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職位描述

騎行旅游項(xiàng)目經(jīng)理崗位介紹：

我們主要和桂林的為景區(qū)合作，增加客流量和國內(nèi)的旅游流量，我們有兩年八場山地車越野賽，覆蓋的地區(qū)是廣西和廣東和全國。賽事規(guī)模600到1千人一場。同時(shí)我們已經(jīng)有合作合同，吸引全國和全的單車俱樂部來桂林旅游，同時(shí)做旅游落地。長期計(jì)劃是在桂林和陽朔中間做一個(gè)休閑區(qū)旅行旅游公園，跟政府合作?！皬?qiáng)化戰(zhàn)略引領(lǐng)，先瞄準(zhǔn)，后開槍！”任正非, 一個(gè)周密的計(jì)劃能給你帶來更好的成功。我們的團(tuán)隊(duì)專注于商業(yè)規(guī)劃、戰(zhàn)略、品牌管理、項(xiàng)目實(shí)施和解決方案。我們致力于幫助客戶尋找新的業(yè)務(wù)解決方案，連接資源和市場優(yōu)勢，幫助客戶識(shí)別新的商業(yè)模式，引領(lǐng)新的市場時(shí)代，提升公司知識(shí)產(chǎn)權(quán)的價(jià)值，并制定低投入、高效率的計(jì)劃，使業(yè)務(wù)從0變?yōu)?。

1、 負(fù)責(zé)公司旅游綜合體的規(guī)劃、籌建、整合、招商、運(yùn)營等工作,全程營銷策劃、活動(dòng)推廣、實(shí)施、管理及控制,以達(dá)到公司的經(jīng)營目標(biāo)。

2、 負(fù)責(zé)制定并完善集團(tuán)旅游綜合體商業(yè)運(yùn)營組織架構(gòu),理順業(yè)務(wù)流程,制定并主導(dǎo)實(shí)施業(yè)務(wù)鏈各項(xiàng)規(guī)章制度及各崗位作業(yè)流程和監(jiān)督管理流程。

