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職位描述

職位詳情:

市場部由首席市場官CMO負(fù)責(zé)管理，根據(jù)公司的運(yùn)營方向做市場規(guī)劃，下設(shè)五大戰(zhàn)區(qū)總指揮官、市場經(jīng)理、市場專員。協(xié)助完成公司整體戰(zhàn)略規(guī)劃的開發(fā)工作，為市場推廣方案做策劃、執(zhí)行。

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)市場的全面工作，制訂各階段招商計(jì)劃，健全和完善該部門的組織架構(gòu)和人員配置，建立成功的管理模式和運(yùn)作機(jī)制，對(duì)市場管理制度化、規(guī)范化。

2、進(jìn)行市場調(diào)研與分析，研究同行業(yè)界發(fā)展?fàn)顩r，定期進(jìn)行市場預(yù)測及情報(bào)分析,為公司決策提供依據(jù)。

3、維護(hù)好與合作渠道和服務(wù)中心的關(guān)系。

任職資格：

1、年齡在20~28周歲，專科及以上學(xué)歷；

2、誠實(shí)守信，積極向?qū)W，具備良好的學(xué)習(xí)能力；

3、心思細(xì)密，做事邏輯清晰；

4、普通話流利，具有良好的溝通能力；

5、同等條件有駕照者優(yōu)先。

工資待遇：

1、底薪2800元+獎(jiǎng)金+五險(xiǎn)；

2、朝九晚六，月休4天，正常休息時(shí)間為周一到周五優(yōu)先選擇；

3、學(xué)習(xí)提升、戶外活動(dòng)、聚餐旅游等；

4、完善的晉升及轉(zhuǎn)崗機(jī)制，可以更多實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值。

上班地點(diǎn)

工作地址：桂林疊彩區(qū) 高鐵北站查看上班路線

可能感興趣的職位: 市場專員
5000-8000元

桂林-七星區(qū)-湖塘總部經(jīng)濟(jì)園

桂林漢璟智能儀器有限公司

檢測，認(rèn)證

1.負(fù)責(zé)市場渠道的開闊與維護(hù)工作；了解公司產(chǎn)品 2.了解市場行業(yè)情況，觀察市場狀況，協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)做市場活動(dòng)的策劃、推廣計(jì)劃的實(shí)施； 3.管理和維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶之間的長期戰(zhàn)略合作計(jì)劃； 4.協(xié)助執(zhí)行品牌、活動(dòng)等營銷工作，開發(fā)并維護(hù)公司各類合作資源或渠道； 5.完成領(lǐng)導(dǎo)的各項(xiàng)工作安排

6小時(shí)前

曾女士; 市場運(yùn)營經(jīng)理
5000-8000元

桂林

靈川縣萬騰電子商務(wù)服務(wù)有限公司

互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)

【薪資待遇】底薪+提成【工作職責(zé)】餓了么運(yùn)營經(jīng)理工作地點(diǎn)：八里街靈川縣城【職務(wù)詳情】 1.日常通過線上或者到店，負(fù)責(zé)所轄商戶區(qū)域外賣商戶開發(fā)與維護(hù)運(yùn)營； 2.需要線上及到店開展已合作商戶的客情維護(hù)及活動(dòng)運(yùn)營； 3.需要線下外出對(duì)接所轄區(qū)域商戶。【職務(wù)要求】 1.學(xué)歷要求：大專以上文憑（優(yōu)秀者可放寬門檻） 2.經(jīng)驗(yàn)：半年以上銷售經(jīng)驗(yàn)，期待有干勁的你 3.其他：較強(qiáng)表達(dá)能力、較強(qiáng)執(zhí)行能力【福利】購買五險(xiǎn) 月休4天定期團(tuán)建【工作地點(diǎn)】桂林市靈川縣九龍巷九龍賓館旁餓了么站點(diǎn)

