職位描述
1、建材家居的產(chǎn)品銷售，
2、店面日常管理，
3、員工培訓
公司簡介
廣西桂林巖桂建筑裝飾材料有限公司成立于2021年5月14日，經(jīng)營者為鄒同軍。地址位于桂林市秀峰區(qū)甲山鄉(xiāng)唐家村委會唐家村51號，所屬行業(yè)為批發(fā)業(yè)，經(jīng)營范圍為:一般項目：建筑裝飾材料銷售；新型陶瓷材料銷售；建筑用石加工；金屬材料銷售；門窗制造加工；門窗銷售；建筑陶瓷制品銷售；廣告設計、代理；工業(yè)工程設計服務；對外承包工程；廣告制作；塑料制品銷售；機械設備銷售；辦公設備銷售；家居用品銷售；家用電器零配件銷售；涂裝設備銷售；戶外用品銷售；家具銷售；燈具銷售；涂料銷售（不含危險化學品）；衛(wèi)生潔具銷售；包裝材料及制品銷售；建筑用鋼筋產(chǎn)品銷售；紙制品銷售；軟木制品銷售；日用木制品銷售；地板銷售；輕質建筑材料銷售；五金產(chǎn)品零售；租賃服務（不含出版物出租）；辦公用品銷售；辦公設備耗材銷售；專用設備修理；金屬工具銷售；機械設備租賃；園林綠化工程施工；非金屬礦及制品銷售；規(guī)劃設計管理；信息技術咨詢服務；咨詢策劃服務；高品質特種鋼鐵材料銷售（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項目：住宅室內裝飾裝修（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）。廣西桂林巖桂建筑裝飾材料有限公司目前的經(jīng)營狀態(tài)為存續(xù)（在營、開業(yè)、在冊）。
上班地點
工作地址：
秀峰區(qū)甲山鄉(xiāng)唐家村51號 查看上班路線
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店長/儲備店長3500-8000元桂林-臨桂區(qū)崗位職責：負責店鋪的整體運營與管理，確保店鋪日常工作的順利進行。 任職要求：具備出色的組織協(xié)調能力和團隊管理經(jīng)驗，有餐飲行業(yè)管理經(jīng)驗者優(yōu)先。 薪資范圍：3500-8000元/月 公司按時發(fā)工資，轉正以后增加店鋪績效獎勵、提成等收益，公司提供培訓及晉升空間2025-06-08
溫先生經(jīng)理 -
榮耀體驗店店長5000-8000元桂林-七星區(qū)-桂林高新萬達廣場廣西桂林華興保通訊設備銷售有限公司機械/設備/重工【崗位職責】? 全面負責門店運營管理，制定銷售策略并帶領團隊完成月度/年度業(yè)績目標； 統(tǒng)籌人員招聘、培訓、考核及日常排班，打造高效服務團隊； 主導客戶體驗升級，處理重大客訴，維護榮耀品牌高端形象； 監(jiān)控庫存周轉與競品動態(tài)，優(yōu)化商品陳列及促銷方案； 對接總部資源，策劃并落地新品發(fā)布會、粉絲體驗日等營銷活動； 分析經(jīng)營數(shù)據(jù)，定期提交銷售報表及市場反饋報告。 ?【任職要求】? ?年齡28-35歲?，大專及以上學歷，1年以上消費電子行業(yè)（手機/3C類優(yōu)先）門店管理經(jīng)驗； 熟悉榮耀產(chǎn)品線及生態(tài)系統(tǒng)，對行業(yè)趨勢有敏銳洞察力； 具備優(yōu)秀的團隊領導力、抗壓能力及目標拆解執(zhí)行力； ?加分項?：有華為/榮耀體系內工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 ?【薪資福利】? ?底薪5000-10000元/月? + ?銷售提成（上不封頂）? + ?團隊超額獎金?；2025-06-08
朱經(jīng)理總經(jīng)理 -
九牧廚衛(wèi)桂林直營店店長5000-10000元桂林-秀峰區(qū) 2年以上 26-35歲桂林德邦建筑材料科技有限公司建筑與工程崗位職責: 1. 負責九牧廚衛(wèi)桂林運營中心直營店的日常管理與運營 2. 監(jiān)督并確保店鋪銷售團隊的績效，達成銷售目標 3. 維護店鋪客戶關系，提升客戶滿意度 任職要求: 1. 具備出色的管理能力和團隊協(xié)作精神 2. 能夠有效執(zhí)行公司策略，推動業(yè)務增長 3. 對廚衛(wèi)產(chǎn)品有深入了解，能夠提供專業(yè)的產(chǎn)品咨詢與服務2025-06-08
韋女士人事 -