3、 負(fù)責(zé)騎行車隊(duì)贊助商，供應(yīng)商管理，賽事規(guī)劃等項(xiàng)目統(tǒng)籌工作。

公司簡介

（一）高新技術(shù)板塊 /Trackimo EU/Tracki USA/???隸屬于GPS定位跟蹤器行業(yè)板塊
? 美國Tracki是專注GPS定位跟蹤器的高新技術(shù)企業(yè)，擁有專利“物聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)”。主要產(chǎn)品是全球最小、最精準(zhǔn)和最省電的GPS定位跟蹤器及相關(guān)配件產(chǎn)品，其主要采用高通及MTK芯片技術(shù)解決方案，配備了革命性GPS/GSM/WI-FI混合跟蹤，其全球領(lǐng)先的技術(shù)產(chǎn)品獲得世界眾多企業(yè)及個(gè)人的青睞。目前新一代的追蹤器采用最新的4G+藍(lán)牙+GPS芯片，在產(chǎn)品的原有優(yōu)勢上進(jìn)行技術(shù)革新，定位距離更遠(yuǎn)，更精準(zhǔn)，續(xù)航時(shí)間更長，適用于車輛、人群、物品、寵物、貨物、貨柜的定位追蹤。同時(shí)，我們將開發(fā)5.0藍(lán)牙防丟器以及智能無線充電器，滿足于室內(nèi)和戶外近距離尋物需求，增加用戶的使用體驗(yàn)。
??我公司作為Tracki的中國分部，為Tracki開發(fā)更多全新安全性的電子產(chǎn)品。公司擁有一支專業(yè)的GPS、GSM、GPRS研發(fā)團(tuán)隊(duì)及完整的運(yùn)營體系，負(fù)責(zé)產(chǎn)品的軟硬件開發(fā)，同時(shí)為全球客戶提供ODM（新產(chǎn)品研發(fā)服務(wù)）、產(chǎn)品貼標(biāo)升級(jí)服務(wù)、OEM（批量生產(chǎn)服務(wù)）和倉儲(chǔ)物流服務(wù)，務(wù)求從產(chǎn)品研發(fā)、生產(chǎn)銷售、質(zhì)量檢驗(yàn)等方面嚴(yán)格管控，精益求精。
? 我公司業(yè)務(wù)發(fā)展迅速，在歐洲市場已與Vodafone簽訂獨(dú)家合同，同時(shí)產(chǎn)品在北美1000家Walmart（沃爾瑪）上架銷售，并且已經(jīng)成為電商巨頭亞馬遜全球銷量第一的GPS定位跟蹤器，以及亞馬遜電子產(chǎn)品類排名前49名的供應(yīng)商，同時(shí)已與全球24家工業(yè)巨頭達(dá)成戰(zhàn)略合作協(xié)議，月均產(chǎn)能15萬件，每年總產(chǎn)值高達(dá)4億。
（二）藝軒 Master Art / ??隸屬于文創(chuàng) / 玩具行業(yè)板塊
? 藝軒品牌，秉承“堅(jiān)守工匠精神，用心打造極致產(chǎn)品”的理念，與國家級(jí)工藝美術(shù)大師、北京奧運(yùn)福娃之父韓美林先生通力合作，以優(yōu)質(zhì)的設(shè)計(jì)能力，用傳統(tǒng)的技巧表達(dá)現(xiàn)代化的審美，進(jìn)行了大量的創(chuàng)意設(shè)計(jì)，并采用“韓美林IP和傳統(tǒng)玩具相結(jié)合”的思路，將韓美林水墨作品由2D平面延伸至3D立體效果，到3D打樣直至產(chǎn)品的呈現(xiàn)，把抽象的設(shè)計(jì)具象化，著力讓傳統(tǒng)文化更有活力及時(shí)尚性，研發(fā)具有典型民族特色的國潮風(fēng)玩具品牌產(chǎn)品。
主要分為三大板塊：
Crossover /?聯(lián)名
公司以強(qiáng)大的設(shè)計(jì)及營銷團(tuán)隊(duì)，通過潮牌聯(lián)名合作，異業(yè)聯(lián)盟等形式，與包括“暴力熊”等系列作品聯(lián)名打造韓美林IP周邊文創(chuàng)系列商品。
Soft Toy?/ 玩具
與中國郵政合作開發(fā)郵票禮品、衍生時(shí)尚玩具、手辦（如十二生肖）等系列產(chǎn)品。
NFT Art?/ 加密藝術(shù)
與多家公司在NFT Art（將中國傳統(tǒng)水墨畫中的十二生肖轉(zhuǎn)化為一種新的動(dòng)感數(shù)字藝術(shù)，將水墨帶入生活，現(xiàn)在的藝術(shù)永遠(yuǎn)不會(huì)被復(fù)制或竊取，由區(qū)塊鏈和跟蹤技術(shù)保護(hù)。是一種非同質(zhì)化代幣性質(zhì)的加密藝術(shù)品存在形式，具有不可偷竊不可復(fù)制性，且可追蹤溯源、不可被丟失特性）領(lǐng)域的拓展合作，以全球最新的NFT技術(shù)理念，進(jìn)一步打開藝術(shù)品商業(yè)空間。旨在將藝術(shù)生活化，將傳統(tǒng)時(shí)尚化，將文創(chuàng)帶到日常生活中，打造最強(qiáng)國潮文創(chuàng)IP。
（三）汀濃 / Tinon ??隸屬于高端健康快消品行業(yè)版塊
? 汀濃 / Tinon品牌。Tinon（汀濃）養(yǎng)生茶飲系列是由香港合作商好茶養(yǎng)生獨(dú)家授權(quán)，是為適宜國人的身體特質(zhì)，嚴(yán)選世界優(yōu)質(zhì)花草材料，堅(jiān)持純天然、零添加、無色素、無防腐的生產(chǎn)理念，由香港中醫(yī)師團(tuán)隊(duì)歷時(shí)六年沉淀，將千款花果及本草植物科學(xué)配方研發(fā)出50多款中高端養(yǎng)身茶飲產(chǎn)品，以安全及高品質(zhì)的產(chǎn)品形象立足市場。
? 公司擁有成熟的設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)，運(yùn)營團(tuán)隊(duì)及大數(shù)據(jù)部，主打B2B模式，為合作企業(yè)提供貼牌定制，品牌聯(lián)名或整套的定制式產(chǎn)品代運(yùn)營服務(wù)。目前我們已與全國137家實(shí)體店達(dá)成合作協(xié)議，包括?“ 官爺街火鍋 ( 3家門店 ) ，新旺集團(tuán) ( 68 家門店 ), 七爺牛腩 ( 36家門店 )等，未來我們志在將Tinon健康茶飲文化和產(chǎn)品普及到更多的企業(yè)及個(gè)人，讓更多的消費(fèi)者喝上健康好茶。
?（四）全新騎行賽事+旅游???隸屬于新旅游行業(yè)版塊
??以辦主題騎行賽事做特色旅游的全新模式，推廣廣西旅游路線，增加旅游新元素。計(jì)劃在十年內(nèi)，每年舉辦兩場以上的賽事，以全新的騎行體育+新概念旅游的運(yùn)營模式，打造廣西旅游文化新品牌、新名片，進(jìn)一步打開跨界商業(yè)衍生通道。
? 公司將與全國四大賽事公司合作，合作商負(fù)責(zé)活動(dòng)項(xiàng)目引流和報(bào)名，公司負(fù)責(zé)項(xiàng)目的落地執(zhí)行運(yùn)營，包括酒店住宿、餐飲、安全防護(hù)、交通出行、旅游禮品等。我們策劃活動(dòng)以騎行比賽三天和特色精品旅游兩天的模式進(jìn)行，參與者以全新的體驗(yàn)?zāi)Ｊ酵瓿少愂潞拖硎軓V西旅游路線觀光游歷，每次活動(dòng)的最后一天我們組織以音樂嘉年華的形式, 結(jié)束整個(gè)比賽的頒獎(jiǎng)儀式和商業(yè)合作品牌互動(dòng)。
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可能感興趣的職位: 超市生鮮品類經(jīng)理
3500-5000元

