職位描述
1.負(fù)責(zé)線(xiàn)上、線(xiàn)下客戶(hù)的接待、咨詢(xún),打造個(gè)人專(zhuān)業(yè)形象;
2.識(shí)別客戶(hù)需求,提供合適產(chǎn)品,進(jìn)行價(jià)格磋商;
3.負(fù)責(zé)公寓、別墅、寫(xiě)字樓等買(mǎi)賣(mài)與租賃的全過(guò)程,包括帶看、收意向、簽約及過(guò)戶(hù)等,促成業(yè)務(wù)成交;
4.負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)跟進(jìn)、客戶(hù)信息登記及客戶(hù)關(guān)系維護(hù)等后續(xù)工作;
5.負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)積累,與客戶(hù)建立良好的業(yè)務(wù)協(xié)作關(guān)系
公司簡(jiǎn)介
桂林市臨桂區(qū)君悅房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)有限公司是鏈家地產(chǎn)旗下德佑品牌的加盟店,線(xiàn)下有德佑,線(xiàn)上有貝殼找房,從門(mén)店到賦能我們都有強(qiáng)大的后臺(tái)支撐。 我們遵循德佑地產(chǎn)一貫以促進(jìn)市場(chǎng)健康發(fā)展為企業(yè)責(zé)任,積極參與公益活動(dòng),為中國(guó)地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)行業(yè)贏得榮譽(yù)。傳遞真誠(chéng),客戶(hù)第一,為客戶(hù)提供專(zhuān)業(yè)、優(yōu)質(zhì)的服務(wù)是德佑地產(chǎn)加盟店矢志不渝的追求方向。 德佑地產(chǎn)秉承"上善若水,德以佑人"的核心理念,堅(jiān)持"客戶(hù)第一、坦誠(chéng)分享、學(xué)習(xí)創(chuàng)新、結(jié)果導(dǎo)向"的價(jià)值觀,提供卓越的中高端不動(dòng)產(chǎn)租售服務(wù)。我們堅(jiān)持"傳遞真誠(chéng)"的服務(wù)理念,以創(chuàng)造卓越的不動(dòng)產(chǎn)服務(wù)體驗(yàn)為使命,與客戶(hù)建立戰(zhàn)略合作伙伴關(guān)系,成為上海中高端市場(chǎng)的領(lǐng)導(dǎo)品牌。 2012年德佑地產(chǎn)總業(yè)績(jī)突破4億,比2011年翻一番,平均每17分鐘成交一單。德佑在總價(jià)500萬(wàn)以上房源中的優(yōu)勢(shì)十分顯著,每5套房子中就有1套是在德佑成交的,奠定了德佑在中高端領(lǐng)域無(wú)可爭(zhēng)議的領(lǐng)跑地位。德佑和萬(wàn)科、中海、華潤(rùn)、綠城、綠地、金地、復(fù)地、世茂、龍湖等全國(guó)知名的開(kāi)發(fā)商都保持長(zhǎng)期合作。不論是高端住宅、別墅還是寫(xiě)字樓,德佑在銷(xiāo)售上都表現(xiàn)優(yōu)異。 2015年3月,鏈家與上海德佑地產(chǎn)正式宣布合并,未來(lái)將構(gòu)建長(zhǎng)三角經(jīng)濟(jì)圈更大、更完善的房產(chǎn)服務(wù)平臺(tái)。 德佑地產(chǎn)二手中介業(yè)務(wù)根植高端,優(yōu)質(zhì)的中高端不動(dòng)產(chǎn)租售服務(wù),年成交金額躋身行業(yè)前三甲,多次蟬聯(lián)行業(yè)最高獎(jiǎng)項(xiàng)"金橋獎(jiǎng)"。 德佑地產(chǎn)一貫以促進(jìn)市場(chǎng)健康發(fā)展為企業(yè)責(zé)任,積極參與公益活動(dòng),為中國(guó)地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)行業(yè)贏得榮譽(yù)。傳遞真誠(chéng),客戶(hù)第一,為客戶(hù)提供專(zhuān)業(yè)、優(yōu)質(zhì)的服務(wù)是德佑地產(chǎn)矢志不渝的追求方向。
上班地點(diǎn)
工作地址:
臨桂區(qū)臨桂鎮(zhèn)機(jī)場(chǎng)路南側(cè)西城大道西側(cè)興榮郡第C2幢1層07號(hào) 查看上班路線(xiàn)
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銷(xiāo)售主管5000-15000元桂林-靈川縣 高中以上 2年以上 30-45歲廣西佳得利新材料制造有限公司制藥/生物工程1、制定與執(zhí)行區(qū)域銷(xiāo)售計(jì)劃,實(shí)現(xiàn)本區(qū)域的市場(chǎng)占有率和銷(xiāo)售目標(biāo) 2、建立客戶(hù)溝通渠道,監(jiān)督、檢查銷(xiāo)售人員對(duì)客戶(hù)的定期訪問(wèn)情況,了解客戶(hù)要求 3、及時(shí)處理客戶(hù)投訴,提高客戶(hù)滿(mǎn)意度,建立長(zhǎng)期、良好、穩(wěn)固的區(qū)域合作關(guān)系 4、與客戶(hù)服務(wù)、技術(shù)等相關(guān)部門(mén)溝通,協(xié)調(diào)產(chǎn)品的到貨、安裝、技術(shù)支持、售后維修等工作 5、分析客戶(hù)畫(huà)像,為銷(xiāo)售、采購(gòu)、生產(chǎn)等決策的制定提供支持 6、制定考核目標(biāo),定期評(píng)估結(jié)績(jī)效,幫助下屬員工提高工作業(yè)績(jī),增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力和合作精神1小時(shí)內(nèi)羅總HR
