
桂林資料招聘
桂聘提供2025年9月桂林資料最新招聘,臨桂區(qū)68條七星區(qū)45條,平均工資約為3979元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多資料建筑工程資料員裝修資料員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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工程主管
5000-6000元·13薪- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
2025-08-28包女士人力資源(一)基本職責
1、負責制定小區(qū)公共設施設備維保計劃并實施檢查運行情況、定期維保、建立設施臺帳檔案工作
2、負責小區(qū)的工程調(diào)試、驗收、交接、工程質(zhì)量評估,全部工程資料的收集歸檔工作;
3、負責小區(qū)內(nèi)各項工程遺留問題的返修施工工作,及時與施工單位或開發(fā)商聯(lián)系,解決決各類工程遺留問題
4、負責組織小區(qū)改建、擴建項目的施工工作及現(xiàn)場監(jiān)督管理工作,及時辦理竣工驗收手續(xù);
5、負責按公司規(guī)定,核定住戶特約維修收費項目和標準,監(jiān)督維修人員及時為住戶的提供服務,確保維修質(zhì)量;
6、對下屬進行培訓和技術指導。
(二)任職要求
1、中專/高中及以上學歷,持有電工作業(yè)證,機電一體化、電氣自動化、電子應用技術、設備維修相關專業(yè);
2、具有3年以上住宅項目物業(yè)工程經(jīng)驗,熟悉小區(qū)各類設備設施的維護保養(yǎng)及維修工作;
3、具有良好的溝通能力組織協(xié)調(diào)能力,有強烈的工作責任心和團隊合作精神,能承擔較大的工作壓力。
(三)薪資福利
5000-6000元/月,繳納五險+商業(yè)險,帶薪年假,司齡工資、節(jié)日福利、年終獎、定期體檢、定期團建活動、良好培訓機制與晉升通道
(四)工作地點
廣西桂林/柳州 -
綠化現(xiàn)場施工管理員
3000-8000元2025-08-28黃藝杰招聘負責人\\\\\\\"一、任職資格
1、年齡要求:20--30歲,
2、身體要求:身體健康,能在8小時班中、連續(xù)加班戶外工作5小時以上,
4、學歷要求:(相關園林專業(yè))等大專(含)以上學歷
3、工作經(jīng)歷:具有同等相關園林綠化施工、綠化養(yǎng)護工作經(jīng)驗1年以上(或應屆畢業(yè)生),工作態(tài)度認真、有責任心、細心;實習生均可。(廣西地區(qū)人員優(yōu)先錄?。?br /> 三、工作內(nèi)容
1、協(xié)助樓盤現(xiàn)場指導綠化種植工作、帶領管理綠化工人現(xiàn)場綠化種植工作及整理綠化工程現(xiàn)場相關施工資料,施工日志、竣工驗收、等資料。
2、協(xié)助部門負責人管理樓盤綠化施工、養(yǎng)護等工作。
3、協(xié)助部門負責人管理樓盤人員紀律、后勤、培訓、支援等方面工作。
四、工作地點
廣西區(qū)域周邊各碧桂園樓盤項目
五、福利待遇
1、薪資***
2、享正國家法定假期休假, 月公休4天。
3、工作時間: 8:00-12:00 14:00-18:00 (加班另計) -
園林資料員
3680-6000元·13薪- 崗位晉升
- 年終獎
- 項目提成
- 接受畢業(yè)生
2025-08-28黃藝杰招聘負責人1、負責檢查資料上的簽字蓋章是否全面;
2、園林綠化及園建施工資料、竣工圖、竣工文件的整理、簽證材料歸總,立卷、歸檔、借閱。
3、領導安排的其他工作。 -
人事專員
3000-3500元2025-08-28余女士人事1、負責員工考勤管理,做好考勤統(tǒng)計工作; 2、辦公用品的申購統(tǒng)計和管理; 3、勞動合同簽訂、續(xù)簽、終止等相關手續(xù)的辦理,并保證資料的按時發(fā)放與簽收; 4、管理勞動合同及人力資源相關文件和檔案,做好保密工作 -
DCC電話邀約專員
5000-8000元2025-08-27唐女士人力行政經(jīng)理按照試乘試駕流程,為客戶復印駕照和準備試乘試駕資料,引導試乘試駕專員試駕,了解客戶試乘試駕感受和反饋。 -
林業(yè)調(diào)查技術員
3000-5000元- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
2025-08-27李總副總經(jīng)理一、崗位職責 (1)負責林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設計項目的實地調(diào)研、資料收集、信息處理工作; (2)對外業(yè)調(diào)查成果負責,保證質(zhì)量、進度; (3)負責項目重要階段的溝通與匯報,匯編成果報告; (4)完成上級領導交辦的其他事項 -
招投標專員
2000-6000元2025-08-27黃女士行政專員,主持開評標及存檔文件整理等工作; 7.負責與委托人政府機關部門溝通相關服務內(nèi)容及時協(xié)調(diào)相關工作,提供相關技術支持,對項目過程中反饋的意見進行收集、整理、反饋,向委托人提出改良意見; 8.統(tǒng)計業(yè)績資料 -
硬件工程師
5000-8000元2025-08-27傅小姐行政副總經(jīng)理、萬用表,邏輯分析儀等儀器并能夠分析解決相關硬件問題; 5、具有較強的動手能力和技術鉆研能力,邏輯思維能力強,有良好的分析問題與解決問題的能力; 6、具有良好的英文閱讀能力,能熟練的翻譯相關的英文資料 -