桂林-靈川縣-八里街 23-45歲

桂林市桂幸福超市有限公司

快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)

1. 負(fù)責(zé)門店商品經(jīng)營策略的制定與管理； 2. 與公司對(duì)接溝通商品采購、進(jìn)退貨、價(jià)格、物流等相關(guān)事宜； 3. 負(fù)責(zé)統(tǒng)籌和持續(xù)優(yōu)化門店商品陳列管理 4. 負(fù)責(zé)推動(dòng)門店商品配置優(yōu)化工作 5. 負(fù)責(zé)組織制定部門工作規(guī)劃，推進(jìn)部門工作任務(wù)達(dá)成，對(duì)部門工作進(jìn)行總結(jié)改進(jìn)。 1、1年以上生鮮類食品采購經(jīng)驗(yàn)； 2、綜合素質(zhì)高，對(duì)市場靈敏，計(jì)劃性強(qiáng)； 3、較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)和客戶服務(wù)意識(shí)，良好的溝通能力、市場分析能力；

1小時(shí)內(nèi)

朱女士

HR; 超市食品類經(jīng)理
3500-5000元

桂林-疊彩區(qū)-蘆笛小區(qū) 25-45歲

桂林市桂幸福超市有限公司

快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)

1、負(fù)責(zé)門店商品經(jīng)營策略的制定與管理； 2、與公司對(duì)接溝通商品采購、進(jìn)退貨、價(jià)格、物流等相關(guān)事宜； 3、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌和持續(xù)優(yōu)化門店商品陳列管理 4、負(fù)責(zé)推動(dòng)門店商品配置優(yōu)化工作 5、負(fù)責(zé)組織制定部門工作規(guī)劃，推進(jìn)部門工作任務(wù)達(dá)成，對(duì)部門工作進(jìn)行總結(jié)改進(jìn)。 6、綜合素質(zhì)高，對(duì)市場靈敏，計(jì)劃性強(qiáng)； 7、較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)和客戶服務(wù)意識(shí)，良好的溝通能力、市場分析能力； 8、1年以上連鎖便利店或商超食品類經(jīng)驗(yàn)。

1小時(shí)內(nèi)

