職位描述
1、根據(jù)公司年度整體工作計(jì)劃調(diào)配，按個(gè)人實(shí)際工作能力與經(jīng)驗(yàn)予以分配工作崗位； 2、此崗位為儲(chǔ)備管理方向； 3、能力優(yōu)秀者晉升機(jī)會(huì)更大。
公司簡介
? ? ? ?桂林冠達(dá)旅游開發(fā)有限公司是一家以羅山湖度假區(qū)為主體，集休閑娛樂、水上樂園、酒店服務(wù)等多元化經(jīng)營發(fā)展的公司。公司現(xiàn)有經(jīng)營項(xiàng)目有水上樂園、四季溫泉、酒店服務(wù)。
? ? ? ?經(jīng)過多年的發(fā)展，公司一直貫徹“以人為本、發(fā)展同享”的人才發(fā)展理念，秉承“凝聚力量、同創(chuàng)同贏”的文化底蘊(yùn)，不斷跨越！在公司高層的決策下，在全體冠達(dá)人的共同努力下，目前公司的業(yè)績正如早晨的驕陽蒸蒸日上。
? ? ? ?來自國內(nèi)國外的游客，無論是在景區(qū)環(huán)境、服務(wù)水平上，還是全體冠達(dá)人的精神理念上都給予很高的評(píng)價(jià)！
? ? ? ?如果您有足夠的信心和努力，請您親臨公司考察洽談，公司一定給予您足夠的空間施展您的才華！
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酒店總經(jīng)理8000-15000元桂林-疊彩區(qū)-恒大廣場 大專以上 5年以上桂林杰創(chuàng)投資管理有限公司酒店/旅游1、全面負(fù)責(zé)酒店的經(jīng)營管理，優(yōu)化客戶體驗(yàn)，領(lǐng)導(dǎo)各部門員工完成酒店的各項(xiàng)計(jì)劃目標(biāo) 2、根據(jù)市場變化和發(fā)展，制定切實(shí)可行的市場營銷策略，并組織實(shí)施 3、建立、培養(yǎng)和管理酒店團(tuán)隊(duì)，提高服務(wù)質(zhì)量和員工素質(zhì) 4、圍繞公司下達(dá)的利潤指標(biāo)和各項(xiàng)工作，編制酒店的預(yù)算和決算，嚴(yán)格控制經(jīng)營成本和各種費(fèi)用開支 5、全面負(fù)責(zé)安全管理，抓好食品衛(wèi)生，治安安全等工作，確?？腿撕蛦T工的人身財(cái)產(chǎn)安全 6、維護(hù)酒店的公共關(guān)系，接待重要客戶，塑造良好的內(nèi)外部形象2025-10-28
杰創(chuàng)人事人資經(jīng)理 -
酒店工程部經(jīng)理4500-5500元桂林-七星區(qū) 大專以上 3年以上 35-45歲陽朔碧玉國際大酒店有限責(zé)任公司桂林分公司酒店/旅游1、負(fù)責(zé)酒店工程部的全面工作； 2、負(fù)責(zé)酒店工程維修和技術(shù)組織，指導(dǎo)及管理工作； 3、負(fù)責(zé)對部門員工的調(diào)配，管轄，嚴(yán)格執(zhí)行酒店規(guī)章制度；2025-10-28
趙小姐招聘 -
酒店前廳部經(jīng)理5000-6000元桂林-七星區(qū) 大專以上 3年以上 27-40歲陽朔碧玉國際大酒店有限責(zé)任公司桂林分公司酒店/旅游1、全面負(fù)責(zé)前廳部的管理工作； 2、做好前廳部員工培訓(xùn)，提升前臺(tái)服務(wù)及工作效率； 3、檢查前廳部員工儀容、儀表、儀態(tài)、禮貌禮節(jié)、工作程序＆效率，保障以良好的精神面貌待客，提升賓客滿意度； 4、負(fù)責(zé)前廳部制度與流程的制定與梳理，根據(jù)市場情況、賓客需求，不斷的改善與提升服務(wù)； 5、維護(hù)酒店的公共關(guān)系，接待重要客戶，塑造良好的內(nèi)外部形象； 6、負(fù)責(zé)處理賓客投訴，跟蹤落實(shí)客人投訴的補(bǔ)救措施，最終贏得客人的滿意和諒解。 相關(guān)要求： 1、男士身高172cm以上，女士160cm以上，形象氣質(zhì)佳； 2、具有3年以上高端酒店相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 3、具備良好的銷售意識(shí)及帶團(tuán)隊(duì)的能力； 4、有良好的親和力與優(yōu)秀的溝通能力，熱愛工作，對工作飽有熱忱； 5、流利國語、英語或其他外語。2025-10-28
趙小姐招聘