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業(yè)務(wù)經(jīng)理5000-10000元桂林-靈川縣 25-45歲桂林市椿巢涂料有限公司家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢/建材1、主要負(fù)責(zé)仿石漆、藝術(shù)漆經(jīng)銷(xiāo)商門(mén)店開(kāi)發(fā); 2、對(duì)區(qū)域客戶(hù)進(jìn)行分析、整理,提供銷(xiāo)售分析數(shù)據(jù); 3、與客戶(hù)進(jìn)行溝通,及時(shí)掌握客戶(hù)需要,了解客戶(hù)狀態(tài); 4、對(duì)客戶(hù)的管理、維護(hù)與服務(wù)工作; 5、通過(guò)線(xiàn)下與線(xiàn)上渠道拓展新市場(chǎng)、新客戶(hù)等。 6、上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作事項(xiàng)。 其他要求: 1、主動(dòng)性強(qiáng),具有進(jìn)取心和責(zé)任感; 2、 要求具有較強(qiáng)的溝通能力,有小車(chē)會(huì)開(kāi)車(chē),能適應(yīng)出差。 3、男女不限,25~45歲之間, 福利待遇: 基本工資+績(jī)效工資+業(yè)績(jī)提成+區(qū)域服務(wù)總提成+其他獎(jiǎng)勵(lì)+五險(xiǎn),試用期無(wú)責(zé)底薪保底3000; 上班時(shí)間:早上8:30-12:00 下午14:00-18:001小時(shí)內(nèi)謝先生總經(jīng)理
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銷(xiāo)售經(jīng)理5000-10000元桂林-疊彩區(qū)-桂林北站 高中以上 2年以上蒙山縣永安生物肥料有限公司生產(chǎn)/制造崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品在區(qū)域內(nèi)的銷(xiāo)售推廣; 2、維護(hù)新老客戶(hù),基于公司肥料產(chǎn)品線(xiàn)開(kāi)拓市場(chǎng)并制定長(zhǎng)期戰(zhàn)略計(jì)劃; 3、收集市場(chǎng)信息,參與公司營(yíng)銷(xiāo)戰(zhàn)略,產(chǎn)品宣傳、推廣及售后跟蹤服務(wù)。 任職要求: 1、應(yīng)屆生或有銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)人士,專(zhuān)業(yè)不限,農(nóng)學(xué)、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先; 2、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力,勤奮努力,勇于開(kāi)拓。吃苦耐勞,銷(xiāo)售充滿(mǎn)熱情; 3、能夠快速適應(yīng)公司發(fā)展,提升自身價(jià)值 4、工作地點(diǎn);桂林各城區(qū)可就近安排1小時(shí)內(nèi)鄧經(jīng)理人事
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銷(xiāo)售經(jīng)理/主管6000-10000元桂林-象山區(qū)-火車(chē)站邊沃優(yōu)選快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)?崗位職責(zé)? 完成公司產(chǎn)品的銷(xiāo)售與推廣目標(biāo),制定并執(zhí)行銷(xiāo)售策略; 開(kāi)拓新市場(chǎng),挖掘優(yōu)質(zhì)客戶(hù)資源,維護(hù)長(zhǎng)期合作關(guān)系; 分析市場(chǎng)動(dòng)態(tài),優(yōu)化銷(xiāo)售方案,為管理層提供戰(zhàn)略建議; 負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)管理與培訓(xùn),提升整體業(yè)務(wù)能力; 完成公司下達(dá)的其他核心任務(wù)。 ?任職要求? 