職位描述

1.協(xié)助財務(wù)總監(jiān)對日常工作進(jìn)行管理。
2.參與制定、維護(hù)、改進(jìn)公司財務(wù)管理制度、程序和政策,并監(jiān)督執(zhí)行。
3.組織開展公司的預(yù)算編制、財務(wù)核算、資金統(tǒng)籌、稅務(wù)籌劃、財務(wù)分析等具體工作;
4.復(fù)核其他同事所完成的工作,成本核算及控制,以及編制財務(wù)報表。
5.協(xié)調(diào)和外部相關(guān)單位的溝通,包括維護(hù)銀行、稅務(wù)關(guān)系;
6.完成上級領(lǐng)導(dǎo)交待的其他任務(wù)。

公司簡介

桂林市思奇通信設(shè)備有限公司是桂林高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)的民營高科技企業(yè),致力于通信傳輸設(shè)備的開發(fā)、生產(chǎn)、銷售和工程安裝.公司產(chǎn)品有:模擬或數(shù)字微波傳輸設(shè)備、數(shù)模兼容MMDS多路微波傳輸設(shè)備、CATV/MMDS電視加解擾設(shè)備、多媒體光傳輸設(shè)備、自由空間光傳輸設(shè)備等。公司產(chǎn)品廣泛應(yīng)用于國內(nèi)郵電通信、廣播電視通信、電力通信等領(lǐng)域,同時遠(yuǎn)銷歐洲、蒙古、東南亞等國家和地區(qū),其技術(shù)指標(biāo)和產(chǎn)品質(zhì)量均達(dá)到國際或國內(nèi)先進(jìn)水平。公司生產(chǎn)工藝先進(jìn)、設(shè)備齊全,經(jīng)過十多年持續(xù)高速的發(fā)展,逐步建立了一支高素質(zhì)、技術(shù)過硬、善于創(chuàng)新的技術(shù)隊(duì)伍和一套規(guī)范、完善的服務(wù)體系。憑借公司在通信行業(yè)的出色表現(xiàn)和公司具有的廣闊發(fā)展前景,公司多次承擔(dān)國家科技部、廣西科技廳、桂林市及桂林國家高新區(qū)項(xiàng)目,多次被桂林市科委評為“自主創(chuàng)新先進(jìn)集體”,并被認(rèn)定為“廣西第二批創(chuàng)新型試點(diǎn)企業(yè)”、“桂林國家微波與光通信高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)化基地”等。 ? ? ?公司為了進(jìn)一步提高產(chǎn)品質(zhì)量的技術(shù)水平,加強(qiáng)了與科研所和大專院校的技術(shù)交流。2004年6月成為西安兵器集團(tuán)206所國內(nèi)唯一OEM制造商,2004年1月與桂林市自動化技術(shù)研究所建立了聯(lián)營關(guān)系。另外在北京郵電大學(xué)和桂林航天工業(yè)高等??茖W(xué)校設(shè)立了專業(yè)實(shí)驗(yàn)室,對公司整體實(shí)力的提升具有深遠(yuǎn)影響。公司秉乘“深思熟慮,以奇取勝”的經(jīng)營理念,廣攬各方英才,致力于打造通信傳輸設(shè)備的精品,竭誠為廣大客戶提供最優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品和最優(yōu)良的服務(wù)。同時借助國家通信大發(fā)展的春風(fēng),與各方同志共創(chuàng)美好的明天。

上班地點(diǎn)

工作地址: 查看上班路線

可能感興趣的職位

桂林-荔浦市
大專以上
10年以上
桂林裕祥家居用品有限公司
家具/家電/工藝品/玩具
工作職責(zé): 1、管理公司資金流動、資金預(yù)測、資金調(diào)度。 2、監(jiān)督資金收付款、確保資金合理利用。 3、預(yù)算編制與管理,并監(jiān)督執(zhí)行情況。 4、財務(wù)分析與報告。 5、稅務(wù)策劃(稅務(wù)申報、納稅籌劃、稅務(wù)風(fēng)險評估)。 6、解答稅務(wù)問題,確保公司合法合規(guī)履行稅務(wù)義務(wù)。 7、評估和管理公司的財務(wù)風(fēng)險,制訂風(fēng)險管理策略和措施。 8、投資融資管理 。 工作要求: 1.大專以上學(xué)歷,財務(wù)管理、會計(jì)或者審計(jì)專業(yè); 2.熟練掌握常用辦公軟件、財務(wù)軟件、ERP軟件等; 3.擁有3年以上制造業(yè)財務(wù)經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn); 4.熟悉國家財政、金融、稅務(wù)相關(guān)政策、法規(guī)
