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職位描述

45歲以下 ，精干、最好當(dāng)過兵的（參加過民兵、預(yù)備役訓(xùn)練也行），包吃包住，上班時間八小時（實(shí)際上工作量也就2-3個小時），其他時間保持在位，每3天，晚上可以安排1人回家休息，第二天早上趕回。法定節(jié)假日要保證在位。工作是非常輕松的。

公司簡介

公司簡介
（一）公司介紹
深圳市彩生活物業(yè)管理有限公司（以下簡稱“彩生活物業(yè)”）隸屬于屬于花樣年控股集團(tuán)有限公司的控股公司，花樣年控股集團(tuán)有限公司于2009年11月25日在香港聯(lián)合交易所主板上市，股份代號1777。彩生活物業(yè)是一家新型的、專業(yè)的物業(yè)管理企業(yè)，具有國家一級管理資質(zhì)。公司已經(jīng)通過了ISO9001、ISO14001國際質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)體系認(rèn)證，成功接管了寫字樓、住宅區(qū)、酒店式公寓、豪宅別墅區(qū)、高檔商業(yè)等各類型樓盤，全國共管理項(xiàng)目200個，管理面積達(dá)2000萬平方米。先后獲得“深圳十大最受歡迎的品牌物業(yè)管理公司、“深圳市物業(yè)管理專項(xiàng)工作先進(jìn)單位”等榮譽(yù)。”         
彩生活物業(yè)堅(jiān)持“為客戶創(chuàng)造價值”的經(jīng)營理念，以滿足客戶需求、超越客戶期望為己任，在總結(jié)傳統(tǒng)物業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上，運(yùn)用科學(xué)的管理方法、創(chuàng)新的管理模式，不斷降低管理服務(wù)成本，實(shí)現(xiàn)最優(yōu)化的資源整合，提高物業(yè)的增值潛力。
1、企業(yè)文化
企業(yè)目標(biāo)：以創(chuàng)造客戶價值為基礎(chǔ)，為客戶提供優(yōu)質(zhì)管理和多元化服務(wù)，不斷降低管理服務(wù)成本，致力于成為中國最具競爭力的科技型、服務(wù)型的物業(yè)管理企業(yè)。
企業(yè)理念：讓生活更有風(fēng)格
花樣年人提倡：物業(yè)管理不僅是對物的管理，更應(yīng)是對人的服務(wù)，對管轄區(qū)域內(nèi)的業(yè)主、住戶提供服務(wù)，把滿足業(yè)戶合理合法的生活需求作為物業(yè)管理的服務(wù)內(nèi)容。
專業(yè)精神：以客戶需求為導(dǎo)向，持續(xù)不斷地學(xué)習(xí)和創(chuàng)新。
在花樣年，專業(yè)精神對個人來說，意味著對工作的精深研究與孜孜不倦的學(xué)習(xí)?；幽晔浅珜?dǎo)藝術(shù)生活的企業(yè)，致力于引領(lǐng)時代生活潮流，創(chuàng)造全新生活觀念，專業(yè)是我們能夠提供更高素質(zhì)產(chǎn)品和服務(wù)的基礎(chǔ)與前提。
 
2．人員素質(zhì)
彩生活物業(yè)共有員工6000多人，其中管理層員工（主管級以上員工）100%具有正規(guī)大專以上學(xué)歷，平均年齡27歲。
彩生活物業(yè)堅(jiān)持“服務(wù)第一、改革創(chuàng)新、精干高效、團(tuán)隊(duì)協(xié)作”的用人原則，對員工的招聘、篩選、培訓(xùn)、幫帶有嚴(yán)格的要求，并為員工提供“一崗多能、一專多能”的持續(xù)培訓(xùn)，提高員工素質(zhì)、提升服務(wù)品質(zhì)。為此彩生活物業(yè)組建了全國物業(yè)管理行業(yè)首家私營物業(yè)管理培訓(xùn)機(jī)構(gòu)——彩生活物業(yè)管理學(xué)院，儲備人才資源、提高人才素質(zhì)，為公司的持續(xù)發(fā)展提供強(qiáng)有力的支持。
彩生活物管學(xué)院采用分批分層次教育方式，通過對學(xué)員進(jìn)行系統(tǒng)理論知識的培訓(xùn)與實(shí)踐工作相關(guān)能力的培養(yǎng)，讓員工學(xué)習(xí)新的管理模式、新的管理理念，通過不同層次的學(xué)習(xí)，不斷提升自身的專業(yè)理論知識、增強(qiáng)實(shí)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)、完善職業(yè)素養(yǎng)，并為員工提供廣闊的個人發(fā)展空間。

