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職位描述

1、任職要求：男女不限，大專及以上學(xué)歷，要求有責(zé)任心，善于溝通、有組織能力。

2、計(jì)算機(jī)應(yīng)用老師，開展學(xué)員計(jì)算機(jī)方面技能提升培訓(xùn)工作；

3、  按時(shí)完成上級(jí)交代的任務(wù)；已婚，有計(jì)算機(jī)維修等有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

公司簡(jiǎn)介

桂林自強(qiáng)職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校于2009年8月是桂林市人社局、市民政局主管的一家綜合性職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校（與桂林新華電腦培訓(xùn)學(xué)校合署辦公），始終堅(jiān)持“以人為本、為民辦學(xué)、真誠(chéng)奉獻(xiàn)、服務(wù)社會(huì)”的辦學(xué)理念，在校黨支部帶領(lǐng)下，以“黨旗領(lǐng)航+技能扶貧+就業(yè)創(chuàng)業(yè)”的思路，為需求群體提供高質(zhì)量的培訓(xùn)就業(yè)服務(wù)，是桂林市職業(yè)培訓(xùn)和創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)定點(diǎn)機(jī)構(gòu)。學(xué)校環(huán)境優(yōu)美，教學(xué)設(shè)施完善；擁有一支有愛心、耐心、責(zé)任心的專業(yè)教師隊(duì)伍，自開辦至今，培訓(xùn)人數(shù)已達(dá)近萬人次，與多家企事業(yè)單位簽訂就業(yè)意向協(xié)議書，以“理論+實(shí)訓(xùn)+就業(yè)+創(chuàng)業(yè)”的模式，提供一條龍就創(chuàng)業(yè)服務(wù)。
學(xué)校始終堅(jiān)持“以人為本、為民辦學(xué)、真誠(chéng)奉獻(xiàn)、服務(wù)社會(huì)”的辦學(xué)理念。自開辦至今，開展以健康管理、家庭服務(wù)、種植養(yǎng)殖等各項(xiàng)職業(yè)培訓(xùn)業(yè)務(wù)，培訓(xùn)人數(shù)達(dá)6080多人次，特別是承接自治區(qū)、各市殘聯(lián)盲人保健按摩、盲人創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)項(xiàng)目，培訓(xùn)盲人840多人次，不計(jì)其數(shù)的學(xué)員因技能而改變了自己的生活質(zhì)量，獲得學(xué)員們和社會(huì)的一致好評(píng)！
學(xué)校教學(xué)設(shè)備完善，住宿設(shè)備齊全，能夠同時(shí)容納60人住宿，學(xué)習(xí)和生活區(qū)域都配備了完善的無障礙設(shè)施。學(xué)校擁有一支有愛心、耐心、責(zé)任心的專業(yè)教師隊(duì)伍，通過多年來的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)，總結(jié)出一套行之有效教學(xué)管理模式，具備政府采購項(xiàng)目承接能力和管理能力，在確保教學(xué)質(zhì)量及就業(yè)率的前提之下，能夠順利完成各類培訓(xùn)項(xiàng)目的整體運(yùn)作；與多家企事業(yè)單位簽訂就業(yè)意向協(xié)議書，以“理論+實(shí)訓(xùn)+就業(yè)+創(chuàng)業(yè)”的一條龍服務(wù)模式。開設(shè)免費(fèi)培訓(xùn)專業(yè)（工種）有：保育員、育嬰員、茶藝師、中式面點(diǎn)、中式烹調(diào)、養(yǎng)老護(hù)理員、健康管理師、電工、計(jì)算機(jī)排版、電商運(yùn)營(yíng)、小兒推拿、養(yǎng)生推拿、盲人保健按摩、母嬰護(hù)理（月嫂）、老人照料、病患陪護(hù)、家居保潔、面包烘焙、桂林米粉制作、地方油茶、電動(dòng)車維修、果樹嫁接、桑蠶養(yǎng)殖、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)及各類實(shí)用技術(shù)培訓(xùn)等；母嬰專業(yè)開設(shè)有：高級(jí)母嬰護(hù)理師（月嫂）、母乳喂養(yǎng)指導(dǎo)師、產(chǎn)后修復(fù)師、高級(jí)小兒推拿及一指私密等。
基地現(xiàn)有計(jì)算機(jī)60臺(tái)、打印機(jī)6臺(tái)、掃描儀4臺(tái)、投影儀4套、按摩床、按摩椅50套，無障礙汽車，多工種教學(xué)用具等設(shè)備設(shè)施，總價(jià)值100多萬元，教學(xué)設(shè)施齊全，滿足多工種（專業(yè)）的培訓(xùn)需求， ???辦學(xué)場(chǎng)地1100平方米，設(shè)有四間教室、六間宿舍、二間教學(xué)實(shí)訓(xùn)室、一間50臺(tái)計(jì)算機(jī)的多媒體教室以及多間辦公室。
師資團(tuán)隊(duì)
現(xiàn)有專職、兼職教職工26人，兼具備本科及以上學(xué)歷，其中高級(jí)職稱10人，中級(jí)職稱12人，初級(jí)職稱2人，培訓(xùn)師資力量雄厚，所有老師都在區(qū)內(nèi)外參加過相應(yīng)的專業(yè)培訓(xùn)，理論基礎(chǔ)扎實(shí)，專業(yè)技能過硬。

