職位描述

瑤族網因發(fā)展需要,聘請網站廣告營銷總監(jiān)一名。目前,還沒有專門的廣告管理和銷售人員。

職責描述:
1、制定銷售目標和計劃,通過直接銷售或渠道銷售的方式完成廣告的銷售任務。
2、協(xié)調好與各部門的配合工作,維護與固定客戶的良好關系,為客戶提供專業(yè)的服務。
3、銷售達到一定規(guī)模時,組建銷售隊伍,培訓員工提升專業(yè)服務水準。

待遇
1、1個月試用期,底薪2000元,完成任務即可入職。
2、正式上班后,底薪4000元起。
3、廣告提成:20%。
4、如果沒有完成任務,底薪按沒有完成任務的比例扣除相應比例。

另外:試用期期間,自帶筆記本電腦,方便隨時向客戶展示網站優(yōu)勢。正式錄用后,公司將考慮配備筆記本電腦。

同時聘請兼職的廣告業(yè)務員數名,無底薪,純提成,提成30%。

公司簡介

瑤族網(iaozu.com)致力于服務中國瑤族自治縣(鄉(xiāng))和世界瑤胞的地方門戶網站.作為致力于服務全國12個瑤族自治縣.200多個瑤族自治鄉(xiāng)的各族各界人民.以及越南.泰國.老撾.北美.歐洲等海外瑤胞.還有所有涉及瑤區(qū)的旅行社.投資企業(yè)等的地方門戶網站.旨在“服務瑤區(qū)發(fā)展.網聚全球瑤人”.中華人民共和國信息產業(yè)部備案號:湘ICP備10****87號.

網站創(chuàng)始人.曾在省會政府黨報和省級主流都市報任記者.編輯多年.對媒體運營.媒體策劃.媒體趨勢等有著深刻了解和把握.創(chuàng)辦瑤族網.也是應媒體多媒體化.地方垂直化的發(fā)展大勢所趨.將在年內把瑤族網打造成中國最大的民族地方門戶網站.

網站運營之初.只組建一支只由4人左右組成的核心團隊.以工作室形式開展工作.預計在半年左右.注冊傳媒公司規(guī)范化運營.