上班地點(diǎn)

工作地址：廣西壯族自治區(qū)桂林市秀峰區(qū)甲山路22號查看上班路線

可能感興趣的職位: 物業(yè)保安員
4000-4500元

桂林-靈川縣-八里街
高中以上
2年以上

靈川惠信物業(yè)管理有限公司

物業(yè)管理/商業(yè)中心

1，年齡30-50歲。 2，身體健康，無犯罪記錄。工作認(rèn)真細(xì)心，性格開朗大方，為人正直，無不良嗜好，吃苦耐勞，一切行動聽指揮。 3，月薪4000-4500元+五險。 4，月休4天，白＋夜班輪崗。

1小時內(nèi)

胡女士

辦公室主任; 保安員（恒大廣場）
4000-5000元

桂林-疊彩區(qū)-恒大廣場
高中以上 19-37歲

金碧物業(yè)有限公司桂林分公司

物業(yè)管理/商業(yè)中心

1、負(fù)責(zé)巡查樓宇內(nèi)部及外圍等安全重點(diǎn)防范區(qū)域，巡查園區(qū)公共區(qū)域設(shè)備設(shè)施及消防重點(diǎn)檢查區(qū)域； 2、負(fù)責(zé)巡查記錄工作區(qū)域內(nèi)的消防情況、治安情況、各崗位工作狀態(tài)及現(xiàn)場異常情況，并及時反饋； 3、負(fù)責(zé)耐心解答客戶詢問,在力所能及范圍內(nèi)為有需要的客戶提供幫助； 4、負(fù)責(zé)定期進(jìn)行小區(qū)消防安全檢查，發(fā)現(xiàn)隱患及時處理，密切關(guān)注巡查區(qū)域內(nèi)各種異常情況，并及時上報、跟進(jìn)、處理； 5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

1小時內(nèi)

恒大物業(yè)

HR; 保安員（恒大江灣）
4000-5000元

桂林-疊彩區(qū)-桂林恒大江灣
高中以上 18-35歲

金碧物業(yè)有限公司桂林分公司

物業(yè)管理/商業(yè)中心

1密切關(guān)注進(jìn)出人員與車輛，核實(shí)人員與車輛信息，按照公司規(guī)定登記放行。 2檢查進(jìn)出小區(qū)物品，核對相符后予以放行。 3維持出入口交通秩序，檢查進(jìn)出車輛車況。 4對進(jìn)出小區(qū)的可疑人員、物品及車輛進(jìn)行盤問、檢查。 5盡量熟知業(yè)主情況，在力所能及范圍內(nèi)主動為有需要的業(yè)主提供服務(wù)。 6耐心解答業(yè)戶咨詢，及時反饋相關(guān)意見和建議。 7保持值班崗位區(qū)域整潔。 8、高中及以上學(xué)歷，2年以上同等職務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，退伍軍人優(yōu)先； 9、具備一定的消防安全知識、秩序維護(hù)管理經(jīng)驗(yàn)，擁有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和服務(wù)意識，接受過專業(yè)的安保培訓(xùn)，熟悉相關(guān)法律法規(guī)； 10、忠于公司、實(shí)事求是、堅(jiān)持原則、善于溝通和決斷，責(zé)任心強(qiáng)、有良好的職業(yè)操守和強(qiáng)烈的敬業(yè)精神，有良好承壓能力。

1小時前

恒大物業(yè)

HR; 小區(qū)保安
2000-3000元

桂林-秀峰區(qū)-南方大廈
初中以上
1年以上
25-50歲

桂林市泰鵬房地產(chǎn)開發(fā)有限責(zé)任公司

房地產(chǎn)開發(fā)