1小時內(nèi)
周女士
招聘專員
桂林-荔浦市
大專以上
5年以上
桂林裕祥家居用品有限公司
家具/家電/工藝品/玩具
工作職責(zé): 1. 審核公司各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù),對費(fèi)用進(jìn)行合理控制并做好預(yù)算; 2.審核會計(jì)憑證; 3.根據(jù)財務(wù)報表進(jìn)行分析,提出公司經(jīng)營過程中存在的問題,為公司領(lǐng)導(dǎo)做出決策提供依據(jù); 4.負(fù)責(zé)與銀行、稅務(wù)等部門對接,協(xié)調(diào)處理相關(guān)工作; 5.完成上級安排的其他工作。 工作要求: 1.大專以上學(xué)歷,財務(wù)管理、會計(jì)或者審計(jì)專業(yè); 2.熟練掌握常用辦公軟件、財務(wù)軟件、ERP軟件等; 3.擁有3年以上制造業(yè)財務(wù)主管工作經(jīng)驗(yàn); 4.熟悉國家財政、金融、稅務(wù)相關(guān)政策、法規(guī)。
1小時內(nèi)
周女士
招聘專員
桂林-象山區(qū)-環(huán)保大樓
大專以上
3年以上
【請?jiān)敿?xì)閱讀以下內(nèi)容】 本崗位為財務(wù)管理崗,需與公司共同制定戰(zhàn)略規(guī)劃,涵蓋財務(wù)數(shù)據(jù)剖析、戰(zhàn)略目標(biāo)分解、資源統(tǒng)籌配置等工作,保障戰(zhàn)略落地與財務(wù)效益協(xié)同。 歡迎加入我們家園森態(tài)吧?。?一、崗位詳細(xì)職責(zé): 1-對接公司整體經(jīng)營目標(biāo),編制年度財務(wù)計(jì)劃及中長期財務(wù)規(guī)劃; 2-建立成本控制體系,制定成本優(yōu)化策略; 3-搭建財務(wù)風(fēng)險預(yù)警機(jī)制,監(jiān)控現(xiàn)金流、資產(chǎn)負(fù)債率等 4-統(tǒng)籌財務(wù)核算工作,審核會計(jì)憑證、財務(wù)報表 5-編制管理層財務(wù)分析報告,解讀經(jīng)營成果(如毛利率、凈利率變動); 6-統(tǒng)籌企業(yè)稅務(wù)工作,解讀稅收政策,制定稅務(wù)籌劃方案 7-管理財務(wù)團(tuán)隊(duì),制定崗位職責(zé)與績效考核標(biāo)準(zhǔn) 8-推動財務(wù)信息化建設(shè),實(shí)現(xiàn)業(yè)財一體化管理。? 二、任職要求: 1-年齡:28-45歲; 2-性別:不限; 3-學(xué)歷:大專學(xué)歷及以上; 4-籍貫:不限 5-身體素質(zhì):身體健康,能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作,承受一定的工作壓力,必要時可接受加班及偶爾出差安排; 6-知識要求: ①精通會計(jì)核算、財務(wù)報表編制,熟悉零售行業(yè)成本分?jǐn)傄?guī)則。 ②掌握預(yù)算管理、財務(wù)分析(如毛利率、存貨周轉(zhuǎn)率等零售核心指標(biāo))。 ③熟悉超市供應(yīng)鏈財務(wù)流程 7-技能要求: ①熟練使操作ERP ,財務(wù)系統(tǒng)(如用友、金蝶)及 Excel 高級功能;②能處理多門店財務(wù)數(shù)據(jù)整合、現(xiàn)金流管理及預(yù)算監(jiān)控。 ③具備財務(wù)團(tuán)隊(duì)管理能力(流程制定、人員分工),能與采購、運(yùn)營等部門協(xié)作。 ④可參與新店擴(kuò)張的財務(wù)可行性分析、投資回報測算。 ⑤能識別超市運(yùn)營中的財務(wù)風(fēng)險(如庫存減值、稅務(wù)合規(guī))并制定應(yīng)對方案。 8-崗位經(jīng)驗(yàn): ①5年以上財務(wù)管理經(jīng)驗(yàn); ②再零售行業(yè)有一定的經(jīng)驗(yàn); 9-能力要求:能力要求:抗壓能力、統(tǒng)籌能力、學(xué)習(xí)能力、良好的溝通協(xié)調(diào)、問題獨(dú)立解決能力。 10-行業(yè)經(jīng)驗(yàn):有零售、生鮮行業(yè)的財務(wù)經(jīng)理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 11-勝任力要求: 團(tuán)隊(duì)管理能力、應(yīng)急處置能力、良好的溝通協(xié)調(diào)、問題獨(dú)立解決能力 12-必備項(xiàng): ①熱情、有活力、激情充沛 ②無犯罪記錄證明 ③征信良好 ④熟悉零售行業(yè)財務(wù)特點(diǎn),掌握成本控制實(shí)操方法。 ⑤熟悉《企業(yè)會計(jì)準(zhǔn)則》《稅收征收管理法》,具備稅務(wù)籌劃與風(fēng)險管控經(jīng)驗(yàn)。 13-加分項(xiàng): ①有零售門店行業(yè),尤其是生鮮水果行業(yè)財務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn); ②持有中級經(jīng)濟(jì)師證書 三、崗位福利: 社保、帶薪年假、節(jié)日福利、定期培訓(xùn)、晉升機(jī)會等,為員工提供良好的職業(yè)發(fā)展保障和工作生活體驗(yàn)。 家園森態(tài)-總部工作地址: 桂林市象山區(qū)中山南路環(huán)保大廈 家園森態(tài)-門店工作地址: 【信義店】-桂林市象山區(qū)信義大廈 【會仙路】-桂林市七星區(qū)國學(xué)府 【澳洲店】-桂林市七星區(qū)澳洲花園 【翠竹店】-桂林市象山區(qū)鳴翠新都 【安廈店】-桂林市象山區(qū)安廈世紀(jì)城 【體育館店】-桂林市七星區(qū)英特萊莊園 【信義體驗(yàn)店】-桂林市象山區(qū)信義路 【會仙體驗(yàn)店】-桂林市七星區(qū)國學(xué)府 【澳洲體驗(yàn)店】-桂林市七星區(qū)澳洲花園 【翠竹體驗(yàn)店】-桂林市象山區(qū)鳴翠新都 【安廈體驗(yàn)店】-桂林市象山區(qū)安廈世紀(jì)城
4小時前
黃女士
人事專員
桂林-七星區(qū)-英才科技園
本科以上
8年以上
30-35歲
1、組織公司會計(jì)核算管理工作:執(zhí)行會計(jì)核算規(guī)范及內(nèi)部控制流程,指導(dǎo)各公司會計(jì)進(jìn)行賬務(wù)處理、審核關(guān)鍵業(yè)務(wù)、新業(yè)務(wù)、非日常業(yè)務(wù)的金蝶系統(tǒng)處理;落地財務(wù)總監(jiān)的財務(wù)管理與會計(jì)核算的方案。 2、資產(chǎn)負(fù)債管理:統(tǒng)籌固定資產(chǎn)、庫存等資產(chǎn)及負(fù)債清查與核算,確保賬實(shí)相符。 3、報表與報告編制:通過成本核算、費(fèi)用控制及利潤分析,推動企業(yè)達(dá)成利潤目標(biāo);定期提交月/季/年度財務(wù)分析報告。 4、內(nèi)外部協(xié)調(diào)與風(fēng)險管理:維護(hù)與銀行、稅務(wù)、審計(jì)等外部機(jī)構(gòu)的關(guān)系,處理稅務(wù)申報、年度審計(jì)及合規(guī)性事務(wù);監(jiān)控合同執(zhí)行、投融資項(xiàng)目等潛在風(fēng)險,提出風(fēng)險規(guī)避建議。 5、系統(tǒng)優(yōu)化:推動財務(wù)信息化(如金蝶系統(tǒng)電算化)應(yīng)用,提升核算效率與數(shù)據(jù)準(zhǔn)確性。 教育水平:財會類全日制大專以上教育水平,二本以上優(yōu)先。 經(jīng)驗(yàn)技能:8年左右企業(yè)財會工作經(jīng)驗(yàn)、有全盤工業(yè)企業(yè)會計(jì)核算經(jīng)歷,能熟練應(yīng)用金蝶(用友)軟件進(jìn)行會計(jì)核算,有中型企業(yè)或上市公司會計(jì)工作經(jīng)歷著優(yōu)先。 個人素質(zhì):良好的職業(yè)道德,有中級職稱者優(yōu)先。
