職位描述

1、在董事會(huì)和總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下,總管公司會(huì)計(jì)、報(bào)表、企業(yè)預(yù)算體系建立、企業(yè)經(jīng)營(yíng) 計(jì)劃、企業(yè)預(yù)算編制、執(zhí)行與控制工作。
2、 組織協(xié)調(diào)企業(yè)財(cái)務(wù)資源與業(yè)務(wù)規(guī)劃的匹配運(yùn)作, 公司財(cái)務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃的制定與實(shí)施。
3、負(fù)責(zé)制定公司利潤(rùn)計(jì)劃、投資計(jì)劃、財(cái)務(wù)規(guī)劃、開(kāi)支預(yù)算或成本費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)。
4、建立健全公司內(nèi)部核算的組織、指導(dǎo)和數(shù)據(jù)管理體系,以及會(huì)計(jì)核算和財(cái)務(wù)管理規(guī)章制度。
5、建立企業(yè)內(nèi)部會(huì)計(jì)、審計(jì)和內(nèi)控制度, 完善財(cái)務(wù)治理、 公司財(cái)務(wù)控制和會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu), 對(duì)會(huì)計(jì)人員實(shí)施有效管理。
6、會(huì)同經(jīng)營(yíng)管理部門(mén)開(kāi)展經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析,組織編制公司財(cái)務(wù)計(jì)劃、成本計(jì)劃,努力 降低成本、增收節(jié)支、提高效益。
7、監(jiān)督公司遵守國(guó)家財(cái)經(jīng)法令、紀(jì)律和董事會(huì)決議。
8、負(fù)責(zé)與政府財(cái)稅部門(mén)聯(lián)系,落實(shí)財(cái)稅政策。
9、完成董事會(huì)和總經(jīng)理交辦的其它工作。
1.堅(jiān)持原則、廉潔奉公、恪守職業(yè)道德;
2.有會(huì)計(jì)證,中級(jí)以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)證書(shū),具有注冊(cè)會(huì)計(jì)師執(zhí)業(yè)資格證優(yōu)先;
3.熟悉國(guó)家財(cái)稅相關(guān)法律、法規(guī)和企業(yè)資源計(jì)劃系統(tǒng)或財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)信息系統(tǒng);
4.有較強(qiáng)組織協(xié)調(diào)能力,風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)強(qiáng),善于管理;
5.熟悉增值稅核算;
6.有大中型企業(yè)財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

公司簡(jiǎn)介

? ? ? ? 桂林匯眾國(guó)際旅行社有限責(zé)任公司,于2016年3月正式運(yùn)營(yíng),是一家由海南“逍遙旅游集團(tuán)”旗下的廣西百事盈投資有限公司投資的桂林地接服務(wù)公司。公司秉承"誠(chéng)信為本"的經(jīng)營(yíng)理念,借鑒海南逍遙旅游集團(tuán)優(yōu)秀的管理經(jīng)驗(yàn),依托集團(tuán)下游產(chǎn)業(yè)鏈的優(yōu)勢(shì),以“感恩、珍惜、協(xié)作、共贏(yíng)”作為企業(yè)的核心價(jià)值觀(guān),致力于成為最受歡迎的旅行產(chǎn)品及有價(jià)值服務(wù)的一流供應(yīng)商。

? ? 公司定位為旅行社行業(yè)的“富士康”,為全國(guó)各地OTA及線(xiàn)下同業(yè)批發(fā)商提供專(zhuān)業(yè)的桂林旅游落地服務(wù)。在內(nèi)部管理上,運(yùn)用標(biāo)準(zhǔn)化的管理理念,堅(jiān)守“質(zhì)量是企業(yè)的生命”的質(zhì)量方針,從旅游產(chǎn)品研發(fā)到導(dǎo)游接待服務(wù)等各個(gè)環(huán)節(jié)進(jìn)行嚴(yán)格把控,優(yōu)質(zhì)的服務(wù)及企業(yè)的綜合實(shí)力已得到了全國(guó)各地客戶(hù)的一致認(rèn)可。在集團(tuán)多目的地發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃下,努力打造"匯眾旅游"行業(yè)品牌。