6小時(shí)前

李總; 市場督察經(jīng)理
5000-6000元

桂林-臨桂區(qū)-彰泰·新城
大專以上 25-45歲

喜多樂母嬰

批發(fā)/零售

一崗位職責(zé)： 1. 市場巡查：實(shí)地走訪全國終端市場（年出差天數(shù)180+）。 2. 數(shù)據(jù)輸出：編制月度督察報(bào)告，溯源問題本質(zhì)，輸出市場管理建議，制定市場管控策略。 3. 跨層級(jí)協(xié)同管理：直接向董事長及公司高層匯報(bào)，搭建終端信息反饋機(jī)制。 4. 團(tuán)隊(duì)管理與能力建設(shè)：帶教督察團(tuán)隊(duì)，制定標(biāo)準(zhǔn)化巡查流程及培訓(xùn)體系，優(yōu)化暗訪技術(shù)手段。二任職要求： 1. 硬性條件 - 25-45歲，男女不限，大專及以上學(xué)歷； - 快消/零售行業(yè)市場督察、渠道管控經(jīng)驗(yàn)； -熟練使用電腦，能獨(dú)立完成分析及報(bào)告撰寫。 2.具有較強(qiáng)的洞察力、執(zhí)行力、敏銳度和較強(qiáng)的心理素質(zhì)。 3.高度廉潔自律，過往無職業(yè)操守爭議記錄。三我們提供： ? 行業(yè)競爭力薪酬：底薪6000元+2000元考核+差旅補(bǔ)貼 ? 高層發(fā)展通道：表現(xiàn)優(yōu)異者可進(jìn)入總監(jiān)梯隊(duì)培養(yǎng) ? 技術(shù)賦能：數(shù)據(jù)分析系統(tǒng)支持 30天內(nèi)熟練掌握莎濃模式，利他思維，協(xié)助加盟店解決規(guī)范運(yùn)營問題

2025-08-22

熊先生

經(jīng)理; 景區(qū)營銷策劃
3500-6000元

桂林-雁山區(qū)
大專以上

廣西廣嘉生態(tài)環(huán)境工程有限公司

建筑與工程

1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品和項(xiàng)目文案、品牌文案等的策劃和軟文的撰寫 2、負(fù)責(zé)公司各類營銷活動(dòng)、創(chuàng)意的文案撰寫，相關(guān)活動(dòng)的執(zhí)行 3、負(fù)責(zé)收納各相關(guān)單位的聯(lián)系方案及媒體資料，負(fù)責(zé)公司形象的宣傳 4、負(fù)責(zé)公司新媒體（微信公眾號(hào)、微博、抖音、短視頻等一切新媒體）的內(nèi)容制作 5、負(fù)責(zé)公司各類項(xiàng)目評(píng)選、項(xiàng)目申報(bào)的策劃及文案撰寫，如產(chǎn)品介紹、會(huì)議記錄等 6、負(fù)責(zé)各類現(xiàn)場活動(dòng)的策劃、布場、物料準(zhǔn)備

2025-08-22

王女士

人力行政經(jīng)理; 實(shí)習(xí)生（市場營銷方向）
4000-6000元

桂林-象山區(qū)-先鋒天地
中專以上 20-35歲

廣西美倫裝飾工程有限公司

家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢/建材

可接受2025年應(yīng)屆生，2026年畢業(yè)實(shí)習(xí)生（要求至少能實(shí)習(xí)半年以上，短期幾個(gè)月暫不接受）提供實(shí)習(xí)證明！但暫不接受短期工、暑假工、居家辦公以及2027年未畢業(yè)學(xué)生一、福利待遇： 1、工齡工資、帶薪婚假及津貼、生育津貼、帶薪喪假及津貼、帶薪年假、生日福利、節(jié)日禮物、五險(xiǎn)、過年帶薪休假15天等； 2、可提供實(shí)習(xí)證明、入職帶薪培訓(xùn)、管理提升培訓(xùn)、導(dǎo)師幫帶、外派深造、團(tuán)隊(duì)旅游等；二、工作內(nèi)容： 1、公司提供客戶資源，通過電話、微信等方式為業(yè)主提供裝修咨詢服務(wù)，向客戶介紹公司推出的優(yōu)惠活動(dòng)； 2、建立客戶檔案，定期電話回訪，掌握客戶需求，邀約客戶到店了解裝修，促成業(yè)務(wù)合作關(guān)系； 3、通過電話與客戶進(jìn)行有效溝通了解客戶需求, 尋找銷售機(jī)會(huì)并完成銷售業(yè)績； 4、維護(hù)客戶關(guān)系，建立良好的長期合作關(guān)系。三、任職要求： 1、刻苦耐勞、積極、樂觀、有工作激情和進(jìn)取精神； 2、年齡20歲以上，較強(qiáng)的溝通、談判能力，有房產(chǎn)、中介銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。四、上班時(shí)間：8:30-12:00 14:00-18:00 工作地點(diǎn)：象山區(qū)中山南路92號(hào)交通大廈1、2樓（老汽車南站對(duì)面）吃住自理，公司有冰箱、微波爐五、薪酬結(jié)構(gòu)：無責(zé)底薪+邀約獎(jiǎng)勵(lì)+個(gè)人跳點(diǎn)提成+全勤獎(jiǎng)，實(shí)習(xí)期（按工作節(jié)點(diǎn)正常辦公）3500-4000，轉(zhuǎn)正后（努力干）5000-7000

