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職位描述

崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目合同、預(yù)算、圖紙等的認(rèn)真審核，并提出建議確保無誤；

2、負(fù)責(zé)工地形象，進(jìn)度、品質(zhì)、成本的把控，嚴(yán)格按照公司的各項(xiàng)工藝標(biāo)準(zhǔn)，材料品牌等落實(shí)執(zhí)行到位；

3、負(fù)責(zé)與客戶、設(shè)計(jì)、施工班組現(xiàn)場各項(xiàng)工作的有效溝通和科學(xué)管理；

4、嚴(yán)格按編制確定的工程施工進(jìn)度表和主材進(jìn)場表，并根據(jù)工程進(jìn)度情況以及合同要求及時與客戶對接付款工作；

5、在施工過程及時與客戶辦理各項(xiàng)簽證、變更手續(xù)，同時反映到公司內(nèi)部相關(guān)部門；

6、積極配合公司各部門工作，認(rèn)真執(zhí)行質(zhì)量規(guī)定及各種技術(shù)措施，對工程質(zhì)量和安全不定時自檢，嚴(yán)禁施工人員違章作業(yè)，避免發(fā)生安全事故；

7、與客戶（甲方）及時辦理材料驗(yàn)收以及施工中的各項(xiàng)驗(yàn)收手續(xù)；

8、保障項(xiàng)目利潤最大化，成本最小化；

9、完成領(lǐng)導(dǎo)的各項(xiàng)工作安排。

崗位要求

1、有建造師證，相關(guān)建筑施工崗位證書或建設(shè)廳頒發(fā)的從業(yè)資格證等相關(guān)證書優(yōu)先；

2、有房建室內(nèi)外裝修裝飾工作經(jīng)驗(yàn)；

3、有職業(yè)道德，能吃苦耐勞，有上進(jìn)心；

4、對公司忠誠，有高度的工作熱情和責(zé)任心，為公司發(fā)展獻(xiàn)言獻(xiàn)策，有全局意識，有足夠的管理經(jīng)驗(yàn)和團(tuán)隊(duì)精神；

5、人品至上，一切以公司利益最大化。

公司簡介

廣西榮升建筑裝飾工程有限公司創(chuàng)建于2016年4月,公司專業(yè)從事建筑裝飾室內(nèi)外環(huán)境設(shè)計(jì)及施工。公司自成立以來，每年的業(yè)績都是以200%的速度正增長。??????????公司是坐落在桂林市區(qū)最高端的5A級華潤金融置地寫字樓，整個辦公環(huán)境有400多平，高品質(zhì)裝修，環(huán)境優(yōu)雅，屬于公司自有產(chǎn)權(quán)。2017年被廣西仁者社會工作服務(wù)中心授予“仁者愛人?公益企業(yè)”；2018年被桂林市秀峰區(qū)工商聯(lián)評選為“優(yōu)秀會員”；2022年被政協(xié)桂林市秀峰區(qū)委員會授予“愛心公益企業(yè)”；被桂林廣播電視臺授予“2023年度裝修行業(yè)推薦品牌”，公司始終秉承“先做人、后做事、再賺錢”的經(jīng)營之本，在重創(chuàng)新，重發(fā)展的道路上穩(wěn)步前進(jìn)。一個成就年輕人為實(shí)現(xiàn)自我目標(biāo)，自我價值和夢想的平臺。

上班地點(diǎn)

