+區(qū)域經(jīng)理+包吃

一、工作內(nèi)容： 1、全面負責綜合部的日常管理工作，落實公司工程管理目標，組織制定并執(zhí)行項目施工計劃，確保項目按照合同要求的時間節(jié)點順利推進，按時交付。 2、對項目施工過程中的質(zhì)量、安全、進度進行全方位的監(jiān)督與管控，建立完善的項目管理體系，定期進行項目檢查與評估，及時發(fā)現(xiàn)并解決問題。 3、協(xié)調(diào)公司內(nèi)部各部門（采購部、財務(wù)部等）以及與外部合作單位（業(yè)主、設(shè)計單位、監(jiān)理單位等）之間的關(guān)系，保障項目順利實施，有效解決項目中的各類問題。 4、審核施工單位報送的施工組織設(shè)計、施工方案、進度計劃和技術(shù)措施，確保其符合工程實際情況、技術(shù)規(guī)范和質(zhì)量標準，提出合理的優(yōu)化建議。? 5、審核施工單位報送的計量文件和工程款支付申請，對工程量進行認真核實，嚴格控制工程變更和現(xiàn)場簽證，防止成本超支。 6、參與項目成本預算的編制工作，結(jié)合項目實際情況，合理制定成本控制目標，并在項目實施過程中嚴格監(jiān)督成本支出，確保項目成本控制在預算范圍內(nèi)。 7、負責工程部團隊的培訓和日常管理工作，制定團隊工作計劃和目標，明確團隊成員的職責分工，充分發(fā)揮團隊成員的專業(yè)優(yōu)勢，提高團隊整體工作效率。 8、關(guān)注電力行業(yè)新技術(shù)、新工藝的發(fā)展動態(tài)，結(jié)合公司項目實際情況，積極引進和推廣應(yīng)用新技術(shù)，提升公司的技術(shù)水平和競爭力。 二、任職要求： 1、年齡30-45歲，大專及以上學歷，電力工程、機電工程或相關(guān)專業(yè)。 3、人品正直，工作責任心強； 4、熟悉電力工程設(shè)計圖紙的審核，具備施工方案編制、工程量核算、成本控制等專業(yè)能力； 2. 8年以上電力工程施工相關(guān)工作經(jīng)驗，其中至少3年工程部門統(tǒng)籌管理經(jīng)驗或同等管理崗位經(jīng)驗，熟悉電力施工全流程。 3. 必須有電力中級職稱，同時持有二級機電建造師證書，高壓、低壓、登高特種作業(yè)證等優(yōu)先，精通電力工程施工技術(shù)及管理規(guī)范。 4. 具備優(yōu)秀的團隊管理能力和決策能力，能有效協(xié)調(diào)多方資源解決問題。 5. 有大型供配電工程或新能源項目管理經(jīng)驗者優(yōu)先。 7、有C1駕照，能熟練開車。

崗位職責： 1、全面負責河池各城區(qū)、縣份的運營管理事務(wù)，確保辦事處正常運作； 2、負責有效進行“和校園”（校訊通）項目的運作推廣； 3、負責“和校園”（校訊通）項目市場活動的策劃和宣傳、推廣計劃的實施； 4、對市場信息、行業(yè)動態(tài)和競爭對手情況進行收集分析，為公司提供合理建議； 5、負責片區(qū)業(yè)務(wù)團隊管理，完成片區(qū)業(yè)務(wù)任務(wù)指標； 6、負責轄區(qū)內(nèi)員工業(yè)務(wù)的培訓、考核，管理評估和激勵員工的工作績效； 7、負責在移動公司和本公司間進行信息傳達，代表公司與移動公司、合作校方領(lǐng)導進行日常工作交流和關(guān)系維護。 任職要求： 1、中專及以上學歷，市場營銷、工商管理等專業(yè)； 2、3年市場工作經(jīng)驗，熟悉通訊行業(yè)或有管理工作經(jīng)驗者優(yōu)先； 3、具有較強的溝通、協(xié)調(diào)和組織能力（需與校方領(lǐng)導、移動公司領(lǐng)導經(jīng)常性溝通工作）。 4、具有較好的成本控制意識、風險預防控制及危機事件處理能力； 5、具有較強的自我管理及激勵能力，善于激勵團隊士氣和建立高績效團隊。 6、適應(yīng)經(jīng)常性出差。 工作地點：金城江區(qū)，出差區(qū)域為河池各城區(qū)、縣份 工作時間：公司實行雙休制行政班，有帶薪寒暑假。