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- 生產(chǎn)跟單
- 生產(chǎn)成本管理
- 生產(chǎn)計劃與物流控制
- 生產(chǎn)設(shè)備管理
職位描述
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)車間的全面管理工作;
2、負(fù)責(zé)各生產(chǎn)車間生產(chǎn)計劃的按期按量按質(zhì)的排產(chǎn)與交付,確保生產(chǎn)工作正常運行;
3、領(lǐng)導(dǎo)生產(chǎn)團隊,確保團隊成員的工作安全和職業(yè)健康。
4、監(jiān)控生產(chǎn)過程中的質(zhì)量問題,并協(xié)調(diào)相關(guān)部門進行質(zhì)量改進;
5、與其他部門保持良好的溝通,確保生產(chǎn)目標(biāo)的達成;
6、 指導(dǎo)和培訓(xùn)生產(chǎn)團隊,提升團隊能力和技能水平;
7、關(guān)注行業(yè)動態(tài)和競爭對手的生產(chǎn)情況,保持對公司生產(chǎn)能力的持續(xù)關(guān)注和提升。
任職要求:
1、32~45歲,具備3年以上同行業(yè)生產(chǎn)管理經(jīng)驗;
2、3年以上生產(chǎn)管理經(jīng)驗,具有全面的生產(chǎn)管理知識和技能;
3、熟悉生產(chǎn)流程、質(zhì)量管理和熟悉6S管理等,具備良好的決策能力和風(fēng)險意識;
4、有較強的組織、協(xié)調(diào)和溝通能力,具備良好的團隊合作精神;
5、具備良好的決策能力、分析能力和解決問題的能力;
6、熟練掌握生產(chǎn)管理軟件及辦公軟件等
公司簡介
桂林市剛玉建材有限公司成立于2002年.是一家專業(yè)從事干粉膩子.涂料.水漆.瓷磚膠等建材產(chǎn)品生產(chǎn)的新型工業(yè)化企業(yè).二十二年征途磨礪.剛玉始終堅持深耕廣西.逐鹿全國的企業(yè)發(fā)展步伐.總部位于廣西桂林.并在湖南.廣東.廣西均建設(shè)有四大生產(chǎn)集群.總面積達10萬平方米.剛玉以高目標(biāo)引領(lǐng)配置資源.讓目標(biāo)與組織匹配.組織與能力匹配.構(gòu)建剛玉高效運營體系.剛玉憑借高效運營能力.強大的團隊組織支持.嚴(yán)苛的品質(zhì)管理體系.在規(guī)模的快速擴張中保證了剛玉出品的高品質(zhì).在復(fù)雜多變的市場環(huán)境中抵御行業(yè)周期性波動.持續(xù)領(lǐng)跑.整體呈現(xiàn)出持續(xù)深耕.強者恒強.擴容迅猛的局面.2024年.企業(yè)年復(fù)合增長率5%和銷售業(yè)績逐年遞增.公司擁有國內(nèi)先進的自動化生產(chǎn)設(shè)備.能滿足不同地域及多種客戶的需求.銷售網(wǎng)點遍布馬來西亞.全國各省區(qū).市場占有率高.全國目前擁有門店數(shù)量超5000家.客戶滿意度達到97.63%.自公司成立以來.就先后自主創(chuàng)立了“剛玉”.“格能”.“雙旺”.“澳倫美”四種品牌.研發(fā)產(chǎn)品多達300余種.企業(yè)持續(xù)多年成為中國建筑材料流通協(xié)會常務(wù)理事單位.公司期待更多的優(yōu)秀人才加入剛玉大家庭.剛玉人將不畏艱難.腳踏實地.扎根廣西.走向全國.