2025-08-22

龔女士

人事經(jīng)理; 市場業(yè)務(wù)經(jīng)理
5000-15000元

桂林-疊彩區(qū)
本科以上 25-40歲

桂林雅華貿(mào)易有限公司

汽車及零配件

1、開展電動(dòng)車市場調(diào)研，收集市場信息，分析用戶需求和行業(yè)動(dòng)態(tài) 2、提出產(chǎn)品的優(yōu)化建議，提出新產(chǎn)品的開發(fā)建議 3、評(píng)估預(yù)算、成本、收益等因素，提出產(chǎn)品的定價(jià)和調(diào)整建議 4、制定電動(dòng)車銷售營銷策略，策劃并執(zhí)行產(chǎn)品的宣傳促銷，獲得新用戶 5、渠道開發(fā)并維護(hù)網(wǎng)點(diǎn)關(guān)系，包括廣告、活動(dòng)策劃、傳播渠道、銷售渠道等

2025-08-22

謝女士

人事; 營銷策劃主管
5000-8000元

桂林-靈川縣
本科以上
3年以上

廣西眾托電子商務(wù)有限公司

批發(fā)/零售

崗位職責(zé)： 1、參與并協(xié)調(diào)所有營銷活動(dòng)，擴(kuò)大營收，吸引并留住客戶，提高商城銷售業(yè)績； 2、分析市場和競爭對(duì)手情況；設(shè)計(jì)并開展?fàn)I銷活動(dòng)； 3、協(xié)助市場推廣，方案設(shè)計(jì)、落實(shí)和執(zhí)行，效果的評(píng)估與改進(jìn)； 4、組織市場調(diào)研，市場變化和競爭對(duì)手的表現(xiàn)，整理并分析數(shù)據(jù)，做出相應(yīng)調(diào)整并制定相對(duì)的營銷策略； 5、制定節(jié)日活動(dòng)，根據(jù)特定日子設(shè)計(jì)各種營銷活動(dòng)，如特價(jià)商品，折扣等，以達(dá)到增加銷售業(yè)績，提高商城知名度的目的。任職要求： 1、本科及以上學(xué)歷，28-40歲；3-5年連鎖超市/連鎖便利店/大型商超或大型建材商城營銷策劃主管經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮； 2、思維敏捷，品牌營銷、策劃、組織能力較強(qiáng)； 3、具備較強(qiáng)溝通能力，高度責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神； 4、具備良好的行業(yè)、市場環(huán)境分析能力、較強(qiáng)整合營銷策劃及提案能力；福利：帶薪培訓(xùn)+不定期公司聚餐+節(jié)假日福利+包中餐+五險(xiǎn)

2025-08-22

唐女士

人事; 營銷經(jīng)理（急）
8000-15000元

桂林-臨桂區(qū)-魯山工業(yè)園

桂林雄森熊虎山莊娛樂城

酒店/旅游

1、全面負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目的銷售、策劃、市場推廣工作； 2、監(jiān)控項(xiàng)目銷售計(jì)劃的執(zhí)行，保證完成公司下達(dá)的銷售任務(wù)； 3、根據(jù)市場情況和產(chǎn)品價(jià)值，負(fù)責(zé)制定項(xiàng)目總體和分階段的市場推廣傳播方案，制定項(xiàng)目的推廣策略、定價(jià)策略、銷售策略、渠道及活動(dòng)策略。任職資格： 1、大專及以上學(xué)歷，市場營銷、工商管理、房地產(chǎn)經(jīng)營等相關(guān)專業(yè)學(xué)歷； 2、3年及以上中、高端樓盤營銷經(jīng)理崗位工作經(jīng)驗(yàn)； 3、熟悉房地產(chǎn)市場及營銷體系，精通項(xiàng)目策劃、銷售、渠道等全盤操作。

2025-08-22

陳先生; 營銷經(jīng)理
5000-8000元

桂林-七星區(qū)-英才科技園
本科以上
3年以上

桂林鑫源票證印刷有限公司

印刷/包裝

一、崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)拓展公司營銷新業(yè)務(wù)，以網(wǎng)絡(luò)等新媒介為主進(jìn)行開發(fā)； 2、負(fù)責(zé)營銷渠道的管理，了解客戶需求及滿意度； 3、做好售后服務(wù)管理，改進(jìn)提升業(yè)務(wù)流程； 4、組織團(tuán)隊(duì)開展投標(biāo)工作，協(xié)調(diào)各方資源有效達(dá)成投標(biāo)事宜。二、任職要求 1、營銷3年以上工作經(jīng)驗(yàn)，具有新媒體營銷運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 2、本科及以上學(xué)歷，營銷/印刷專業(yè)優(yōu)先； 3、年齡在40歲以下。三、福利待遇五險(xiǎn)+包工作餐

2025-08-21

吳女士

人力資源; 企劃副經(jīng)理
4000-9000元

桂林-靈川縣 5年以上
28-40歲

家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢/建材

負(fù)責(zé)編導(dǎo)、方案，協(xié)助部門經(jīng)理做好公司品牌宣傳策劃推廣，新媒體運(yùn)營、新媒體培訓(xùn)，銷售賦能及團(tuán)隊(duì)建設(shè)管理等工作。要求：有制造業(yè)1年以上品牌策劃及團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)