朱女士

HR; 項(xiàng)目經(jīng)理
6000-8000元

桂林-秀峰區(qū)-桂林大世界
大專以上
5年以上
25-45歲

廣西鐿盾保安服務(wù)有限公司

物業(yè)管理/商業(yè)中心

1.公司項(xiàng)目領(lǐng)導(dǎo)人和決策人，確立組員的分工職責(zé)。 2.制訂項(xiàng)目工作計(jì)劃，及時(shí)與客戶溝通。 3.對(duì)潛在的項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行預(yù)測和分級(jí),并制定調(diào)整計(jì)劃和應(yīng)急策略。 4.項(xiàng)目成本控制，定期跟蹤成本及利潤狀態(tài)，并向公司匯報(bào)。 1. 具有5年以上業(yè)務(wù)及應(yīng)用架構(gòu)管理經(jīng)驗(yàn)； 2. 作為關(guān)鍵人員領(lǐng)導(dǎo)或參與過5個(gè)以上系統(tǒng)實(shí)施項(xiàng)目； 3. 有豐富的運(yùn)營管理經(jīng)驗(yàn)和能力。 4、大專以上學(xué)歷，退伍軍人優(yōu)先。

1小時(shí)內(nèi)

張小姐

人事文員; 生鮮店主管
5000-18000元

桂林-象山區(qū)-環(huán)保大樓
大專以上
3年以上

廣西桂林市健康家園投資有限公司

制藥/生物工程

1.門店的拓展、維護(hù)及管理工作。 2.門店的日常關(guān)系維護(hù)以及部分售后簡單溝通。 3.門店的推廣。 4.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他任務(wù)。 1.具有良好的溝通協(xié)調(diào)以及執(zhí)行力。 2.為人誠懇，具有良好的職業(yè)素養(yǎng)，事業(yè)心強(qiáng)，能夠吃苦耐勞。 3.能夠熟練使用Office等辦公軟件。 4.做過超市、門店優(yōu)先。

2小時(shí)前

黃女士

人事專員; 項(xiàng)目總監(jiān)
8000-10000元

桂林-七星區(qū)
本科以上

桂林皮爾金頓安全玻璃有限公司

汽車及零配件

職位描述：負(fù)責(zé)本公司具體新項(xiàng)目開發(fā)過程中產(chǎn)品的進(jìn)度、交樣和技術(shù)文件的整理歸檔。崗位職責(zé)： 1. 配合銷售部門前期接單、對(duì)技術(shù)狀態(tài)的識(shí)別。 2. 負(fù)責(zé)根產(chǎn)品質(zhì)量先期策劃(APQP)，生產(chǎn)件批準(zhǔn)(PPAP)，對(duì)產(chǎn)品開發(fā)總體過程進(jìn)行項(xiàng)目管理、策劃。 3. 負(fù)責(zé)產(chǎn)品的工程更改，對(duì)工程更改項(xiàng)目進(jìn)行策劃、管理。 4. 負(fù)責(zé)標(biāo)準(zhǔn)查新，產(chǎn)品報(bào)價(jià)，客戶技術(shù)確認(rèn)，負(fù)責(zé)TR（technic review技術(shù)評(píng)審）技術(shù)方案策劃及介紹、項(xiàng)目立項(xiàng)、項(xiàng)目策劃。 5. 批準(zhǔn)新產(chǎn)品試樣合格進(jìn)入批量生產(chǎn)。并與生產(chǎn)部等相關(guān)部門參與持續(xù)改進(jìn)。 6. 按時(shí)、保質(zhì)、保量完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交付的其他工作。 7. 負(fù)責(zé)項(xiàng)目大組中所有項(xiàng)目進(jìn)度的監(jiān)控，風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別和管控，進(jìn)度計(jì)劃回顧監(jiān)控、交付、項(xiàng)目總協(xié)調(diào)。 8. 負(fù)責(zé)客戶端大項(xiàng)目交流，帶領(lǐng)小組組織資源、問題解決跟蹤推進(jìn)、保證量產(chǎn)順利進(jìn)行 9. 負(fù)責(zé)客戶集群的管理，客戶集群開發(fā)過程標(biāo)準(zhǔn)化的制定和管理。 10. 負(fù)責(zé)匯總項(xiàng)目階段經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)和質(zhì)量閥評(píng)審（項(xiàng)目評(píng)審檢查清單）。基本要求： 1、本科/碩士文化水平，無機(jī)材料、機(jī)械設(shè)計(jì)專業(yè)； 2、英文CET6及以上，主持召開Global會(huì)議，英語聽、寫、會(huì)話流利； 3、PMP項(xiàng)目管理證； 4、熟練使用UG/CATIA/CAD設(shè)計(jì)軟件，Office，project等辦公軟件熟練； 5、工作經(jīng)驗(yàn)：本科8年以上或碩士5年以上汽車行業(yè)項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)，有Tier1供應(yīng)商項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)，作為Team leader完成完整項(xiàng)目3個(gè)以上； 6、有較強(qiáng)的溝通能力，團(tuán)隊(duì)合作精神及風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別控制能力； 7、能接受不定期出差。待遇：月綜合收入：8000元以上；培訓(xùn)：公司提供完備的崗位培訓(xùn)；休假：享受病假、婚假、年休假等有薪假期；住宿：提供宿舍；六險(xiǎn)一金：社保、住房公積金、團(tuán)體商業(yè)保險(xiǎn)；其他福利：免費(fèi)工作餐，免費(fèi)體檢，生日禮金，過節(jié)費(fèi)；員工活動(dòng)：各種球類團(tuán)隊(duì)活動(dòng)，工會(huì)游園，黨支部活動(dòng)，部門活動(dòng)等。

