職位描述
1、主要針對終端店鋪員工進行培訓，包括店鋪運營管理、銷售策略、員工團隊建設等方面的培訓內(nèi)容，需要具備一定的管理經(jīng)驗和培訓能力。
2、負責整個業(yè)務板塊的培訓管理工作，包括制定培訓策略、規(guī)劃培訓課程體系、管理培訓團隊等，需要有較強的組織協(xié)調(diào)能力和戰(zhàn)略規(guī)劃能力。
根據(jù)公司戰(zhàn)略和計劃，參與制訂生產(chǎn)經(jīng)營、人才培養(yǎng)計劃。
3、結(jié)合業(yè)務發(fā)展方向，為組織內(nèi)部設計課程體系，包括課程需求調(diào)研、活動設計、課程評估等流程.
4、傳授產(chǎn)品知識、銷售技巧、顧客服務外，對服裝搭配技巧、鞋服陳列等方面的培訓內(nèi)容，幫助員工更好地為顧客提供服務，以提升員工的業(yè)務能力和店鋪的整體業(yè)績。
上班地點
工作地址：
廣西壯族自治區(qū)桂林市疊彩區(qū)站前路6號 查看上班路線
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