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職位描述

1.做好每月的工作安排，督促保潔做好辦公室衛(wèi)生、走廊、過道及銷售中心區(qū)域、樣板房每日的衛(wèi)生并進(jìn)行檢查。督促保安做好形象崗位站崗、交通秩序維護(hù)、停車管理等接待工作。同時做好培訓(xùn)工作。

2. 建立完善的前期物業(yè)的相關(guān)文件，同時做好日常物業(yè)管理的相關(guān)制度管理，監(jiān)督、檢查、培訓(xùn)，文檔資料、收費(fèi)統(tǒng)籌、服務(wù)、治安防范、交通秩序、安防與消防的布置及培訓(xùn)。

3.在總經(jīng)理的指導(dǎo)下，貫徹執(zhí)行公司的各項(xiàng)制度以及流程的有效運(yùn)作，全面負(fù)責(zé)公司管理物業(yè)項(xiàng)目的日常服務(wù)規(guī)范與成本控制。

4.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)好與業(yè)主的關(guān)系，對造成的不滿或投訴進(jìn)行溝通、整改、落實(shí)。

公司簡介


桂林市錦豪投資有限責(zé)任公司成立于2008年7月.法定代表人謝方義.是一家集投資.酒店建設(shè)與經(jīng)營.房地產(chǎn)開發(fā)與經(jīng)營.建筑施工等于一體的民營企業(yè).
自2008年7月成立以來.我公司先后完成了桂林市普陀路陀山大廈房地產(chǎn)開發(fā).桂林市翠竹路香江飯店收購與經(jīng)營.湖南省通道縣錦江大酒店建設(shè)與經(jīng)營等標(biāo)志性項(xiàng)目.湖南通道縣錦江大酒店建筑規(guī)模20000平方米.總投資人民幣1.1億元.目前.我公司正在開發(fā)桂林市朝陽路信息產(chǎn)業(yè)園“錦豪·迪亞小城”商住小區(qū).規(guī)劃用地面積約70畝.建筑規(guī)模約100000平方米.該小區(qū)分三期開發(fā).總投資額人民幣2億元.目前正在開發(fā)的“錦豪·迪亞小城”一期項(xiàng)目規(guī)劃用地面積18698平方米.建筑規(guī)模43770平方米.
 公司資產(chǎn)過億.組織構(gòu)架完善.具備投資.酒店開發(fā)與經(jīng)營.房地產(chǎn)開發(fā)與經(jīng)營等領(lǐng)域開發(fā)實(shí)力.公司在房地產(chǎn)開發(fā)方面擁有完善的專業(yè)人才.前期.策劃.財(cái)務(wù).設(shè)計(jì).施工.營銷等一系列構(gòu)架完善.管理水平專業(yè).

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深圳市萬象美物業(yè)管理有限公司桂林萬達(dá)城分公司

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崗位描述： 1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目環(huán)境管理部門管理工作； 2、根據(jù)部門工作制定年度、季度、月度、周、日工作計(jì)劃并組織實(shí)施； 3、統(tǒng)籌保潔、綠化板塊具體工作實(shí)施，做好項(xiàng)目品質(zhì)管控； 4、組織實(shí)施工作計(jì)劃等相關(guān)日常指導(dǎo)工作； 6、組織實(shí)施部門培訓(xùn)及工作考核。相關(guān)要求： 1、相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷； 2、5年以上物業(yè)管理行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，2年以上同崗位任職經(jīng)歷，能獨(dú)立處理工程類事務(wù)； 3、熟悉物業(yè)保潔綠化管理； 4、具有較強(qiáng)抗壓能力，較好的管理能力、溝通能力和組織協(xié)調(diào)能力，有團(tuán)隊(duì)精神，遵紀(jì)守法。

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1. 秩序維護(hù)管理：負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)的治安、消防、交通及車輛管理工作，確保秩序維護(hù)工作高效運(yùn)行。 2. 培訓(xùn)與考核：組織秩序員的崗位培訓(xùn)、軍體訓(xùn)練，并進(jìn)行考核，提升團(tuán)隊(duì)專業(yè)能力。 3. 突發(fā)事件處理：具備處理突發(fā)事件的能力，及時調(diào)解糾紛，處理違章行為。 4. 安全檢查與記錄：監(jiān)督轄區(qū)內(nèi)的安全防護(hù)設(shè)施，定期檢查并記錄治安、消防工作情況。 5. 客戶服務(wù)：處理業(yè)主投訴，提升客戶滿意度，協(xié)調(diào)與政府部門的關(guān)系。 6、需要有相關(guān)的工作經(jīng)驗(yàn)。

2025-10-09

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單位人事; 片區(qū)主管（桂林）
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? 負(fù)責(zé)與所管項(xiàng)目點(diǎn)的職能部門和臨床科室保持良好的溝通與聯(lián)絡(luò)，及時處理客戶的需求及投訴； ? 負(fù)責(zé)定期走訪科室開展?jié)M意度調(diào)查，跟進(jìn)科室的要求并分析問題完成持續(xù)改進(jìn)； ? 負(fù)責(zé)銜接公司內(nèi)部各流程做好溝通管理工作； ? 負(fù)責(zé)所管項(xiàng)目點(diǎn)收發(fā)員工的管理、培訓(xùn)、考核、招聘及工作安排等； ? 負(fù)責(zé)監(jiān)管收發(fā)工作效率和質(zhì)量； ? 負(fù)責(zé)公司資產(chǎn)、配送醫(yī)用織物、買賣商品的管理； ? 負(fù)責(zé)協(xié)助運(yùn)營部開拓醫(yī)院的其他潛在業(yè)務(wù)； ? 完成上級安排的其他事情。

2025-10-08

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1、具有專業(yè)水電工等技工類及其它管理類專業(yè)，持有技術(shù)資格上崗證（電工）。 2、熟悉強(qiáng)電、弱電和機(jī)電，熟悉管理工作內(nèi)容和工作流程，管理基本知識。 3、具有良好的溝通、協(xié)調(diào)能力，責(zé)任心強(qiáng)，具有較強(qiáng)的分析、解決問題能力。相關(guān)要求： 1、高中以上學(xué)歷，有物業(yè)綜合維修工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；

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