工作地址：無固定辦公點(diǎn) 查看上班路線

可能感興趣的職位: 物業(yè)項(xiàng)目主管
3500-3800元

桂林-臨桂區(qū)-金水灣境界
大專以上
3年以上
23-45歲

桂林桂康物業(yè)服務(wù)有限責(zé)任公司

物業(yè)管理/商業(yè)中心

1、拓展業(yè)務(wù)，參加物業(yè)項(xiàng)目招投標(biāo)及合同管理 2、進(jìn)駐物業(yè)管理區(qū)域，設(shè)計(jì)管理方案，制訂風(fēng)險(xiǎn)預(yù)案，直接參與緊急事件的處置 3、配合相關(guān)監(jiān)管部門進(jìn)行物業(yè)設(shè)施和經(jīng)營的合規(guī)查驗(yàn) 4、組織、管理商戶或業(yè)主入駐和裝修 5、對公共區(qū)域的設(shè)施設(shè)備、房屋、環(huán)境等進(jìn)行維護(hù)和管理 6、維護(hù)與商戶或業(yè)主的關(guān)系 7、經(jīng)營管理物業(yè)資產(chǎn) 8、負(fù)責(zé)監(jiān)督、落實(shí)公司各項(xiàng)費(fèi)用的收繳工作，完成公司下達(dá)的各項(xiàng)經(jīng)營指標(biāo)任務(wù)。要求： 1、大專及以上學(xué)歷；專業(yè)不限，物業(yè)管理、旅游管理、酒店管理、工商管理優(yōu)先，持物業(yè)經(jīng)理上崗證優(yōu)先。 2、熟悉物業(yè)行業(yè)相關(guān)法律法規(guī)，3年以上物業(yè)行業(yè)項(xiàng)目主管及以上管理工作經(jīng)驗(yàn)；。 3、具有較強(qiáng)的溝通能力、協(xié)調(diào)能力以及抗壓能力。薪資待遇： 3500-3800元/月、月休6天。繳納五險(xiǎn)、帶薪年假，工齡工資、節(jié)日福利、績效獎金、年終獎金、定期團(tuán)建活動、良好培訓(xùn)機(jī)制與晉升通道。

2025-10-28

莫女士

行政; 儲備主管
6000-21000元·13薪

桂林-七星區(qū)-桂林客世界廣場
大專以上
3年以上
25-45歲

中國人壽保險(xiǎn)股份有限公司桂林市漓江路分公司

保險(xiǎn)

1、學(xué)習(xí)團(tuán)隊(duì)管理方法，根據(jù)公司要求，組建并管理好團(tuán)隊(duì)日常事務(wù)，達(dá)成相關(guān)要求； 2、根據(jù)公司提供的客戶資源，認(rèn)真做好客戶保單服務(wù)，用心維護(hù)客戶權(quán)益，積極做好公司產(chǎn)品宣傳，力爭為客戶提供更有價值、更加全面的理財(cái)與保障； 3、保持與客戶良好的溝通聯(lián)系，管理維護(hù)好客戶關(guān)系，認(rèn)真做好客戶服務(wù)和經(jīng)營，積極尋求開拓更多轉(zhuǎn)介紹。相關(guān)要求： 1.年齡25-45歲 2.富有開拓精神和良好的團(tuán)隊(duì)合作意識，有良好的學(xué)習(xí)和溝通能力 3.具有敬業(yè)精神，有強(qiáng)烈的競爭意識，能積極面對工作挑戰(zhàn) 4.有良好的職業(yè)素質(zhì)、服務(wù)意識及團(tuán)隊(duì)精神 5.只要你有夢想、有意愿、有經(jīng)驗(yàn)，對工作有激情就可以加入我們