大專(zhuān)及以上學(xué)歷,3年以上行業(yè)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn),有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 出色的市場(chǎng)洞察力與談判技巧,具備豐富的客戶(hù)資源及渠道開(kāi)發(fā)能力; 目標(biāo)導(dǎo)向,抗壓能力強(qiáng),能帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)高效完成業(yè)績(jī)指標(biāo); 優(yōu)秀的執(zhí)行力,善于克服困難,推動(dòng)業(yè)務(wù)增長(zhǎng)。 ?薪資福利? ?保底資薪3000 + ?高額提成?(綜合年薪10萬(wàn)+); 五險(xiǎn)、帶薪培訓(xùn)、年度晉升機(jī)會(huì); 彈性工作制,定期團(tuán)隊(duì)建設(shè)與職業(yè)發(fā)展指導(dǎo)。1小時(shí)內(nèi)沈經(jīng)理人事主管
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銷(xiāo)售部門(mén)經(jīng)理5000-15000元桂林-疊彩區(qū)-桂北億圣批發(fā)城 大專(zhuān)以上 3年以上 25-40歲廣西智喜建材科技有限公司批發(fā)/零售崗位職責(zé): 1. 主導(dǎo)銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì),制定銷(xiāo)售目標(biāo); 2. 拓展新客戶(hù),維護(hù)現(xiàn)有客戶(hù)關(guān)系; 3. 分析市場(chǎng)趨勢(shì),實(shí)施銷(xiāo)售策略以提升業(yè)績(jī); 4. 監(jiān)控銷(xiāo)售數(shù)據(jù),及時(shí)調(diào)整銷(xiāo)售策略; 5. 促進(jìn)團(tuán)隊(duì)成員間的溝通和協(xié)作; 6.方案制作,員工管理。 任職要求: 1. 具備優(yōu)秀的溝通和談判技巧; 2. 能夠自我激勵(lì),對(duì)銷(xiāo)售工作充滿(mǎn)熱情; 3. 具有團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠激勵(lì)團(tuán)隊(duì)達(dá)成目標(biāo); 4. 能夠有效管理時(shí)間,優(yōu)先處理重要事務(wù); 5. 具備分析和解決問(wèn)題的能力; 6.大專(zhuān)以上學(xué)歷; 7.有管理部門(mén)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。1小時(shí)內(nèi)謝小姐人事
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銷(xiāo)售經(jīng)理3000-6000元桂林-象山區(qū)-德天廣場(chǎng)桂林麗柏酒店投資有限公司酒店/旅游1、做好酒店宣傳、推廣工作,為酒店樹(shù)立良好的企業(yè)形象; 2、實(shí)施酒店既定的營(yíng)銷(xiāo)方案,并根據(jù)市場(chǎng)的變化作相應(yīng)的策略調(diào)整,創(chuàng)造更大的經(jīng)營(yíng)效益; 3、按時(shí)按量完成部門(mén)劃分的銷(xiāo)售任務(wù)指標(biāo),定期向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作進(jìn)度; 4、完成部門(mén)交予的拜訪任務(wù),維護(hù)良好合作關(guān)系; 5、協(xié)調(diào)、參與重要客人的接待。1小時(shí)內(nèi)粟歡招聘專(zhuān)員
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銷(xiāo)售經(jīng)理3000-10000元桂林-靈川縣 1年以上桂林冠軒門(mén)窗有限公司生產(chǎn)/制造1、要“女士”,細(xì)心耐心,維護(hù)老客戶(hù),發(fā)展新客戶(hù)!工作責(zé)任心強(qiáng)有上進(jìn)心! 2、需要開(kāi)車(chē),要求有駕照!適應(yīng)短期的出差! 3、定期回訪負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)的客戶(hù)!維護(hù)客戶(hù)關(guān)系! 底薪+提成+補(bǔ)貼上不封頂!1小時(shí)內(nèi)劉工人事
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營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)理5500-15000元桂林-陽(yáng)朔縣 大專(zhuān)以上 3年以上 30-40歲桂林陽(yáng)朔頤養(yǎng)莊園健康產(chǎn)業(yè)有限公司醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生1、根據(jù)公司戰(zhàn)略目標(biāo)和年度預(yù)算目標(biāo),制定業(yè)務(wù)規(guī)劃,統(tǒng)籌管理各業(yè)務(wù)部門(mén)的業(yè)績(jī)目標(biāo) 