備注:公司提供員工培訓(xùn).崗位晉升.五險.意外險.團體險.績效獎金.全勤獎.工齡獎.年終獎.工作餐.高溫補貼.節(jié)日福利.生日福利.年休假.法定節(jié)假日.團建活動.免費員工宿舍午休.健康體檢.???上班時間:8:00-12:00 ?13:30-17:30
工作地址:桂林市秀峰區(qū)矮山塘獅子山6號 聯(lián)系電話13387****35 黃經(jīng)理(微信同步)
上班地點
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可能感興趣的職位
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1小時內(nèi)楊東任
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車間主任5000-7000元桂林-靈川縣 大專以上 4年以上 30-45歲桂林唐潮家居用品集團有限公司家居/室內(nèi)設(shè)計/裝潢/建材1、生產(chǎn)管理:負(fù)責(zé)執(zhí)行車間的生產(chǎn)計劃,確保生產(chǎn)任務(wù)按時完成,并保證產(chǎn)品質(zhì)量符合客戶標(biāo)準(zhǔn)和企業(yè)要求。 2、人員管理:負(fù)責(zé)車間員工的培訓(xùn)、考核和激勵,確保員工隊伍穩(wěn)定,提高員工的工作效率和生產(chǎn)技能。 3、安全管理:嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)法律法規(guī),制定和落實公司安全生產(chǎn)規(guī)章制度,確保車間生產(chǎn)安全無事故發(fā)生。 4、設(shè)備管理:負(fù)責(zé)車間設(shè)備的維護和管理,確保設(shè)備正常運行,提高設(shè)備稼動率,落實設(shè)備保全,消除日常設(shè)備微停和故障。 5、成本管理:合理控制生產(chǎn)定額,不產(chǎn)生額外生產(chǎn)費用,提高原材料利用率,降低損耗。 6、品質(zhì)管理:監(jiān)督生產(chǎn)過程中的質(zhì)量控制,確保產(chǎn)品品質(zhì),處理生產(chǎn)中的質(zhì)量問題。 7、現(xiàn)場管理:保持車間良好的生產(chǎn)秩序和工作環(huán)境,認(rèn)真推進6S(整理、整頓、清掃、清潔、素養(yǎng)、安全)等現(xiàn)場管理活動。 8、工藝改進:優(yōu)化生產(chǎn)工藝流程,提高生產(chǎn)效率和產(chǎn)品質(zhì)量,降低生產(chǎn)成本。 9、協(xié)調(diào)溝通:與公司其他部門保持良好的溝通和協(xié)調(diào),確保生產(chǎn)計劃的順利執(zhí)行。2025-10-03曹女士
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生產(chǎn)管理5000元桂林-永??h-蘇橋工業(yè)園 大專以上 5年以上 28-45歲桂林有聯(lián)電子有限公司電子技術(shù)/半導(dǎo)體/集成電路1、負(fù)責(zé)相關(guān)崗位生產(chǎn)、進度的跟蹤,數(shù)據(jù)記錄、統(tǒng)計分析,; 2、技術(shù)文件及部門文件的管理工作; 3、部門相關(guān)實驗、測試數(shù)據(jù)的整理及分析; 4、負(fù)責(zé)生產(chǎn)部門按質(zhì)量要求完成生產(chǎn)計劃; 5、及時完成主管領(lǐng)導(dǎo)安排的各項臨時性工作。 理工類學(xué)校畢業(yè)(機械制造)優(yōu)先2025-10-03周明人資主管
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生產(chǎn)車間主任6000-10000元桂林-七星區(qū)-英才科技園 大專以上 10年以上 40歲以下桂林立德智興半導(dǎo)體有限公司計算機硬件1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)調(diào)度工作 2、解決產(chǎn)品或服務(wù)在使用過程中的問題,提供可靠解決方案,確認(rèn)使用中出現(xiàn)的具體故障現(xiàn)象,分析排查故障原因,根據(jù)維修方案,完成故障解決 3、提供產(chǎn)品配套的保養(yǎng)和培訓(xùn)方案 4、大專以上學(xué)歷,機械、電子類專業(yè); 5、有機械裝配、電子電氣裝配經(jīng)驗。 6、具有高級技工證及技師、高級技師待遇可面談。 7、能接受出差任務(wù)。2025-09-30鮑先生人力資源部經(jīng)理
