職位描述

一、工作內(nèi)容:?
1、聚焦所負(fù)責(zé)區(qū)域日銷、月銷目標(biāo),推動團(tuán)隊達(dá)成。
(1)、對負(fù)責(zé)區(qū)域的銷售目標(biāo)進(jìn)行分解,并緊盯團(tuán)隊完成情況。
(2)、抓好現(xiàn)場成交工作。
2、協(xié)助商場經(jīng)理帶好團(tuán)隊:
(1)、通過榜樣作用傳遞星達(dá)企業(yè)文化,協(xié)助經(jīng)理做好團(tuán)隊建設(shè)。
(2)、助推團(tuán)隊成員人力資本的提升。
3、商場的日常管理:做好所負(fù)責(zé)區(qū)域的崗位分工,并監(jiān)督執(zhí)行到位。
二、崗位要求:?
1、大專及以上學(xué)歷,性別不限,21-35歲。
2、人品正直,勤奮、能吃苦耐勞;具備較強(qiáng)的銷售能力,有家電銷售經(jīng)驗優(yōu)先。
3、高度認(rèn)同星達(dá)企業(yè)文化價值觀、敬畏公司要求、渴望進(jìn)步者,方可錄用。
三、極具競爭力的薪酬待遇: 試用期5000元/月,轉(zhuǎn)正后年薪不低于8萬元。
四、福利:
1、常規(guī)操作:五險一金 帶薪年假
2、激勵機(jī)制:年終獎 模擬股權(quán)分紅
3、溫情關(guān)懷:節(jié)日福利、生日福利、高溫補(bǔ)貼、年終父母慰問金、孩子成長教育基金
4、健康為本:經(jīng)常出差的員工購買人身意外險;定期健康體檢等

公司簡介

廣西星達(dá)家電集團(tuán)有限公司的前身桂林市星達(dá)貿(mào)易公司成立于1992年 9 月。公司秉承“誠信、當(dāng)責(zé)、敬業(yè)、創(chuàng)新”的企業(yè)精神,在激烈的市場競爭中,不斷開拓進(jìn)取,取得了持續(xù)、健康、長足的發(fā)展。 公司主營業(yè)務(wù)是以家電經(jīng)營為主的貿(mào)易業(yè):星達(dá)經(jīng)過二十九年的刻苦經(jīng)營和積極進(jìn)取,已成為廣西區(qū)域最具競爭力的線下家電銷售企業(yè),創(chuàng)建了一流的“星達(dá)家電”品牌! 公司在桂林區(qū)域擁有四十多家家電連鎖商場;擁有家庭中央空調(diào)專業(yè)的銷售及設(shè)計、安裝服務(wù)團(tuán)隊。擁有售后技術(shù)服務(wù)人員300多名,秉承技術(shù)領(lǐng)先、服務(wù)領(lǐng)先、質(zhì)量領(lǐng)先的服務(wù)理念,為顧客提供卓越的售后安裝、維修服務(wù)。公司還擁有近2萬平米的大型現(xiàn)代化倉儲物流配送中心,組建了一支迅捷、規(guī)范的物流配送團(tuán)隊,為顧客提供即買即送、零搬動服務(wù)。公司對物流、售后服務(wù)建立了嚴(yán)格的回訪監(jiān)督體系,單單回訪,確保了服務(wù)的高品質(zhì)!據(jù)中國權(quán)威市場調(diào)研機(jī)構(gòu)“北京中怡康時代市場研究有限公司”中國零售監(jiān)測報告顯示:超過70%的桂林消費者買家電就選星達(dá)! 星達(dá)之所以能在競爭異常激烈的家電領(lǐng)域脫穎而出,是因為星達(dá)始終堅守企業(yè)使命“為顧客提供優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品和星達(dá)卓越的服務(wù),讓每一位顧客因選擇星達(dá)而受益”;始終堅守“以顧客為中心,創(chuàng)造顧客的終身價值”的核心價值觀,打造了企業(yè)強(qiáng)大的核心競爭力。星達(dá)堅持為顧客“多做一點,做得更好一點”,用親情服務(wù)感動顧客;用“誠信”、“當(dāng)責(zé)”贏得顧客的信任,直至偏好。通過口口相傳星達(dá)服務(wù)的高品質(zhì),讓越來越多的消費者在購買家電時,就選星達(dá)! 星達(dá)不會滿足于目前所取得的成績,“志存高遠(yuǎn)、腳踏實地”。星達(dá)堅持“開一家店、成功一家店”的發(fā)展戰(zhàn)略,將星達(dá)的連鎖商場拓展到更廣闊的市場。星達(dá)將加倍努力,強(qiáng)化對正確的堅持,積極進(jìn)取,保持持續(xù)健康的發(fā)展,開創(chuàng)更加美好的未來!