? ? 公司擁有1600㎡的現(xiàn)代化辦公區(qū)域,下設(shè)營(yíng)銷(xiāo)中心、操作中心、導(dǎo)游中心、財(cái)務(wù)中心、人力資源中心、品控中心6大部門(mén),極力打造家文化、學(xué)校文化和部隊(duì)文化,為員工營(yíng)造舒適溫暖、積極上進(jìn)、自覺(jué)自律的工作氛圍。我們相信,只有愉悅輕松的工作環(huán)境,才能把幸福感從員工身上傳遞給每一位客人,真正做到讓客人“高興而來(lái),滿(mǎn)意而歸”。

上班地點(diǎn)

工作地址: 桂林 查看上班路線(xiàn)

可能感興趣的職位

桂林-象山區(qū)-環(huán)保大樓
大專(zhuān)以上
2年以上
1.負(fù)責(zé)公司的全面財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作; 2.負(fù)責(zé)制定并完成公司的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度、規(guī)定和辦法; 3.解釋、解答與公司的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)有關(guān)的法規(guī)和制度; 4.分析檢查公司財(cái)務(wù)收支和預(yù)算的執(zhí)行情況.
1小時(shí)前
申女士
人事專(zhuān)員
桂林-秀峰區(qū)-耀和榮裕
大專(zhuān)以上
3年以上
35-45歲
桂林市吉好貿(mào)易有限公司
快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)
崗位職責(zé) 1.制定和實(shí)施財(cái)務(wù)政策和流程,確保超市財(cái)務(wù)活動(dòng)的合法性和準(zhǔn)確性; 2.組織會(huì)計(jì)憑證處理和賬務(wù)錄入,監(jiān)督和管理財(cái)務(wù)賬簿,并確保財(cái)務(wù)記錄的準(zhǔn)確性和及時(shí)性; 3.根據(jù)財(cái)務(wù)分析和預(yù)測(cè),提供與會(huì)計(jì)、管理和投資等方面相關(guān)的建議和意見(jiàn); 4.制定預(yù)算和預(yù)測(cè),監(jiān)督預(yù)算執(zhí)行情況,實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)目標(biāo); 5.定期進(jìn)行財(cái)務(wù)分析,評(píng)估超市財(cái)務(wù)狀況,并制訂財(cái)務(wù)分析報(bào)告,為上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)提供必要決策支持; 6.協(xié)調(diào)部門(mén)人員、客戶(hù)和供應(yīng)商之間的財(cái)務(wù)事務(wù); 7.管理現(xiàn)金流,規(guī)定和執(zhí)行超市的收支政策并且確?,F(xiàn)金和銀行帳戶(hù)余額準(zhǔn)確; 8推動(dòng)超市的稅務(wù)合規(guī)和對(duì)外財(cái)務(wù)報(bào)表的編制; 9.管理固定資產(chǎn)的賬目,制定固定資產(chǎn)相關(guān)的政策和流程,監(jiān)督資產(chǎn)賬戶(hù)的準(zhǔn)確和質(zhì)量; 10. 建立財(cái)務(wù)檔案和資料管理制度,確保檔案的保管、檢索和歸檔。 任職要求: 1.具備3年以上財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn); 2.熟悉財(cái)務(wù)報(bào)表編制和分析,掌握現(xiàn)代財(cái)務(wù)管理理論和方法; 3.熟悉稅法、金融法、公司法等法律法規(guī),具有一定的風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)和風(fēng)險(xiǎn)管理能力; 4.嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度、責(zé)任感強(qiáng),良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和抗壓能力;
10小時(shí)前
朱女士
HR
桂林-七星區(qū)-五里店果蔬批發(fā)市場(chǎng)
本科以上
3年以上