上班地點(diǎn)

工作地址：桂林市疊彩區(qū)芳華路五福新村62號(hào) 查看上班路線

可能感興趣的職位: 書法教師（桂林市區(qū)）
3000-8000元

桂林-疊彩區(qū)-沃爾瑪

廣西桂林正宇教育科技集團(tuán)有限公司

教育/培訓(xùn)

崗位職責(zé)： 1、按照課件備課、準(zhǔn)備材料、上課，完成教學(xué)任務(wù)； 2、了解兒童生理心理特點(diǎn)，熟悉、了解任課班級(jí)學(xué)生的情況，使學(xué)生創(chuàng)作出符合年齡的作品； 3、與家長(zhǎng)，孩子進(jìn)行溝通，將我們的理念傳達(dá)給家長(zhǎng)； 4、所屬校區(qū)安排的其他工作。崗位要求： 1、大專以上學(xué)歷，書法相關(guān)專業(yè)； 2、有書法功底； 3、從事過相關(guān)書法、國(guó)畫教學(xué)； 4、外向有激情，善于調(diào)動(dòng)氣氛，課堂活躍； 5、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，有團(tuán)隊(duì)合作精神；工作時(shí)間：8:30-17:30，周休一天半，休息時(shí)間一般在周一周二，具體看校區(qū)排課安排

1小時(shí)內(nèi)

吳老師

人力行政總監(jiān); 高中語文教師（秀峰、七星、臨桂）
7000-13000元

桂林-疊彩區(qū)-沃爾瑪

廣西桂林正宇教育科技集團(tuán)有限公司

教育/培訓(xùn)

崗位職責(zé)： 1.一對(duì)一個(gè)性化教學(xué)及其他輔導(dǎo)模式教學(xué)； 2.完成學(xué)校教學(xué)任務(wù)和家長(zhǎng)維護(hù)； 3.完成學(xué)校各部門組織的各種教學(xué)研討、學(xué)習(xí)，參加培訓(xùn)； 4.領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。福利： ①保底工資：小學(xué)階段4k起步、初中階段5k起步、高中階段6k起步； ②五險(xiǎn)一金、帶薪崗前培訓(xùn)、周休1.5天、法定節(jié)假日休息、帶薪年假5天、每年2次晉升機(jī)會(huì)、每年集體旅游1-2次、節(jié)日禮品、全勤獎(jiǎng)、績(jī)效獎(jiǎng)金、續(xù)班獎(jiǎng)金、定期培訓(xùn)、伯樂獎(jiǎng)、合同續(xù)簽獎(jiǎng)、超課時(shí)獎(jiǎng)、團(tuán)隊(duì)分紅獎(jiǎng)、過年紅包、優(yōu)秀人才可入股。工作地點(diǎn)：秀峰區(qū)、疊彩區(qū)、七星區(qū)三里店、臨桂區(qū)、興安縣、靈川縣等校區(qū)，就近分配。

