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職位描述

1.全面負責施工項目的工程現(xiàn)場管理及溝通協(xié)調(diào)工作。

2.負責組織完成施工組織設(shè)計及各專項施工方案，監(jiān)督進度計劃的實施情況，安全控制施工進度，完成工期目標。

3.負責管理施工隊伍，并協(xié)調(diào)好對內(nèi)、對外的關(guān)系。

4.根據(jù)公司各項目建設(shè)的實際情況，編制并實施完成工程計劃。

5.配合成本部做好從規(guī)劃方案到施工圖紙的概算、預算及工程成本控制工作。

7.加強工程 質(zhì)量控制，負責工程施工管理到竣工驗收的全過程。

8做好材料、設(shè)備、人員的管理工作

9.明確施工工藝及作業(yè)標準，制定出每項工作的作業(yè)順序，嚴格按照相關(guān)規(guī)范要求進行施工。

10.嚴格按照施工圖紙及相關(guān)規(guī)范要求向生產(chǎn)班組進行安全技術(shù)交底。

任職資格要求：

1.工民建或土木工程、裝飾裝修、園林、水利水電等專業(yè)畢業(yè)，大專及以上學歷。

2.5年以上項目工作經(jīng)驗，要求持有一級或二級建造師證書、B證、高級職稱。

3.具有較強的組織、溝通、協(xié)調(diào)能力和服務(wù)精神。

4.能熟練操作Word  Excel CAD等辦公和繪圖軟件。

5.熟練新工藝，新材料，新技術(shù)、新設(shè)備等四新技術(shù)，并能指導項目推廣各使用。

6.年齡30--45歲

公司簡介

桂林市國立達建筑安裝工程有限公司（以下簡稱“國立達建筑”），成立于1998年，注冊資金8603萬元，是專業(yè)從事建筑工程施工總承包一級企業(yè)；同時還具有地基基礎(chǔ)工程、建筑裝修裝飾工程、古建筑工程、防水防腐保溫工程、起重設(shè)備安裝工程、建筑機電安裝工程、消防設(shè)施工程、建筑幕墻工程、電子與智能化工程等九項專業(yè)承包一級資質(zhì)；市政公用工程施工總承包二級資質(zhì)；鋼結(jié)構(gòu)工程、城市及道路照明工程、環(huán)保工程專業(yè)承包二級資質(zhì)等。
國立達建筑堅持用實力塑造品牌，用品牌提升實力，行業(yè)地位不斷提升。2020年公司在桂林企業(yè)50強中位列第18強。2017、2019、2021、2022、2023年均獲得“廣西壯族自治區(qū)守合同重信用公示企業(yè)”稱號。2018-2023連續(xù)六年被評為“廣西建筑業(yè)先進企業(yè)”、“廣西建筑業(yè)質(zhì)量安全管理優(yōu)秀企業(yè)”、“廣西建筑業(yè)誠信企業(yè)”。2017-2024年連續(xù)八年公司多個項目獲得“桂林市級安全文明工地”、“桂林市級“桂花杯”優(yōu)質(zhì)工程獎”等榮譽。2023年榮獲“桂林市五一勞動獎狀”。2023-2024年多個項目QC小組獲得“廣西工程建設(shè)質(zhì)量管理小組活動二類、三類成果”榮譽。實現(xiàn)三項省級工法、七項實用新型專利的突破。2020-2024年公司積極參與慈善公益事業(yè)并多次獲得“愛心單位”等榮譽。同時，公司還是廣西建筑行業(yè)中首家榮獲ISO9001的國際質(zhì)量體系認證的民營企業(yè)，是廣西區(qū)建筑企業(yè)聯(lián)合協(xié)會理事單位、桂林市建筑企業(yè)聯(lián)合協(xié)會副會長單位、廣西工程建設(shè)質(zhì)量安全管理協(xié)會會員。
國立達建筑具有等級高，配套全面的資質(zhì)體系，具備良好的承接建筑工程、建筑裝飾裝修工程、古建筑工程、地基基礎(chǔ)工程、市政公用工程、鋼結(jié)構(gòu)工程、城市及道路照明工程、環(huán)保工程、園林綠化工程等項目的實力，在行業(yè)內(nèi)具有較強的市場競爭力、較高的社會知名度和良好的社會信譽。
期望與您真誠合作，共進多贏。