財(cái)務(wù)部經(jīng)理 任職要求: 學(xué)歷:本科及以上,財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、審計(jì)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)。 資格:中級(jí)會(huì)計(jì)師及以上職稱(chēng)或注冊(cè)會(huì)計(jì)師資格。 經(jīng)驗(yàn):5年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),3年以上大型集團(tuán)或上市公司財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)。 知識(shí):熟悉財(cái)經(jīng)法規(guī)、稅法政策、財(cái)務(wù)管理、成本控制及資本運(yùn)作。 能力:具備較強(qiáng)的分析判斷、溝通協(xié)調(diào)、組織執(zhí)行能力,能承受工作壓力,原則性強(qiáng)。 崗位職責(zé): 財(cái)務(wù)管理:主持公司財(cái)務(wù)預(yù)決算、核算、監(jiān)督及管理工作,確保財(cái)務(wù)目標(biāo)達(dá)成。 體系建設(shè):建立健全財(cái)務(wù)管理體系,監(jiān)督預(yù)算執(zhí)行及資金運(yùn)作。 財(cái)務(wù)分析:編制財(cái)務(wù)報(bào)表及預(yù)決算,提供財(cái)務(wù)分析,支持決策。 稅務(wù)管理:統(tǒng)籌公司稅務(wù)籌劃,按時(shí)完成稅務(wù)申報(bào)及審計(jì)。 資金管理:監(jiān)控現(xiàn)金流,優(yōu)化資本結(jié)構(gòu),控制資金風(fēng)險(xiǎn)。 決策支持:參與重大投資、融資、并購(gòu)等活動(dòng)的風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估與決策。 外部關(guān)系:維護(hù)與財(cái)政、稅務(wù)、銀行等機(jī)構(gòu)的關(guān)系。 匯報(bào)分析:定期匯報(bào)財(cái)務(wù)狀況,提供財(cái)務(wù)分析及建議。
12小時(shí)前
莫女士
人事經(jīng)理
桂林-永??h-蘇橋鎮(zhèn)
本科以上
5年以上
28-45歲
桂林奇峰紙業(yè)有限公司
造紙及相關(guān)產(chǎn)品
全面負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部工作,制定財(cái)務(wù)相關(guān)制度并組織落實(shí),日常財(cái)務(wù)管理及成本控制等
12小時(shí)前
呂先生
人力主管
桂林-靈川縣
1.負(fù)責(zé)公司的全面財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作; 2.負(fù)責(zé)制定并完成公司的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度、規(guī)定和辦法; 3.解釋、解答與公司的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)有關(guān)的法規(guī)和制度; 4.分析檢查公司財(cái)務(wù)收支和預(yù)算的執(zhí)行情況; 5.審核公司的原始單據(jù)和辦理日常的會(huì)計(jì)業(yè)務(wù); 6.編制銷(xiāo)售公司的記帳憑證,登記會(huì)計(jì)帳簿; 7.編制公司的會(huì)計(jì)報(bào)表,在每月初報(bào)送分管財(cái)務(wù)首席官及總經(jīng)理; 8.定期檢查銷(xiāo)售公司庫(kù)存現(xiàn)金和銀行存款是否帳實(shí)相符; 9.定期組織檢查和盤(pán)點(diǎn)各個(gè)倉(cāng)庫(kù)的備件及成品是否帳實(shí)相符; 10.按照印鑒分管制度,負(fù)責(zé)保管銀行預(yù)留印鑒中的一枚財(cái)務(wù)章; 11.承辦總經(jīng)理和財(cái)務(wù)首席官交辦的其他工作。 1.堅(jiān)持原則、廉潔奉公、恪守職業(yè)道德; 2.有會(huì)計(jì)證,中級(jí)以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)證書(shū),具有注冊(cè)會(huì)計(jì)師執(zhí)業(yè)資格證優(yōu)先; 3.熟悉國(guó)家財(cái)稅相關(guān)法律、法規(guī)和企業(yè)資源計(jì)劃系統(tǒng)或財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)信息系統(tǒng); 4.有較強(qiáng)組織協(xié)調(diào)能力,風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)強(qiáng),善于管理; 5.熟悉增值稅核算; 6.有較強(qiáng)的溝通能力,熟練使用用友集團(tuán)ERP及OFFICE辦公軟件; 7.有較強(qiáng)的管理意識(shí)。
12小時(shí)前
秦女士
人事主管
桂林-臨桂區(qū)-桂林吾悅廣場(chǎng)
