職位描述
電子廠招聘儲備干部崗位
1、16‐36歲，男女不限，初中以上文化；2、薪資待遇 3800‐5000 元/月，包吃??； 3、需去東莞工廠工作3個月后調回桂林；4、過年放假半個月；報銷來回車費；5、下周出發(fā)，專車接至東莞工廠。
公司簡介
桂林拾光人力資源有限公司是經(jīng)桂林市高新技術產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)工商局批準.依法成立的具有獨立從事職業(yè)介紹.人事代理.企業(yè)管理咨詢服務等業(yè)務資格的綜合服務性公司.公司企業(yè)法人營業(yè)執(zhí)照編號:91****00MA5KEKMF8T).公司地處山水甲天下的桂林市.辦公地址:桂林市七星區(qū)漓江路13號天香佳園竣為公寓1棟1-6-2號.我公司本著高度的行業(yè)責任感.始終站在市場的最前沿.堅持不懈的與用人單位和內地學校密切合作.公司本著\\\\\\\\\\\\\\\"客戶為本.誠信久遠\\\\\\\\\\\\\\\"的經(jīng)營理念.為用人單位和畢業(yè)生提供招聘.求職等綜合服務.為客戶提供科學化.專業(yè)化.個性化服務.
公司專業(yè)從事社會勞務招聘和校園招聘.立足桂林.面向廣西.集網(wǎng)絡媒體.傳統(tǒng)媒體和先進的信息資源渠道于一體.為客戶提供全方位的人力資源服務.使企業(yè)的人力資源管理適應其總體發(fā)展戰(zhàn)略.公司為社會務工人員和各所高等學校以及大中等職業(yè)技術學校的畢業(yè)生開拓新的職業(yè)生涯.公司憑借高效的服務.先進的技術.專業(yè)的團隊.促進人才職業(yè)發(fā)展.以實現(xiàn)畢業(yè)生職業(yè)生涯規(guī)劃.我們一直致力于開發(fā)更多人力資源.通過對人才信息資源的全方位整合.建立社會人才和畢業(yè)生人才信息庫.長期為眾多的優(yōu)秀企業(yè)提供更優(yōu)秀.更完善的服務.主要包括:
(一) 為企業(yè)提供招聘服務:
1.在網(wǎng)絡發(fā)布招聘信息,2.在各院校招聘信息發(fā)布,3.在院校接受畢業(yè)生面試,
(二) 為社會人才和畢業(yè)學生提供優(yōu)質服務:
1.就業(yè)指導咨詢,2.免費在拾光公司人才庫存?zhèn)€人檔案,3.最新工作職位發(fā)布,4.參加推薦就業(yè)面試,
(三) 為在校學生提供兼職服務:
1.網(wǎng)上發(fā)布兼職信息,2.免費提供兼職崗位,3.免費在拾光公司人才庫存?zhèn)€人電子檔案.4.提供各種最新學習資訊,并提供交流空間.
(四 優(yōu)惠政策:
1.為貧困家庭學生.特困生免費推薦工作,2.憑再就業(yè)失業(yè)證半票推薦工作.