2025-10-28

李明峰

經(jīng)理; 裝飾項(xiàng)目經(jīng)理（昆明）
6000-10000元

桂林-象山區(qū)-紅太陽家居建材廣場 3年以上
30-50歲

桂林海能量裝飾有限責(zé)任公司

家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢/建材

招聘崗位：項(xiàng)目經(jīng)理（2名）工作地點(diǎn)、工程項(xiàng)目時間云南昆明（項(xiàng)目駐場），工程項(xiàng)目時間6-8個月左右崗位職責(zé) 1.全面負(fù)責(zé)開發(fā)商裝修項(xiàng)目的全流程管理，涵蓋施工計(jì)劃制定、進(jìn)度把控、質(zhì)量監(jiān)督、安全管控及成本控制，確保項(xiàng)目按時、按質(zhì)、按標(biāo)準(zhǔn)交付； 2.精準(zhǔn)解讀施工圖紙，參與圖紙會審，根據(jù)圖紙要求優(yōu)化施工方案，解決施工過程中的技術(shù)難題； 3.統(tǒng)籌協(xié)調(diào)施工團(tuán)隊(duì)、材料供應(yīng)商、監(jiān)理單位及開發(fā)商等多方資源，處理現(xiàn)場突發(fā)問題，保障施工順利推進(jìn)； 4.嚴(yán)格執(zhí)行工程安全規(guī)范，定期組織安全檢查，杜絕安全事故發(fā)生； 5.負(fù)責(zé)項(xiàng)目竣工資料整理、驗(yàn)收對接及工程款結(jié)算等相關(guān)工作。任職要求 1.學(xué)歷不限，年齡 28-50 周歲，具備建筑工程、土木工程等相關(guān)專業(yè)背景者優(yōu)先； 2.核心要求：必須具備 3 年以上大型裝修工地管理經(jīng)驗(yàn)，且有開發(fā)商項(xiàng)目施工管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用（無相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者請勿投遞）； 3.熟練掌握施工圖紙解讀技能，熟悉裝修工程施工流程、工藝標(biāo)準(zhǔn)及相關(guān)法律法規(guī)（如《建筑法》《建設(shè)工程質(zhì)量管理?xiàng)l例》）； 4.具備較強(qiáng)的統(tǒng)籌規(guī)劃、溝通協(xié)調(diào)及現(xiàn)場問題解決能力，能有效整合勞務(wù)、材料等資源； 5.工作嚴(yán)謹(jǐn)負(fù)責(zé)，抗壓能力強(qiáng)，接受駐場工作，有良好的職業(yè)操守和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神； 6.持有建造師、施工員等相關(guān)資質(zhì)證書者優(yōu)先。薪資待遇 1.薪資：6000 元 / 月起，根據(jù)個人項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)、管理能力及資質(zhì)證書上浮空間，另設(shè)項(xiàng)目績效獎金； 2.福利：包吃包?。v場期間提供舒適住宿及三餐）； 3.發(fā)展：扁平化管理，提供行業(yè)前沿技術(shù)培訓(xùn)及專項(xiàng)晉升通道，核心崗位直接對接開發(fā)商重點(diǎn)項(xiàng)目。應(yīng)聘方式 1.簡歷投遞：請將個人簡歷（附項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)說明及相關(guān)資質(zhì)證書）發(fā)送至郵箱：郵件主題注明 “項(xiàng)目經(jīng)理 + 姓名 + 號碼”；工作日 9:00-18:00 可咨詢。 2.面試地點(diǎn)：桂林市臨桂區(qū)吾悅廣場7棟1單元719號（面試時需攜帶相關(guān)資質(zhì)證書原件）。工作日 9:00-18:00 可咨詢。溫馨提示 1.公司將在收到簡歷后 3 個工作日內(nèi)篩選通知面試，未通過篩選者不再另行通知； 2.本崗位要求必須具備大型工地及相關(guān)管理經(jīng)驗(yàn)，無經(jīng)驗(yàn)簡歷將不予考慮，感謝理解。桂林海能量裝飾有限責(zé)任公司