崗位描述: 1.審核各項(xiàng)原始單據(jù)及相關(guān)手續(xù); 2.完成編制月/季/年度相關(guān)的會(huì)計(jì)報(bào)表及統(tǒng)計(jì)報(bào)表; 3.做好審計(jì)年度結(jié)算等工作; 4.負(fù)責(zé)項(xiàng)目成本核算與控制; 5.合理整合資金,把控公司的資金重大流向,防范資金使用風(fēng)險(xiǎn),提高公司資金周轉(zhuǎn)使用率; 6.負(fù)責(zé)收集、研究財(cái)稅政策,提高公司稅收籌劃、稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)防控能力; 7.負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)的日常管理工作。 相關(guān)要求: 1.全日制大專(zhuān)以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)專(zhuān)業(yè),5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),中級(jí)職稱(chēng)。有一般稅納人、中型企業(yè)財(cái)務(wù)工作或信息化同行3年以上工作經(jīng)驗(yàn),可適當(dāng)放寬條件。 2.熟悉賬務(wù)處理流程,熟知會(huì)計(jì)報(bào)表制作,熟悉財(cái)務(wù)工作流程、稅法政策; 能獨(dú)立完成全盤(pán)賬務(wù)處理,數(shù)據(jù)分析、處理能力強(qiáng)。有信息化財(cái)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。 3.工作細(xì)心、嚴(yán)謹(jǐn),執(zhí)行力強(qiáng),有良好的溝通、協(xié)調(diào)管理能力。 4.薪資:4500—5500 5. 上班時(shí)間:周一至周五 8:30-12:00 14:30-18:00
21小時(shí)前
邱先生
總經(jīng)理
桂林-臨桂區(qū)-樂(lè)和工業(yè)園
崗位職責(zé): 1、全面負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部的日常管理工作; 2、組織制定財(cái)務(wù)方面的管理制度及有關(guān)規(guī)定,并監(jiān)督執(zhí)行; 3、制定、維護(hù)、改進(jìn)公司財(cái)務(wù)管理程序和政策,制定年度、季度財(cái)務(wù)計(jì)劃; 4、負(fù)責(zé)編制及組織實(shí)施財(cái)務(wù)預(yù)算報(bào)告,月、季、年度財(cái)務(wù)報(bào)告; 5、負(fù)責(zé)公司全面的資金調(diào)配,成本核算、會(huì)計(jì)核算和分析工作; 6、負(fù)責(zé)資金、資產(chǎn)的管理工作 任職資格: 1.財(cái)會(huì)、金融等相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷,持有中級(jí)會(huì)計(jì)師證優(yōu)先考慮 2.三年以上財(cái)務(wù)管理同等管理崗位工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 3.熟悉國(guó)家金融政策、企業(yè)財(cái)務(wù)支付及流程、精通相關(guān)財(cái)稅法律法規(guī) 4.較強(qiáng)的成本管理、風(fēng)險(xiǎn)控制和財(cái)務(wù)分析的能力 5.良好的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和抗壓能力 6.為人正直、責(zé)任心強(qiáng)、作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn),具備良好的道德品質(zhì) 其他要求: 1.每月需要出差3-5天至廣西桂林 2.需要處理兩個(gè)公司的財(cái)務(wù)工作 薪資待遇: 1.繳納五險(xiǎn) 2.每月休息6天 3.工資面談
21小時(shí)前
王女士
行政
桂林-秀峰區(qū)-耀和榮裕
負(fù)責(zé)定制商品內(nèi)帳,應(yīng)收、應(yīng)付帳目管理,庫(kù)存商品管理,財(cái)務(wù)報(bào)表數(shù)據(jù)處理、分析、
21小時(shí)前
萬(wàn)女士
HR
桂林-秀峰區(qū)
桂林市獨(dú)秀紙品有限公司
醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生
