另类激情综合,国产精品日韩激情在线观看,五月天综合网

職位描述

職業(yè)發(fā)展方向：
玩具顧問——店長助理——店長——營運主管
公司每季度開展內部競聘會，等你來挑戰(zhàn)?。?！
崗位職責：
1、根據門店年度、季度、月度銷售目標，認真完成上級分解的銷售任務目標；
2、熟知商品品牌、價格及其賣點，促進銷售；
3、遵守公司各項管理規(guī)定，接受上級工作分配，執(zhí)行上級下達的各項工作指示；
4、嚴格執(zhí)行門店MOPR各項營運標準，樹立良好的品牌形象；
5、掌握門店各種商品的功能及玩法，提升銷售技巧。
崗位要求：
1、男女不限、形象氣質佳；
2、良好的服務意識及溝通能力；

公司簡介

長沙智源玩具前身“信譽玩具”，于1997年3月20日在湖南長沙著名老街—下河街誕生；2000年，搬遷至高橋大市場；2003年成立智源玩具有限公司；2007年智源旗下連鎖品牌“格靈島玩具城”開始運營；2010年攜手武漢冠興玩具成立武漢分公司；2014年智源旗下“時簡玩具”品牌進軍電子商務大平臺；目前，智源玩具是華南地區(qū)最大的批發(fā)、商超、自營連鎖、電子商務平臺為一體的綜合性玩具服務運營商。
智源五大業(yè)務系統(tǒng)之首的“信譽玩具”，建立有自己的批發(fā)事業(yè)部、童車事業(yè)部及母嬰事業(yè)部；批發(fā)與童車事業(yè)部以高橋為中心，輻射周邊省份；母嬰事業(yè)部與咿呀、孩子王、貝貝熊、媽仔谷、子母孕嬰、貝貝之家等母嬰系統(tǒng)建立良好的合作關系。
在超市大賣場領域，我們以豐富的供應商資源，強大的代理品牌陣容，與步步高、新一佳、家樂福、家潤多、平和堂、卜蜂蓮花等超市系統(tǒng)建立供銷及聯(lián)營合作。
智源旗下 “格靈島兒童玩具城”是集生產及銷售資質于一體的民族品牌，2011年被評為湖南省的著名商標，目前，超過40家“格靈島玩具城”，遍及湖南、湖北、江西及廣西的商超、Mall系統(tǒng)；超過10萬格靈島會員走進格靈島，喜歡格靈島、信賴格靈島。
智源旗下“時簡玩具”品牌，秉承智源人“用心服務，感動客戶”的服務理念，力爭為客戶打造更為舒適、便捷的線上購物體驗。
2008年，智源建設了屬于自己的物流中心；向集團化全國化運作模式邁進了一步。2011年，創(chuàng)辦了智源商學院，將十幾年的成功基因進行提煉和總結，制定了各系統(tǒng)標準化的營運流程，完善了培訓體系；同時引進了全國知名的咨詢機構，完善了公司內部管理系統(tǒng)的建設。2012年，智源在馬王堆南路259號“匯達國際公館”購置了屬于自己的辦公樓，建設了功能完善的配套辦公設施。因發(fā)展需要，2014年再次購建物流用地10畝，物流功能全部升級，完善了整個配送體系。
智源玩具一直秉承公平公正的人才引進機制：有德有才破格重用，有德無才培養(yǎng)使用，有才無德限制錄用，無德無才堅決不用。吸引了大批優(yōu)秀職業(yè)經理人的加入，團隊管理能力與凝聚力顯著提升，企業(yè)文化與管理機制逐漸完善。
智源十幾年來，一直以“專注專業(yè)、誠信經營，服務第一、堅守承諾”為經營理念；贏得了供應商及經銷商的一致好評；500多人的智源團隊為玩具行業(yè)的發(fā)展樹立起了一面鮮明旗幟、行業(yè)的標桿；我們將立足湖南，以發(fā)展全國為目標，重點做好渠道建設，全力將智源打造成為中國最具影響力品牌和最受尊敬的玩具公司。我們每天都在進步，我們期待與您一起攜手并肩，合作共贏，共續(xù)輝煌……