2025-10-28

張女士

經(jīng)理; 光通信產(chǎn)品研發(fā)項(xiàng)目經(jīng)理
10000-16000元·13薪

桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園
本科以上
5年以上

桂林光隆科技集團(tuán)股份有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

崗位職責(zé)： 1、項(xiàng)目規(guī)劃與組織：負(fù)責(zé)光通信產(chǎn)品研發(fā)項(xiàng)目的整體規(guī)劃，制定詳細(xì)的項(xiàng)目計(jì)劃和里程碑，明確項(xiàng)目目標(biāo)、范圍、時間、成本和質(zhì)量等關(guān)鍵要素，并組織協(xié)調(diào)團(tuán)隊(duì)成員按照計(jì)劃推進(jìn)項(xiàng)目實(shí)施。 2、團(tuán)隊(duì)管理與協(xié)調(diào)：組建和領(lǐng)導(dǎo)光通信產(chǎn)品研發(fā)團(tuán)隊(duì)，包括硬件工程師、軟件工程師、測試工程師等，明確各成員的職責(zé)和分工，促進(jìn)團(tuán)隊(duì)成員之間的有效溝通和協(xié)作，解決團(tuán)隊(duì)內(nèi)部的沖突和問題，提高團(tuán)隊(duì)整體效率。 3、技術(shù)指導(dǎo)、決策與創(chuàng)新：對光通信產(chǎn)品研發(fā)過程中的關(guān)鍵技術(shù)問題進(jìn)行指導(dǎo)和把關(guān)，參與技術(shù)方案的制定和評審，確保產(chǎn)品的技術(shù)可行性和先進(jìn)性。在技術(shù)選型、架構(gòu)設(shè)計(jì)等方面做出合理決策，推動產(chǎn)品研發(fā)工作順利進(jìn)行。跟蹤光通信領(lǐng)域的前沿技術(shù)動態(tài)，組織團(tuán)隊(duì)開展關(guān)鍵技術(shù)研究，推動產(chǎn)品創(chuàng)新。 4、項(xiàng)目監(jiān)控與風(fēng)險(xiǎn)管理：定期監(jiān)控項(xiàng)目進(jìn)度，對比實(shí)際進(jìn)度與計(jì)劃進(jìn)度，及時發(fā)現(xiàn)偏差并采取有效的糾正措施。識別項(xiàng)目過程中的風(fēng)險(xiǎn)因素，制定風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對計(jì)劃，降低風(fēng)險(xiǎn)對項(xiàng)目的影響，確保項(xiàng)目能夠按時、高質(zhì)量地完成。 5、產(chǎn)品方向規(guī)劃：深入了解公司產(chǎn)品，結(jié)合公司戰(zhàn)略規(guī)劃與市場信息，協(xié)助產(chǎn)品經(jīng)理規(guī)劃制定老產(chǎn)品迭代更新和新產(chǎn)品開發(fā)路線。任職要求： 1、專業(yè)背景：本科及以上學(xué)歷，通信工程、光電子技術(shù)、電子信息工程等相關(guān)專業(yè)。 2、工作經(jīng)驗(yàn)：具有 5 年以上光通信產(chǎn)品研發(fā)項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)，有主導(dǎo)完成多個光通信項(xiàng)目的成功案例。 3、技術(shù)能力：熟悉光通信原理、光傳輸網(wǎng)絡(luò)等知識，了解光開關(guān)、光模塊、光端機(jī)、光傳輸設(shè)備等光通信產(chǎn)品的硬件設(shè)計(jì)或軟件開發(fā)及測試流程。 4、項(xiàng)目管理能力：能夠制定詳細(xì)的項(xiàng)目計(jì)劃，合理安排資源，有效控制項(xiàng)目進(jìn)度、質(zhì)量和成本，確保項(xiàng)目按時交付。 5、團(tuán)隊(duì)管理能力：有豐富的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，能夠帶領(lǐng)跨部門團(tuán)隊(duì)，包括硬件工程師、軟件工程師、測試工程師等，促進(jìn)團(tuán)隊(duì)成員之間的協(xié)作和溝通，提高團(tuán)隊(duì)整體效率。 6、溝通協(xié)調(diào)能力：具備良好的溝通能力，能夠與公司內(nèi)部各部門，如市場、銷售、生產(chǎn)等部門緊密合作，了解客戶需求，協(xié)調(diào)各方資源，解決項(xiàng)目中的問題和沖突。同時，能夠與供應(yīng)商、合作伙伴等外部機(jī)構(gòu)進(jìn)行有效的溝通和協(xié)調(diào)。 7、學(xué)習(xí)創(chuàng)新能力：具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力，及時掌握行業(yè)最新技術(shù)動態(tài)和發(fā)展趨勢，推動產(chǎn)品的技術(shù)創(chuàng)新和升級，保持產(chǎn)品的市場競爭力。 8、其它條件：具備 PMP（項(xiàng)目管理專業(yè)人士資格認(rèn)證）或信息系統(tǒng)項(xiàng)目管理師等相關(guān)證書者優(yōu)先。

2025-10-28

閔女士

人事主管; 超市食品類經(jīng)理
3500-5000元

桂林-疊彩區(qū)-蘆笛小區(qū) 25-45歲

桂林市桂幸福超市有限公司

快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)

1、負(fù)責(zé)門店商品經(jīng)營策略的制定與管理； 2、與公司對接溝通商品采購、進(jìn)退貨、價格、物流等相關(guān)事宜； 3、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌和持續(xù)優(yōu)化門店商品陳列管理 4、負(fù)責(zé)推動門店商品配置優(yōu)化工作 5、負(fù)責(zé)組織制定部門工作規(guī)劃，推進(jìn)部門工作任務(wù)達(dá)成，對部門工作進(jìn)行總結(jié)改進(jìn)。 6、綜合素質(zhì)高，對市場靈敏，計(jì)劃性強(qiáng)； 7、較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作意識和客戶服務(wù)意識，良好的溝通能力、市場分析能力； 8、1年以上連鎖便利店或商超食品類經(jīng)驗(yàn)。