1、具有全面的財(cái)務(wù)專(zhuān)業(yè)知識(shí)、賬務(wù)處理及財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn) 2、企業(yè)經(jīng)營(yíng)過(guò)程的成本控制及分析改進(jìn) 3、企業(yè)內(nèi)控體系建設(shè) 4、具備優(yōu)秀的統(tǒng)計(jì)能力和財(cái)務(wù)分析能力,能夠從相關(guān)數(shù)據(jù)中發(fā)現(xiàn)和解決問(wèn)題 5、精通國(guó)家財(cái)稅法律規(guī)范,具備優(yōu)秀的職業(yè)判斷能力和豐富的財(cái)會(huì)項(xiàng)目分析處理經(jīng)驗(yàn) 6、熟練使用財(cái)務(wù)軟件 7、組織制定企業(yè)資金管理等制度,編制財(cái)務(wù)收支計(jì)劃,合理安排資金運(yùn)用,保證滿(mǎn)足經(jīng)營(yíng)活動(dòng)資金需求 8、誠(chéng)信廉潔,勤奮敬業(yè),作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn),敬業(yè)負(fù)責(zé),有良好的職業(yè)素養(yǎng)
21小時(shí)前
王小姐
人力資源經(jīng)理
桂林-臨桂區(qū)-魯山工業(yè)園
本科以上
3年以上
23-35歲
崗位職責(zé); 1、主持公司財(cái)務(wù)預(yù)決算、財(cái)務(wù)核算、會(huì)計(jì)監(jiān)督和財(cái)務(wù)管理工作:組織協(xié)調(diào)、指導(dǎo)監(jiān)督財(cái)務(wù)部日常管理工作,監(jiān)督執(zhí)行財(cái)務(wù)計(jì)劃,完成公司財(cái)務(wù)目標(biāo) 2、制定、維護(hù)、改進(jìn)公司財(cái)務(wù)管理程序和政策,制定年度季度財(cái)務(wù)計(jì)劃 3、審核公司財(cái)務(wù)報(bào)表、核對(duì)關(guān)聯(lián)往來(lái),合并報(bào)表并進(jìn)行財(cái)務(wù)分析,向公司管理層提供各項(xiàng)財(cái)務(wù)報(bào)告 4、負(fù)責(zé)部門(mén)的日常管理工作及部門(mén)員工的管理指導(dǎo)培訓(xùn)及評(píng)估 5、保證財(cái)務(wù)信息對(duì)外披露的正常進(jìn)行,監(jiān)督檢查財(cái)務(wù)制度、預(yù)算的執(zhí)行情況并及時(shí)調(diào)整。 6、對(duì)公司稅收進(jìn)行整體規(guī)劃與管理,按時(shí)完成稅務(wù)申報(bào)及年度審計(jì)工作 7、精確監(jiān)控和預(yù)測(cè)現(xiàn)金流量,監(jiān)控公司負(fù)債及資金的合理結(jié)構(gòu),統(tǒng)籌管理資金運(yùn)作及風(fēng)險(xiǎn)管控 8、與財(cái)政、稅務(wù)、銀行等相關(guān)部門(mén)與機(jī)構(gòu)建立并保持良好關(guān)系 9、向管理層匯報(bào)公司經(jīng)營(yíng)狀況、經(jīng)營(yíng)成果、財(cái)務(wù)收支及計(jì)劃,為公司高管提供財(cái)務(wù)分析,提出合理的建議 任職要求 1、年齡25-36歲,本科及以上學(xué)歷,具有財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn),持有會(huì)計(jì)師職稱(chēng),3年以上工作經(jīng)驗(yàn)。 2、能獨(dú)立處理全盤(pán)賬務(wù);熟練使用財(cái)務(wù)軟件及 office 辦公軟件。 3、具備會(huì)計(jì)理論知識(shí),熟悉會(huì)計(jì)法,稅法。 4、良好的溝通管理能力,有效指導(dǎo)管理一線(xiàn)員工提升工作效率。 5、具備邏輯思維能力,具備較強(qiáng)的成本管理,風(fēng)險(xiǎn)控制和財(cái)務(wù)分析的能力;為人正直,責(zé)任心強(qiáng)。
2025-05-07
楊先生
總經(jīng)理
桂林匯眾國(guó)際旅行社有限責(zé)任公司招聘:公司標(biāo)志 logo
桂林匯眾國(guó)際旅行社有限責(zé)任公司
所在行業(yè) 旅行社
成立時(shí)間 10年(2015年4月7日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 10人以下
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
聯(lián)系我們
用戶(hù)幫助
用戶(hù)協(xié)議
隱私政策
聯(lián)系方式
在線(xiàn)客服:800019119
客服電話(huà):07733679588
客服郵箱:guipin@vip.qq.com / guipin@21cn.com
桂聘APP客戶(hù)端
與HR在線(xiàn)聊,入職更快
掃碼下載APP