職位描述
一.工作內(nèi)容:
負責項目秩序維護工作.包含門崗.停車崗.巡邏崗.
二.崗位要求
身高170CM或以上,45歲以下
三.工作時間
時間:12小時兩班倒.月休6天.
四.福利待遇
崗位晉升.司齡補貼.高溫補貼.生日福利等.
公司簡介
作為一家充滿激情、追求高效的專業(yè)物業(yè)服務公司,我們凝聚了大批優(yōu)秀的管理人才和一支愛崗敬業(yè)、樂于奉獻的優(yōu)秀團隊。興進物業(yè)在多年的經(jīng)營管理服務中,培養(yǎng)了一大批業(yè)務熟練的客服服務、設施設備、園林綠化、秩序維護等技術(shù)業(yè)務骨干。 其中興進物業(yè)管理的“興進嘉園”榮獲“廣西城市物業(yè)管理優(yōu)秀住宅小區(qū)”和“桂林市優(yōu)秀園林式居住小區(qū)”榮譽稱號; “興進曦鎮(zhèn)”榮獲“桂林市物業(yè)管理優(yōu)秀住宅小區(qū)”榮譽稱號等。 興進物業(yè)的服務宗旨是:同心共筑幸福家!自2001年成立至今,興進物業(yè)已成立了一整套有自己特色的管理制度和服務標準體系,作為興進集團旗下的企業(yè),興進物業(yè)以“關(guān)注品質(zhì),用心服務”為服務理念,一直堅持六“興”好物業(yè),興進“興管家”的服務模式,為每一個業(yè)主提供最好的服務! 在發(fā)展壯大 和為業(yè)主服務過程中,興進物業(yè)始終不忘企業(yè)的社會責任感,堅持誠信服務,維護客戶利益,為客戶創(chuàng)造更大價值,為成為桂林物業(yè)服務行業(yè)的領(lǐng)跑者而努力! ?
上班地點
工作地址:
桂林秀峰區(qū)文采路11號興進江山樾小區(qū) 查看上班路線
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物業(yè)弱電工程師4000-5000元桂林-臨桂區(qū)-金貿(mào)中心 大專以上 5年以上 25-45歲桂林海吉星建設開發(fā)有限公司交通/運輸/物流職位描述 1、負責管轄區(qū)域內(nèi)水電設備設施維修保養(yǎng),做好日常報事保修服務; 2、根據(jù)設備維保標準做好周、月、季度、年度設備設施保養(yǎng)清污等,并做好保養(yǎng)記錄; 3、負責物業(yè)項目水電設備實施應急搶修,確保設備正常運行; 4、服從安排配合客服做好負責區(qū)域內(nèi)裝修管控,設備設施巡查及時排除故障; 5、根據(jù)物業(yè)設備設施保養(yǎng)計劃完成保養(yǎng)指標; 6、根據(jù)崗位要求,規(guī)范操作確保人員與設備安全,嚴禁不規(guī)范,不文明行為; 7、做好節(jié)能降耗,不浪費水、點、氣節(jié)約運營成本; 8、做好負責區(qū)域內(nèi)工程整改問題匯總上報并跟進處理結(jié)果; 9、完成領(lǐng)導交辦的其它工作任務 知識與技能要求:熟練掌握水電安裝維修,熟悉空調(diào)系統(tǒng),監(jiān)控系統(tǒng),安防系統(tǒng),消防系統(tǒng),停車場系統(tǒng)運行原理,熟悉互聯(lián)網(wǎng)知識,有一定操作能力。持有電工證。2025-10-16秦先生人事經(jīng)理
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物業(yè)主任4000-6000元桂林-全州縣 高中以上廣西景祥物業(yè)服務有限公司物業(yè)管理/商業(yè)中心1、通過微信社群、在線或電話溝通的方式,及時解決客戶問題,有效反饋溝通,提升用戶滿意度 2、進駐物業(yè)管理區(qū)域,設計管理方案,制訂風險預案,直接參與緊急事件的處置 3、組織、管理商戶或業(yè)主入駐和裝修,對公共區(qū)域的設施設備、房屋、環(huán)境等進行維護和管理 4、維護與商戶或業(yè)主的關(guān)系,催收物業(yè)費、管理保安保潔 上班時間:8:30-12:00 14:30-17:30 月休4天 每月都有員工生日會2025-10-16鄧主任辦公室主任
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物業(yè)秩序主管3500-4000元桂林-象山區(qū)-潤鴻·水尚 高中以上 2年以上 28-50歲桂林市潤家物業(yè)服務有限公司物業(yè)管理/商業(yè)中心1. 秩序維護管理:負責轄區(qū)內(nèi)的治安、消防、交通及車輛管理工作,確保秩序維護工作高效運行。 2. 培訓與考核:組織秩序員的崗位培訓、軍體訓練,并進行考核,提升團隊專業(yè)能力。 3. 突發(fā)事件處理:具備處理突發(fā)事件的能力,及時調(diào)解糾紛,處理違章行為。 4. 安全檢查與記錄:監(jiān)督轄區(qū)內(nèi)的安全防護設施,定期檢查并記錄治安、消防工作情況。 5. 客戶服務:處理業(yè)主投訴,提升客戶滿意度,協(xié)調(diào)與政府部門的關(guān)系。 6、需要有相關(guān)的工作經(jīng)驗。2025-10-16藍婷單位人事
