職位描述
1.全日制大專及以上學歷；
2.有相關(guān)工作經(jīng)驗1年以上；
3.熱愛教育事業(yè)。
公司簡介
凱勝教育培訓學校位于桂林市七星區(qū)七星路家樂城二樓，是經(jīng)桂林教育局批準、民政局注冊成立的正規(guī)民辦培訓學校，從事初中、高中全科文化課輔導，本培訓學校辦學經(jīng)驗豐富，師資力量雄厚。上課以教學大綱為主，抓住各年級基礎(chǔ)重點。特聘請多位湖南省示范性重點高中、具有豐富的中高考經(jīng)驗的一線高級教師帶隊任教，還有數(shù)名省內(nèi)各大知名高等院校的優(yōu)秀本科、研究生畢業(yè)生作為教師后備儲備力量。我們將以務(wù)實的精神為各位同學服務(wù)，讓每位學生都可以面對面的與教師交流、學習。環(huán)境舒適，教室寬敞明亮、全空調(diào)多媒體教學，各種設(shè)施完善，是一所高端的初中、高中課外輔導培訓學校。
上班地點
工作地址：
桂林市七星區(qū) 查看上班路線
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書法教師（桂林市區(qū)）3000-8000元桂林-疊彩區(qū)-沃爾瑪廣西桂林正宇教育科技集團有限公司教育/培訓崗位職責： 1、按照課件備課、準備材料、上課，完成教學任務(wù)； 2、了解兒童生理心理特點，熟悉、了解任課班級學生的情況，使學生創(chuàng)作出符合年齡的作品； 3、與家長，孩子進行溝通，將我們的理念傳達給家長； 4、所屬校區(qū)安排的其他工作。 崗位要求： 1、大專以上學歷，書法相關(guān)專業(yè)； 2、有書法功底； 3、從事過相關(guān)書法、國畫教學； 4、外向有激情，善于調(diào)動氣氛，課堂活躍； 5、工作認真負責，有團隊合作精神； 工作時間：8:30-17:30，周休一天半，休息時間一般在周一周二，具體看校區(qū)排課安排2小時前
吳老師人力行政總監(jiān) -
教師3000-5000元桂林-臨桂區(qū) 本科以上 應(yīng)屆畢業(yè)生廣西行知教育投資有限公司教育/培訓1. 負責中小學生綜合實踐活動的執(zhí)行； 2. 負責參訓學校的日常教學管理； 3. 負責主題活動的課程實施； 4. 負責課程教案的整理與存檔；2025-05-09
蘇小姐總經(jīng)理 -
中小學優(yōu)秀英語教師3000-8000元桂林-象山區(qū)-西城步行街桂林市聚賢教育培訓學校教育/培訓輔導中小學英語、做好家校溝通工作、參與集體教研、備課，服從學校的統(tǒng)一管理 1、具有豐富的教學經(jīng)驗和一定的教學研究工作經(jīng)驗 2、具備教育心理學知識，較強的授課能力 3、具有很強的中文表達能力，普通話標準，口齒伶俐 4、具有較強的親和力，講課生動活潑，知識面寬。2025-05-07
孫校長校長 -
中小學英語教師4000-8000元桂林-七星區(qū) 本科以上 1年以上桂林英博教育咨詢有限公司教育/培訓職位描述： 1. 英語過四、六級，專業(yè)不限； 2、教授小班、微班、一對一個性化輔導課程； 3、參加教學部門組織的學情分析會； 4、在授課期間因時制宜分階段組織測驗活動，以檢驗學生接受輔導的成效。2025-05-07
趙老師
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初中語文教師（秀峰、七星、象山、疊彩、臨桂、靈川、興安、全州）5000-15000元桂林-疊彩區(qū)-沃爾瑪 本科以上廣西桂林正宇教育科技集團有限公司教育/培訓崗位職責： 1、授課期間因時制宜分階段組織測驗活動，以檢驗學生接受輔導的成效； 2、平時與本學科組內(nèi)教師進行教研交流，教學研究，集中備課； 3、主動與學生、家長進行溝通，聽取學生、家長反饋意見，不斷提高教學服務(wù)質(zhì)量。 薪酬福利（挑戰(zhàn)月薪過萬！）： 1、保底工資：小學階段4k起步、初中階段5k起步、高中階段6k起步； 2、五險一金、帶薪崗前培訓、周休1.5天、法定節(jié)假日休息、帶薪年假5天、每年2次晉升機會、每年集體旅游1-2次、節(jié)日禮品、全勤獎、績效獎金、續(xù)班獎金、定期培訓、伯樂獎、合同續(xù)簽獎、超課時獎、團隊分紅獎、過年紅包、優(yōu)秀人才可入股。 晉升空間：教師→優(yōu)秀教師→學科組長→科研組長→學區(qū)主任（校長）→區(qū)域主任/總監(jiān) 工作地點：桂林市中心廣場、三里店、北極廣場、臨桂、靈川、興安，根據(jù)需求就近分配。2025-05-02
吳老師人力行政總監(jiān)