6小時(shí)前

毛女士

招聘官; 項(xiàng)目經(jīng)理
8000-10000元

桂林-七星區(qū)
本科以上

桂林皮爾金頓安全玻璃有限公司

汽車及零配件

職位描述：負(fù)責(zé)本公司具體新項(xiàng)目開發(fā)過程中產(chǎn)品的進(jìn)度、交樣和技術(shù)文件的整理歸檔。崗位職責(zé)： 1. 負(fù)責(zé)根據(jù)產(chǎn)品質(zhì)量先期策劃(APQP)，生產(chǎn)件批準(zhǔn)(PPAP)，對(duì)產(chǎn)品開發(fā)總體過程進(jìn)行項(xiàng)目管理、策劃。 2. 負(fù)責(zé)產(chǎn)品的工程更改，對(duì)工程更改項(xiàng)目進(jìn)行策劃、管理。 3. 負(fù)責(zé)標(biāo)準(zhǔn)查新，產(chǎn)品報(bào)價(jià)，客戶技術(shù)確認(rèn)，負(fù)責(zé)TR技術(shù)方案策劃及介紹、項(xiàng)目立項(xiàng)、項(xiàng)目策劃。 4. 負(fù)責(zé)確定BOM表、生產(chǎn)工藝流程、產(chǎn)品規(guī)格、產(chǎn)品編號(hào)、商標(biāo)設(shè)計(jì)文件的編制等。 5. 批準(zhǔn)新產(chǎn)品試樣合格進(jìn)入批量生產(chǎn)。并與生產(chǎn)部等相關(guān)部門參與持續(xù)改進(jìn)。 6. 按時(shí)、保質(zhì)、保量完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交付的其他工作。 7. 負(fù)責(zé)項(xiàng)目階段經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)和質(zhì)量閥評(píng)審。基本要求： 1、本科及以上文化水平，無機(jī)材料、機(jī)械設(shè)計(jì)專業(yè)； 2、英文CET4及以上，英語聽、寫熟練，會(huì)簡單口語會(huì)話 3、熟練使用UG/CATIA/CAD設(shè)計(jì)軟件，Office，project等辦公軟件熟練； 4、工作經(jīng)驗(yàn)：本科5年以上或碩士2年以上，汽車行業(yè)項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)，有tier1供應(yīng)商項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)，完成完整項(xiàng)目2個(gè)以上； 5、有團(tuán)隊(duì)合作精神，敏銳項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別控制能力； 6、能接受不定期出差。待遇：月綜合收入：8000元以上；培訓(xùn)：公司提供完備的崗位培訓(xùn)；休假：享受病假、婚假、年休假等有薪假期；住宿：提供宿舍；六險(xiǎn)一金：社保、住房公積金、團(tuán)體商業(yè)保險(xiǎn)；其他福利：免費(fèi)工作餐，免費(fèi)體檢，生日禮金，過節(jié)費(fèi)；員工活動(dòng)：各種球類團(tuán)隊(duì)活動(dòng)，工會(huì)游園，黨支部活動(dòng)，部門活動(dòng)等。