2025-10-11
鮑先生
人力資源部經(jīng)理
財務(wù)部副部長
7000-9000元·14薪
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園
本科以上
8年以上
28歲以上
桂林星云電子科技有限公司
電子技術(shù)/半導(dǎo)體/集成電路
崗位概述 作為公司財務(wù)部負(fù)責(zé)人,全面主導(dǎo)財務(wù)戰(zhàn)略、產(chǎn)品審價及上市籌備工作。核心使命是:構(gòu)建JG行業(yè)特性的財務(wù)管理體系,保障公司產(chǎn)品項(xiàng)目利潤;統(tǒng)籌資本運(yùn)作規(guī)劃,推動公司價值提升。 核心工作職責(zé) 財務(wù)戰(zhàn)略與產(chǎn)品審價 · 建立JG行業(yè)全生命周期成本管理體系 · 主導(dǎo)產(chǎn)品審價全過程,制定成本核算模型與談判策略 · 搭建符合上市要求的財務(wù)核算與內(nèi)控體系 資本運(yùn)作與上市籌備 · 負(fù)責(zé)B輪融資執(zhí)行,包括材料準(zhǔn)備、投資人對接與交易談判 · 牽頭上市可行性研究及中介機(jī)構(gòu)選聘 · 協(xié)調(diào)IPO過程中的財務(wù)合規(guī)整改 團(tuán)隊(duì)與系統(tǒng)建設(shè) · 組建復(fù)合型財務(wù)團(tuán)隊(duì) · 推進(jìn)財務(wù)信息化與合規(guī)系統(tǒng)建設(shè) 任職資格要求 硬性條件: · 財務(wù)/經(jīng)濟(jì)類本科及以上學(xué)歷,中級會計(jì)師職稱及以上 · 8年以上財務(wù)經(jīng)驗(yàn),含3年JG行業(yè)相符行業(yè)經(jīng)驗(yàn)/高端制造行業(yè)經(jīng)驗(yàn) · 主導(dǎo)過2個以上產(chǎn)品審價項(xiàng)目 · 參與過股權(quán)融資或上市籌備項(xiàng)目 優(yōu)先條件: · 有JG企業(yè)IPO籌備經(jīng)驗(yàn) · 熟悉科創(chuàng)板/創(chuàng)業(yè)板上市規(guī)則 · 具備投融資背景 軟實(shí)力要求: · 出色的成本分析能力 · 較強(qiáng)的資本運(yùn)作理解力 · 優(yōu)秀的跨部門協(xié)調(diào)能力 · 高度的保密意識與抗壓能力 崗位說明書 職位名稱:財務(wù)部副部長 所屬部門:財務(wù)部 直接上級:財務(wù)總監(jiān) 直接下級:會計(jì)、出納 一、工作摘要 統(tǒng)籌公司財務(wù)戰(zhàn)略與資本運(yùn)作,重點(diǎn)保障產(chǎn)品項(xiàng)目利潤實(shí)現(xiàn),推進(jìn)上市籌備工作。 二、工作權(quán)限 · 財務(wù)制度制定權(quán) · 預(yù)算范圍內(nèi)審批權(quán) · 資本運(yùn)作建議權(quán) · 團(tuán)隊(duì)管理考核權(quán) 三、任職資格 教育:財經(jīng)類本科,碩士優(yōu)先 證書:中級會計(jì)師及以上 四、績效標(biāo)準(zhǔn) · 產(chǎn)品審價達(dá)標(biāo)率 · 融資計(jì)劃完成度 · 上市籌備進(jìn)度 · 財務(wù)合規(guī)性 薪資:面談
2025-10-10
黃繪云
人事經(jīng)理
桂林-臨桂區(qū)
大專以上
5年以上
32-48歲