上班地點

工作地址：廣西壯族自治區(qū)桂林市雁山區(qū)萬福東路59號查看上班路線

可能感興趣的職位: 儲備主管
6000-21000元·13薪

桂林-七星區(qū)-桂林客世界廣場
大專以上
3年以上
25-45歲

中國人壽保險股份有限公司桂林市漓江路分公司

保險

1、學習團隊管理方法，根據(jù)公司要求，組建并管理好團隊日常事務(wù)，達成相關(guān)要求； 2、根據(jù)公司提供的客戶資源，認真做好客戶保單服務(wù)，用心維護客戶權(quán)益，積極做好公司產(chǎn)品宣傳，力爭為客戶提供更有價值、更加全面的理財與保障； 3、保持與客戶良好的溝通聯(lián)系，管理維護好客戶關(guān)系，認真做好客戶服務(wù)和經(jīng)營，積極尋求開拓更多轉(zhuǎn)介紹。相關(guān)要求： 1.年齡25-45歲 2.富有開拓精神和良好的團隊合作意識，有良好的學習和溝通能力 3.具有敬業(yè)精神，有強烈的競爭意識，能積極面對工作挑戰(zhàn) 4.有良好的職業(yè)素質(zhì)、服務(wù)意識及團隊精神 5.只要你有夢想、有意愿、有經(jīng)驗，對工作有激情就可以加入我們

2025-10-29

李明峰

經(jīng)理; 光通信產(chǎn)品研發(fā)項目經(jīng)理
10000-16000元·13薪

桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園
本科以上
5年以上

桂林光隆科技集團股份有限公司

計算機硬件

崗位職責： 1、項目規(guī)劃與組織：負責光通信產(chǎn)品研發(fā)項目的整體規(guī)劃，制定詳細的項目計劃和里程碑，明確項目目標、范圍、時間、成本和質(zhì)量等關(guān)鍵要素，并組織協(xié)調(diào)團隊成員按照計劃推進項目實施。 2、團隊管理與協(xié)調(diào)：組建和領(lǐng)導光通信產(chǎn)品研發(fā)團隊，包括硬件工程師、軟件工程師、測試工程師等，明確各成員的職責和分工，促進團隊成員之間的有效溝通和協(xié)作，解決團隊內(nèi)部的沖突和問題，提高團隊整體效率。 3、技術(shù)指導、決策與創(chuàng)新：對光通信產(chǎn)品研發(fā)過程中的關(guān)鍵技術(shù)問題進行指導和把關(guān)，參與技術(shù)方案的制定和評審，確保產(chǎn)品的技術(shù)可行性和先進性。在技術(shù)選型、架構(gòu)設(shè)計等方面做出合理決策，推動產(chǎn)品研發(fā)工作順利進行。跟蹤光通信領(lǐng)域的前沿技術(shù)動態(tài)，組織團隊開展關(guān)鍵技術(shù)研究，推動產(chǎn)品創(chuàng)新。 4、項目監(jiān)控與風險管理：定期監(jiān)控項目進度，對比實際進度與計劃進度，及時發(fā)現(xiàn)偏差并采取有效的糾正措施。識別項目過程中的風險因素，制定風險應(yīng)對計劃，降低風險對項目的影響，確保項目能夠按時、高質(zhì)量地完成。 5、產(chǎn)品方向規(guī)劃：深入了解公司產(chǎn)品，結(jié)合公司戰(zhàn)略規(guī)劃與市場信息，協(xié)助產(chǎn)品經(jīng)理規(guī)劃制定老產(chǎn)品迭代更新和新產(chǎn)品開發(fā)路線。任職要求： 1、專業(yè)背景：本科及以上學歷，通信工程、光電子技術(shù)、電子信息工程等相關(guān)專業(yè)。 2、工作經(jīng)驗：具有 5 年以上光通信產(chǎn)品研發(fā)項目管理經(jīng)驗，有主導完成多個光通信項目的成功案例。 3、技術(shù)能力：熟悉光通信原理、光傳輸網(wǎng)絡(luò)等知識，了解光開關(guān)、光模塊、光端機、光傳輸設(shè)備等光通信產(chǎn)品的硬件設(shè)計或軟件開發(fā)及測試流程。 4、項目管理能力：能夠制定詳細的項目計劃，合理安排資源，有效控制項目進度、質(zhì)量和成本，確保項目按時交付。 5、團隊管理能力：有豐富的團隊管理經(jīng)驗，能夠帶領(lǐng)跨部門團隊，包括硬件工程師、軟件工程師、測試工程師等，促進團隊成員之間的協(xié)作和溝通，提高團隊整體效率。 6、溝通協(xié)調(diào)能力：具備良好的溝通能力，能夠與公司內(nèi)部各部門，如市場、銷售、生產(chǎn)等部門緊密合作，了解客戶需求，協(xié)調(diào)各方資源，解決項目中的問題和沖突。同時，能夠與供應(yīng)商、合作伙伴等外部機構(gòu)進行有效的溝通和協(xié)調(diào)。 7、學習創(chuàng)新能力：具備較強的學習能力，及時掌握行業(yè)最新技術(shù)動態(tài)和發(fā)展趨勢，推動產(chǎn)品的技術(shù)創(chuàng)新和升級，保持產(chǎn)品的市場競爭力。 8、其它條件：具備 PMP（項目管理專業(yè)人士資格認證）或信息系統(tǒng)項目管理師等相關(guān)證書者優(yōu)先。