1、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)的樓宇、通道、停車場，車輛及其它公共場所的治安防范管理； 2、負(fù)責(zé)外來人員和外來車輛的檢查，嚴(yán)格按規(guī)定登記。對不符合要求進(jìn)入小區(qū)的人員和車輛進(jìn)行禮貌勸阻，對可疑情況提高警惕，及時報告，確保安全；

7小時前

陳小姐

辦公室工作人員; 駐外保安（剛果金）
10000-13000元

桂林-臨桂區(qū)
高中以上 22-40歲

廣西風(fēng)雨林科技有限公司

人力資源

招聘崗位：駐外保安派往國家：剛果金一、工作職責(zé)： 1、協(xié)調(diào)和監(jiān)督所負(fù)責(zé)區(qū)域的安保運(yùn)營工作落實(shí)情況。 2、參與資產(chǎn)保護(hù)、人員保護(hù)，信息網(wǎng)絡(luò)防護(hù)，視頻監(jiān)控設(shè)備防護(hù)等工作。 3、參與外出護(hù)衛(wèi)任務(wù)，途徑地點(diǎn)預(yù)先評估選擇，護(hù)衛(wèi)車隊(duì)管理工作。 4、配合負(fù)責(zé)人做好對突發(fā)事件的處理，定期組織應(yīng)急演練。 5、根據(jù)項(xiàng)目實(shí)際安全情況，協(xié)助撰寫安保方案、應(yīng)急預(yù)案等工作。 6、與客戶對接，做好項(xiàng)目人員的各科目安全培訓(xùn)工作。 7、維護(hù)與當(dāng)?shù)剀娋年P(guān)系，及時獲取當(dāng)?shù)匦畔?，對所在地區(qū)進(jìn)行風(fēng)險評估。二、崗位要求： 1、年齡40以下，退伍軍人優(yōu)先。 2、溝通表達(dá)能力強(qiáng)，情商高，穩(wěn)重踏實(shí)，為人正派，服從管理 3、優(yōu)秀的駕駛能力，手動、自動檔車輛均可駕馭。 4、強(qiáng)大的心理抗壓能力，良好的心理素質(zhì)和心理健康。 5、熟練使用常規(guī)辦公軟件，有一定的學(xué)習(xí)能力 6、熱愛海外安保事業(yè)，能接受長期海外發(fā)展。三、福利待遇： 1、月度工資發(fā)放包括國內(nèi)基本工資、海外補(bǔ)貼工資和國別補(bǔ)貼，約合計(jì)人民幣12K-15K，條件優(yōu)秀者可適當(dāng)上浮；根據(jù)集團(tuán)業(yè)績和國家項(xiàng)目業(yè)績，發(fā)放年度績效獎金； 2、五險一金、全球醫(yī)療意外保險、海外員工宿舍、海外餐食；年度帶薪年假、節(jié)日補(bǔ)貼、通訊補(bǔ)貼和活動； 3、完善的安保和職場能力培訓(xùn)體系、暢通的職業(yè)生涯發(fā)展通道、全球化視野和國際化團(tuán)隊(duì)。面試方式：簡歷表選人，電話/視頻面試（根據(jù)用人單位要求有需要可進(jìn)行現(xiàn)場面試）簽證辦理周期：1.5個月左右說明： 1.本崗位需服務(wù)費(fèi)，出國費(fèi)用公司負(fù)責(zé)含出國所有簽證費(fèi)、機(jī)票、保險等。 2.護(hù)照費(fèi)、體檢費(fèi)、國內(nèi)交通費(fèi)根據(jù)實(shí)際發(fā)生自行承擔(dān)。備注：本崗位為國內(nèi)企業(yè)，求職者與國內(nèi)用人單位簽訂勞動合同，正規(guī)工作簽證出境，工資由用人單位直接發(fā)員工，項(xiàng)目更穩(wěn)妥工作更放心，報名交資料與我司簽訂推薦服務(wù)協(xié)議。