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物業(yè)環(huán)境經(jīng)理8000-9000元·13薪桂林-七星區(qū)-棲霞府 大專以上 5年以上 28-45歲深圳市萬象美物業(yè)管理有限公司桂林萬達城分公司物業(yè)管理/商業(yè)中心崗位描述 : 1、負責項目環(huán)境管理部門管理工作; 2、根據(jù)部門工作制定年度、季度、月度、周、日工作計劃并組織實施; 3、統(tǒng)籌保潔、綠化板塊具體工作實施,做好項目品質(zhì)管控; 4、組織實施工作計劃等相關(guān)日常指導工作; 6、組織實施部門培訓及工作考核。 相關(guān)要求 : 1、相關(guān)專業(yè)大專以上學歷; 2、5年以上物業(yè)管理行業(yè)工作經(jīng)驗,2年以上同崗位任職經(jīng)歷,能獨立處理工程類事務; 3、熟悉物業(yè)保潔綠化管理; 4、具有較強抗壓能力,較好的管理能力、溝通能力和組織協(xié)調(diào)能力,有團隊精神,遵紀守法。2025-10-13鄧女士人事
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片區(qū)主管(桂林)4000-4500元桂林-七星區(qū)廣西東原盛康后勤管理服務有限公司醫(yī)療/護理/保健/衛(wèi)生? 負責與所管項目點的職能部門和臨床科室保持良好的溝通與聯(lián)絡,及時處理客戶的需求及投訴; ? 負責定期走訪科室開展?jié)M意度調(diào)查,跟進科室的要求并分析問題完成持續(xù)改進; ? 負責銜接公司內(nèi)部各流程做好溝通管理工作; ? 負責所管項目點收發(fā)員工的管理、培訓、考核、招聘及工作安排等; ? 負責監(jiān)管收發(fā)工作效率和質(zhì)量; ? 負責公司資產(chǎn)、配送醫(yī)用織物、買賣商品的管理; ? 負責協(xié)助運營部開拓醫(yī)院的其他潛在業(yè)務; ? 完成上級安排的其他事情。2025-10-08行政部
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水電工(綜合維修)3500-4500元桂林-臨桂區(qū)-金貿(mào)中心 高中以上 2年以上 25-45歲桂林海吉星建設開發(fā)有限公司交通/運輸/物流1、具有專業(yè)水電工等技工類及其它管理類專業(yè),持有技術(shù)資格上崗證(電工)。 2、熟悉強電、弱電和機電,熟悉管理工作內(nèi)容和工作流程,管理基本知識。 3、具有良好的溝通、協(xié)調(diào)能力,責任心強,具有較強的分析、解決問題能力。 相關(guān)要求: 1、 高中以上學歷,有物業(yè)綜合維修工作經(jīng)驗優(yōu)先;2025-10-07秦先生人事經(jīng)理
桂林相關(guān)熱門崗位
物業(yè)經(jīng)理/主管物業(yè)物業(yè)服務安全消防物業(yè)管理安全專業(yè)經(jīng)理環(huán)境主管物業(yè)接待環(huán)境管理安全品質(zhì)經(jīng)理環(huán)境領(lǐng)班物業(yè)經(jīng)理物業(yè)主管物業(yè)項目經(jīng)理物業(yè)客服經(jīng)理物業(yè)管家物業(yè)安全經(jīng)理園區(qū)管理物業(yè)安防安全品質(zhì)主管物業(yè)客服接待環(huán)境監(jiān)控物業(yè)運營管理環(huán)境負責人物業(yè)品質(zhì)管理環(huán)境助理秩序主管安全消防主管工程專業(yè)經(jīng)理物業(yè)總經(jīng)理物業(yè)管理經(jīng)理物業(yè)管理人員物業(yè)項目主管物業(yè)主管/經(jīng)理物業(yè)主任案場經(jīng)理物業(yè)環(huán)境主管物業(yè)品質(zhì)經(jīng)理物業(yè)項目主任秩序維護主管

- 廣西興進物業(yè)服務集團有限責任公司
- 所在行業(yè) 物業(yè)
- 成立時間 23年(2001年10月16日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責任
- 公司規(guī)模 500-999人