上班地點

可能感興趣的職位: 建材/家居品牌店店長（臨桂店）
4500-10000元

桂林-臨桂區(qū) 2年以上
25-45歲

桂林青禾美邦置業(yè)發(fā)展有限公司

中介服務

1、帶領團隊完成公司下達的各項銷售任務； 2、對店面人員及導購員的日常管理，并負責各項培訓工作； 3、協(xié)調各店間關系，促進本店銷售業(yè)績提升，完成領導下達的各項任務指標； 4、負責店內其他事務。 1、具備良好的溝通協(xié)調能力，專業(yè)知識掌握扎實； 2、具有兩年以上相關工作經驗；工作具有責任心、執(zhí)行能力強，能承受工作壓力，具有團隊合作精神； 3、具有較強的門店銷售組織以及門店運營管理能力、良好的市場意識以及門店經營分析能力、較強的人員管理及人員激勵能力。薪資待遇： 1、底薪+高額提成（5000保底，上不封頂)，工作時間9：00-18:00

2025-10-27

青禾美邦

招聘專員; 內衣店長
5000-15000元

桂林-七星區(qū)-桂林融創(chuàng)文旅城
本科以上
2年以上
25-38歲

桂林欣豐盈商貿有限公司

服裝/紡織/皮革

一、崗位職責 1.團隊管理：負責門店員工招聘、培訓及日常管理，制定排班計劃，提升團隊專業(yè)素養(yǎng)和服務意識，打造高效銷售團隊。 2、銷售目標：制定門店月度、季度銷售計劃，分析銷售數(shù)據，通過營銷策略，達成業(yè)績，提升門店整體營收。 3、客戶服務：主導優(yōu)質服務標準落地，處理客戶咨詢、投訴及售后問題，維護老客戶關系，提升客戶復購率與滿意度。 4、庫存管理：負責門店庫存盤點、補貨及陳列調整，確保貨品結構合理，減少庫存積壓。二、任職要求 1、學歷經驗：大學本科以上文憑，2年以上店鋪管理經驗，熟悉內衣品類 2、能力要求：具備較強的銷售策劃、團隊管理及溝通協(xié)調能力，能獨立解決門店運營管理，對銷售數(shù)據敏感，有目標感。 3、職業(yè)素養(yǎng)：熱愛零售行業(yè)，親和力強，具備良好的客戶服務意識與抗壓能力，能適應早晚班及節(jié)假日排班三、晉升空間：店長－－區(qū)域督導－－－市場經理

2025-10-27

甘茂平

總經理; 網咖店長/經理
3000-4000元

桂林-秀峰區(qū)
初中以上
3年以上
23-50歲

廣西吉米網絡信息技術有限責任公司

通信/電信運營、增值服務

1：全面負責網咖店面的日常管理，經營事宜，按照區(qū)域及事業(yè)部的要求做好工作； 2：協(xié)助駐店技術員做好機器的維護工作，確保呈現(xiàn)給貴客爽快的游戲上網體驗； 3：團結同事，協(xié)助區(qū)域內處理好各類事項，吉米一家親； 4：不定期對店面新招或者老員工進行對其相關崗位的培訓。確保員工能對其崗位事宜精益求精； 5：積極參與公司及事業(yè)部組織的培訓活動； 6：其他事宜，面談！要求： 1：身體健康，誠實守信； 2：25歲-45歲。高學歷且有相關連鎖店管理崗位3年以上工作經驗者優(yōu)先； 3：了解且熟悉桂林市內，有相關交通工具。

2025-10-27

張居華

人事專員; 生鮮店店長
3500-6500元

桂林-疊彩區(qū) 2年以上
28-46歲

桂林牧生源連鎖超市有限公司

農業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)

