銷售人員

1、密切關(guān)注市場動向，進(jìn)行市場調(diào)研，充分了解潛在消費群體畫像，及時調(diào)整銷售策略 2、熟悉產(chǎn)品情況，擬定市場營銷方案 3、為客戶提供咨詢服務(wù)，了解客戶需求，為客戶提供合適的產(chǎn)品或服務(wù) 4、協(xié)調(diào)區(qū)域代理商及銷售人員之間的關(guān)系 5、與客戶保持良好溝通，處理客戶投訴，為客戶提供周到的服務(wù)

1、密切關(guān)注市場動向，進(jìn)行市場調(diào)研，充分了解潛在消費群體畫像，及時調(diào)整銷售策略 2、熟悉產(chǎn)品情況，擬定市場營銷方案 3、為客戶提供咨詢服務(wù)，了解客戶需求，為客戶提供合適的產(chǎn)品或服務(wù) 4、協(xié)調(diào)區(qū)域代理商及銷售人員之間的關(guān)系 5、與客戶保持良好溝通，處理客戶投訴，為客戶提供周到的服務(wù)

1.大專及以上學(xué)歷； 2.市場營銷，銷售等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 3.具有良好的表達(dá)能力和溝通技巧；有電商工作經(jīng)驗優(yōu)先4.富有協(xié)作和團(tuán)隊意識，具有良好的抗壓能力，能積極面對困難； 4.上班時間：8:00-12:00 14:00-18:00 5.福利：享受周末雙休，國家法定節(jié)假日，免費培訓(xùn)，薪資結(jié)構(gòu)：底薪加提成，上不封頂 僅限女性

崗位職責(zé)； 1、提出產(chǎn)品的優(yōu)化建議，提出新產(chǎn)品的開發(fā)建議 2、負(fù)責(zé)店面的管理工作，做好門店各部門人員及分工的管理 3、負(fù)責(zé)商品的訂貨、上貨、補(bǔ)貨，負(fù)責(zé)進(jìn)貨驗收、商品陳列，管理商品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量 4、妥善處理顧客投訴 5、負(fù)責(zé)督促門店做好應(yīng)收賬款的催收工作。 任職要求； 1、22歲﹣42歲，女士優(yōu)先，接受應(yīng)屆畢業(yè)生。 2、具備較強(qiáng)的客戶開發(fā)及驅(qū)動、渠道／終端談判能力、帶教能力。 3、有高度的工作熱情和良好的團(tuán)隊合作精神，樂于接受挑戰(zhàn)，具有強(qiáng)大的成就動機(jī)及內(nèi)驅(qū)力。 4、熟悉當(dāng)?shù)厥袌黾Z油、生鮮、食品、飲品類渠道客戶管理經(jīng)驗者優(yōu)先。 5、原則性強(qiáng)，能吃苦耐，能承受一定工作壓力。 6、有銷售相關(guān)經(jīng)驗、快消費品行業(yè)經(jīng)驗或日化行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先考慮。 7、有駕駛證，能適應(yīng)下縣出差。

1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣； 2、根據(jù)公司計劃，完成銷售指標(biāo)； 3、開發(fā)、維護(hù)客戶關(guān)系。

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)江小白產(chǎn)品市場拓展與客戶關(guān)系維護(hù)，提升公司產(chǎn)品在目標(biāo)市場的占有率； 2、制定并執(zhí)行銷售計劃，完成團(tuán)隊下達(dá)的銷售目標(biāo)； 3、定期拜訪維護(hù)客戶及品項日期； 4、維護(hù)銷售價格及店內(nèi)陳列位置，推薦新品項擴(kuò)張陳列； 任職要求： 1、年齡要求40歲以內(nèi)，性格開朗，能夠獨立開展客戶拜訪和業(yè)務(wù)洽談； 2、熟悉相關(guān)行業(yè)知識，有銷售經(jīng)驗者優(yōu)先考慮； 薪資福利:基本工資+績效工資+提成+單休補(bǔ)貼+全勤+五險