派往國家:剛果金 崗位要求:48周歲內(nèi),有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),身體健康,性格開朗,有責(zé)任心,善于溝通,有團(tuán)隊(duì)意識,無重大疾病史/違法紀(jì)錄/不良嗜好。 面試方式:簡歷表選人(專用版本),電話/視頻面試(根據(jù)用人單位要求有需要可進(jìn)行現(xiàn)場面試) 合同周期:兩年一簽 簽證辦理周期:1個月左右 福利待遇:包吃包住,滿一年帶薪休假40天,返崗報銷休假往返機(jī)票。 說明: 1.本崗位需服務(wù)費(fèi),出國費(fèi)用公司負(fù)責(zé)含出國所有簽證費(fèi)、機(jī)票、保險等。 2.護(hù)照費(fèi)、體檢費(fèi)、國內(nèi)交通費(fèi)根據(jù)實(shí)際發(fā)生自行承擔(dān)。 備注:本崗位為國內(nèi)企業(yè),求職者與國內(nèi)用人單位簽訂勞動合同,正規(guī)工作簽證出境,工資由用人單位直接發(fā)員工,項(xiàng)目更穩(wěn)妥工作更放心,報名交資料與我司簽訂推薦服務(wù)協(xié)議。
2025-10-09
陳經(jīng)理
招聘顧問
桂林-七星區(qū)
本科以上
5年以上
桂林聚聯(lián)科技有限公司
通信/電信運(yùn)營、增值服務(wù)
崗位職責(zé): 1、制定、維護(hù)、改進(jìn)公司財務(wù)管理程序和政策,制定年度季度財務(wù)計(jì)劃; 2、審核公司財務(wù)報表、核對關(guān)聯(lián)往來,合并報表并進(jìn)行財務(wù)分析,向公司管理層提供各項(xiàng)財務(wù)報告; 3、主持公司財務(wù)預(yù)決算、財務(wù)核算、會計(jì)監(jiān)督和財務(wù)管理工作; 4、負(fù)責(zé)部門的日常管理工作及部門員工的管理指導(dǎo)。 崗位要求: 1、本科及以上學(xué)歷,財會相關(guān)專業(yè); 2、有制造業(yè)成本核算相關(guān)經(jīng)驗(yàn); 3、五年及以上財務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 4、有財務(wù)管理相關(guān)經(jīng)驗(yàn),擔(dān)任過財務(wù)經(jīng)理崗位的優(yōu)先考慮。
2025-10-09
蔣女士
人事專員
桂林-七星區(qū)-大學(xué)科技園
大專以上
5年以上
30-45歲
一、崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)公司整體的財務(wù)管理工作,搭建公司的財務(wù)管理體系,制定和完善財務(wù)管理制度,確保公司財務(wù)運(yùn)作符合法律法規(guī)和公司戰(zhàn)略需求。 2、統(tǒng)籌公司的資金管理、預(yù)算管理、成本控制、財務(wù)分析等工作,為管理層提供決策支持。 3、統(tǒng)籌園區(qū)資產(chǎn)運(yùn)營(含物業(yè)租賃、基建項(xiàng)目等)的財務(wù)核算與效益分析。 4、優(yōu)化成本管控體系,建立資源資產(chǎn)、人力、運(yùn)維等多維度成本數(shù)據(jù)庫政策資源整合。 5、研究政府產(chǎn)業(yè)扶持政策,主導(dǎo)專項(xiàng)補(bǔ)貼/稅收優(yōu)惠申報。 6、建立園區(qū)的內(nèi)部審計(jì)和風(fēng)險管理工作,防范資金、稅務(wù)、合同等領(lǐng)域風(fēng)險。 7、對接審計(jì)機(jī)構(gòu)完成年度審計(jì)及專項(xiàng)資金驗(yàn)收。 8、負(fù)責(zé)部門內(nèi)部的團(tuán)隊(duì)建設(shè)、人員管理和業(yè)務(wù)指導(dǎo),提升財務(wù)團(tuán)隊(duì)的整體專業(yè)水平和工作效率, 9、維系維護(hù)及協(xié)調(diào)處理稅務(wù)、審計(jì)等外部關(guān)系。 10、會計(jì)檔案有序存放、嚴(yán)防毀損、散失和泄密。 11、完成董事長交辦的其他工作事項(xiàng)。 二、任職要求: 1、年齡40歲以內(nèi),本科及以上,財務(wù)、會計(jì)、審計(jì)等相關(guān)專業(yè)。 2、中級會計(jì)師及以上職稱或注冊會計(jì)師資格。 