6小時(shí)前

毛女士

招聘官; 光通信產(chǎn)品研發(fā)項(xiàng)目經(jīng)理
10000-16000元·13薪

桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園
本科以上
5年以上

桂林光隆科技集團(tuán)股份有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

崗位職責(zé)： 1、項(xiàng)目規(guī)劃與組織：負(fù)責(zé)光通信產(chǎn)品研發(fā)項(xiàng)目的整體規(guī)劃，制定詳細(xì)的項(xiàng)目計(jì)劃和里程碑，明確項(xiàng)目目標(biāo)、范圍、時(shí)間、成本和質(zhì)量等關(guān)鍵要素，并組織協(xié)調(diào)團(tuán)隊(duì)成員按照計(jì)劃推進(jìn)項(xiàng)目實(shí)施。 2、團(tuán)隊(duì)管理與協(xié)調(diào)：組建和領(lǐng)導(dǎo)光通信產(chǎn)品研發(fā)團(tuán)隊(duì)，包括硬件工程師、軟件工程師、測試工程師等，明確各成員的職責(zé)和分工，促進(jìn)團(tuán)隊(duì)成員之間的有效溝通和協(xié)作，解決團(tuán)隊(duì)內(nèi)部的沖突和問題，提高團(tuán)隊(duì)整體效率。 3、技術(shù)指導(dǎo)、決策與創(chuàng)新：對(duì)光通信產(chǎn)品研發(fā)過程中的關(guān)鍵技術(shù)問題進(jìn)行指導(dǎo)和把關(guān)，參與技術(shù)方案的制定和評(píng)審，確保產(chǎn)品的技術(shù)可行性和先進(jìn)性。在技術(shù)選型、架構(gòu)設(shè)計(jì)等方面做出合理決策，推動(dòng)產(chǎn)品研發(fā)工作順利進(jìn)行。跟蹤光通信領(lǐng)域的前沿技術(shù)動(dòng)態(tài)，組織團(tuán)隊(duì)開展關(guān)鍵技術(shù)研究，推動(dòng)產(chǎn)品創(chuàng)新。 4、項(xiàng)目監(jiān)控與風(fēng)險(xiǎn)管理：定期監(jiān)控項(xiàng)目進(jìn)度，對(duì)比實(shí)際進(jìn)度與計(jì)劃進(jìn)度，及時(shí)發(fā)現(xiàn)偏差并采取有效的糾正措施。識(shí)別項(xiàng)目過程中的風(fēng)險(xiǎn)因素，制定風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)計(jì)劃，降低風(fēng)險(xiǎn)對(duì)項(xiàng)目的影響，確保項(xiàng)目能夠按時(shí)、高質(zhì)量地完成。 5、產(chǎn)品方向規(guī)劃：深入了解公司產(chǎn)品，結(jié)合公司戰(zhàn)略規(guī)劃與市場信息，協(xié)助產(chǎn)品經(jīng)理規(guī)劃制定老產(chǎn)品迭代更新和新產(chǎn)品開發(fā)路線。任職要求： 1、專業(yè)背景：本科及以上學(xué)歷，通信工程、光電子技術(shù)、電子信息工程等相關(guān)專業(yè)。 2、工作經(jīng)驗(yàn)：具有 5 年以上光通信產(chǎn)品研發(fā)項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)，有主導(dǎo)完成多個(gè)光通信項(xiàng)目的成功案例。 3、技術(shù)能力：熟悉光通信原理、光傳輸網(wǎng)絡(luò)等知識(shí)，了解光開關(guān)、光模塊、光端機(jī)、光傳輸設(shè)備等光通信產(chǎn)品的硬件設(shè)計(jì)或軟件開發(fā)及測試流程。 4、項(xiàng)目管理能力：能夠制定詳細(xì)的項(xiàng)目計(jì)劃，合理安排資源，有效控制項(xiàng)目進(jìn)度、質(zhì)量和成本，確保項(xiàng)目按時(shí)交付。 5、團(tuán)隊(duì)管理能力：有豐富的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，能夠帶領(lǐng)跨部門團(tuán)隊(duì)，包括硬件工程師、軟件工程師、測試工程師等，促進(jìn)團(tuán)隊(duì)成員之間的協(xié)作和溝通，提高團(tuán)隊(duì)整體效率。 6、溝通協(xié)調(diào)能力：具備良好的溝通能力，能夠與公司內(nèi)部各部門，如市場、銷售、生產(chǎn)等部門緊密合作，了解客戶需求，協(xié)調(diào)各方資源，解決項(xiàng)目中的問題和沖突。同時(shí)，能夠與供應(yīng)商、合作伙伴等外部機(jī)構(gòu)進(jìn)行有效的溝通和協(xié)調(diào)。 7、學(xué)習(xí)創(chuàng)新能力：具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力，及時(shí)掌握行業(yè)最新技術(shù)動(dòng)態(tài)和發(fā)展趨勢，推動(dòng)產(chǎn)品的技術(shù)創(chuàng)新和升級(jí)，保持產(chǎn)品的市場競爭力。 8、其它條件：具備 PMP（項(xiàng)目管理專業(yè)人士資格認(rèn)證）或信息系統(tǒng)項(xiàng)目管理師等相關(guān)證書者優(yōu)先。