1、全面主持店面的管理工作，配合總部的各項營銷策略的實施； 2、執(zhí)行總部下達的各項任務； 3、做好門店各個部門的分工管理工作； 4、監(jiān)督商品的要貨、上貨、補貨，做好進貨驗收、商品陳列、商品質量和服務質量管理等有關作業(yè)； 5、監(jiān)督門店商品損耗管理，把握商品損耗尺度； 6、掌握門店各種設備的維護保養(yǎng)知識； 7、監(jiān)督門店內外的清潔衛(wèi)生，負責保衛(wèi)、防火等作業(yè)管理； 8、妥善處理顧客投訴和服務工作中所發(fā)生的各種矛盾； 9、負責對員工的培訓教育。 10、上班時間8小時，基本工資+提成+績效工資+獎金+分紅要求： 1、?？埔陨蠈W歷，年齡25-45歲，男女不限。專業(yè)不限 2、生鮮、零售店面管理經驗優(yōu)先考慮 3、有較強的溝通能力執(zhí)行能力，能吃苦耐勞。 4、工作地點 :七星彰泰春天店、瓦窯彰泰城店、疊彩桂湖店等崗位晉升：店長——區(qū)域經理

2025-10-27

伍女士

人事行政主管; 洗車店店長
3500-4500元

桂林-七星區(qū)-棠棣之華 2年以上
24-45歲

桂林晨奇食品有限公司

快速消費品(食品,飲料,化妝品)

崗位職責:（必須有洗車店管理、運營、工作經驗） 1.負責洗車店的日常運營管理，確保洗車服務質量。 2.監(jiān)督和管理洗車流程，確保效率和服務水平。 3.組織和推廣洗車活動，提升店鋪知名度。 4.處理客戶咨詢，確保客戶滿意度。任職要求： 1.具備良好的領導能力和團隊管理經驗。 2.熟悉洗車行業(yè)流程和標準，有相關工作經驗者優(yōu)先。 3.良好的溝通技巧和服務意識，能夠處理客戶反饋。 4.具有較強的市場推廣能力和創(chuàng)新意識。

2025-10-27

劉女士

人事經理; 店長
4000-4500元

桂林-秀峰區(qū)-東西巷
高中以上
2年以上
22-35歲

桂林?？颠_食品科技有限公司

快速消費品(食品,飲料,化妝品)

1、制訂和執(zhí)行門店各崗位操作規(guī)范，管理員工排班、考勤、儀容儀表、工作流程及服務規(guī)范，監(jiān)督商品或物資的訂貨、補貨、進貨驗收，管理季末商品退貨、調撥，嚴格控制商品損耗 2、管理商品陳列，保持門店整潔有序 3、執(zhí)行銷售計劃，策劃促銷方案和促銷活動，帶領門店員工完成銷售目標 4、妥善處理顧客投訴，不斷優(yōu)化門店管理，提升顧客滿意度 5、有土特產門店管理經驗者優(yōu)先

2025-10-27

楊先生

辦公室主任; 丹泉專賣店店長（百色）
7000-12000元

桂林-七星區(qū)

廣西丹泉酒業(yè)營銷有限公司

快速消費品(食品,飲料,化妝品)

崗位職責： 1、全面負責專賣店的店鋪運營管理：包括商品、陳列、庫存管理、配送物流、收銀，經營報表管理等工作； 2、負責專賣店團購客戶開發(fā)、意見領袖開發(fā)，整合資源，實現(xiàn)銷售轉化； 3、負責門店客戶接待及銷售服務管理； 4、負責門店推廣活動的策劃及組織； 5、負責門店的人員管理工作；任職條件： 1、大專以上學歷，年齡28-40歲； 2、有銷售經驗，或政府對接工作、客戶開發(fā)及服務經驗，有中高端店鋪運營管理經驗者優(yōu)先； 3、誠信正直、性格開朗、陽光自信，熱愛銷售，抗壓能力強； 4、具備良好的組織協(xié)調、溝通表達能力強，有良好的客戶服務意識； 5、具備很強的責任心和成就動機； 6、掌握辦公軟件相關技能。