2、配合CEO開(kāi)展新業(yè)務(wù)、新市場(chǎng)、新行業(yè)的前期論證、機(jī)會(huì)篩選和資源配置 3、梳理、整合內(nèi)外部渠道,制定業(yè)務(wù)拓展策略,引進(jìn)外部戰(zhàn)略合作伙伴 4、建立、完善、拓展企業(yè)運(yùn)營(yíng)管理體系 5、設(shè)置并動(dòng)態(tài)調(diào)整團(tuán)隊(duì)結(jié)構(gòu),達(dá)成整體業(yè)績(jī)目標(biāo) 6、負(fù)責(zé)擬定公司健康文旅事業(yè)部營(yíng)銷(xiāo)策略、營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃,主導(dǎo)市場(chǎng)拓展及推廣工作; 7、做好宣傳、推廣工作,樹(shù)立良好的企業(yè)形象,使客人深入了解公司文化,并贏得客人的信賴(lài)與支持,創(chuàng)造更大的經(jīng)營(yíng)效益; 8、營(yíng)銷(xiāo)方案落地,并根據(jù)市場(chǎng)的變化作相應(yīng)的策略調(diào)整,以達(dá)到銷(xiāo)售效果,定期向總經(jīng)理匯報(bào)工作進(jìn)度; 9、促成客戶(hù)訂單達(dá)成及訂單達(dá)成后的合同簽訂、行程安排、活動(dòng)策劃等; 10、拜訪重要客戶(hù)、旅行社,維護(hù)良好合作關(guān)系,協(xié)調(diào)、參與重要的客人接待; 11、OTA后臺(tái)維護(hù)及線(xiàn)上營(yíng)銷(xiāo),維護(hù)網(wǎng)絡(luò)渠道、網(wǎng)評(píng)等相關(guān)管理工作等; 崗位要求: 1、有康養(yǎng)行業(yè)或旅游行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)。 2、有較強(qiáng)的公關(guān)能力。 3、能夠適應(yīng)出差。1小時(shí)內(nèi)羅歡人事總監(jiān)
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銷(xiāo)售經(jīng)理6000-9000元桂林-靈川縣-八里街桂林雙恒汽車(chē)貿(mào)易有限公司汽車(chē)及零配件1.完成集團(tuán)下達(dá)的年度銷(xiāo)售目標(biāo)、回款目標(biāo);配合上級(jí)完成相應(yīng)的階段性銷(xiāo)售工作; 2.協(xié)助上級(jí)設(shè)置銷(xiāo)售目標(biāo)、銷(xiāo)售模式、銷(xiāo)售戰(zhàn)略、銷(xiāo)售預(yù)算和獎(jiǎng)勵(lì)計(jì)劃; 3.組織的銷(xiāo)售運(yùn)作,包括計(jì)劃、組織、進(jìn)度控制; 4.通過(guò)各種渠道發(fā)掘客戶(hù)搜索,促進(jìn)客戶(hù)成交; 5.負(fù)責(zé)公司的日常管理工作及部門(mén)員工的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評(píng)估。1小時(shí)前李女士HRD
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業(yè)務(wù)經(jīng)理5000-10000元桂林-臨桂區(qū)桂林市金田農(nóng)產(chǎn)品有限公司農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)崗位職責(zé) 負(fù)責(zé)區(qū)域公司產(chǎn)品銷(xiāo)售渠道開(kāi)發(fā)與維護(hù),完成公司制定的銷(xiāo)售目標(biāo); 策劃并執(zhí)行市場(chǎng)推廣活動(dòng),提升公司品牌領(lǐng)域的市場(chǎng)占有率; 管理客戶(hù)關(guān)系,定期分析銷(xiāo)售數(shù)據(jù)并優(yōu)化銷(xiāo)售策略; 協(xié)調(diào)物流、倉(cāng)儲(chǔ)等部門(mén),確保訂單高效執(zhí)行。 任職要求 學(xué)歷與年齡:大專(zhuān)及以上學(xué)歷,30-58歲(女士?jī)?yōu)先),市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、農(nóng)業(yè)相關(guān)專(zhuān)業(yè)者更佳; 經(jīng)驗(yàn):有市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)或快消品銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn),有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 福利保障:入職滿(mǎn)6個(gè)月后享受六險(xiǎn)一金、節(jié)日福利; 有意者請(qǐng)與唐先生聯(lián)系130--0594--2880微信同號(hào)1小時(shí)前唐希敏總經(jīng)理
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