11小時前

陳經(jīng)理

招聘顧問; 物業(yè)保安
2300-2500元

桂林-疊彩區(qū)-陽光疊彩 35-59歲

桂林通力物業(yè)服務(wù)有限責(zé)任公司

物業(yè)管理/商業(yè)中心

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)小區(qū)安全事宜，對進(jìn)出口人員、車輛嚴(yán)格登記管控。 2、服從工作安排、堅(jiān)守崗位。 3、儀容儀表得體，品行端正。任職資格： 1、55歲以下，身體健康，容貌端正，能吃苦耐勞，服從公司安排； 2、良好的親和力，有保安證、退伍軍人優(yōu)先考慮。工作時間：三班倒工作地址：市區(qū)周邊

2025-10-15

王女士

人事專員; 保安
2000-3000元

桂林-秀峰區(qū)-九崗嶺小區(qū)
大專以上
5年以上
40-50歲

桂林宏宇置業(yè)有限公司

物業(yè)管理/商業(yè)中心

男性，身高170厘米以上，40-50歲。桂林常住人士。市場保安，戶外工作環(huán)境，兩班倒，不定崗

2025-10-14

李經(jīng)理; 快遞安檢員
3000-4000元

桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū)
高中以上
1年以上
22-39歲

廣西桂北中吉通快遞有限公司

交通/運(yùn)輸/物流

1.安檢操作執(zhí)行：熟練操作安檢機(jī)、金屬探測器等安檢設(shè)備，對進(jìn)出的包裹、快件進(jìn)行全面檢查，確保無違禁物品。根據(jù)設(shè)備圖像及報警提示，準(zhǔn)確判斷物品安全性，對可疑包裹開包復(fù)查，并做好單號、來源、異常情況等記錄。 2.設(shè)備維護(hù)管理：負(fù)責(zé)安檢設(shè)備日常清潔、檢查、調(diào)試，確保設(shè)備正常運(yùn)行。發(fā)現(xiàn)故障及時通知維修人員，并做好記錄和跟進(jìn)，協(xié)助設(shè)備定期校準(zhǔn)、升級等工作。 3.違禁品識別與處理：熟悉爆炸物、管制刀具等違禁品特征，發(fā)現(xiàn)違禁品立即控制，按程序上報和移交，做好登記工作。 4.安全制度與規(guī)范遵守：嚴(yán)格遵守國家法律法規(guī)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及公司安檢制度，按規(guī)定著裝上崗，佩戴標(biāo)示規(guī)范，保守安檢工作中的機(jī)密信息。 5. 應(yīng)急處理：具備較強(qiáng)的應(yīng)急處理能力，如發(fā)現(xiàn)可疑人員、發(fā)生安全事故等，應(yīng)保持冷靜，迅速采取措施控制現(xiàn)場，并按照規(guī)定程序上報和處置。 6.數(shù)據(jù)記錄與上報：每日以WORD、EXCEL文檔的形式上報違禁品數(shù)據(jù)，準(zhǔn)確記錄安檢工作中的相關(guān)信息。注意：需要上長夜班，無此項(xiàng)選擇請勿打擾

2025-10-14

李女士

人事專員; 安保員
2400元

桂林-七星區(qū) 29-50歲

陽朔碧玉國際大酒店有限責(zé)任公司桂林分公司

酒店/旅游

1、完成上級分派的工作任務(wù)，確保所管區(qū)域內(nèi)的安全； 2、認(rèn)真完成值班巡邏任務(wù)，認(rèn)真填寫當(dāng)班記錄； 3、不允許閑雜人員進(jìn)入樓層和客房，檢查客房樓層是否有不安全因素，發(fā)現(xiàn)問題，及時報告和解決； 4、若發(fā)生事故，要沉著冷靜，立即報上級，安定住客。 5、完成上級分派的其他任務(wù)。

2025-10-13

趙小姐

招聘; 212 秩序員
3700-5000元

桂林-臨桂區(qū)-興榮郡 18-40歲

桂林經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)人才服務(wù)中心

非盈利機(jī)構(gòu)

上班時間是7:30-19:30，無保險、包吃包住、月休6天，具體看排班定，半月倒班一次，一星跟進(jìn)來，工資3700-3800，考星后，二星4300-4400，三星4800-5000，轉(zhuǎn)正后考星，考企業(yè)文化和體能，擒敵拳，憑能力拿工資注：此崗位為代招崗位，我中心代為發(fā)布及招聘。

2025-10-11

戴先生

HR