上班地點

工作地址: 桂林市秀峰區(qū)中山中路八桂大廈七樓 查看上班路線

可能感興趣的職位

桂林-臨桂區(qū)-魯山工業(yè)園
高中以上 22-42歲
崗位職責(zé); 1、提出產(chǎn)品的優(yōu)化建議,提出新產(chǎn)品的開發(fā)建議 2、負(fù)責(zé)店面的管理工作,做好門店各部門人員及分工的管理 3、負(fù)責(zé)商品的訂貨、上貨、補(bǔ)貨,負(fù)責(zé)進(jìn)貨驗收、商品陳列,管理商品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量 4、妥善處理顧客投訴 5、負(fù)責(zé)督促門店做好應(yīng)收賬款的催收工作。 任職要求; 1、22歲﹣42歲,女士優(yōu)先,接受應(yīng)屆畢業(yè)生。 2、具備較強(qiáng)的客戶開發(fā)及驅(qū)動、渠道/終端談判能力、帶教能力。 3、有高度的工作熱情和良好的團(tuán)隊合作精神,樂于接受挑戰(zhàn),具有強(qiáng)大的成就動機(jī)及內(nèi)驅(qū)力。 4、熟悉當(dāng)?shù)厥袌黾Z油、生鮮、食品、飲品類渠道客戶管理經(jīng)驗者優(yōu)先。 5、原則性強(qiáng),能吃苦耐,能承受一定工作壓力。 6、有銷售相關(guān)經(jīng)驗、快消費品行業(yè)經(jīng)驗或日化行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先考慮。 7、有駕駛證,能適應(yīng)下縣出差。
2025-09-30
楊先生
總經(jīng)理
酒吧酒水銷售
6000-10000元
桂林-臨桂區(qū)-時代楓林
聯(lián)系方式:135--5740--2773 崗位核心:搞氣氛!賣酒!賺提成!? ?薪資結(jié)構(gòu)?:?底薪+ 酒水提成 + 返傭 + 月度/季度業(yè)績獎? (綜合薪資1W-3W+,上不封頂,憑本事說話) ? ?你要做的事? ? ?客戶資源裂變?:線上線下拓客,發(fā)展訂臺客戶,維護(hù)VIP圈層(大哥/姐姐都是你的人脈金礦); ? ?酒水業(yè)績沖刺?:根據(jù)客戶需求推薦高端洋酒、香檳套餐,用話術(shù)和氛圍拉動消費升級; ? ?包廂氛圍掌控?:帶客入座后主動暖場,協(xié)調(diào)DJ、服務(wù)員配合,確??蛻敉娴绵?、喝得爽; ? ?長期關(guān)系綁定?:深夜發(fā)圈互動、生日節(jié)日專屬福利,把散客變成回頭客,把土豪變成“鐵粉”。 ?我們要這樣的人? ?? 年齡18-35歲,(小哥哥小姐姐均可,會穿搭有氣場更佳); ?? 社交牛人癥患者,能喝能聊能搞事,夜場不冷場; ?? 有酒吧營銷、高端銷售經(jīng)驗者直接談待遇,小白帶薪培訓(xùn)老司機(jī)帶你快速上手; ?? 拒絕躺平!想要快速搞錢的野心家優(yōu)先。
2025-09-30
張經(jīng)理
人事
桂林-疊彩區(qū) 5年以上
35-50歲
1. 要具備開拓縣級快消品市場的能力。
2025-09-30
人事部
人事
業(yè)務(wù)員
5000-15000元
桂林-靈川縣-亞洲國際建材家居大市場 18-35歲
桂林美陶建材有限公司
家居/室內(nèi)設(shè)計/裝潢/建材
崗位描述 1、熱情接待來訪客戶,主動了解客戶的需求和預(yù)算,為客戶提供專業(yè)的咨詢和建議; 2、根據(jù)客戶需求,產(chǎn)品特點和優(yōu)勢,推薦適合的方案; 3、及時跟進(jìn)客戶意向,提供后續(xù)的方案設(shè)計、報價等服務(wù),促成業(yè)務(wù)合作; 4、維護(hù)客戶關(guān)系,了解客戶反饋,提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù); 5、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。 薪資福利:底薪+提成,保險補(bǔ)助1000元,買意外險 崗位要求: 1、具備良好的溝通能力和表達(dá)能力,能夠與客戶建立良好的關(guān)系; 3、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和適應(yīng)能力,能夠快速掌握新的業(yè)務(wù)知識; 4、具備良好的團(tuán)隊協(xié)作精神和服務(wù)意識,能夠為客戶提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)體驗; 5、具備良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神。
2025-09-30
龍總監(jiān)
負(fù)責(zé)人
客戶專員
4000-8000元
桂林-靈川縣-三一〇小區(qū)
桂林滕樺健康管理有限公司
醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生
