職位描述
工作內(nèi)容:負(fù)責(zé)畜禽疾病相關(guān)檢測(cè)工作及上級(jí)部門交代的其他工作。
工作地點(diǎn):桂林臨桂
待遇:4000—6000元/月,年終獎(jiǎng)另計(jì),入職半年后可購(gòu)買公司股份。
福利:年終獎(jiǎng)、五險(xiǎn)一金、年假及法定節(jié)假日、節(jié)日禮品及其他工會(huì)福利
公司簡(jiǎn)介
桂林力源集團(tuán) ——農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化國(guó)家重點(diǎn)龍頭企業(yè) ——中國(guó)制造業(yè)500強(qiáng)(第358名) ——廣西民營(yíng)企業(yè)50強(qiáng)(第2名) ——廣西企業(yè)100強(qiáng)(第22名) 中國(guó)飼料工業(yè)百?gòu)?qiáng)企業(yè)(第7名) ,利源養(yǎng)殖事業(yè)部管理總資產(chǎn)逾10億元, 2016年產(chǎn)值超過(guò)25億元,是中國(guó)黃羽肉雞三大生產(chǎn)企業(yè)之一,擁有國(guó)家核心種雞育種場(chǎng)、多個(gè)美系及丹系大型現(xiàn)代化種豬場(chǎng),產(chǎn)品涵蓋黃羽全系列十幾個(gè)品種的肉雞、櫻桃谷鴨苗、肉鴨及商品代三元雜肉豬。 利源以“公司+農(nóng)戶”的經(jīng)營(yíng)管理模式,與近20個(gè)區(qū)縣的農(nóng)戶合作發(fā)展規(guī)模化肉雞、肉豬、種鴨養(yǎng)殖。把公司的技術(shù)、人才、資金等優(yōu)勢(shì)與農(nóng)戶的勞動(dòng)力和土地資源有效結(jié)合起來(lái),發(fā)展農(nóng)村的產(chǎn)業(yè)化經(jīng)濟(jì)。力源集團(tuán)的強(qiáng)大資本實(shí)力是利源穩(wěn)定發(fā)展的重要基礎(chǔ)。 力源集團(tuán)前身是1953年成立的桂林市第一大米廠,2002年改制為一家全員持股制的大型民營(yíng)企業(yè),自1953年創(chuàng)建以來(lái),始終秉承“合作創(chuàng)造 共贏”的企業(yè)理念,致力于成為一家快樂(lè)的、可持續(xù)生存和發(fā)展的、受人尊敬的百年老店。力源集團(tuán)產(chǎn)業(yè)涵蓋糧油食品、飼料加工、畜禽養(yǎng)殖、種禽育種、生物科技等方向,擁有近10000名員工,其中碩、本??茖W(xué)歷及中高級(jí)職稱1000余人,現(xiàn)有53家生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)企業(yè),分布于河南、江西、湖南、廣西、廣東、四川、云南、海南等地,集團(tuán)年產(chǎn)飼料超過(guò)450萬(wàn)噸,帶動(dòng)農(nóng)戶13000余戶,年產(chǎn)值超過(guò)150億元。近年來(lái),集團(tuán)還重點(diǎn)布局種豬、肉豬飼養(yǎng)領(lǐng)域,計(jì)劃在2022年前,實(shí)現(xiàn)年出欄100萬(wàn)頭的目標(biāo)。 歷經(jīng)六十三年的沉淀,尤其是2002年改制以來(lái),每個(gè)“力源人”都成為了公司的主人,他們緊密團(tuán)結(jié),默默耕耘,使集團(tuán)由弱到強(qiáng),穩(wěn)健前行,十幾年來(lái)都保持超過(guò)25%的復(fù)合增長(zhǎng)率,成為了本地甚至全國(guó)同行中都值得稱道的優(yōu)秀企業(yè)。作為一家農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化國(guó)家重點(diǎn)龍頭企業(yè),力源集團(tuán)榮獲中國(guó)制造業(yè)500強(qiáng)(第358名)、廣西民營(yíng)企業(yè)50強(qiáng)(第2名)、廣西企業(yè)100強(qiáng)(第22名)、中國(guó)飼料工業(yè)百?gòu)?qiáng)企業(yè)(第7名)、廣西糧食行業(yè)協(xié)會(huì)常務(wù)副會(huì)長(zhǎng)單位、廣西著名商標(biāo)等殊榮。
上班地點(diǎn)
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檢驗(yàn)員3000-3500元桂林-七星區(qū) 中專以上 3年以上 20-40歲廣西鳴新底盤部件有限公司汽車及零配件工作職責(zé): 1、按檢查規(guī)范對(duì)所分管的制程進(jìn)行檢驗(yàn),督促、檢查操作者執(zhí)行“三按”和“三自一控”的規(guī)定。 2、負(fù)責(zé)不良品的鑒別、統(tǒng)計(jì)、分析工作并查明其產(chǎn)生的原因和責(zé)任者。 3、正確填寫各種檢驗(yàn)憑證和原始記錄,建立必要的檢查管理臺(tái)帳。 4、及時(shí)向品質(zhì)工程師、技術(shù)人員反映批量質(zhì)量問(wèn)題,對(duì)本工段質(zhì)量控制點(diǎn)起監(jiān)督、協(xié)調(diào)作用,并協(xié)助品質(zhì)工程師、技術(shù)人員進(jìn)行QC攻關(guān)活動(dòng)。 職位要求: 1、要求中專及以上學(xué)歷; 2、從事汽車產(chǎn)品質(zhì)量檢驗(yàn)工作1年以上; 3、會(huì)看機(jī)械圖紙,熟悉汽車產(chǎn)品的制造工藝;具備一定問(wèn)題解決能力,以及溝通協(xié)調(diào)和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力; 4、朝八晚五雙休,一個(gè)月有2次左右值班到晚上8點(diǎn)鐘,需接受值班制;?1小時(shí)內(nèi)劉女士招聘主管