電子工程師
3500-8000元·13薪- 五險
- 周末雙休
- 加班補貼
- 工作餐
- 年終獎
2025-08-26徐志歡經(jīng)理1、根據(jù)項目任務分析客戶需求,提供系統(tǒng)設計方案; 2、新產(chǎn)品設計開發(fā)、規(guī)劃、實施、優(yōu)化; 3、負責產(chǎn)品、項目整體推動、跟蹤、協(xié)調(diào); 4、完成試產(chǎn)/量產(chǎn)前的生產(chǎn)資料、技術資料、測試資料; 5、配合生產(chǎn)質(zhì)量部門技術問題分析解決及后期產(chǎn)品優(yōu)化 -
生產(chǎn)助理
2500-5000元·13薪- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
2025-08-26莫小姐人資經(jīng)理匯報生產(chǎn)情況 3、物料管理和協(xié)調(diào):依據(jù)客戶訂單,跟蹤生產(chǎn)進度與產(chǎn)品質(zhì)量控制,及時反饋生產(chǎn)缺口物料,并跟進缺口物料到貨時間 4、內(nèi)部事務管理:負責文檔處理、信息傳遞,定期收集、整理、歸檔生產(chǎn)部文件、資料 -
采購員(駐場)
4000-5000元·13薪- 五險
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2025-08-26劉主任人事負責人、來賓金秀項目駐扎現(xiàn)場,配合施工現(xiàn)場需求,及時提供相應材料,做好材料驗收、進出登記; 2、拜訪供應商,了解供應商情況和市場情況; 3、與供應商聯(lián)系、下單、退貨、換貨、催貨; 4、負責對合同、采購資料 -
課題助理
4500-5000元2025-08-26曾先生研究員負責開放課題相關資料,文獻、新聞、案例及數(shù)據(jù)整合。 四、任職要求 1. 政治立場端正,恪守學術規(guī)范,堅守職業(yè)道德,無不良社會行為。 2. -
保密管理員
3400-3800元- 五險
- 周末雙休
- 工作餐
2025-08-26吳女士人力資源一、主要崗位職責 1、專項工作資料的分類整理及初審; 2、協(xié)助部門日常其他工作,主要協(xié)助專項工作場所管理; 3、負責集團公司證件檔案及各類印章辦理、保管、換新、使用、臺賬登記等; 4、文件打印、 …… 二、任職要求 1.文秘、漢語言文學等相關大專以上學歷; 2.工作耐心細致,具有良好的資料整理、公文寫作能力; 3.對國家保密法有一定了解,符合相關從業(yè)任職要求。 -
作業(yè)員
4200-6000元2025-08-26張先生招聘主管5000以上很輕松 工廠簽訂勞動協(xié)議,車間有空調(diào)開放,24小時熱水供應、公寓式空調(diào)宿舍,獨立衛(wèi)生間、陽臺,流水線兩班倒,全坐班 任職要求: 1.男女不限,身體健康 誠實守信 吃苦耐勞 2.面試需攜帶資料 -
組裝車間作業(yè)員(空調(diào)坐班+可帶手機)
4200-6000元2025-08-26張先生招聘主管2.面試需攜帶資料:身份證及復印件2張,一寸近照2張,筆一只。
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桂林資料員招聘工資
¥
3979
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 18K,最多人拿:3K
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20.7%2K
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48.3%3K
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19%4K
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6.9%5K
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10.3%6K-8K
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5.2%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷54.7%
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中專6.3%
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大專35.9%
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本科3.1%
桂林資料員招聘需要什么學歷?不限學歷占54.7%,中專占6.3%,大專占35.9%,本科占3.1%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗59.4%
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1-3年39.1%
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3-5年1.6%
桂林資料員招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占59.4%,1-3年占39.1%,3-5年占1.6%。