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上班地點

可能感興趣的職位

桂林-靈川縣
大專以上
3年以上
25-40歲
1、負責區(qū)域內產品的推廣與銷售,開發(fā)新的客戶、開拓市場,整合協(xié)調公司資源,負責產品銷售過程中的各個環(huán)節(jié)(商務談判、合同簽訂及產品交付與貨款回收)完成銷售指標。 2、對公司原有客戶和渠道進行維護,增進已有客戶關系,與客戶保持經常溝通,收集客戶反饋意見、積極挖掘客戶潛在需求,發(fā)現新的業(yè)務機會。 3、做好應收賬款的催收工作。 崗位要求: 1、為人正直誠信,外向熱情,具有正能量。 2、反應敏捷,表達能力強,具有較強的溝通能力及談判技巧,具有親和力。 3、具備一定的市場分析能力及判斷能力,良好的客戶服務意識。 4、有責任心,能承受一定的工作壓力。 5、有團隊協(xié)作精神,善于挑戰(zhàn)。 6、持C1駕駛證,能適應長期出差。
1小時內
蔣小姐
經銷商經理
4000-5000元
桂林-靈川縣-八里街
大專以上
5年以上
28-45歲
桂林聚德苑食品有限公司
快速消費品(食品,飲料,化妝品)
主要負責月餅、粽子、臘味、拌手禮經銷商的拓展、管理、售后工作
1小時內
傅先生
總經理
桂林-秀峰區(qū)
桂林鑫恒裝飾材料有限公司
家居/室內設計/裝潢/建材
1、負責區(qū)域吊頂產品的銷售; 2、老客戶關系維護,開發(fā)客戶資源,跟進追蹤達成銷售; 3、根據客戶需求及時跟公司工作人員下單發(fā)貨等產品對接; 4、完成公司制定的銷額及回款計劃。
1小時內
蔣總
老板
桂林-疊彩區(qū)-桂北億圣批發(fā)城
崗位職責:負責湖南方向 1、完成所轄區(qū)域的產品銷售任務,提升產品在區(qū)域內的占比; 2、負責所轄區(qū)域內市場的開拓、新客戶的開發(fā)、網點的布局及新客戶前期進場談判工作; 3、負責所轄區(qū)域內賣場的出樣規(guī)劃布置,整體形象的維護; 4、負責所轄區(qū)域內的產品線的設定,產品零售價、標價的制訂,整體價格體系的維護; 5、掌握所轄區(qū)域內客戶進、銷、存情況,及時跟進客戶提貨計劃和物流發(fā)貨狀況; 6、負責渠道促銷方案的制訂 7、負責預算、確認渠道客戶的各項費用,及時對賬、催款; 8、掌握所轄區(qū)域內競品動態(tài)及節(jié)假日促銷活動計劃,并制訂出相應策略。 有銷售經驗著優(yōu)先
1小時內
謝小姐
人事
銷售經理
5000-8000元
桂林-疊彩區(qū)
桂林漆樂邦裝飾材料有限責任公司
家居/室內設計/裝潢/建材
1、負責公司產品的銷售及推廣;根據市場營銷計劃,完成銷售指標; 2、發(fā)展新客戶,維護老客戶;建立和維護客戶檔案; 要求:有2年銷售經驗以上,有同行經驗者優(yōu)先,會開車。 需要桂林周邊出差 底薪+提成+年終獎+節(jié)日禮物+五險+法定節(jié)假日放假,一年1-2次旅游團建。
1小時內
周經理
網絡銷售管理
銷售主管
5000-8000元·15薪
桂林-七星區(qū)-漓濱花園
大專以上
3年以上
25-45歲
1. 保險公司銷售主管的職責涵蓋多個核心領域,旨在推動團隊績效并實現業(yè)務目標,主要包括以下方面: 1. 團隊管理與培訓 負責組建、指導和管理銷售團隊,包括招聘、培訓、績效考核及激勵。通過定期培訓確保成員熟悉產品知識、銷售技巧及合規(guī)要求,提升整體專業(yè)能力。 1. 銷售規(guī)劃與目標制定 制定銷售策略,分解公司目標為團隊和個人指標,監(jiān)督執(zhí)行進度。根據市場動態(tài)和數據分析調整策略,確保業(yè)績達標并挖掘潛在增長機會。 1. 業(yè)績監(jiān)控與優(yōu)化 追蹤銷售數據,分析區(qū)域或渠道表現,識別瓶頸并提出改進方案(如調整銷售話術、優(yōu)化客戶跟進流程)。處理復雜客戶問題或投訴,協(xié)助團隊攻克難題。 1. 跨部門協(xié)作與資源整合 與產品、市場、核保等部門協(xié)調,確保銷售策略與產品設計、市場推廣及風險管控協(xié)同。參與制定銷售預算,合理分配資源以控制成本。 1. 渠道與客戶關系維護 拓展并維護代理人、經紀公司等外部渠道,強化合作關系。關注重點客戶需求,提升客戶滿意度及長期忠誠度。 1. 合規(guī)與風險管理 監(jiān)督銷售流程符合監(jiān)管法規(guī)及公司政策,防范誤導銷售、數據泄露等風險。定期組織合規(guī)培訓,確保團隊規(guī)范展業(yè)。 1. 市場分析與競爭應對 監(jiān)測行業(yè)趨勢及競爭對手動向,及時調整策略以保持競爭優(yōu)勢。通過客戶反饋推動產品創(chuàng)新或服務優(yōu)化。 銷售主管需兼具領導力與業(yè)務敏銳度,平衡業(yè)績壓力與團隊發(fā)展,最終實現公司市場份額與盈利能力的提升。
