職位描述

崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)全體員工的人事檔案管理工作;
2、負(fù)責(zé)員工招聘的面試,負(fù)責(zé)報(bào)到及解聘手續(xù)的辦理,接待引領(lǐng)新進(jìn)員工;
3、執(zhí)行招聘工作流程,協(xié)調(diào)、辦理員工招聘、入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù);
4、負(fù)責(zé)新進(jìn)員工試用期的跟蹤考核,晉升提薪及轉(zhuǎn)正合同的簽訂并形成相應(yīng)檔案資料;
5、執(zhí)行人力資源管理各項(xiàng)實(shí)務(wù)操作流程和各類規(guī)章制度的實(shí)施,配合其他業(yè)務(wù)部門工作
6、協(xié)同開(kāi)展新員工入職培訓(xùn),業(yè)務(wù)培訓(xùn),執(zhí)行培訓(xùn)計(jì)劃,聯(lián)系組織外部培訓(xùn)以及培訓(xùn)效果的跟蹤、反饋;
7、幫助建立員工關(guān)系,協(xié)調(diào)員工與管理層的關(guān)系,組織員工的活動(dòng);
8、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
任職資格
1、人力資源、工商管理、文秘等相相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、有人事專員、助理,行政專員或文員工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮
3、熟悉人力資源管理各項(xiàng)實(shí)務(wù)的操作流程程,熟悉國(guó)家各項(xiàng)勞動(dòng)人事法規(guī)政策,并能實(shí)際操作運(yùn)用;
4、具有良好的職業(yè)道德,踏實(shí)穩(wěn)重,工作細(xì)心,責(zé)任心強(qiáng),有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)調(diào)能力,有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神
5、性格開(kāi)朗,善于交流,語(yǔ)言表達(dá)能力好的
6、熟練使用相關(guān)辦公軟件,具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識(shí)。
福利待遇:
1、基本工資+話費(fèi)補(bǔ)貼+獎(jiǎng)金+其他福利
2、豐厚多樣的獎(jiǎng)金。(績(jī)效獎(jiǎng)、全勤獎(jiǎng)、積分獎(jiǎng)月度獎(jiǎng)、年度獎(jiǎng)、最佳團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)等
3、注重重能力的提升,完完善的帶薪培訓(xùn)體系,助你全方位發(fā)展(新員工培訓(xùn)、崗位專業(yè)技能培訓(xùn)、師徒幫扶成長(zhǎng)計(jì)劃培訓(xùn)、管理領(lǐng)導(dǎo)培訓(xùn))。
4、良好的晉升發(fā)展空間,專業(yè)與管理晉升發(fā)展渠道(人事專員—人事主管ー人事經(jīng)理一人事總監(jiān))
5、豐富多樣的員工活動(dòng)動(dòng)(聚餐、運(yùn)動(dòng)會(huì)、郊游、燒烤、演講比賽等
6、保險(xiǎn)、法定假期、并特別享受該行業(yè)年底1個(gè)月左右的年體假!
7、彈性性的上班時(shí)間8:40-12:00,14:00-18:00勞逸結(jié)合,年輕的團(tuán)隊(duì)你值得來(lái)看看
8、3000多平方米的辦公環(huán)境,在公司里面跑馬拉松,在公司就能得到相應(yīng)的鍛煉!你還不來(lái)看看?
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公司簡(jiǎn)介

廣西桂之美建筑裝飾工程有限公司是一家主要從事住宅及大型公用建筑室內(nèi)設(shè)計(jì)與施工為一體的大型裝飾工程企業(yè)。自創(chuàng)建以來(lái),堅(jiān)持以“始終創(chuàng)新”為理念,致力于打造集設(shè)計(jì)、施工,服服務(wù)于一體的家裝立體化產(chǎn)業(yè),打造差異化核心竟?fàn)幜?專注于為社會(huì)精英階層提供專業(yè)建筑裝飾解決方案。桂之美始終以“追求卓越,品質(zhì)為先”為已任,專注于品質(zhì)設(shè)計(jì)、品質(zhì)工程、品質(zhì)服務(wù),不斷為客戶提供高性價(jià)比的家居服務(wù),在環(huán)保家裝的道路上不斷探索與創(chuàng)新,為中國(guó)家居行業(yè)持續(xù)發(fā)展貢獻(xiàn)堅(jiān)定力量。公司開(kāi)設(shè)3000平方材料精品體驗(yàn)館,店鋪使用兩個(gè)套餐模式計(jì)價(jià)方式,單項(xiàng)主材上百個(gè)樣板展示,每款材料都由設(shè)計(jì)師進(jìn)行精心選色搭配,為業(yè)主提供豐富多樣化的選擇,讓每每處裝修細(xì)節(jié)彰顯經(jīng)典品質(zhì)。