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質(zhì)檢員5000-6000元桂林-永??h-蘇橋鎮(zhèn) 高中以上 20-40歲桂林興城福鋁業(yè)有限公司家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢/建材按照公司標(biāo)準(zhǔn)和客戶要求對(duì)產(chǎn)品進(jìn)行檢驗(yàn),確保出貨的產(chǎn)品質(zhì)量符合規(guī)定要求??。1小時(shí)內(nèi)何小姐行政
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量?jī)x量具檢驗(yàn)員3000-6000元桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園桂林市晶瑞傳感技術(shù)有限公司儀器儀表/工業(yè)自動(dòng)化崗位:量具成品檢驗(yàn) 職責(zé):在品管科主管安排下,根據(jù)檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)完成對(duì)公司生產(chǎn)的量具產(chǎn)品的檢驗(yàn),并對(duì)檢驗(yàn)結(jié)果進(jìn)行匯總分析。 要求:1、3年以上量具生產(chǎn)相關(guān)經(jīng)驗(yàn); 2、熟悉數(shù)顯卡尺、量表等精密量具裝配檢驗(yàn)過(guò)程優(yōu)先, 3、此崗位只招有量具檢驗(yàn)工作經(jīng)驗(yàn),無(wú)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)請(qǐng)勿投。1小時(shí)內(nèi)閉小姐綜合部
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qc質(zhì)檢員4000-6000元桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 高中以上桂林賽爾康電子技術(shù)有限公司電子技術(shù)/半導(dǎo)體/集成電路1. 專業(yè)知識(shí) 1、了解ISO認(rèn)證體系,能熟練應(yīng)用檢驗(yàn)量治具的使用; 2、熟悉制程檢驗(yàn)品質(zhì)控制流程,熟悉塑膠產(chǎn)品品質(zhì)檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn); 3、熟悉產(chǎn)品異常處理流程。 4、熟悉產(chǎn)品檢驗(yàn)方法與技巧。溝通能力、問(wèn)題判斷能力、執(zhí)行能力、適應(yīng)能力、學(xué)習(xí)能力。 任職要求: 學(xué)歷:高中或中專以上 性別: 不限 年齡20歲以上經(jīng)驗(yàn):2年以上的品質(zhì)工作經(jīng)驗(yàn),2年以上同職位工作經(jīng)驗(yàn)。 特殊要求 :無(wú)色盲1小時(shí)內(nèi)石女士招聘專員
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質(zhì)檢工2000-3500元桂林-象山區(qū) 高中以上 1年以上 30歲以下桂林云塑閥業(yè)有限公司儀器儀表/工業(yè)自動(dòng)化1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的日常檢驗(yàn),并對(duì)檢驗(yàn)后的產(chǎn)品進(jìn)行狀態(tài)標(biāo)識(shí) 2、行使檢驗(yàn)職責(zé),填寫相應(yīng)的檢驗(yàn)記錄表單,輸出相關(guān)檢測(cè)結(jié)論 3、對(duì)檢驗(yàn)中發(fā)生的問(wèn)題進(jìn)行處理過(guò)程跟蹤 4、對(duì)檢驗(yàn)數(shù)據(jù)進(jìn)行匯總、統(tǒng)計(jì) *有制造行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; *有足夠的主動(dòng)性和責(zé)任心者優(yōu)先 六天工作制1小時(shí)內(nèi)陽(yáng)經(jīng)理總經(jīng)理