1小時內
陽經理
經理
桂林-秀峰區(qū)-青禾美邦 3年以上
公司合伙人,主抓店面銷售及建材市場合作。 要求:征信良好,有營銷管理經驗。 ? ?廣西恒度冷氣工程有限公司、廣西恒菱機電工程有限公司(南寧分公司)、桂林市晟昌貿易有限公司成立于2014年,公司代理桂林市空氣能、家用空調、中央空調及熱水等品牌產品,專業(yè)從事大型中央空調、冷庫、泳池的銷售、設計、安裝、維護服務,具有諸多大型合作品牌。代理品類包括格力中央空調、格力家用空調、格力空氣能(桂林總代理)、麥克維爾、約克等品牌,年銷售額4300萬。連續(xù)兩年獲得格力全國優(yōu)秀經銷獎項。 廣西恒度(恒菱機電、晟昌貿易)是一個有理想的企業(yè),不斷挑高奮斗的目標,因公司發(fā)展不斷壯大,現向社會誠招廣納各類人才,同時我司將為諸多奮斗者提供施展才華的更大舞臺! 工作內容: 1、制訂和執(zhí)行門店崗位操作規(guī)范,管理排班、考勤、儀容儀表、工作流程及服務規(guī)范 2、管理商品陳列,保持門店整潔有序 3、執(zhí)行銷售計劃,策劃促銷方案和促銷活動,回籠銷售款項 4、妥善處理顧客投訴,不斷優(yōu)化門店管理,提升顧客滿意度 5、制定、執(zhí)行、完成銷售目標,積極向上,認真負責 6、底薪+績效+提成+五險+國家法定假日+其他福利+股份分紅 7、工作地點:桂林市翠竹路青禾美邦1號門(格力舒享家格力中央空調旗艦店)
1小時內
唐先生
總經理
銷售經理
2800-8000元
桂林-疊彩區(qū)-疊彩D3小區(qū)
中專以上
2年以上
1. 有酒店銷售經驗2年以上 2. 銷售空間大,有600間客房 3. 熟悉各商務公司及旅行社市場 4. 開發(fā)拓展線下銷售渠道 5. 積極配合酒店做好銷售推廣的工作
1小時內
陳經理
hr
銷售主管
5000-8000元·15薪
桂林-疊彩區(qū)
大專以上
3年以上
25-45歲
1. ? 團隊領航者 ? 人才孵化:培養(yǎng)銷售精英,打造高績效戰(zhàn)隊 ? 目標賦能:貫徹執(zhí)行公司的行動計劃,帶領團隊實現收入躍升 ?? 價值創(chuàng)造者 ? 客戶守護:為企業(yè)與家庭定制風險解決方案,傳遞安心保障 ? 資源開拓:鏈接銀行、企業(yè)等渠道,構建長期共贏生態(tài) ?? 職業(yè)成長雙引擎 ? 收入無上限:團隊業(yè)績+個人銷售雙重收益,能力決定收入天花板 ? 綜合能力躍遷:統(tǒng)籌管理、商務談判、資源整合等核心技能加速提升 ?? 社會價值 ? 成為風險管理的專業(yè)顧問,助力客戶抵御人生不確定性 ? 推動保險普惠,讓更多家庭擁有抵御風險的底氣 一句話點亮:這是用專業(yè)與領導力成就團隊、守護萬家燈火的事業(yè),每一份保單都在書寫責任與信任的故事。
1小時內
郭飛
經理
桂林-七星區(qū)
崗位職責: 開拓市場業(yè)務,確立銷售計劃,為公司拓展團隊規(guī)模,儲備發(fā)展人才;。 接受系統(tǒng)的培訓,快速掌握保險知識、銷售技巧及團隊管理技能。 協(xié)助上級完成團隊目標,參與市場開拓、客戶維護等工作。 展現領導力潛能,未來有機會晉升為團隊主管或部門經理等管理崗位。 任職要求: 大學本科及以上學歷,市場營銷、金融、保險、管理等相關專業(yè)優(yōu)先。 具備良好的綜合素質,如溝通能力、組織協(xié)調能力、團隊合作精神等。 具備較強的學習能力和適應能力,能夠快速融入新環(huán)境并成長。 有學生干部經歷或相關實習經驗者優(yōu)先考慮,但非必須。 我們提供: 定制化的培養(yǎng)計劃,包括崗前培訓、在職輔導、領導力發(fā)展課程等。 競爭性的薪酬福利,包括底薪、績效獎金、年終獎等。 廣闊的職業(yè)發(fā)展空間,明確的晉升通道,助力實現職業(yè)夢想。 和諧的工作氛圍,鼓勵創(chuàng)新、尊重個性,讓每位員工都能發(fā)光發(fā)熱。
1小時內
林依依
經理
瑤族網運營工作室招聘:公司標志 logo
瑤族網運營工作室
所在行業(yè) 傳媒/旅行社
成立時間 13年(2012年2月20日)
企業(yè)性質 工作室
公司規(guī)模 --
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