8小時(shí)前

閔女士

人事主管; 歐普照明項(xiàng)目經(jīng)理（桂林區(qū)域）
7000-15000元

桂林-靈川縣
大專以上
3年以上
25-40歲

桂林市品宏商貿(mào)有限責(zé)任公司

批發(fā)/零售

崗位描述 1. 客戶開發(fā)與維護(hù)：負(fù)責(zé)核心產(chǎn)品的客戶開發(fā)與維系工作，重點(diǎn)拓展學(xué)校、單位、酒店、民宿等優(yōu)質(zhì)客戶群體，挖掘潛在業(yè)務(wù)機(jī)會(huì)，建立長期穩(wěn)定的合作關(guān)系。 2. 銷售數(shù)據(jù)分析與促銷策劃支持：依據(jù)產(chǎn)品銷售數(shù)據(jù)，深入分析市場動(dòng)態(tài)與客戶需求，支持制定并執(zhí)行多樣化的促銷活動(dòng)方案，有效提升產(chǎn)品銷量與市場份額。 3. 客戶關(guān)系管理：定期開展客戶拜訪，深入了解客戶需求與反饋，及時(shí)解決客戶問題，維護(hù)良好的客情關(guān)系，提升客戶滿意度與忠誠度。崗位要求： 1. 行業(yè)經(jīng)驗(yàn)與資源：具備豐富的裝修行業(yè)關(guān)系資源，有建材或相關(guān)行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。能夠快速融入市場，借助現(xiàn)有資源拓展業(yè)務(wù)渠道，為公司帶來新的業(yè)務(wù)增長點(diǎn)。 2. 學(xué)習(xí)能力與進(jìn)取心：熱愛學(xué)習(xí)，具備強(qiáng)烈的上進(jìn)心和自我驅(qū)動(dòng)能力。思維敏捷，能夠快速適應(yīng)市場變化，不斷學(xué)習(xí)新知識(shí)、新技能，提升個(gè)人綜合素質(zhì)與業(yè)務(wù)能力。 3. 溝通表達(dá)能力：擁有卓越的語言表達(dá)與溝通能力，能夠清晰、準(zhǔn)確地傳達(dá)公司產(chǎn)品優(yōu)勢與服務(wù)理念，與客戶建立良好的溝通橋梁，有效促成合作。 4. 抗壓能力與挑戰(zhàn)精神：熱愛挑戰(zhàn)性工作，具備較強(qiáng)的抗壓能力與堅(jiān)韌不拔的精神。在面對(duì)市場競爭與銷售壓力時(shí)，能夠保持積極樂觀的態(tài)度，努力突破業(yè)績瓶頸，實(shí)現(xiàn)個(gè)人與公司的共同成長。 5. 出差適應(yīng)性：能夠適應(yīng)短期出差，主要覆蓋桂林市各縣城、賀州、玉林、梧州、貴港等地區(qū)。公司提供每月交通補(bǔ)貼，要求候選人自備車輛，確保出差工作的順利開展。我們提供： 1.極具競爭力的薪酬體系：底薪+績效獎(jiǎng)金，上不封頂，讓您的付出得到應(yīng)有的回報(bào)。 2.廣闊的職業(yè)發(fā)展空間：完善的晉升機(jī)制，為有能力的員工提供公平的晉升機(jī)會(huì)，助力您實(shí)現(xiàn)從銷售精英到銷售管理者的華麗轉(zhuǎn)身。 3.系統(tǒng)的培訓(xùn)與支持：入職即享專業(yè)的產(chǎn)品知識(shí)、銷售技巧與客戶關(guān)系管理培訓(xùn)，更有資深團(tuán)隊(duì)一對(duì)一指導(dǎo)，助您快速成長。 4.良好的工作氛圍：年輕、活力、團(tuán)結(jié)的團(tuán)隊(duì)，定期組織團(tuán)建活動(dòng)，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力，讓您在工作中也能收獲快樂與友誼。加入我們，共創(chuàng)輝煌！期待您的加入，攜手開拓市場，實(shí)現(xiàn)個(gè)人與公司的雙贏！