2025-10-29

閔女士

人事主管; 物業(yè)項目主管
3500-3800元

桂林-臨桂區(qū)-金水灣境界
大專以上
3年以上
23-45歲

桂林桂康物業(yè)服務(wù)有限責任公司

物業(yè)管理/商業(yè)中心

1、拓展業(yè)務(wù)，參加物業(yè)項目招投標及合同管理 2、進駐物業(yè)管理區(qū)域，設(shè)計管理方案，制訂風險預案，直接參與緊急事件的處置 3、配合相關(guān)監(jiān)管部門進行物業(yè)設(shè)施和經(jīng)營的合規(guī)查驗 4、組織、管理商戶或業(yè)主入駐和裝修 5、對公共區(qū)域的設(shè)施設(shè)備、房屋、環(huán)境等進行維護和管理 6、維護與商戶或業(yè)主的關(guān)系 7、經(jīng)營管理物業(yè)資產(chǎn) 8、負責監(jiān)督、落實公司各項費用的收繳工作，完成公司下達的各項經(jīng)營指標任務(wù)。要求： 1、大專及以上學歷；專業(yè)不限，物業(yè)管理、旅游管理、酒店管理、工商管理優(yōu)先，持物業(yè)經(jīng)理上崗證優(yōu)先。 2、熟悉物業(yè)行業(yè)相關(guān)法律法規(guī)，3年以上物業(yè)行業(yè)項目主管及以上管理工作經(jīng)驗；。 3、具有較強的溝通能力、協(xié)調(diào)能力以及抗壓能力。薪資待遇： 3500-3800元/月、月休6天。繳納五險、帶薪年假，工齡工資、節(jié)日福利、績效獎金、年終獎金、定期團建活動、良好培訓機制與晉升通道。

2025-10-28

莫女士

行政; 裝飾項目經(jīng)理（昆明）
6000-10000元

桂林-象山區(qū)-紅太陽家居建材廣場 3年以上
30-50歲

桂林海能量裝飾有限責任公司

家居/室內(nèi)設(shè)計/裝潢/建材

招聘崗位：項目經(jīng)理（2名）工作地點、工程項目時間云南昆明（項目駐場），工程項目時間6-8個月左右崗位職責 1.全面負責開發(fā)商裝修項目的全流程管理，涵蓋施工計劃制定、進度把控、質(zhì)量監(jiān)督、安全管控及成本控制，確保項目按時、按質(zhì)、按標準交付； 2.精準解讀施工圖紙，參與圖紙會審，根據(jù)圖紙要求優(yōu)化施工方案，解決施工過程中的技術(shù)難題； 3.統(tǒng)籌協(xié)調(diào)施工團隊、材料供應(yīng)商、監(jiān)理單位及開發(fā)商等多方資源，處理現(xiàn)場突發(fā)問題，保障施工順利推進； 4.嚴格執(zhí)行工程安全規(guī)范，定期組織安全檢查，杜絕安全事故發(fā)生； 5.負責項目竣工資料整理、驗收對接及工程款結(jié)算等相關(guān)工作。任職要求 1.學歷不限，年齡 28-50 周歲，具備建筑工程、土木工程等相關(guān)專業(yè)背景者優(yōu)先； 2.核心要求：必須具備 3 年以上大型裝修工地管理經(jīng)驗，且有開發(fā)商項目施工管理經(jīng)驗者優(yōu)先錄用（無相關(guān)經(jīng)驗者請勿投遞）； 3.熟練掌握施工圖紙解讀技能，熟悉裝修工程施工流程、工藝標準及相關(guān)法律法規(guī)（如《建筑法》《建設(shè)工程質(zhì)量管理條例》）； 4.具備較強的統(tǒng)籌規(guī)劃、溝通協(xié)調(diào)及現(xiàn)場問題解決能力，能有效整合勞務(wù)、材料等資源； 5.工作嚴謹負責，抗壓能力強，接受駐場工作，有良好的職業(yè)操守和團隊協(xié)作精神； 6.持有建造師、施工員等相關(guān)資質(zhì)證書者優(yōu)先。薪資待遇 1.薪資：6000 元 / 月起，根據(jù)個人項目經(jīng)驗、管理能力及資質(zhì)證書上浮空間，另設(shè)項目績效獎金； 2.福利：包吃包住（駐場期間提供舒適住宿及三餐）； 3.發(fā)展：扁平化管理，提供行業(yè)前沿技術(shù)培訓及專項晉升通道，核心崗位直接對接開發(fā)商重點項目。應(yīng)聘方式 1.簡歷投遞：請將個人簡歷（附項目經(jīng)驗說明及相關(guān)資質(zhì)證書）發(fā)送至郵箱：郵件主題注明 “項目經(jīng)理 + 姓名 + 號碼”；工作日 9:00-18:00 可咨詢。 2.面試地點：桂林市臨桂區(qū)吾悅廣場7棟1單元719號（面試時需攜帶相關(guān)資質(zhì)證書原件）。工作日 9:00-18:00 可咨詢。溫馨提示 1.公司將在收到簡歷后 3 個工作日內(nèi)篩選通知面試，未通過篩選者不再另行通知； 2.本崗位要求必須具備大型工地及相關(guān)管理經(jīng)驗，無經(jīng)驗簡歷將不予考慮，感謝理解。桂林海能量裝飾有限責任公司