2025-10-27

郭太兵：18577318580/痳晉：15977332468; 丹泉專賣店店長（貴港、桂平、平南）
7000-12000元

桂林-七星區(qū)

廣西丹泉酒業(yè)營銷有限公司

快速消費品(食品,飲料,化妝品)

丹泉專賣店店長（7k-20k）崗位職責： 1、全面負責專賣店的店鋪運營管理：包括商品、陳列、庫存管理、配送物流、收銀，經營報表管理等工作； 2、負責專賣店團購客戶開發(fā)、意見領袖開發(fā)，整合資源，實現(xiàn)銷售轉化； 3、負責門店客戶接待及銷售服務管理； 4、負責門店推廣活動的策劃及組織； 5、負責門店的人員管理工作； ? 任職條件： 1、大專以上學歷，年齡28-40歲； 2、有銷售經驗，或政府對接工作、客戶開發(fā)及服務經驗，有中高端店鋪運營管理經驗者優(yōu)先； 3、誠信正直、性格開朗、陽光自信，熱愛銷售，抗壓能力強； 4、具備良好的組織協(xié)調、溝通表達能力強，有良好的客戶服務意識； 5、具備很強的責任心和成就動機; 6、掌握辦公軟件相關技能

2025-10-27

郭太兵：18577318580/痳晉：15977332468; 旗艦店店長
5000-20000元

桂林-疊彩區(qū)-疊彩D3小區(qū)
大專以上
3年以上
26-35歲

廣西恒度冷氣工程有限公司

機械/設備/重工

工作內容： 1、制訂和執(zhí)行門店崗位操作規(guī)范，管理排班、考勤、儀容儀表、工作流程及服務規(guī)范 2、管理商品陳列，保持門店整潔有序 3、執(zhí)行銷售計劃，策劃促銷方案和促銷活動，回籠銷售款項 4、妥善處理顧客投訴，不斷優(yōu)化門店管理，提升顧客滿意度 5、制定、執(zhí)行、完成銷售目標，積極向上，認真負責 6、底薪+績效+提成+五險+國家法定假日+其他福利+股份分紅 7、工作地點：桂林市翠竹路青禾美邦1號門（格力舒享家格力中央空調旗艦店）廣西恒度（恒菱機電、晟昌貿易）是一個有理想的企業(yè)，不斷挑高奮斗的目標，因公司發(fā)展不斷壯大，現(xiàn)向社會誠招廣納各類人才，同時我司將為諸多奮斗者提供施展才華的更大舞臺！

2025-10-26

唐先生

總經理; 店長
4000-5000元

桂林-臨桂區(qū)-彰泰·新城
高中以上
3年以上
25-45歲

喜多樂母嬰

批發(fā)/零售

核心職責 1. 對門店營業(yè)額、利潤等核心指標負責，統(tǒng)籌門店日常人、貨、場管理，包括庫存、現(xiàn)金流、環(huán)境衛(wèi)生和安全管理。 2. 嚴格執(zhí)行品牌標準，維護門店和品牌形象，成為品牌的“代言人”。 3. 完成商品的來貨驗收、上架、陳列擺放、補貨、退貨、防損等日常營業(yè)工作 4. 了解貨品知識，銷售技巧嫻熟 5. 為顧客提供咨詢服務，了解顧客需求，按照促銷計劃主動向顧客推薦商品，達成銷售目標 6. 保持店面整潔，合理布置商品，確保陳列有序、美觀 7. 分析商品銷售情況，及時補貨。具備 3年以上零售、服務、母嬰行業(yè)工作經驗優(yōu)先。至少1-2年門店管理崗位（店長/副店長/值班經理）經驗，有連鎖品牌經驗者優(yōu)先。

2025-10-26

熊先生

經理