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質(zhì)檢員4000-6000元桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū)桂林賽爾康電子技術(shù)有限公司電子技術(shù)/半導(dǎo)體/集成電路工作要求: 1、了解ISO認(rèn)證體系,能熟練應(yīng)用檢驗(yàn)量治具的使用; 2、熟悉制程檢驗(yàn)品質(zhì)控制流程,熟悉塑膠產(chǎn)品品質(zhì)檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn); 3、熟悉產(chǎn)品異常處理流程。 4、熟悉產(chǎn)品檢驗(yàn)方法與技巧。 溝通能力、問(wèn)題判斷能力、執(zhí)行能力、適應(yīng)能力、學(xué)習(xí)能力。 任職要求: 年齡:18~40 性別: 不限 經(jīng)驗(yàn):有QC工作經(jīng)驗(yàn) 特殊要求 :無(wú)色盲 待遇:綜合薪資(4500-6000)底薪2200+加班費(fèi)+伙食補(bǔ)貼260+外宿補(bǔ)貼100+夜班津貼20/晚+全勤獎(jiǎng)100+崗位補(bǔ)貼+績(jī)效獎(jiǎng)0~500 上班時(shí)間:八點(diǎn)到八點(diǎn),一個(gè)月倒一次班。做六休一,一般周日休息。3小時(shí)前鄧女士招聘專員
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化驗(yàn)員2500-3500元桂林-臨桂區(qū)-魯山工業(yè)園 中專以上桂林康圣科技有限責(zé)任公司快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)1、負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)室分析操作。 2、小試及中試反應(yīng)操作。 3、負(fù)責(zé)試驗(yàn)結(jié)果記錄及文檔處理。 4、配制關(guān)鍵物料 5、醫(yī)藥、化工、飼料等相關(guān)專業(yè)、中專及以上學(xué)歷。 6、有醫(yī)藥、化工、飼料等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。3小時(shí)前朱玲玲后勤
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質(zhì)檢員4000-5000元·13薪桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 初中以上 1年以上桂林光隆科技集團(tuán)股份有限公司計(jì)算機(jī)硬件1、初中以上學(xué)歷,身體健康,視力良好,無(wú)違法犯罪記錄; 2、有相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,能看懂簡(jiǎn)單的產(chǎn)品結(jié)構(gòu)圖,熟悉基本檢驗(yàn)流程; 3、適應(yīng)使用顯微鏡工作,手腳靈活; 4、能吃苦耐勞,適應(yīng)加班,服從工作安排。3小時(shí)前閔女士人事主管
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qc4000-6000元桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 18-40歲桂林賽爾康電子技術(shù)有限公司電子技術(shù)/半導(dǎo)體/集成電路桂林結(jié)構(gòu)件&賽爾康QC招聘 工作要求: 1、了解ISO認(rèn)證體系,能熟練應(yīng)用檢驗(yàn)量治具的使用; 2、熟悉制程檢驗(yàn)品質(zhì)控制流程,熟悉塑膠產(chǎn)品品質(zhì)檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn); 3、熟悉產(chǎn)品異常處理流程。 4、熟悉產(chǎn)品檢驗(yàn)方法與技巧。 溝通能力、問(wèn)題判斷能力、執(zhí)行能力、適應(yīng)能力、學(xué)習(xí)能力。 任職要求: 經(jīng)驗(yàn):有QC工作經(jīng)驗(yàn) 特殊要求 :無(wú)色盲 待遇:綜合薪資(4500-6000)底薪2200+加班費(fèi)+伙食補(bǔ)貼+夜班津貼+全勤獎(jiǎng)+崗位補(bǔ)貼+績(jī)效獎(jiǎng) 上班時(shí)間:八點(diǎn)到八點(diǎn),一個(gè)月倒一次班。做六休一,一般周日休息。4小時(shí)前鄧女士招聘專員
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檢驗(yàn)員2800-3000元桂林-疊彩區(qū)桂林綠之源米業(yè)有限公司生產(chǎn)/制造1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的日常檢驗(yàn),并對(duì)檢驗(yàn)后的產(chǎn)品進(jìn)行狀態(tài)標(biāo)識(shí) 2、行使檢驗(yàn)職責(zé),填寫相應(yīng)的檢驗(yàn)記錄表單,輸出相關(guān)檢測(cè)結(jié)論 3、對(duì)檢驗(yàn)中發(fā)生的問(wèn)題進(jìn)行處理過(guò)程跟蹤 4、對(duì)檢驗(yàn)數(shù)據(jù)進(jìn)行匯總、統(tǒng)計(jì)5小時(shí)前彭建華經(jīng)理
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- 臨桂縣利源科技養(yǎng)殖有限責(zé)任公司
- 所在行業(yè) 糧油/養(yǎng)殖
- 成立時(shí)間 --
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 50-100人