上班地點(diǎn)

可能感興趣的職位

桂林-秀峰區(qū)
本科以上
3年以上
25-30歲
人力資源管理專業(yè),本科及以上學(xué)歷 1.年齡在30歲以下,具備3年以上大、中型企業(yè)人力資源管理崗位工作經(jīng)驗(yàn)。 2.熟悉并掌握勞動(dòng)政策法規(guī),熟練使用Office辦公軟件。 3. 具備良好的口頭表達(dá)和書面表達(dá)能力,溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)。 4. 責(zé)任心強(qiáng)、學(xué)習(xí)能力強(qiáng),能適應(yīng)企業(yè)快速發(fā)展需求。
2025-09-13
孔繁琦
人事專員
桂林-灌陽(yáng)縣
大專以上
1年以上
桂林東西巷商業(yè)管理有限公司
房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)灌陽(yáng)新公司人事、行政板塊的具體執(zhí)行工作。 2.負(fù)責(zé)合同管理、檔案管理、會(huì)議記錄等工作。 3.根據(jù)公司要求組織公司商務(wù)接待,并完成接待工作 任職資格: 1.大專及以上學(xué)歷,人力資源、行政管理、漢語(yǔ)言文學(xué)、旅游管理類等專業(yè)。 2.有一定的文字功底,熟練使用辦公軟件。 3.形象佳,應(yīng)變、溝通、協(xié)調(diào)能力強(qiáng),有1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 4.行政班,雙休,灌陽(yáng)籍優(yōu)先,工作地點(diǎn):灌陽(yáng)縣。
2025-09-13
胡昕
HR
桂林-七星區(qū)
大專以上
1年以上
桂林市桂幸福超市有限公司
快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)
1、負(fù)責(zé)人員招聘(新店需要至門店現(xiàn)場(chǎng)招聘至開(kāi)業(yè))。 2、企業(yè)文化建設(shè)。 3、制定公司的規(guī)章制度。 4、參與執(zhí)行公司培訓(xùn)計(jì)劃(包括新店員工崗前培訓(xùn)的組織與認(rèn)識(shí)制度培訓(xùn)工作)。 5、組織實(shí)施考核。 6、負(fù)責(zé)員工異動(dòng)管理。 7、員工考勤管理。 8、協(xié)調(diào)員工關(guān)系。 9、負(fù)責(zé)后勤辦公支持。 10、新店開(kāi)業(yè)支援。
2025-09-13
朱女士
HR
人事助理
2500-3500元
桂林-象山區(qū)-西城步行街
崗位職責(zé): 協(xié)助招聘、面試、入職手續(xù)辦理等工作。 負(fù)責(zé)員工檔案管理、考勤統(tǒng)計(jì)及日常人事事務(wù)。 協(xié)助組織員工培訓(xùn)及團(tuán)隊(duì)活動(dòng)。 完成上級(jí)交辦的其他行政人事工作。 崗位要求: 年齡不限,高中以上學(xué)歷。 熟練使用辦公軟件,具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力。 工作細(xì)心,責(zé)任心強(qiáng),有團(tuán)隊(duì)合作精神。
2025-09-13
何文婷
人事經(jīng)理
人力資源專員/助理
3000-6000元·13薪
桂林-疊彩區(qū)
大專以上
3年以上
人事專員,夢(mèng)想職業(yè)等你來(lái)挑戰(zhàn)! 我們世界雙500強(qiáng)公司,這里是夢(mèng)想家的樂(lè)園,創(chuàng)新者的舞臺(tái)?,F(xiàn)在,我們正尋找一位獨(dú)具魅力、敢于挑戰(zhàn)的人事專員,與我們一同書寫輝煌的篇章。 你將不僅僅是HR,你將成為我們團(tuán)隊(duì)的核心,是我們文化的引領(lǐng)者,是我們未來(lái)的創(chuàng)造者。在這里,你將擁有無(wú)限的可能,你的每一份努力都將被看見(jiàn),被贊賞。 我們希望你: 擁有人力資源相關(guān)的學(xué)歷或經(jīng)驗(yàn),但更重要的是你對(duì)人才的熱愛(ài)和洞察力。 具備出色的溝通能力,讓每一次對(duì)話都充滿力量和意義。 敢于創(chuàng)新,敢于突破,讓工作場(chǎng)所成為每個(gè)人成長(zhǎng)的樂(lè)園。 作為我們的人事專員,你將得到: 一份讓你感到自豪的薪水,以及隨著你影響力增長(zhǎng)而增加的回報(bào)。 一個(gè)充滿活力的工作環(huán)境,你的每一個(gè)想法都會(huì)被重視。 不設(shè)限的職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì),你的潛力將得到充分挖掘和提升。 如果你已經(jīng)準(zhǔn)備好接受挑戰(zhàn),那就不要猶豫。立即投遞你的簡(jiǎn)歷,加入我們吧!