2025-10-28

朱女士

HR; 超市生鮮品類經(jīng)理
3500-5000元

桂林-靈川縣-八里街 23-45歲

桂林市桂幸福超市有限公司

快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)

1. 負(fù)責(zé)門店商品經(jīng)營策略的制定與管理； 2. 與公司對接溝通商品采購、進(jìn)退貨、價格、物流等相關(guān)事宜； 3. 負(fù)責(zé)統(tǒng)籌和持續(xù)優(yōu)化門店商品陳列管理 4. 負(fù)責(zé)推動門店商品配置優(yōu)化工作 5. 負(fù)責(zé)組織制定部門工作規(guī)劃，推進(jìn)部門工作任務(wù)達(dá)成，對部門工作進(jìn)行總結(jié)改進(jìn)。 1、1年以上生鮮類食品采購經(jīng)驗(yàn)； 2、綜合素質(zhì)高，對市場靈敏，計(jì)劃性強(qiáng)； 3、較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作意識和客戶服務(wù)意識，良好的溝通能力、市場分析能力；

2025-10-28

朱女士

HR; 家裝項(xiàng)目經(jīng)理
10000-20000元

桂林-象山區(qū)-火車站

廣西創(chuàng)藝建筑裝飾工程有限責(zé)任公司

家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢/建材

1、新開工地根據(jù)施工內(nèi)容，三天內(nèi)做出合理工程施工進(jìn)度計(jì)劃表、組織工人進(jìn)場。2按公司要求合理安排施工進(jìn)度保證項(xiàng)目在合同期內(nèi)保質(zhì)保量完成 3.項(xiàng)目經(jīng)理對所施工工地形象、秩序和安全施工負(fù)責(zé)。 4.協(xié)調(diào)客戶關(guān)系，催繳工程款。

2025-10-28

毛女士

人事; 造紙部經(jīng)理
10000-20000元

桂林-永?？h-蘇橋鎮(zhèn)
大專以上
5年以上
28-52歲

桂林市藝宇印刷包裝有限公司

印刷/包裝

職責(zé)描述： 1、負(fù)責(zé)部門職能與制度建設(shè)，部門日常事物的統(tǒng)籌管理； 2、負(fù)責(zé)造紙生產(chǎn)運(yùn)營管理體系的建設(shè)，包含質(zhì)量控制、設(shè)備管理、生產(chǎn)效率、成本控制、生產(chǎn)工藝技術(shù)等； 3、負(fù)責(zé)造紙生產(chǎn)類重大資本性支出管理和技改管理； 4、推進(jìn)造紙部清潔生產(chǎn)、精益生產(chǎn)等專項(xiàng)管理工作； 5、造紙基地重大專案項(xiàng)目管理、跟蹤和評價； 6、年薪制+經(jīng)濟(jì)責(zé)任制分紅。

2025-10-27

韋小姐; 智能化項(xiàng)目經(jīng)理
8000-15000元

桂林-雁山區(qū)