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酒店?duì)I銷總監(jiān)5000-10000元桂林-象山區(qū)-百年薈城市廣場 大專以上 2年以上1、調(diào)研和考察市場，制定公司市場戰(zhàn)略、拓展目標(biāo)、銷售策略，并組織實(shí)施 2、組建、輔導(dǎo)及管理銷售團(tuán)隊(duì)，控制部門回款，達(dá)成銷售業(yè)績指標(biāo) 3、了解行業(yè)動(dòng)態(tài)，分析和報(bào)告月度、年度經(jīng)營情況，制定和調(diào)整產(chǎn)品或服務(wù)價(jià)格 4、把握公司的營銷政策，提高市場占有率 5、開拓區(qū)域內(nèi)目標(biāo)客戶，維護(hù)管理客戶，建立良好的客戶關(guān)系2025-10-28
曾經(jīng)理人事經(jīng)理
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酒店工程2000-3000元桂林-象山區(qū)-半山·閱江臺(tái)桂林市自居酒店管理有限責(zé)任公司酒店/旅游工作內(nèi)容 負(fù)責(zé)酒店的設(shè)施設(shè)備的維修、保養(yǎng)、故障排除等; 任職要求 1.具備水電木的經(jīng)驗(yàn)，熟悉電氣、空調(diào)等設(shè)備的維護(hù)和故障排除; 2.具備良好的團(tuán)隊(duì)合作能力及服務(wù)意識(shí); 3.具備較強(qiáng)的解決問題的能力，能夠快速應(yīng)對工程中的各種問題及挑戰(zhàn)； 4.具備連鎖酒店工程的工作經(jīng)驗(yàn)；2025-10-28
張煒經(jīng)理 -
酒店店長7000-12000元桂林廣西甜心酒店管理有限公司酒店/旅游管理一家店大小事物 運(yùn)營有獨(dú)立的運(yùn)營部 財(cái)務(wù)人事配齊 店長只要抓好評(píng) 抓內(nèi)務(wù)，開好早、周會(huì) 帶領(lǐng)好團(tuán)隊(duì)氛圍 每月都有專業(yè)培訓(xùn) 年終獎(jiǎng)金 12-36w2025-10-28
朱總總經(jīng)理 -
前廳副經(jīng)理（桂林璟象酒店）5000-7000元桂林-象山區(qū) 大專以上 1年以上 24-40歲福達(dá)控股集團(tuán)有限公司多元化業(yè)務(wù)集團(tuán)公司崗位職責(zé)： 1、協(xié)助前廳部經(jīng)理完成酒店接待和管理工作； 2、保持良好的客際關(guān)系，能獨(dú)立有效地處理賓客投訴。 任職要求： 1、本科及以上學(xué)歷，英語、酒店管理專業(yè)優(yōu)先； 2、兩年以上星級(jí)酒店工作經(jīng)驗(yàn)、一年以上相同管理崗位工作經(jīng)驗(yàn)； 3、具備一定英語口語交流能力，英語四級(jí)或會(huì)多種語言優(yōu)先考慮。 工作地點(diǎn)：桂林市象山區(qū)濱江路8號(hào)璟象酒店。2025-10-24
王先生HR -
銷售主管（酒店）4000-8000元桂林-陽朔縣 大專以上 5年以上 25歲以上廣西相和里酒店管理有限公司酒店/旅游崗位職責(zé)： 1、發(fā)展市場銷售部的日常管理工作，確保部門運(yùn)作高效； 2、制定并執(zhí)行銷售策略，推動(dòng)公司業(yè)務(wù)增長； 3、監(jiān)督銷售團(tuán)隊(duì)，提升團(tuán)隊(duì)績效及客戶滿意度。 任職要求： 1、具備廚師的領(lǐng)導(dǎo)能力何團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)； 2、具有良好的商務(wù)談判和市場分析能力； 3、能夠在高壓環(huán)境下工作，具有較強(qiáng)的抗壓能力。2025-10-23
秦弦行政人事經(jīng)理
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酒店店長10000-12000元桂林-陽朔縣 大專以上 3年以上桂林印象漓水酒店管理有限公司酒店/旅游1、全面負(fù)責(zé)酒店的經(jīng)營管理，優(yōu)化客戶體驗(yàn)，領(lǐng)導(dǎo)各部門員工完成酒店的各項(xiàng)計(jì)劃目標(biāo) 2、根據(jù)市場變化和發(fā)展，制定切實(shí)可行的市場營銷策略，并組織實(shí)施 3、建立、培養(yǎng)和管理酒店團(tuán)隊(duì)，提高服務(wù)質(zhì)量和員工素質(zhì) 4、圍繞公司下達(dá)的利潤指標(biāo)和各項(xiàng)工作，編制酒店的預(yù)算和決算，嚴(yán)格控制經(jīng)營成本和各種費(fèi)用開支 5、全面負(fù)責(zé)安全管理，抓好食品衛(wèi)生，治安安全等工作，確?？腿撕蛦T工的人身財(cái)產(chǎn)安全 6、維護(hù)酒店的公共關(guān)系，接待重要客戶，塑造良好的內(nèi)外部形象2025-10-22