工作地點:八里三路,上海路29號 可就近選擇上班地點 招聘人數(shù):20名 薪資結(jié)構(gòu): 底薪3000元/月 + 高額銷售提成(上不封頂) 任職要求: 年齡18-40周歲,中專及以上學(xué)歷(專業(yè)不限) 具備良好的溝通能力與抗壓能力 有銷售經(jīng)驗或健康行業(yè)背景者優(yōu)先 熱愛健康產(chǎn)業(yè),認(rèn)同公司服務(wù)理念
2025-09-30
文經(jīng)理
經(jīng)理
桂林-臨桂區(qū)-魯山工業(yè)園
高中以上
2年以上
21-35歲
崗位職責(zé); 1、密切關(guān)注市場動向,進(jìn)行市場調(diào)研,充分了解潛在消費群體畫像,及時調(diào)整銷售策略 2、熟悉產(chǎn)品情況,擬定市場營銷方案 3、為客戶提供咨詢服務(wù),了解客戶需求,為客戶提供合適的產(chǎn)品或服務(wù) 4、協(xié)調(diào)區(qū)域代理商及銷售人員之間的關(guān)系 5、與客戶保持良好溝通,處理客戶投訴,跟進(jìn)客戶回款,為客戶提供周到的服務(wù) 任職要求; 1、22歲﹣35歲,大專以上學(xué)歷,男女不限。 2、具備較強(qiáng)的市場分析、營銷、推廣能力; 3、具有良好的人際溝通、分析和解決問題的能力; 4、有市場判斷能力和開拓能力,出色的營銷技巧、銷售技能、說服能力及組織管理能力; 5、吃苦耐勞,積極樂觀,誠信務(wù)實,有駕駛證。
2025-09-30
楊先生
總經(jīng)理
銷售人員
3000-20000元
桂林-靈川縣
初中以上
1年以上
25-39歲
桂林凱飛裝飾材料有限公司
家居/室內(nèi)設(shè)計/裝潢/建材
1、密切關(guān)注市場動向,進(jìn)行市場調(diào)研,充分了解潛在消費群體畫像,及時調(diào)整銷售策略 2、熟悉產(chǎn)品情況,擬定市場營銷方案 3、為客戶提供咨詢服務(wù),了解客戶需求,為客戶提供合適的產(chǎn)品或服務(wù) 4、協(xié)調(diào)區(qū)域代理商及銷售人員之間的關(guān)系 5、與客戶保持良好溝通,處理客戶投訴,為客戶提供周到的服務(wù)
2025-09-30
曾先生
HR
銷售經(jīng)理
4000-20000元
桂林-靈川縣
大專以上
1年以上
桂林墻為環(huán)??萍加邢薰?
家居/室內(nèi)設(shè)計/裝潢/建材
1、負(fù)責(zé)桂林市場 2、有駕照有小車,能接受出差 2、薪資:4-2W,上不封頂
2025-09-30
謝女士
經(jīng)理
綜合金融客戶專員
5000-8000元·13薪
桂林-疊彩區(qū)
大專以上
1協(xié)助客戶做好保單的續(xù)收提醒,滿期金領(lǐng)取,保單理賠等售后服務(wù)工作; 2做好車險,財險團(tuán)險,壽險,信用卡,銀行,證券等綜合金融服務(wù) ,20~45歲之間,高中以上人員; 2,溝通能力強(qiáng)、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)、執(zhí)行能力強(qiáng); 3,意外險,醫(yī)療險,重疾險,身故險+養(yǎng)老金的計提+底薪+傭金+各種津貼+各種獎勵+10萬以
2025-09-30
文經(jīng)理
管理
銷售
2400-8000元
桂林-臨桂區(qū)-耀輝·美好家園
大專以上
2年以上
26-40歲
1、主動維護(hù)公司聲譽(yù),對本月子房宣傳; 2、熱情接待,細(xì)致講解,能說會道,耐心服務(wù),務(wù)必讓客戶對我們提供的服務(wù)表示滿意; 3、全面熟練地掌握本月子房的入住情況,了解行業(yè)護(hù)理知識為客戶提供滿意的咨詢; 4、制定個人銷售方案、計劃,嚴(yán)格按照公司的銷售價格及入住標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行銷售; 5、挖掘潛在的客戶; 6、進(jìn)行市場調(diào)查,并對收集的情報進(jìn)行研究; 7、注意相關(guān)資料、客戶檔案及銷售情況的保密; 8、及時向銷售部負(fù)責(zé)人反映客戶信息,以便公司適時改變銷售策略; 9、每天記錄電話咨詢及客戶接待情況; 10、協(xié)助解決客戶售后服務(wù)工作; 11、銷售部同事間要互相尊重,互相學(xué)習(xí),以團(tuán)隊利益為重; 12、做好對客戶的追蹤和聯(lián)系; 13、每天做銷售小結(jié),每月做工作總結(jié);
2025-09-30
唐經(jīng)理
人事經(jīng)理
廣西星達(dá)家電集團(tuán)有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西星達(dá)家電集團(tuán)有限公司
所在行業(yè) 辦公設(shè)備/電器/家電
成立時間 6年(2019年5月23日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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