1小時(shí)內(nèi)

吳老師

人力行政總監(jiān); 初中語文教師（秀峰、七星、象山、疊彩、臨桂、靈川、興安、全州）
5000-15000元

桂林-疊彩區(qū)-沃爾瑪
本科以上

廣西桂林正宇教育科技集團(tuán)有限公司

教育/培訓(xùn)

崗位職責(zé)： 1、授課期間因時(shí)制宜分階段組織測(cè)驗(yàn)活動(dòng)，以檢驗(yàn)學(xué)生接受輔導(dǎo)的成效； 2、平時(shí)與本學(xué)科組內(nèi)教師進(jìn)行教研交流，教學(xué)研究，集中備課； 3、主動(dòng)與學(xué)生、家長(zhǎng)進(jìn)行溝通，聽取學(xué)生、家長(zhǎng)反饋意見，不斷提高教學(xué)服務(wù)質(zhì)量。薪酬福利（挑戰(zhàn)月薪過萬?。?1、保底工資：小學(xué)階段4k起步、初中階段5k起步、高中階段6k起步； 2、五險(xiǎn)一金、帶薪崗前培訓(xùn)、周休1.5天、法定節(jié)假日休息、帶薪年假5天、每年2次晉升機(jī)會(huì)、每年集體旅游1-2次、節(jié)日禮品、全勤獎(jiǎng)、績(jī)效獎(jiǎng)金、續(xù)班獎(jiǎng)金、定期培訓(xùn)、伯樂獎(jiǎng)、合同續(xù)簽獎(jiǎng)、超課時(shí)獎(jiǎng)、團(tuán)隊(duì)分紅獎(jiǎng)、過年紅包、優(yōu)秀人才可入股。晉升空間：教師→優(yōu)秀教師→學(xué)科組長(zhǎng)→科研組長(zhǎng)→學(xué)區(qū)主任（校長(zhǎng)）→區(qū)域主任/總監(jiān) 工作地點(diǎn)：桂林市中心廣場(chǎng)、三里店、北極廣場(chǎng)、臨桂、靈川、興安，根據(jù)需求就近分配。

1小時(shí)前

吳老師

人力行政總監(jiān); 高中化學(xué)教師（秀峰、七星、臨桂）
5000-8000元

桂林-疊彩區(qū)-沃爾瑪

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教育/培訓(xùn)

崗位職責(zé)： 1.一對(duì)一個(gè)性化教學(xué)及其他輔導(dǎo)模式教學(xué)； 2.完成學(xué)校教學(xué)任務(wù)和家長(zhǎng)維護(hù)； 3.完成學(xué)校各部門組織的各種教學(xué)研討、學(xué)習(xí)，參加培訓(xùn)； 4.領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。福利： ①保底工資：小學(xué)階段4k起步、初中階段5k起步、高中階段6k起步； ②五險(xiǎn)一金、帶薪崗前培訓(xùn)、周休1.5天、法定節(jié)假日休息、帶薪年假5天、每年2次晉升機(jī)會(huì)、每年集體旅游1-2次、節(jié)日禮品、全勤獎(jiǎng)、績(jī)效獎(jiǎng)金、續(xù)班獎(jiǎng)金、定期培訓(xùn)、伯樂獎(jiǎng)、合同續(xù)簽獎(jiǎng)、超課時(shí)獎(jiǎng)、團(tuán)隊(duì)分紅獎(jiǎng)、過年紅包、優(yōu)秀人才可入股。工作地點(diǎn)：桂林市微笑堂、三里店明珠花園、臨桂香樟林步行街共3所分校，就近分配。

2025-08-05

吳老師

人力行政總監(jiān); 高中物理教師（秀峰、七星、臨桂）
5000-12000元

桂林-疊彩區(qū)-沃爾瑪

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教育/培訓(xùn)