職位名稱： 充電樁項目合作經(jīng)理 / 新能源業(yè)務(wù)拓展合伙人 / 商務(wù)合作專員 職位描述：我們是一家快速發(fā)展的新能源科技企業(yè)，致力于構(gòu)建綠色、智能的充電網(wǎng)絡(luò)?，F(xiàn)因業(yè)務(wù)擴(kuò)張，誠邀各路精英以“合伙人”身份加入，共同開拓市場，共享行業(yè)紅利！ 你的工作核心： 1. 自主開發(fā)并洽談各類潛在場地資源(如：市區(qū)、郊區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)的商業(yè)廣場、寫字樓、住宅小區(qū)、公共停車場等)促成場地合作，建設(shè)我們的充電站。 2. 與客戶公司（如：酒店、物流車隊、網(wǎng)約車公司、車企等）建立合作，為其提供充電解決方案。 3. 維護(hù)良好的合作關(guān)系，實現(xiàn)長期共贏。 我們?yōu)槟闾峁?· 極具競爭力的高額傭金政策：每成功簽約一個優(yōu)質(zhì)點位，即可獲得豐厚的項目傭金，業(yè)績直接與回報掛鉤，上不封頂！ · 強(qiáng)大的平臺支持：公司提供品牌背書、技術(shù)方案、硬件設(shè)備、資金投入及完整的項目落地支持，你只需專注前端開發(fā)。 · 持續(xù)的收入管道：部分合作模式可帶來持續(xù)的長期收益，打造屬于你的“被動收入”。 · 廣闊的行業(yè)前景：身處新能源黃金賽道，你的努力將直接參與到中國“新基建”的浪潮中。 · 靈活的辦公模式：時間自由，地點自由，結(jié)果導(dǎo)向，讓你充分發(fā)揮個人能力。 我們期待這樣的你： · 對銷售和挑戰(zhàn)高收入有強(qiáng)烈渴望，具備出色的溝通和談判能力。 · 擁有豐富的人脈資源或場地資源（物業(yè)、地產(chǎn)、企業(yè)等資源者優(yōu)先）。 · 自律性強(qiáng)，有自我驅(qū)動力，能獨立開展工作。 · 有地推、商務(wù)合作、房地產(chǎn)中介、汽車相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗者佳。 · 歡迎能力強(qiáng)、有野心的精英，以及尋求“輕資產(chǎn)創(chuàng)業(yè)”的合伙人。 加入我們，你不是在找一份工作，而是在開啟一份事業(yè)！

1、密切關(guān)注市場動向，進(jìn)行市場調(diào)研，充分了解潛在消費群體畫像，及時調(diào)整銷售策略 2、熟悉產(chǎn)品情況，擬定市場營銷方案 3、為客戶提供咨詢服務(wù)，了解客戶需求，為客戶提供合適的產(chǎn)品或服務(wù) 4、協(xié)調(diào)區(qū)域代理商及銷售人員之間的關(guān)系 5、與客戶保持良好溝通，處理客戶投訴，為客戶提供周到的服務(wù)

歡迎投遞簡歷或者來電咨詢~ 1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣；根據(jù)市場營銷計劃，完成銷售指標(biāo)； 2、發(fā)展新客戶，維護(hù)老客戶；建立和維護(hù)客戶檔案； 要求：有2年銷售經(jīng)驗以上，有同行經(jīng)驗者優(yōu)先，會開車。 需要桂林周邊出差 底薪+提成+年終獎+節(jié)日禮物+五險+法定節(jié)假日放假，一年1-2次旅游團(tuán)建。

有做過電梯銷售業(yè)務(wù)，懂電梯里本原理（井道勘察、電梯方案制定、電梯銷售、電梯售后維保等相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗） 刻苦耐勞，有對外業(yè)務(wù)溝通能力#專業(yè)電梯話術(shù)要求與銷售能力，有一定的形象要求，性格外向，做事細(xì)心。 有集團(tuán)公司專業(yè)崗前培訓(xùn) 35歲以內(nèi)（35歲以上的看整體表現(xiàn)） 主營業(yè)務(wù)：老舊電梯更新業(yè)務(wù)、新梯業(yè)務(wù)銷售 應(yīng)酬：3500+，加業(yè)務(wù)提成（含社保，試用期1個月） 聯(lián)系電話：13-807-731-880