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儲備干部（接受無經(jīng)驗）3000-7000元桂林-靈川縣-三一〇小區(qū)桂林滕樺健康管理有限公司醫(yī)療/護理/保健/衛(wèi)生?【工作內容】? 主要（公司會培訓產(chǎn)品知識） 開發(fā)新客戶，維護老客戶 參加公司活動，完成銷售任務 表現(xiàn)好可以帶團隊 ?【你能得到】? ? ?錢?：底薪3000+提成（賣得多拿得多，上不封頂） ? ?福利?：交五險 ? ?發(fā)展?： 半年后可以競選組長 業(yè)績好的1-2年有機會當區(qū)域經(jīng)理 公司定期教銷售技巧和管理知識 ?【我們要你】? ? 18-40歲，中專以上學歷 ? 能吃苦，喜歡和人打交道2025-10-12
文經(jīng)理經(jīng)理 -
銷售儲備干部3000-8000元桂林-象山區(qū)-火車站邊沃優(yōu)選快速消費品(食品,飲料,化妝品)1、銷售； 2、學習能力強； 3、敢于挑戰(zhàn)自己； 崗位職責： 1.進行公司產(chǎn)品的銷售和市場推廣，開拓客戶 2.定期回訪客戶，維護客戶關系 3.認真執(zhí)行公司與部門內部各項規(guī)章制度，完成公司布置的其他工作 4.具有敬業(yè)精神，能吃苦，能積極面對工作挑戰(zhàn) 待遇：保底資薪3000+獎金+提成+保險+法定節(jié)假日 接受應屆畢業(yè)生，工作細致、認真，責任心強，具有良好的溝通能力和團隊精神2025-10-12
沈經(jīng)理人事主管 -
儲備干部4000-5500元桂林-七星區(qū)-創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園桂林藝研科技有限公司互聯(lián)網(wǎng)/電子商務生產(chǎn)協(xié)助與管理 進度跟蹤：協(xié)助組長監(jiān)控生產(chǎn)進度，確保生產(chǎn)線按生產(chǎn)計劃進行，按時完成每日產(chǎn)量目標。 上班時間：8:30-12:30,13:30-17:30，最晚加班到21:30，周日單休 工資結構：績效+計時+崗補+餐補2025-10-12
陸女士人事 -
儲備干部3500-5000元桂林-臨桂區(qū)-桂林長島16區(qū) 本科以上 20-45歲廣西中盾保安服務有限公司生活服務1. 我司直聘儲備干部： 歡迎您加入我們的團隊——有良好的團隊精神及團隊協(xié)作力，做事認真、仔細，吃苦耐勞，責任心強，有理想、有抱負，能夠為提升個人能力和推動企業(yè)發(fā)展付諸行動。 公司晉升空間：儲備干部—主管—項目經(jīng)理—公司職能部門經(jīng)理一總監(jiān)—副總經(jīng)理 工作時間：8:30-17:30，正常情況周末雙休，有特殊情況需要加班。 崗位要求: 1.本科及以上學歷或者是退役軍人（如不符合二者之一請不要投簡歷）。 2.年齡20-45歲，身高170以上，身材勻稱。 3.能接受外地短期出差，出差有補助（20-50元一天包吃?。?。 4.黨員、有消控證、保安證優(yōu)先錄取。 5.無犯罪記錄、身體健康、有高度的責任心、服從安排。 待遇：3500-5000（有年休、節(jié)假日福利、工齡獎、五險等） 面試地址：靈川縣盈豐路68號中盾安防集團。2025-10-11
關女士人事 -
儲備干部3000-6000元桂林-永?？h-蘇橋鎮(zhèn) 大專以上 20-30歲桂林奇峰紙業(yè)有限公司造紙及相關產(chǎn)品造紙操作，作為班組長、機臺長以上人員培養(yǎng)2025-10-11
呂先生人力主管 -
項目運營專員（儲備干部）3500-5000元桂林-靈川縣廣西中盾保安服務有限公司生活服務1. 我們希望這樣的人加入我們的團隊——有良好的團隊精神及團隊協(xié)作力，做事認真、仔細，吃苦耐勞，責任心強，有理想、有抱負，能夠為提升個人能力和推動企業(yè)發(fā)展付諸行動。 公司晉升空間：運營專員（儲備干部）—主管—經(jīng)理—總監(jiān)—副總經(jīng)理 工作時間：8:30-17:30，正常情況周末雙休，有特殊情況需要加班 崗位要求: 1.本科及以上學歷或者是退役軍人（如不符合二者之一請不要投簡歷） 2.年齡30-45歲以下，身高170以上，身材勻稱，不戴眼鏡最佳 3.能接受外地短期出差，出差有補助（20-50元一天包吃?。?4.持有保安證、消控證優(yōu)先錄取 5.無犯罪記錄、身體健康、有高度的責任心 待遇：3500-5000（有年休、節(jié)假日福利、工齡獎、五險等）2025-10-11
駱女士人事
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業(yè)務職系管培生4000-8000元桂林-臨桂區(qū)-桂林萊茵生物科技股份有限公司桂林萊茵生物科技股份有限公司制藥/生物工程培養(yǎng)方向 1：儲備車間主管、設備技術人員；2：研發(fā)部研究員 任職要求： 1）食品類、生物類、化工類、藥學、制藥類、機械類、自動化等相關專業(yè)大專及以上學歷； 2）Word、Excel、PPT操作熟練； 3）服從安排、踏實肯干、責任心強，能承受一定的工作壓力； 4）愿意到生產(chǎn)一線鍛煉、善于應對突發(fā)事件，具備良好的溝通能力。 培養(yǎng)方向2：QA/QC專員 任職要求： 1）食品類、化工類、藥學、制藥類等相關專業(yè)大專及以上學歷； 2）熟悉辦公軟件操作、熟悉食品、藥品檢測基本流程，掌握檢測儀器設備的操作及維護要點； 3）責任心強、能承受一定工作壓力，善于應對突發(fā)事件，擁有一定的溝通協(xié)調能力。 培養(yǎng)方向3：產(chǎn)品/工藝研發(fā)工程師 任職要求： 1）食品類、生物類、化工類、藥學、制藥類等相關專業(yè)大專及以上學歷； 2）具有強烈的責任心，工作細致嚴謹、有研究精神，從事過植物提取物的分離純化研究、具有較強分析、獨立開展工作的能力； 3）具備較好的英文資料查詢與閱讀能力。2025-10-10