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食品生產(chǎn)主管7000-10000元桂林-永福縣-蘇橋鎮(zhèn) 大專以上 3年以上桂林貢芋仙食品有限公司快速消費品(食品,飲料,化妝品)崗位職責(zé): 1、編制生產(chǎn)計劃和物料需求計劃,并負(fù)責(zé)組織生產(chǎn),保質(zhì)保量完成生產(chǎn)計劃; 2、生產(chǎn)過程中質(zhì)量控制、質(zhì)量問題和異常問題的處理,組織進行生產(chǎn)過程中各類數(shù)據(jù)的統(tǒng)計和分析; 3、生產(chǎn)設(shè)備的管理、維護公司安排的其他工作。 任職要求: 1、大專以上學(xué)歷,理工科專業(yè),35歲以下,2年以上食品廠生產(chǎn)相關(guān)工作管理經(jīng)驗;2025-09-29羅先生人力行政經(jīng)理
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車間主管5000-8000元桂林-臨桂區(qū)-真龍二手車市場 大專以上 1年以上桂林鑫廣達世奧汽車銷售服務(wù)有限公司汽車及零配件車間主管 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)分解車間工作目標(biāo)及計劃; 2、負(fù)責(zé)日常業(yè)績進程及維修進度的管控,進行適時評價并制定對策; 3、負(fù)責(zé)協(xié)助車輛維修方案制訂; 4、負(fù)責(zé)對維修車輛配件單審核定損; 5、負(fù)責(zé)車間日常管理(服務(wù)意識、服務(wù)態(tài)度、服務(wù)質(zhì)量、操作流程)及人員崗位能力提升; 6、負(fù)責(zé)解決技術(shù)疑難問題,不定期組織技術(shù)交流與討論; 7、負(fù)責(zé)制定車間月度業(yè)務(wù)技術(shù)培訓(xùn)計劃、落實及考核跟進; 8、負(fù)責(zé)維修質(zhì)量的客訴處理; 9、負(fù)責(zé)廠家技術(shù)質(zhì)量方面反饋及跟進; 10、負(fù)責(zé)參加廠家技術(shù)交流會,并進行店內(nèi)轉(zhuǎn)化; 11、完成上級委派的其他臨時性工作 任職要求: 具有扎實的汽車方面的專業(yè)知識,本品牌車輛知識,汽車維修與服務(wù)市場,熟悉汽車維修與服務(wù)相關(guān)業(yè)務(wù)工作流程及其他的相關(guān)知識 薪資待遇: 薪酬:6-8k+,五險+一金 福利 ◆伙食補貼:提供高標(biāo)準(zhǔn)的伙食,提供午餐。 ◆評優(yōu)評先:每月/年度評選優(yōu)秀員工,發(fā)放獎勵。 ◆慰問金:生育、生病等情形公司給予一定金額進行慰問。 ◆保險公積金:提供社會五險和住房公積金。2025-09-29胡女士人力總監(jiān)
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車間生產(chǎn)主任5000-8000元桂林-靈川縣-八里物流園 高中以上 3年以上廣西嘉美莉新材料科技有限公司家居/室內(nèi)設(shè)計/裝潢/建材1、生產(chǎn)管理和質(zhì)量控制?:負(fù)責(zé)水包砂、水包水,需要組織實施生產(chǎn)計劃,確保生產(chǎn)訂單保質(zhì)保量按時完成。需要跟蹤生產(chǎn)進度,監(jiān)督生產(chǎn)過程,確保產(chǎn)品質(zhì)量符合標(biāo)準(zhǔn)?。對生產(chǎn)數(shù)據(jù)進行統(tǒng)計,負(fù)責(zé)每天生產(chǎn)工程單,各負(fù)責(zé)人簽字交回總工。 2、?人員管理和團隊建設(shè)?:負(fù)責(zé)車間人員的管理和團隊建設(shè)。協(xié)調(diào)和管理車間人員,新員工培訓(xùn),提升員工的安全、質(zhì)量意識及工作技能?。同時,還需要處理車間的突發(fā)事件,確保車間的穩(wěn)定運行?。 3、?成本控制和安全管理?:需要控制生產(chǎn)成本,優(yōu)化原輔材料的使用,確保在提高產(chǎn)量的同時降低生產(chǎn),以及人工成本?。 4、負(fù)責(zé)車間的安全管理,確保生產(chǎn)現(xiàn)場的安全,推進“6S”管理,即整理、整頓、清掃、清潔、安全和素養(yǎng)?。 5、?協(xié)調(diào)溝通和解決問題?:協(xié)調(diào)車間與各部門之間的工作,解決生產(chǎn)過程中遇到的問題,確保生產(chǎn)的順利進行?。與相關(guān)部門溝通,確保生產(chǎn)計劃的順利執(zhí)行?。 6、負(fù)責(zé)組織制定生產(chǎn)車間的各項管理制度及流程,并統(tǒng)籌實施。 7、根據(jù)部門職能完成部門組織人員架構(gòu)及崗位職責(zé)和考核方案2025-09-25文經(jīng)理人力資源負(fù)責(zé)人