11小時(shí)前

張女士

人事行政專員; 儲(chǔ)備主管
6000-21000元·13薪

桂林-七星區(qū)-桂林客世界廣場
大專以上
3年以上
25-45歲

中國人壽保險(xiǎn)股份有限公司桂林市漓江路分公司

保險(xiǎn)

1、學(xué)習(xí)團(tuán)隊(duì)管理方法，根據(jù)公司要求，組建并管理好團(tuán)隊(duì)日常事務(wù)，達(dá)成相關(guān)要求； 2、根據(jù)公司提供的客戶資源，認(rèn)真做好客戶保單服務(wù)，用心維護(hù)客戶權(quán)益，積極做好公司產(chǎn)品宣傳，力爭為客戶提供更有價(jià)值、更加全面的理財(cái)與保障； 3、保持與客戶良好的溝通聯(lián)系，管理維護(hù)好客戶關(guān)系，認(rèn)真做好客戶服務(wù)和經(jīng)營，積極尋求開拓更多轉(zhuǎn)介紹。相關(guān)要求： 1.年齡25-45歲 2.富有開拓精神和良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，有良好的學(xué)習(xí)和溝通能力 3.具有敬業(yè)精神，有強(qiáng)烈的競爭意識(shí)，能積極面對(duì)工作挑戰(zhàn) 4.有良好的職業(yè)素質(zhì)、服務(wù)意識(shí)及團(tuán)隊(duì)精神 5.只要你有夢想、有意愿、有經(jīng)驗(yàn)，對(duì)工作有激情就可以加入我們

2025-09-14

李明峰

經(jīng)理; 項(xiàng)目經(jīng)理
4000-5000元

桂林-象山區(qū)
大專以上
3年以上
35-45歲

廣西豪亮物業(yè)服務(wù)有限公司

1、組建項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)，制定項(xiàng)目進(jìn)度計(jì)劃及目標(biāo)，負(fù)責(zé)項(xiàng)目全生命周期管理，包括項(xiàng)目啟動(dòng)、項(xiàng)目計(jì)劃、項(xiàng)目執(zhí)行和進(jìn)度管控等 2、對(duì)項(xiàng)目上線后的結(jié)果進(jìn)行跟蹤、收集、分析、優(yōu)化，確保相關(guān)業(yè)務(wù)的持續(xù)完善 3、不斷優(yōu)化項(xiàng)目管理流程，發(fā)現(xiàn)、跟蹤、總結(jié)過程問題，推動(dòng)各環(huán)節(jié)持續(xù)改進(jìn)，最大化團(tuán)隊(duì)效率 4、組織編寫項(xiàng)目文檔，保證各環(huán)節(jié)按既定時(shí)間節(jié)點(diǎn)進(jìn)行 5、負(fù)責(zé)項(xiàng)目具體事務(wù)管理及跨團(tuán)隊(duì)項(xiàng)目資源協(xié)調(diào)與組織 6、負(fù)責(zé)與客戶溝通項(xiàng)目方案，按照客戶要求及時(shí)進(jìn)行調(diào)整

2025-09-13

劉麗燕

經(jīng)理