3、5年以上財務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),3年以上大型集團(tuán)或上市公司財務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)。 4、熟悉財經(jīng)法規(guī)、稅法政策、財務(wù)管理、成本控制及資本運(yùn)作。 5、對財務(wù)軟件和工具有深入了解,能夠高效地完成財務(wù)報告編制和分析。 6、具備出色的組織和領(lǐng)導(dǎo)能力,能夠管理團(tuán)隊(duì),有較強(qiáng)的分析判斷、溝通協(xié)調(diào)、組織執(zhí)行能力,能承受工作壓力,原則性強(qiáng)。
2025-10-09
陳云祥
人事經(jīng)理
桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū)
本科以上
5年以上
23-45歲
崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)公司財務(wù)團(tuán)隊(duì)的管理與指導(dǎo),確保財務(wù)工作的高效運(yùn)轉(zhuǎn); 2. 編制和審核財務(wù)報表,進(jìn)行財務(wù)分析,為管理層提供決策支持; 3. 制定和優(yōu)化財務(wù)管理制度和流程,提升財務(wù)管理水平; 4. 監(jiān)督和控制公司財務(wù)風(fēng)險,確保資金安全和合理使用; 5. 協(xié)調(diào)內(nèi)外部審計(jì),處理稅務(wù)事宜,維護(hù)公司與稅務(wù)部門的良好關(guān)系。 任職要求: 1、本科及以上學(xué)歷,財務(wù)、會計(jì)或相關(guān)專業(yè)背景; 2、擁有5年以上財務(wù)管理經(jīng)驗(yàn),具備團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。 3、熟悉國家財務(wù)政策、會計(jì)準(zhǔn)則及稅務(wù)法規(guī); 4、具備卓越的財務(wù)分析能力和敏銳的風(fēng)險控制意識; 5、擁有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,抗壓能力出眾。 9:00-12:00 13:30-17:30 周六上半天班 注:此崗位為代招崗位,我中心代為發(fā)布及招聘。
2025-10-09
戴先生
HR
桂林-疊彩區(qū)
大專以上
3年以上
??!要求??!做過酒店,有酒店經(jīng)驗(yàn),年齡48周歲以下。 1、制定、維護(hù)、改進(jìn)公司財務(wù)管理程序和政策,制定年度季度財務(wù)計(jì)劃 2、審核公司財務(wù)報表、核對關(guān)聯(lián)往來,合并報表并進(jìn)行財務(wù)分析,向公司管理層提供各項(xiàng)財務(wù)報告 3、主持公司財務(wù)預(yù)決算、財務(wù)核算、會計(jì)監(jiān)督和財務(wù)管理工作 4、負(fù)責(zé)部門的日常管理工作及部門員工的管理指導(dǎo)培訓(xùn)及評估
2025-10-09
黃小姐
桂林市思奇通信設(shè)備有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
桂林市思奇通信設(shè)備有限公司
所在行業(yè) 通信
成立時間 25年(2000年8月31日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 10-30人
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
聯(lián)系我們
用戶幫助
用戶協(xié)議
隱私政策
聯(lián)系方式
在線客服:800019119
客服電話:07733679588
客服郵箱:guipin@vip.qq.com / guipin@21cn.com
桂聘APP客戶端
與HR在線聊,入職更快
掃碼下載APP