崗位職責(zé)： 1.一對(duì)一個(gè)性化教學(xué)及其他輔導(dǎo)模式教學(xué)； 2.完成學(xué)校教學(xué)任務(wù)和家長(zhǎng)維護(hù)； 3.完成學(xué)校各部門組織的各種教學(xué)研討、學(xué)習(xí)，參加培訓(xùn)； 4.領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。福利： ①保底工資：小學(xué)階段4k起步、初中階段5k起步、高中階段6k起步； ②五險(xiǎn)一金、帶薪崗前培訓(xùn)、周休1.5天、法定節(jié)假日休息、帶薪年假5天、每年2次晉升機(jī)會(huì)、每年集體旅游1-2次、節(jié)日禮品、全勤獎(jiǎng)、績(jī)效獎(jiǎng)金、續(xù)班獎(jiǎng)金、定期培訓(xùn)、伯樂獎(jiǎng)、合同續(xù)簽獎(jiǎng)、超課時(shí)獎(jiǎng)、團(tuán)隊(duì)分紅獎(jiǎng)、過年紅包、優(yōu)秀人才可入股。工作地點(diǎn)：桂林市微笑堂、三里店明珠花園、臨桂香樟林步行街共3所分校，就近分配。

2025-08-04

吳老師

人力行政總監(jiān); 初中英語教師（秀峰、七星、象山、疊彩、臨桂、靈川）
5000-12000元

桂林-疊彩區(qū)-沃爾瑪

廣西桂林正宇教育科技集團(tuán)有限公司

教育/培訓(xùn)

崗位職責(zé)： 1、授課期間因時(shí)制宜分階段組織測(cè)驗(yàn)活動(dòng)，以檢驗(yàn)學(xué)生接受輔導(dǎo)的成效； 2、平時(shí)與本學(xué)科組內(nèi)教師進(jìn)行教研交流，教學(xué)研究，集中備課； 3、主動(dòng)與學(xué)生、家長(zhǎng)進(jìn)行溝通，聽取學(xué)生、家長(zhǎng)反饋意見，不斷提高教學(xué)服務(wù)質(zhì)量。薪酬福利（挑戰(zhàn)月薪過萬?。?1、保底工資：小學(xué)階段4k起步、初中階段5k起步、高中階段6k起步； 2、五險(xiǎn)一金、帶薪崗前培訓(xùn)、周休1.5天、法定節(jié)假日休息、帶薪年假5天、每年2次晉升機(jī)會(huì)、每年集體旅游1-2次、節(jié)日禮品、全勤獎(jiǎng)、績(jī)效獎(jiǎng)金、續(xù)班獎(jiǎng)金、定期培訓(xùn)、伯樂獎(jiǎng)、合同續(xù)簽獎(jiǎng)、超課時(shí)獎(jiǎng)、團(tuán)隊(duì)分紅獎(jiǎng)、過年紅包、優(yōu)秀人才可入股。晉升空間：教師→優(yōu)秀教師→學(xué)科組長(zhǎng)→科研組長(zhǎng)→學(xué)區(qū)主任（校長(zhǎng)）→區(qū)域主任/總監(jiān) 工作地點(diǎn)：桂林市中心廣場(chǎng)、三里店、北極廣場(chǎng)、秀峰區(qū)、臨桂、興安、靈川，根據(jù)需求就近分配。

2025-08-04

吳老師

人力行政總監(jiān); 高中英語教師（秀峰、七星、臨桂）
7000-13000元

桂林-疊彩區(qū)-沃爾瑪
本科以上

廣西桂林正宇教育科技集團(tuán)有限公司

教育/培訓(xùn)

