門、各公司間的溝通,跟蹤落實(shí)總經(jīng)理布置的工作任務(wù),對(duì)執(zhí)行情況實(shí)時(shí)反饋; 4、負(fù)責(zé)總經(jīng)理所需資料的文件管理

宴會(huì)廳主管

3000-4000元
桂林-臨桂區(qū)-桂林城南萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng) 1人 包裝 餐飲 酒店 知名企業(yè) 環(huán)境優(yōu)美 投遞:4人 瀏覽:379
2025-10-03
吳小姐
招聘主管
肯定的方式與部門和酒店員工建立起親密關(guān)系以促進(jìn)團(tuán)隊(duì)精神和有效的雙向交流 ?與具不同文化背景的客人和同事有效溝通 ?在團(tuán)隊(duì)內(nèi)有效工作 8.6.程序管理 ?準(zhǔn)備和維護(hù)文檔、報(bào)告、信函、備忘錄和其它相關(guān)業(yè)務(wù)資料

硬件工程師

5000-8000元
2025-10-03
傅小姐
行政副總經(jīng)理
、萬(wàn)用表,邏輯分析儀等儀器并能夠分析解決相關(guān)硬件問(wèn)題; 5、具有較強(qiáng)的動(dòng)手能力和技術(shù)鉆研能力,邏輯思維能力強(qiáng),有良好的分析問(wèn)題與解決問(wèn)題的能力; 6、具有良好的英文閱讀能力,能熟練的翻譯相關(guān)的英文資料

銷售

2400-8000元
桂林-臨桂區(qū)-耀輝·美好家園 2人 2年以上 26-40歲 大專以上 包裝 餐飲 服飾 投遞:2人 瀏覽:950
  • 五險(xiǎn)
  • 工作餐
2025-10-02
唐經(jīng)理
人事經(jīng)理
,了解行業(yè)護(hù)理知識(shí)為客戶提供滿意的咨詢; 4、制定個(gè)人銷售方案、計(jì)劃,嚴(yán)格按照公司的銷售價(jià)格及入住標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行銷售; 5、挖掘潛在的客戶; 6、進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)查,并對(duì)收集的情報(bào)進(jìn)行研究; 7、注意相關(guān)資料

技術(shù)支持

3000-8000元
桂林-七星區(qū)-創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園 2人 應(yīng)屆畢業(yè)生 本科以上 光電 檢測(cè) 創(chuàng)業(yè)公司 環(huán)境優(yōu)美 優(yōu)質(zhì)企業(yè) 投遞:8人 瀏覽:1653
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
2025-10-02
劉女士
人事專員
- 輸出項(xiàng)目文檔(如實(shí)施方案、測(cè)試報(bào)告、竣工資料)。 (應(yīng)屆生崗位可能放寬要求)
2025-10-02
黃女士
人事
、負(fù)責(zé)落實(shí)執(zhí)行公司營(yíng)銷計(jì)劃; 3、負(fù)責(zé)與客戶溝通,為其提供產(chǎn)品應(yīng)用的解決方案; 4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目合同洽談及起草工作; 5、負(fù)責(zé)客戶的信息采集、收集整理并進(jìn)行項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)工作; 6、 負(fù)責(zé)編制項(xiàng)目竣工資料
2025-10-02
梁子馨
人事經(jīng)理
工民建、給排水、暖通、通風(fēng)空調(diào)、土木工程、工程造價(jià)、工程管理等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷 2、 3年以上安裝造價(jià)經(jīng)驗(yàn),能獨(dú)立完成土建、裝修、消防、強(qiáng)弱電、給排水、暖通、智能化等預(yù)結(jié)算工作 3、 熟悉施工圖紙資料

辦公室文員

3000-4000元
桂林 1人 家居 投遞:43人 瀏覽:4903
2025-10-02
劉偉
經(jīng)理
工作內(nèi)容: 1、執(zhí)行日常文書(shū)工作,包括文件處理、資料整理和歸檔; 2、支持辦公室行政事務(wù),如會(huì)議安排、郵件分發(fā)和電話接轉(zhuǎn); 3、協(xié)助完成上級(jí)分配的其他行政任務(wù)。

安全員

3000-5000元·13薪
桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 1人 1年以上 22-35歲 高中以上 物流 投遞:9人 瀏覽:1768
  • 五險(xiǎn)
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
2025-10-01
李女士
人事專員
文檔記錄:負(fù)責(zé)整理和歸檔各種安全管理資料。 職位基本要求 1.?學(xué)歷與經(jīng)驗(yàn):要求高中或中專以上學(xué)歷。 有1-2年安全管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn) 2.?專業(yè)知識(shí):需要掌握基本的安全管理知識(shí)。

景區(qū)講解

2000-8000元
桂林-疊彩區(qū) 10人 20-40歲 傳媒 投遞:9人 瀏覽:1248
  • 五險(xiǎn)
  • 工作餐
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-09-30
羅嘉琳
副總經(jīng)理
**資料整理與更新** - 根據(jù)景區(qū)新動(dòng)態(tài)(如新增展品、考古發(fā)現(xiàn))更新講解內(nèi)容。 - 整理游客常見(jiàn)問(wèn)題,形成標(biāo)準(zhǔn)化應(yīng)答手冊(cè) 6.

招商經(jīng)理

7000-10000元
桂林-七星區(qū)-益華城 2人 3年以上 40歲以下 大專以上 房地產(chǎn) 企業(yè)管理 租賃 投遞:1人 瀏覽:60
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
2025-09-30
唐女士
人事經(jīng)理
與廠商洽談合作條款,初步審核合同內(nèi)容,跟進(jìn)設(shè)計(jì)圖紙和技術(shù)對(duì)接; 3、協(xié)助企劃部制定項(xiàng)目的招商推廣方案及相關(guān)公關(guān)活動(dòng)的具體實(shí)施方案,并配合實(shí)施; 4、建立項(xiàng)目品牌商家招商談判記錄、招商往來(lái)文書(shū)等相關(guān)資料的歸檔整理

注冊(cè)工程師

4000-6000元
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 1人 本科以上 醫(yī)療器械 民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美 優(yōu)質(zhì)企業(yè) 投遞:2人 瀏覽:199
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
2025-09-30
黃小姐
人資專員
1、負(fù)責(zé)注冊(cè)資料整理編寫(xiě)、報(bào)送、檢驗(yàn)和注冊(cè)進(jìn)度跟蹤,確保注冊(cè)成功; 2、負(fù)責(zé)注冊(cè)研發(fā)項(xiàng)目的日常跟進(jìn),確保項(xiàng)目及時(shí)完成注冊(cè)申報(bào); 3、配合公司其他部門業(yè)務(wù)工作,為各部門提供法規(guī)和技術(shù)咨詢,組織內(nèi)部培訓(xùn)

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桂林資料員招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 18K,最多人拿:3K
  • 19%
    2K
  • 46.6%
    3K
  • 20.7%
    4K
  • 5.2%
    5K
  • 12.1%
    6K-8K
  • 5.2%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    52.4%
  • 中專
    7.9%
  • 大專
    36.5%
  • 本科
    3.2%
桂林資料員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占52.4%,中專占7.9%,大專占36.5%,本科占3.2%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    57.1%
  • 1-3年
    41.3%
  • 3-5年
    1.6%
桂林資料員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占57.1%,1-3年占41.3%,3-5年占1.6%。
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