店長4000-8000元桂林-疊彩區(qū) 25-40歲桂林市百世可諾門業(yè)有限公司生產(chǎn)/制造店鋪有水果店，義烏小商品店 工作時間：兩班倒 工作地址：桂林市疊彩區(qū)勝利路鐵路菜市旁 要求：女性，25-40歲，高中學歷，會使用電腦和電子表格，有相關經(jīng)驗的優(yōu)先。 薪資：4000—8000 工作內容： 1、制訂和執(zhí)行門店各崗位操作規(guī)范，管理員工排班、考勤、儀容儀表、工作流程及服務規(guī)范，監(jiān)督商品或物資的訂貨、補貨、進貨驗收，管理季末商品退貨、調撥，嚴格控制商品損耗 2、管理商品陳列，保持門店整潔有序 3、執(zhí)行銷售計劃，策劃促銷方案和促銷活動，回籠銷售款項，帶領門店員工完成銷售目標 4、妥善處理顧客投訴，不斷優(yōu)化門店管理，提升顧客滿意度 5、其它安排的工作2025-06-08
邱經(jīng)理人事經(jīng)理 -
儲備店長3000-12000元桂林-七星區(qū)-施家園 高中以上 2年以上桂林同鑫康商貿有限公司醫(yī)療/護理/保健/衛(wèi)生羊奶專賣店儲備店長 崗位詳情： 要求：男女不限，25-45歲，高中以上學歷，有零售店、專賣店銷售管理經(jīng)驗和運作經(jīng)驗，具有良好的溝通意識和服務意識，愿意接受各類培訓。 1、羊奶專賣店品牌展示，店內相關商品的銷售，宣傳等，輔助店長完成月度銷售目標 2、帶領團隊進行店面宣傳，拓展新客戶 3、幫助客戶制定完善健康計劃 4、建立客戶檔案，維護客戶關系 試用期1個月，轉正后各種福利，基本薪資+提成+獎金， 崗位晉升 儲備店長-店長-經(jīng)理-區(qū)域經(jīng)理-營銷總監(jiān)-副總 上班時間8-12 午休2小時 下午14-18 月休4天，節(jié)假日有放假， 公司目前擁有13家直營連鎖店，發(fā)展空間巨大， 歡迎有能力人員的加盟我們成為合伙人參與分紅。2025-06-08
周先生人事部負責人 -
特步南寧萬達茂店長4000-7000元桂林-秀峰區(qū)-正陽步行街特步體育批發(fā)/零售崗位職責： 1、負責店鋪的運營管理、陳列、店鋪業(yè)績管理、門店貨品的盤點工作、對門店貨品及時調配，保證貨品充足； 2、負責門店團隊建設、培訓員工銷售技巧及產(chǎn)品知識，考勤管理； 任職資格： 1、年齡20-38歲；至少一年以上服裝行業(yè)或運動品牌店鋪管理經(jīng)驗。 2、親和力好、服務意識強，有激情、有上進心、有團隊精神、服從上級安排。2025-06-08
黃小姐
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小米店長4000-8000元桂林-秀峰區(qū)-南方大廈廣西海彬源科技股份有限公司通信/電信/網(wǎng)絡設備崗位職責： 1.負責所轄店面的管理運營，制定門店的銷售計劃，帶領團隊完成銷售目標； 2.負責所轄店鋪內伙伴的職業(yè)發(fā)展指導與培養(yǎng)，提升團隊能力； 3.積極主動地與顧客及合作伙伴進行交流，給顧客創(chuàng)造優(yōu)質的購物體驗； 4.與總部各部門保持良好溝通和協(xié)作，進而完成門店的提升計劃； 5.配合區(qū)域經(jīng)理完成的其它事宜。 任職要求： 1.大學?？萍耙陨蠈W歷； 2.3年以上零售工作經(jīng)驗，2年以上團隊管理經(jīng)驗； 3.從事過通訊行業(yè)的運營管理優(yōu)先； 4.熱愛銷售。 我們將提供： 1. 具有競爭力的待遇 2. 完善的社會保障福利和商業(yè)醫(yī)療保險 3. 帶薪年假和其他法定節(jié)假日 4. 與更多優(yōu)秀的人一起工作和分享的機會 5. 良好的企業(yè)發(fā)展及個人發(fā)展 6. 公平公正的發(fā)展機會，及多樣的培訓2025-06-08
劉女士儲備管理 -
丹泉專賣店店長（梧州）7000-12000元桂林-七星區(qū)廣西丹泉酒業(yè)營銷有限公司快速消費品(食品,飲料,化妝品)崗位職責： 1、全面負責專賣店的店鋪運營管理：包括商品、陳列、庫存管理、配送物流、收銀，經(jīng)營報表管理等工作； 2、負責專賣店團購客戶開發(fā)、意見領袖開發(fā)，整合資源，實現(xiàn)銷售轉化； 3、負責門店客戶接待及銷售服務管理； 4、負責門店推廣活動的策劃及組織； 5、負責門店的人員管理工作； 任職條件： 1、大專以上學歷，年齡28-40歲； 2、有銷售經(jīng)驗，或政府對接工作、客戶開發(fā)及服務經(jīng)驗，有中高端店鋪運營管理經(jīng)驗者優(yōu)先； 3、誠信正直、性格開朗、陽光自信，熱愛銷售，抗壓能力強； 4、具備良好的組織協(xié)調、溝通表達能力強，有良好的客戶服務意識； 5、具備很強的責任心和成就動機； 6、掌握辦公軟件相關技能。2025-06-08
郭太兵：18577318580/痳晉：15977332468