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初中物理教師（秀峰、七星、象山、疊彩、臨桂、靈川）5000-12000元桂林-疊彩區(qū)-沃爾瑪 本科以上廣西桂林正宇教育科技集團有限公司教育/培訓崗位職責： 1、授課期間因時制宜分階段組織測驗活動，以檢驗學生接受輔導的成效； 2、平時與本學科組內(nèi)教師進行教研交流，教學研究，集中備課； 3、主動與學生、家長進行溝通，聽取學生、家長反饋意見，不斷提高教學服務(wù)質(zhì)量。 薪酬福利（挑戰(zhàn)月薪過萬?。?1、保底工資：小學階段4k起步、初中階段5k起步、高中階段6k起步； 2、五險一金、帶薪崗前培訓、周休1.5天、法定節(jié)假日休息、帶薪年假5天、每年2次晉升機會、每年集體旅游1-2次、節(jié)日禮品、全勤獎、績效獎金、續(xù)班獎金、定期培訓、伯樂獎、合同續(xù)簽獎、超課時獎、團隊分紅獎、過年紅包、優(yōu)秀人才可入股。 晉升空間：教師→優(yōu)秀教師→學科組長→科研組長→學區(qū)主任（校長）→區(qū)域主任/總監(jiān) 工作地點：桂林市中心廣場、三里店、北極廣場、東安街、瓦窯、臨桂、康城、靈川，根據(jù)需求就近分配。2025-05-02
吳老師人力行政總監(jiān)
桂林相關(guān)熱門崗位
相關(guān)企業(yè)
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財務(wù)/咨詢 10-30人 -
桂林市微雅美業(yè)機構(gòu)創(chuàng)建于2014年，位于桂林山水甲天下的東北部。創(chuàng)始人李雅娜女士1990年來到桂林市，進入美容行業(yè)學習專業(yè)技術(shù)和經(jīng)營管理，經(jīng)十五年的勤奮和對事業(yè)的不懈的追求，獨創(chuàng)了特有的經(jīng)營理念，由最初的一個小型美容店迅速發(fā)展成為了集微雅美業(yè)有限公司，微雅化妝品技術(shù)研發(fā)中心，微雅美業(yè)培訓機構(gòu)，微雅美業(yè)各地合作商一體集團化企業(yè)。 -
許可項目：各類工程建設(shè)活動；建設(shè)工程監(jiān)理；水利工程建設(shè)監(jiān)理；建設(shè)工程設(shè)計；建設(shè)工程勘察；勞務(wù)派遣服務(wù)；施工專業(yè)作業(yè)；公路工程監(jiān)理；水運工程監(jiān)理（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準文件或許可證件為準）一般項目：單建式人防工程監(jiān)理，信息技術(shù)咨詢服務(wù)，工程造價咨詢業(yè)務(wù)，工程管理服務(wù)，招投標代理服務(wù)，政府采購代理服務(wù)，建筑信息模型技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)服務(wù)，工程技術(shù)服務(wù)（規(guī)劃管理、勘察、設(shè)計、監(jiān)理除外），安全咨詢服務(wù)，融資咨詢服務(wù)（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
招聘：一、造價專業(yè)技術(shù)崗位
1、具有國家承認的工程造價、工程造價管理、土木工程和工程管理等相關(guān)專業(yè)?？萍耙陨蠈W歷（具備一級或二級造價師資格人員優(yōu)先）；
2、具備一年以上工程造價工作經(jīng)驗；
3、有建筑工地實習經(jīng)驗或預(yù)算從業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先；會操作CAD、廣聯(lián)達、博奧等相關(guān)計價（計量）軟件。
二、工程咨詢專業(yè)人員
要求：要求建筑、經(jīng)濟相關(guān)專業(yè)大專以上學歷；有一定書面表達能力，對項目前期工作、工程造價、招投標工程管理方面有一定了解；
工資福利待遇
試用期3個月，待遇面談。被聘用者，簽訂勞動合同、公司福利：法定節(jié)假日、周末雙休、五險、帶薪年假、提成獎金、節(jié)日福利、生日福利、健康體檢、員工旅游、員工培訓等 -
產(chǎn)后瘦身/局部塑形/胸部護理/乳腺疏通/疤痕修護/產(chǎn)后保養(yǎng)，采用香港紫瀾國際中醫(yī)藥產(chǎn)品 -
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旅游項目的投資咨詢和策劃開發(fā) -
小學/咨詢
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- 桂林創(chuàng)美教育咨詢有限公司
- 所在行業(yè) 咨詢
- 成立時間 9年（2016年3月15日）
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責任
- 公司規(guī)模 --