2025-10-28

張女士

經(jīng)理; 超市食品類經(jīng)理
3500-5000元

桂林-疊彩區(qū)-蘆笛小區(qū) 25-45歲

桂林市桂幸福超市有限公司

快速消費品(食品,飲料,化妝品)

1、負責門店商品經(jīng)營策略的制定與管理； 2、與公司對接溝通商品采購、進退貨、價格、物流等相關(guān)事宜； 3、負責統(tǒng)籌和持續(xù)優(yōu)化門店商品陳列管理 4、負責推動門店商品配置優(yōu)化工作 5、負責組織制定部門工作規(guī)劃，推進部門工作任務(wù)達成，對部門工作進行總結(jié)改進。 6、綜合素質(zhì)高，對市場靈敏，計劃性強； 7、較強的團隊合作意識和客戶服務(wù)意識，良好的溝通能力、市場分析能力； 8、1年以上連鎖便利店或商超食品類經(jīng)驗。

2025-10-28

朱女士

HR; 超市生鮮品類經(jīng)理
3500-5000元

桂林-靈川縣-八里街 23-45歲

桂林市桂幸福超市有限公司

快速消費品(食品,飲料,化妝品)

1. 負責門店商品經(jīng)營策略的制定與管理； 2. 與公司對接溝通商品采購、進退貨、價格、物流等相關(guān)事宜； 3. 負責統(tǒng)籌和持續(xù)優(yōu)化門店商品陳列管理 4. 負責推動門店商品配置優(yōu)化工作 5. 負責組織制定部門工作規(guī)劃，推進部門工作任務(wù)達成，對部門工作進行總結(jié)改進。 1、1年以上生鮮類食品采購經(jīng)驗； 2、綜合素質(zhì)高，對市場靈敏，計劃性強； 3、較強的團隊合作意識和客戶服務(wù)意識，良好的溝通能力、市場分析能力；

2025-10-28

朱女士

HR; 家裝項目經(jīng)理
10000-20000元

桂林-象山區(qū)-火車站

廣西創(chuàng)藝建筑裝飾工程有限責任公司

家居/室內(nèi)設(shè)計/裝潢/建材

1、新開工地根據(jù)施工內(nèi)容，三天內(nèi)做出合理工程施工進度計劃表、組織工人進場。2按公司要求合理安排施工進度保證項目在合同期內(nèi)保質(zhì)保量完成 3.項目經(jīng)理對所施工工地形象、秩序和安全施工負責。 4.協(xié)調(diào)客戶關(guān)系，催繳工程款。

2025-10-28

毛女士

人事; 造紙部經(jīng)理
10000-20000元

桂林-永?？h-蘇橋鎮(zhèn)
大專以上
5年以上
28-52歲

桂林市藝宇印刷包裝有限公司

印刷/包裝

職責描述： 1、負責部門職能與制度建設(shè)，部門日常事物的統(tǒng)籌管理； 2、負責造紙生產(chǎn)運營管理體系的建設(shè)，包含質(zhì)量控制、設(shè)備管理、生產(chǎn)效率、成本控制、生產(chǎn)工藝技術(shù)等； 3、負責造紙生產(chǎn)類重大資本性支出管理和技改管理； 4、推進造紙部清潔生產(chǎn)、精益生產(chǎn)等專項管理工作； 5、造紙基地重大專案項目管理、跟蹤和評價； 6、年薪制+經(jīng)濟責任制分紅。