招聘HRHR
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儲備干部（質量工程師）5000-7000元桂林-七星區(qū) 本科以上桂林皮爾金頓安全玻璃有限公司汽車及零配件職位描述 在質量部經(jīng)理的領導下，實施生產(chǎn)過程的質量管控、產(chǎn)品性能實驗的實施和監(jiān)控、客戶的質量要求處理等工作 成長路徑包括兩個階段 第一階段：質量過程和實驗室工程師 工作職責: 1、負責產(chǎn)品性能實驗的實施和監(jiān)控，實驗室相關標準化文件的編制和建立 2、負責生產(chǎn)過程的質量管控 3、負責新品開發(fā)過程的質量管控 第二階段：客戶服務工程師 工作職責: 負責客戶要求溝通，處理客戶投訴，維護客戶關系 基本要求 1、本科及以上學歷，理工科專業(yè)，對汽車玻璃行業(yè)有興趣 2、良好的英語溝通水平 3、能熟練使用office辦公軟件，如：利用Excel進行數(shù)據(jù)的統(tǒng)計與分析、利用PPT編制會議資料 4、具有較強的業(yè)務理解能力及組織協(xié)調能力，較強的溝通能力，良好的數(shù)據(jù)分析能力和解決問題的能力，工作認真負責 5、能接受國內外短期出差，能接受臨時或緊急情況下安排的加班 福利待遇 1.薪酬：試用期轉正后稅前綜合薪資6-8萬元/年； 2.培訓：公司提供完備的崗位培訓，新員工由有能力、有經(jīng)驗的老員工進行崗位培訓和指導； 3.休假：周末雙休，享受國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、婚（喪）假、產(chǎn)假、看護假、病假、探親假； 4.食宿：提供宿舍，免費工作餐 5.六險一金：繳納社保、住房公積金（比例12%）、商業(yè)保險（包括：意外險、重大疾病險、補充住院醫(yī)療險、慢病門診險等）； 6.其他福利：年度免費體檢，生日禮金，過節(jié)費； 7.員工活動：工會游園，各種球類活動和比賽，黨支部活動，部門活動等； 8.晉升空間：目前集團處于擴展階段，有廣闊發(fā)展空間。2025-10-09
毛女士招聘官
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實習行政干事2000-3000元桂林-疊彩區(qū)-沃爾瑪 18歲以上廣西桂林正宇教育科技集團有限公司教育/培訓崗位職責： 1.負責前臺考勤制作，資料整理。 2.辦公用品發(fā)放，協(xié)助行政事務。 3.校區(qū)環(huán)境整理及維護 崗位要求： 1.性格開朗外向，愿意與人溝通 2.辦公軟件熟悉，會做表格 工作時間： 9：00-17：30， 周休一天半，周一全天及周二上午休息 工作地點：中心廣場、北極廣場、臨桂人民路（3所校區(qū)就近分配）2025-10-08
吳老師人力行政總監(jiān)
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生鮮采購主管（儲備干部）5000-6000元桂林-疊彩區(qū)廣西力源餐飲管理有限公司餐飲業(yè)1、全日制大專及以上學歷，采購類、物流類、農學、食品相關專業(yè)。26-40之間。 ； 2、學習能力強，吃苦耐勞、接受不定時夜班，溝通能力強，接受廣西區(qū)內調動； 3、有一線管理經(jīng)驗者優(yōu)先，責任心強，愿意從事生鮮行業(yè)，愿意往生鮮產(chǎn)品方向發(fā)展； 4、負責管理公司供應商，組織供應商按時按質來貨，對供應商進行日常管理； 5、管理采購部日常工作，對采購員進行工作指導和監(jiān)督； 6、對公司當?shù)氐呐l(fā)農貿等生鮮市場進行價格調研，做到極度熟悉市場品質和價格； 7、5500-6500元/月（儲備期間4500-5500）2025-10-05
張女士人事專員
相關企業(yè)
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培育、指導人才市場,組織各類人才合理流動。人才交流服務;流動人才組織與人事關系轉接;流動人才檔案保管;人才信息服務;人才信息庫管理;人才市場培育。 -
人力資源 10人以下 -
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許可項目：職業(yè)中介活動；互聯(lián)網(wǎng)直播技術服務（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；企業(yè)管理咨詢；勞務服務（不含勞務派遣）；會議及展覽服務；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）；業(yè)務培訓（不含教育培訓、職業(yè)技能培訓等需取得許可的培訓）；婚慶禮儀服務；技術服務、技術開發(fā)、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣；廣告發(fā)布（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