崗位職責(zé)： 1.一對(duì)一個(gè)性化教學(xué)及其他輔導(dǎo)模式教學(xué)； 2.完成學(xué)校教學(xué)任務(wù)和家長(zhǎng)維護(hù)； 3.完成學(xué)校各部門組織的各種教學(xué)研討、學(xué)習(xí)，參加培訓(xùn)； 4.領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。福利： ①保底工資：小學(xué)階段4k起步、初中階段5k起步、高中階段6k起步； ②五險(xiǎn)一金、帶薪崗前培訓(xùn)、周休1.5天、法定節(jié)假日休息、帶薪年假5天、每年2次晉升機(jī)會(huì)、每年集體旅游1-2次、節(jié)日禮品、全勤獎(jiǎng)、績(jī)效獎(jiǎng)金、續(xù)班獎(jiǎng)金、定期培訓(xùn)、伯樂獎(jiǎng)、合同續(xù)簽獎(jiǎng)、超課時(shí)獎(jiǎng)、團(tuán)隊(duì)分紅獎(jiǎng)、過年紅包、優(yōu)秀人才可入股。工作地點(diǎn)：秀峰區(qū)、疊彩區(qū)、七星區(qū)三里店、臨桂區(qū)、興安縣、靈川縣等，就近分配。

2025-08-04

吳老師

人力行政總監(jiān); 初中物理教師（秀峰、七星、象山、疊彩、臨桂、靈川）
5000-12000元

桂林-疊彩區(qū)-沃爾瑪
本科以上

廣西桂林正宇教育科技集團(tuán)有限公司

教育/培訓(xùn)

崗位職責(zé)： 1、授課期間因時(shí)制宜分階段組織測(cè)驗(yàn)活動(dòng)，以檢驗(yàn)學(xué)生接受輔導(dǎo)的成效； 2、平時(shí)與本學(xué)科組內(nèi)教師進(jìn)行教研交流，教學(xué)研究，集中備課； 3、主動(dòng)與學(xué)生、家長(zhǎng)進(jìn)行溝通，聽取學(xué)生、家長(zhǎng)反饋意見，不斷提高教學(xué)服務(wù)質(zhì)量。薪酬福利（挑戰(zhàn)月薪過萬?。?1、保底工資：小學(xué)階段4k起步、初中階段5k起步、高中階段6k起步； 2、五險(xiǎn)一金、帶薪崗前培訓(xùn)、周休1.5天、法定節(jié)假日休息、帶薪年假5天、每年2次晉升機(jī)會(huì)、每年集體旅游1-2次、節(jié)日禮品、全勤獎(jiǎng)、績(jī)效獎(jiǎng)金、續(xù)班獎(jiǎng)金、定期培訓(xùn)、伯樂獎(jiǎng)、合同續(xù)簽獎(jiǎng)、超課時(shí)獎(jiǎng)、團(tuán)隊(duì)分紅獎(jiǎng)、過年紅包、優(yōu)秀人才可入股。晉升空間：教師→優(yōu)秀教師→學(xué)科組長(zhǎng)→科研組長(zhǎng)→學(xué)區(qū)主任（校長(zhǎng)）→區(qū)域主任/總監(jiān) 工作地點(diǎn)：桂林市中心廣場(chǎng)、三里店、北極廣場(chǎng)、東安街、瓦窯、臨桂、康城、靈川，根據(jù)需求就近分配。

2025-08-01

吳老師

人力行政總監(jiān); 教師（語數(shù)英政地史各1名）
4000-5000元·13薪

桂林-象山區(qū)-德天廣場(chǎng)
本科以上
1年以上

廣西弘毅道遠(yuǎn)教育科技有限公司

教育/培訓(xùn)

1、按要求完成授課，理論課教學(xué)。 2、協(xié)助班主任對(duì)學(xué)生進(jìn)行思想輔導(dǎo)，行為習(xí)慣等。 3、服從安排及分配。 4、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)分配的任務(wù)。公司具備較好的福利待遇：周末雙休、五險(xiǎn)一金，節(jié)日福利，生日福利，年終獎(jiǎng)，寒暑假（帶薪繳納社保一金） 1、全日制本科以上學(xué)歷，教育相關(guān)專業(yè)，師范大學(xué)畢業(yè)優(yōu)先。 2、有相應(yīng)教師資格證。 3、至少有1-3年的授課經(jīng)驗(yàn)，優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生可放寬條件。 4、性格耐心負(fù)責(zé)，能善待學(xué)生，具有為人師表的優(yōu)良品德。

2025-07-26

楊經(jīng)理

人事經(jīng)理