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生產(chǎn)主管8000-12000元桂林-平樂縣 高中以上 5年以上 28-40歲上海富源康品牌管理有限公司快速消費品(食品,飲料,化妝品)崗位職責(zé): 1. 制定生產(chǎn)計劃,優(yōu)化生產(chǎn)流程,確保產(chǎn)品按時、保質(zhì)、保量交付。 2. 落實相關(guān)法律法規(guī),建立和完善質(zhì)量控制體系,處理生產(chǎn)過程中的質(zhì)量異常,確保產(chǎn)品符合食品安全標(biāo)準(zhǔn)。 3. 組織和實施生產(chǎn)安全管理,包括安全培訓(xùn)與檢查,以消除生產(chǎn)隱患。 4. 規(guī)劃和實施設(shè)備維護及升級,提升設(shè)備效能,降低維護成本。 5. 組建和培訓(xùn)生產(chǎn)團隊,制定考核激勵制度,激發(fā)員工積極性,提升團隊效率。 6. 與采購、銷售等部門進行跨部門協(xié)作,解決生產(chǎn)過程中的問題,提高運營效率。 7. 引入新技術(shù)、新工藝,不斷改進生產(chǎn)流程,增強產(chǎn)品的市場競爭力。 任職要求: 1. 食品工程、工商管理等相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷優(yōu)先。 2. 具備5年以上食品生產(chǎn)管理經(jīng)驗,3年以上生產(chǎn)主管或相關(guān)崗位經(jīng)驗。 3. 熟悉生產(chǎn)流程、質(zhì)量及安全管理,能夠獨立處理和解決生產(chǎn)過程中的問題。 4. 具備優(yōu)秀的組織、決策、溝通及問題解決能力,能夠承受工作壓力。2025-09-24林女士人事經(jīng)理
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生產(chǎn)車間主管/主任5000-8000元桂林-七星區(qū)-鐵山工業(yè)園 大專以上 5年以上 25-40歲桂林清研皓隆新材料有限公司醫(yī)療/護理/保健/衛(wèi)生1、 執(zhí)行車間的生產(chǎn)計劃,組織、監(jiān)督完成生產(chǎn)任務(wù); 2、 隨時掌握生產(chǎn)過程中的質(zhì)量狀態(tài),協(xié)調(diào)各部門之間的溝通與合作,及時解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的問題; 3、 根據(jù)公司企業(yè)生產(chǎn)相關(guān)生產(chǎn)管理規(guī)定,做好生產(chǎn)過監(jiān)控工作; 4、 做好車間的生產(chǎn)安全管理工作和6S管理工作; 5、 定期向上級主管匯報本班成員發(fā)工作進展、工作業(yè)績、員工動態(tài)等情況; 6、 完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職要求; 1、機械、自動化、電氣等相關(guān)專業(yè),大專及以上學(xué)歷,35歲以下,優(yōu)秀者年齡可適當(dāng)放寬; 2、3年制造廠生產(chǎn)管理經(jīng)驗,至少1年以上生產(chǎn)主管崗位工作經(jīng)驗; 3、熟悉車間管理工藝流程、生產(chǎn)成本控制、生產(chǎn)質(zhì)量管理、ISO質(zhì)量管理體系等; 4、具備較強的現(xiàn)場管控能力、生產(chǎn)組織協(xié)調(diào)能力,具備良好的計劃與執(zhí)行能力、領(lǐng)導(dǎo)力。2025-09-24李女士人事部
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制劑主任5000-10000元桂林-七星區(qū) 本科以上 5年以上 30-40歲桂林華諾威基因藥業(yè)股份有限公司制藥/生物工程1、負(fù)責(zé)根據(jù)培訓(xùn)計劃組織實施生產(chǎn)車間人員的培訓(xùn)工作。 2、負(fù)責(zé)對生產(chǎn)車間員工進行績效考評。 3、負(fù)責(zé)定期向部門領(lǐng)導(dǎo)匯報生產(chǎn)車間的工作,并及時提供生產(chǎn)統(tǒng)計數(shù)據(jù)。 4、負(fù)責(zé)每周組織下屬各崗位召開產(chǎn)品質(zhì)量分析會議,及時發(fā)現(xiàn)和解決生產(chǎn)過程中發(fā)現(xiàn)的問題,確保生產(chǎn)正常運行。 5、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)所屬員工的工作調(diào)度和工作關(guān)系,提高工作效率,增強團隊精神。 6、負(fù)責(zé)檢查和監(jiān)督制劑生產(chǎn)車間生產(chǎn)安全,隨時發(fā)現(xiàn)并消除生產(chǎn)中的安全隱患等等2025-09-23羅小姐主管
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- 廣西剛玉新材料科技有限公司
- 所在行業(yè) 建筑/材料
- 成立時間 2年(2023年1月3日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 --