黃小姐 -
酒店店助7000-10000元桂林-陽朔縣-陽朔西街 大專以上 5年以上 28-40歲桂林帝球村酒店管理有限公司酒店/旅游1 運(yùn)用系統(tǒng)的互聯(lián)網(wǎng)思維全面負(fù)責(zé)酒店的經(jīng)營管理； 2 結(jié)合公司的運(yùn)營房間指標(biāo)數(shù)，通過發(fā)展區(qū)域麗家會(huì)成員，保證酒店的銷售指標(biāo)和高效運(yùn)營； 3 負(fù)責(zé)酒店團(tuán)隊(duì)的建立、培養(yǎng)和管理提高整個(gè)酒店的服務(wù)質(zhì)量和員工素質(zhì)； 4 根據(jù)市場變化和發(fā)展，制定切實(shí)可行的市場營銷工作策略，并組織實(shí)施和有效控制； 5 與公司、加盟業(yè)主進(jìn)行日常的溝通協(xié)調(diào)工作，確保信息暢通、有效； 7 負(fù)責(zé)做好酒店公關(guān)關(guān)系的維護(hù)，提升企業(yè)品牌知名度和影響力。2025-10-22
余女士人事
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酒店管理接待經(jīng)理酒店經(jīng)理ota酒店運(yùn)營管理酒店主管酒店管理人員賓客服務(wù)經(jīng)理酒店?duì)I銷酒店店長客房部經(jīng)理值班經(jīng)理前廳部經(jīng)理酒店客房部經(jīng)理酒店管理經(jīng)理酒店區(qū)域管理酒店值班經(jīng)理酒店前廳部經(jīng)理酒店運(yùn)營總經(jīng)理宴會(huì)經(jīng)理酒店大堂經(jīng)理酒店?duì)I銷經(jīng)理酒店管理總經(jīng)理酒店餐飲部經(jīng)理賓館經(jīng)理夜班經(jīng)理酒店運(yùn)營店長酒店工程部經(jīng)理酒店大堂副理酒店區(qū)域經(jīng)理公寓店長酒店店長助理酒店客服經(jīng)理房務(wù)總監(jiān)酒店房務(wù)總監(jiān)
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許可項(xiàng)目:旅游業(yè)務(wù)（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動(dòng),具體經(jīng)營項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項(xiàng)目:票務(wù)代理服務(wù);會(huì)議及展覽服務(wù)（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動(dòng)） -
文化娛樂服務(wù)，餐飲，游樂場，會(huì)議，度假村，涉外俱樂部以及會(huì)所經(jīng)營，藝術(shù)品創(chuàng)作，展覽以及雕塑，繪畫，陶藝制作與銷售等。 -
五星級(jí)米粉直營店、袋裝鮮濕米粉、酒店、旅游土特產(chǎn)等 -
文化旅游項(xiàng)目投資、開發(fā) -
觀光旅游種植為一體 -
國內(nèi)旅游線路設(shè)計(jì)與銷售，國際旅游線路設(shè)計(jì)與銷售。全球旅游景點(diǎn)，酒店銷售。入境旅游業(yè)務(wù)、國內(nèi)旅游業(yè)務(wù)、出境旅游業(yè)務(wù)服務(wù)。
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白酒生產(chǎn)銷售。 -
主營國內(nèi)旅游、入境旅游、火車票代售、代訂機(jī)票、旅游咨詢等業(yè)務(wù) -
- 桂林冠達(dá)旅游開發(fā)有限公司
- 所在行業(yè) 旅游
- 成立時(shí)間 7年（2018年10月17日）
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 --