2025-10-27

韋小姐; 智能化項目經(jīng)理
8000-15000元

桂林-雁山區(qū)

廣西中智通信息科技有限公司

貿(mào)易/進出口

一、崗位職責 1、規(guī)劃與執(zhí)行：負責智能化系統(tǒng)方案規(guī)劃、設(shè)計和搭建，制定項目計劃（預算、進度、資源配置），監(jiān)督實施過程，確保按時交付。協(xié)調(diào)施工團隊、供應(yīng)商及第三方單位，解決現(xiàn)場技術(shù)問題。 2、項目質(zhì)量控制：嚴格把控施工質(zhì)量，依據(jù)國家標準和合同要求進行驗收，確保系統(tǒng)功能達標。 3、項目成本控制：優(yōu)化資源配置，管理項目預算，避免超支并提升資金利用率。 4、項目安全控制：落實安全管理法規(guī)、標準、制度與措施到相關(guān)人員，并組織檢查。 5、技術(shù)選型：熟悉物聯(lián)網(wǎng)、人工智能、大數(shù)據(jù)等技術(shù)，主導技術(shù)方案設(shè)計（如樓宇自控系統(tǒng)、智慧安防）。 6、深化設(shè)計：根據(jù)客戶需求繪制施工圖，編制材料清單，并參與招投標文件的技術(shù)部分。 7、多方協(xié)調(diào)：與甲方、監(jiān)理、總包方及設(shè)計院保持高效溝通，協(xié)調(diào)資源沖突。 8、需求管理：將客戶需求轉(zhuǎn)化為可執(zhí)行的技術(shù)規(guī)范，定期匯報進展以管理期望值。 9、風險管理與問題解決：識別技術(shù)、供應(yīng)鏈或進度風險，制定應(yīng)急預案?？焖夙憫?yīng)施工中的突發(fā)問題，確保項目連續(xù)性。 10、文檔與驗收管理：編寫施工日志、驗收報告及竣工資料，確保項目可追溯性。組織多方驗收，完成工程移交及回款跟進。 11、配合系統(tǒng)工程師完成系統(tǒng)集成項目后期的實施工作二、任職能力要求： 1、計算機、電子工程、自動化、通信、建筑智能化等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，全日制統(tǒng)招專科及以上學歷； 2、3年以上智能化項目管理經(jīng)驗，獨立主導過500萬以上相關(guān)項目實施和管理者優(yōu)先； 3、專業(yè)技術(shù)精通，應(yīng)精弱電行業(yè)中三個以上子系統(tǒng)，熟悉行業(yè)相關(guān)多個子系統(tǒng)，對行業(yè)背景有深刻了解，知曉行業(yè)發(fā)展趨勢； 4、具有較強的溝通能力和學習和運用新技術(shù)的能力；良好的心理素質(zhì)以及團隊合作精神；有較強的責任心； 5、具備國家相關(guān)建造師證書者和系統(tǒng)集成管理工程師認證優(yōu)先。三、薪酬待遇： 1.月工資：8000-15000元 2.福利：五險 3.年終獎：按公司利潤及貢獻確定。四、工作地點：廣西桂林市雁山區(qū)新質(zhì)生產(chǎn)力創(chuàng)業(yè)園1棟301-308.

2025-10-24

黃小姐

HR; 項目經(jīng)理儲備（博士）
9000-18000元·13薪

桂林-七星區(qū)
博士以上

桂林皮爾金頓安全玻璃有限公司

汽車及零配件

崗位職責：１.參與公司新項目（如智能制造、新產(chǎn)品、新工藝等）開發(fā)的全過程，負責制定可行的實施方案、技術(shù)規(guī)范與驗收標準，解決項目關(guān)鍵技術(shù)難題；２.負責新項目的成本管理與控制。基本要求： 1. 博士，理工科專業(yè)（材料、應(yīng)用化學、應(yīng)用物理、機械、機電一體化、自動化、汽車工程等）； 2. 英語六級以上，具有良好的英語聽、說、讀、寫能力； 3. 熟練掌握Excel、Word、PPT等 Office 辦公軟件，會使用UG/CATIA/CAD設(shè)計軟件、project等辦公軟件優(yōu)先； 4. 具備汽車行業(yè)新項目開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先； 5. 具備良好的溝通表達能力、團隊協(xié)作意識，有較強的技術(shù)鉆研能力、問題解決能力，工作嚴謹細致。

2025-10-24

毛女士

招聘官