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咖啡店店長/合伙人5000元桂林-陽朔縣 1年以上桂林帝球村酒店管理有限公司酒店/旅游職位描述 1. 負責民宿內精品咖啡店的全面運營（日常管理/品牌打造） 可選合作模式：職業(yè)店長（薪資+績效）或事業(yè)合伙人 2. 具體職責 ▌標準化運營：制定咖啡出品SOP，管控原料采購、設備維護、成本核算，培訓管理團隊，排班考勤及服務質量監(jiān)督 ▌民宿場景化運營 設計\"住宿+咖啡\"體驗套餐（如早安咖啡券、手沖體驗課），策劃住客社交活動（咖啡品鑒會、拉花教學等） ▌品牌增值 開發(fā)民宿限定特調（結合當?shù)厥巢?民宿IP），運營小紅書/抖音賬號，打造網(wǎng)紅打卡點 任職要求 1、3年以上精品咖啡店管理經(jīng)驗，熟悉各產(chǎn)區(qū)咖啡豆特性，持有SCA/QGrader認證優(yōu)先 2、具備\"民宿思維\"：能將咖啡空間與住客動線結合設計 3、數(shù)據(jù)敏感：能通過入住率預測每日咖啡備貨量2025-06-07
余女士人事 -
店長7000-15000元桂林-陽朔縣-陽朔西街桂林帝球村酒店管理有限公司酒店/旅游1、具備全過程運營管理民宿從業(yè)者優(yōu)先； 2、具備人員培訓及團隊管理經(jīng)驗； 3、具備做好酒店內控管理、房務管理、餐廳管理技能等； 4、善于處理客戶關系，有服務精神； 5、具有星級民宿運營實操管理2年以上經(jīng)驗； 6、熟悉文旅和民宿行業(yè)現(xiàn)狀和動態(tài)，有激情有目標地做好酒店配套旅游服務；2025-06-07
余女士人事
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室內外裝飾工程合計與施工;裝飾配套設施設計、制作及安裝;園林綠化工程、機電設備安裝工程、土方工程、鋼結構工程施工;水電安裝;裝飾材料、陶瓷制品、塑料制品、金屬材料、照明器材、衛(wèi)生潔具、日用百貨批發(fā)及零售;銷售家具、辦公家具。（依法須經(jīng)批準的項目,經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動。） -
主要從事各類公寓、別墅、酒店、工廠，商業(yè)空間的設計與施工 -
許可項目：建設工程設計；建筑智能化系統(tǒng)設計（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：工程管理服務；工程技術服務（規(guī)劃管理、勘察、設計、監(jiān)理除外）；技術服務、技術開發(fā)、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣；專業(yè)設計服務；工業(yè)設計服務；圖文設計制作；規(guī)劃設計管理（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
房屋建筑工程監(jiān)理，市政工程監(jiān)理，工程造價咨詢，工程建設項目招標代理，政府采購代理，人民防空工程建設監(jiān)理。 -
裝飾材料 10人以下 -
室內外設計、工程施工、集成家居產(chǎn)品加工、建材批發(fā)銷售，裝飾材料 -
室內外裝飾裝修工程、防水工程、鋼結構工程、幕墻工程、園林綠化工程設計與施工；門窗制作、安裝；水電設計、安裝；鐵藝制品加工、制作、銷售；鋁合金材料、廣告材料、五金交電、裝飾材料、建筑材料、環(huán)保材料、衛(wèi)生潔具、陶瓷制品、燈具、家具、辦公用品、家用電器、水暖設備、制冷設備、銷售；不銹鋼制品加工、銷售；房地產(chǎn)營銷策劃；房地產(chǎn)信息咨詢；房地產(chǎn)經(jīng)紀；房地產(chǎn)中介服務；代辦房屋過戶手續(xù)；自有房屋租賃；酒店管理；保健按摩服務；會務會展服務；自有場地租賃；物業(yè)服務；保潔服務；餐飲服務；住宿服務。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動。） -
水性涂料（危險品除外）、五金、日用百貨的銷售、加工。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動。） -
裝飾 30-50人 -
室內外裝修設計、施工；建筑安裝工程設計、施工；道路工程設計、施工；園林工程設計、施工；五金交電、電器批發(fā)。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動。）
- 廣西桂林市巖桂建筑裝飾材料有限公司
- 所在行業(yè) 建筑/裝飾/裝飾材料
- 成立時間 4年（2021年5月14日）
- 企業(yè)性質 有限責任
- 公司規(guī)模 --