許可項目：職業(yè)中介活動；道路貨物運輸（不含危險貨物）（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；市場營銷策劃；企業(yè)管理；會議及展覽服務；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）；婚慶禮儀服務；業(yè)務培訓（不含教育培訓、職業(yè)技能培訓等需取得許可的培訓）（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
一般項目：企業(yè)管理；專業(yè)保潔、清洗、消毒服務；物業(yè)管理；大數(shù)據(jù)服務；社會調查（不含涉外調查）；安全系統(tǒng)監(jiān)控服務；會議及展覽服務；普通貨物倉儲服務（不含危險化學品等需許可審批的項目）：停車場服務；人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；裝卸搬運。（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動)
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人力資源
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一般項目：企業(yè)管理咨詢；人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；業(yè)務培訓（不含教育培訓、職業(yè)技能培訓等需取得許可的培訓）；教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）；企業(yè)形象策劃；會議及展覽服務；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；咨詢策劃服務；勞務服務（不含勞務派遣）；市場營銷策劃；廣告設計、代理；廣告發(fā)布（非廣播電臺、電視臺、報刊出版單位）；廣告制作；技術服務、技術開發(fā)、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣；互聯(lián)網(wǎng)銷售（除銷售需要許可的商品）；日用百貨銷售（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項目：職業(yè)中介活動（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關部門批準文件或許可證件為準） -
一般項目:企業(yè)管理咨詢;教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）;電子產(chǎn)品銷售;人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）;旅游開發(fā)項目策劃咨詢;機動車駕駛員培訓（除依法須經(jīng)批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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許可項目:勞務派遣服務;職業(yè)中介活動;建筑勞務分包（依法須經(jīng)批準的項目,經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動,具體經(jīng)營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目:人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）;企業(yè)管理咨詢;教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）;信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）;物業(yè)管理;裝卸搬運;勞務服務（不含勞務派遣）;企業(yè)形象策劃;市場營銷策劃;咨詢策劃服務;廣告設計、代理;市場調查（不含涉外調查）;大數(shù)據(jù)服務;數(shù)據(jù)處理和存儲支持服務;單位后勤管理服務;廣告制作;廣告發(fā)布;會議及展覽服務;家政服務;專業(yè)保潔、清洗、消毒服務;普通貨物倉儲服務（不含危險化學品等需許可審批的項目）（除依法須經(jīng)批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
- 桂林拾光人力資源服務有限責任公司
- 所在行業(yè) 人力資源
- 成立時間 8年（2016年11月7日）
- 企業(yè)性質 有限責任
- 公司規(guī)模 --