2025-09-13
郭飛
經(jīng)理
人事專員
3500-4500元
桂林-七星區(qū)-駝山大廈
大專以上
2年以上
26-45歲
七星區(qū)囡寶母嬰用品中心
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
1、負(fù)責(zé)人員招聘,基本培訓(xùn) 2、負(fù)責(zé)來(lái)客的服務(wù)接待工作并通報(bào)相關(guān)部門; 3、負(fù)責(zé)辦公用品的采購(gòu)、領(lǐng)用登記工作; 4、協(xié)助招聘、面試、入離職手續(xù)辦理; 5、收發(fā)傳真、信件和報(bào)刊; 6、協(xié)助維護(hù)辦公環(huán)境及秩序; 7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
2025-09-13
楊老師
人事專員
桂林-象山區(qū)
大專以上
1. 數(shù)據(jù)科學(xué)與大數(shù)據(jù)技術(shù)、計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù) / 軟件工程、統(tǒng)計(jì)學(xué) / 應(yīng)用數(shù)學(xué)、信息管理與信息系統(tǒng)(MIS),懂做簡(jiǎn)單的動(dòng)態(tài)可視化看板。 2.公司可提供實(shí)習(xí)期相關(guān)證明,可簽三方協(xié)議;能力出色的可在實(shí)習(xí)期后轉(zhuǎn)正式員工,享受正式員工的待遇。 3.實(shí)習(xí)期至少2個(gè)月以上。
2025-09-13
王經(jīng)理
人事
桂林-秀峰區(qū)
高中以上
1年以上
招聘公司網(wǎng)招文員/客服 要求:【年齡20-40歲】 性格外向、想賺錢 能使用抖音等自媒體優(yōu)先 【工作內(nèi)容】人事招聘,公司平臺(tái)簡(jiǎn)歷處理,安排入職,邀約面試等一系列工作, 要求:有招聘人事經(jīng)驗(yàn)者。1年以上銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮,主要負(fù)責(zé)幫各大工廠進(jìn)行人員招聘。 【職位要求】高中,中專及以上學(xué)歷 【綜合薪資】底薪2600+全勤+提成月綜合收入 4000~5000上不封頂+ 【上班時(shí)間】9:00- 12:00 13:30-18:00
2025-09-13
莫女士
人事主管
人事專員
4000-6000元
桂林-臨桂區(qū)-花樣年麓湖國(guó)際
大專以上 20-30歲
桂林利興食品科技有限公司
快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)
1、依據(jù)業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)及經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,進(jìn)行職位分析與崗位描述,明確各崗位權(quán)、責(zé)、利及任職資格要求 2、根據(jù)業(yè)務(wù)需求,完成各部門人員招聘培訓(xùn)及員工關(guān)系相關(guān)工作,并對(duì)結(jié)果負(fù)責(zé) 3、負(fù)責(zé)建立健全人事行政管理機(jī)制,提供人力資源支持,包括但不限于培訓(xùn)、績(jī)效考核、員工關(guān)系等,滿足并符合業(yè)務(wù)發(fā)展需求 4、負(fù)責(zé)員工考勤工資核算協(xié)議合同簽訂及管理等工作 5、推進(jìn)業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)發(fā)展,協(xié)助部門優(yōu)化內(nèi)部組織結(jié)構(gòu),提高團(tuán)隊(duì)凝聚力、核心員工的穩(wěn)定性 6、傳承公司文化,建設(shè)溝通渠道,保證組織的持續(xù)健康成長(zhǎng)
2025-09-13
廖生
主管
桂林
鄭州名泰醫(yī)療器械有限公司
醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生
熟悉人力資源的相關(guān)管理工作
2025-09-13
陳小姐
廣西桂之美建筑裝飾工程有限公司桂林分公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西桂之美建筑裝飾工程有限公司桂林分公司
所在行業(yè) 建筑/裝飾
成立時(shí)間 --
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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