廣西中智通信息科技有限公司

貿(mào)易/進(jìn)出口

一、崗位職責(zé) 1、規(guī)劃與執(zhí)行：負(fù)責(zé)智能化系統(tǒng)方案規(guī)劃、設(shè)計(jì)和搭建，制定項(xiàng)目計(jì)劃（預(yù)算、進(jìn)度、資源配置），監(jiān)督實(shí)施過程，確保按時交付。協(xié)調(diào)施工團(tuán)隊(duì)、供應(yīng)商及第三方單位，解決現(xiàn)場技術(shù)問題。 2、項(xiàng)目質(zhì)量控制：嚴(yán)格把控施工質(zhì)量，依據(jù)國家標(biāo)準(zhǔn)和合同要求進(jìn)行驗(yàn)收，確保系統(tǒng)功能達(dá)標(biāo)。 3、項(xiàng)目成本控制：優(yōu)化資源配置，管理項(xiàng)目預(yù)算，避免超支并提升資金利用率。 4、項(xiàng)目安全控制：落實(shí)安全管理法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)、制度與措施到相關(guān)人員，并組織檢查。 5、技術(shù)選型：熟悉物聯(lián)網(wǎng)、人工智能、大數(shù)據(jù)等技術(shù)，主導(dǎo)技術(shù)方案設(shè)計(jì)（如樓宇自控系統(tǒng)、智慧安防）。 6、深化設(shè)計(jì)：根據(jù)客戶需求繪制施工圖，編制材料清單，并參與招投標(biāo)文件的技術(shù)部分。 7、多方協(xié)調(diào)：與甲方、監(jiān)理、總包方及設(shè)計(jì)院保持高效溝通，協(xié)調(diào)資源沖突。 8、需求管理：將客戶需求轉(zhuǎn)化為可執(zhí)行的技術(shù)規(guī)范，定期匯報(bào)進(jìn)展以管理期望值。 9、風(fēng)險(xiǎn)管理與問題解決：識別技術(shù)、供應(yīng)鏈或進(jìn)度風(fēng)險(xiǎn)，制定應(yīng)急預(yù)案?？焖夙憫?yīng)施工中的突發(fā)問題，確保項(xiàng)目連續(xù)性。 10、文檔與驗(yàn)收管理：編寫施工日志、驗(yàn)收報(bào)告及竣工資料，確保項(xiàng)目可追溯性。組織多方驗(yàn)收，完成工程移交及回款跟進(jìn)。 11、配合系統(tǒng)工程師完成系統(tǒng)集成項(xiàng)目后期的實(shí)施工作二、任職能力要求： 1、計(jì)算機(jī)、電子工程、自動化、通信、建筑智能化等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，全日制統(tǒng)招?？萍耙陨蠈W(xué)歷； 2、3年以上智能化項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)，獨(dú)立主導(dǎo)過500萬以上相關(guān)項(xiàng)目實(shí)施和管理者優(yōu)先； 3、專業(yè)技術(shù)精通，應(yīng)精弱電行業(yè)中三個以上子系統(tǒng)，熟悉行業(yè)相關(guān)多個子系統(tǒng)，對行業(yè)背景有深刻了解，知曉行業(yè)發(fā)展趨勢； 4、具有較強(qiáng)的溝通能力和學(xué)習(xí)和運(yùn)用新技術(shù)的能力；良好的心理素質(zhì)以及團(tuán)隊(duì)合作精神；有較強(qiáng)的責(zé)任心； 5、具備國家相關(guān)建造師證書者和系統(tǒng)集成管理工程師認(rèn)證優(yōu)先。三、薪酬待遇： 1.月工資：8000-15000元 2.福利：五險(xiǎn) 3.年終獎：按公司利潤及貢獻(xiàn)確定。四、工作地點(diǎn)：廣西桂林市雁山區(qū)新質(zhì)生產(chǎn)力創(chuàng)業(yè)園1棟301-308.

2025-10-24

黃小姐

HR; 項(xiàng)目經(jīng)理儲備（博士）
9000-18000元·13薪

桂林-七星區(qū)
博士以上

桂林皮爾金頓安全玻璃有限公司

汽車及零配件

崗位職責(zé)：１.參與公司新項(xiàng)目（如智能制造、新產(chǎn)品、新工藝等）開發(fā)的全過程，負(fù)責(zé)制定可行的實(shí)施方案、技術(shù)規(guī)范與驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)，解決項(xiàng)目關(guān)鍵技術(shù)難題；２.負(fù)責(zé)新項(xiàng)目的成本管理與控制。基本要求： 1. 博士，理工科專業(yè)（材料、應(yīng)用化學(xué)、應(yīng)用物理、機(jī)械、機(jī)電一體化、自動化、汽車工程等）； 2. 英語六級以上，具有良好的英語聽、說、讀、寫能力； 3. 熟練掌握Excel、Word、PPT等 Office 辦公軟件，會使用UG/CATIA/CAD設(shè)計(jì)軟件、project等辦公軟件優(yōu)先； 4. 具備汽車行業(yè)新項(xiàng)目開發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 5. 具備良好的溝通表達(dá)能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識，有較強(qiáng)的技術(shù)鉆研能力、問題解決能力，工作嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致。

2025-10-24

毛女士

招聘官