職位描述
1、負責制定物業(yè)公司的年度資金預算和年度經(jīng)營目標，并監(jiān)督實施
2、建立、健全物業(yè)公司各項管理體系、制度，并推動、監(jiān)控各工作體系的有效執(zhí)行
3、建立集團客戶關(guān)系管理系統(tǒng)，客戶會的統(tǒng)籌規(guī)劃和運營監(jiān)控
4、負責物業(yè)公司的日常營運管理工作，提升管理費收繳率，完成公司經(jīng)營計劃
5、負責住宅及商業(yè)物業(yè)的租賃管理工作，并負責會所、超市、車場等經(jīng)營管理，開拓多種經(jīng)營及創(chuàng)收方案
6、建立并完善服務質(zhì)量體系，優(yōu)化及改善服務流程、品質(zhì)，配合集團開展年度滿意度調(diào)查工作，提升客戶滿意度
7、制訂項目物業(yè)管理方案并負責物業(yè)管理招投標工作
8、制訂物業(yè)公司項目前期介入方案，物業(yè)項目驗收接管、樓宇交付計劃，并監(jiān)督計劃、方案的實施情況；參與前期地產(chǎn)設(shè)計方案會審，提出物業(yè)管理需求意見
9、與相關(guān)政府、媒介部門建立并維持良好關(guān)系，創(chuàng)建業(yè)主溝通渠道，開展社區(qū)文化活動，處理物業(yè)重大事故及提供關(guān)鍵性問題解決的方案
公司簡介
桂林市臨桂東源物業(yè)服務有限責任公司成立于2004年,三級資質(zhì)。位于臨桂世紀大道的41萬平方米的金源新城福邸嘉園小區(qū)。
上班地點
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可能感興趣的職位
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店總經(jīng)理8000-12000元桂林-龍勝縣 大專以上 3年以上 35-60歲龍勝億東酒店投資有限公司金融/投資/證券1. ?戰(zhàn)略規(guī)劃與執(zhí)行?： 制定公司的長期發(fā)展戰(zhàn)略和短期經(jīng)營計劃，并確保這些計劃得到有效執(zhí)行。 監(jiān)督公司的日常運營，確保各項業(yè)務活動符合公司的戰(zhàn)略目標和計劃。 ?團隊管理?： 組建和管理公司的高級管理團隊，包括各部門負責人。 負責團隊的選拔、培訓、激勵和考核，確保團隊具備高效的工作能力和良好的團隊協(xié)作精神。 ?財務管理?： 監(jiān)督公司的財務狀況，確保公司資金的安全和合理使用。 審批重大財務支出，參與制定公司的財務預算和決算。 ?市場營銷?： 制定公司的市場營銷策略，提升公司的品牌知名度和市場份額。 監(jiān)督市場營銷活動的執(zhí)行效果，及時調(diào)整策略以應對市場變化。 ?客戶關(guān)系管理?： 維護公司與重要客戶的關(guān)系，確?？蛻魸M意度和忠誠度。 拓展新的客戶資源，為公司創(chuàng)造更多的業(yè)務機會。 ?風險管理?： 識別和評估公司面臨的各種風險，包括市場風險、財務風險、運營風險等。 制定風險應對策略，確保公司的穩(wěn)健運營。 ?政府關(guān)系與合規(guī)?： 與政府部門保持良好的溝通關(guān)系，確保公司業(yè)務的合規(guī)性。 關(guān)注政策法規(guī)的變化，及時調(diào)整公司的經(jīng)營策略以適應新的法規(guī)環(huán)境。 ?企業(yè)文化建設(shè)?： 塑造和傳播公司的企業(yè)文化，提升員工的歸屬感和凝聚力。 倡導積極向上的工作氛圍，激發(fā)員工的創(chuàng)造力和工作熱情。1小時前
賁艷周辦公室主任 -
酒店總經(jīng)理10000-12000元桂林-疊彩區(qū) 大專以上 2年以上 35-45歲桂林華府酒店有限公司酒店/旅游1、全面負責酒店的經(jīng)營管理，領(lǐng)導各部門員工完成酒店的各項計劃目標； 2、負責酒店團隊的建立、培養(yǎng)和管理提高整個酒店的服務質(zhì)量和員工素質(zhì)，關(guān)心員工思想和生活，不斷改善員工的工作條件； 3、根據(jù)市場變化和發(fā)展，制定切實可行的市場營銷工作策略，并組織實施和有效控制；圍繞公司下達的利潤指標和各項工作，編制酒店的預算和決算，嚴格控制經(jīng)營成本和各種費用開支； 4、全面負責安全管理，抓好食品衛(wèi)生，治安安全等工作，確?？腿撕蛦T工的人身、財產(chǎn)安全； 5、與集團公司進行日常的溝通協(xié)調(diào)工作，確保信息暢通、有效；負責做好酒店與各界人士的公共關(guān)系，抓好重要客人的接待工作，塑造良好的內(nèi)、外部形象； 6、完成公司交辦的其他工作。5小時前
李女士經(jīng)理 -
酒店總經(jīng)理（維納斯皇家酒店機場路店）10000-12000元桂林-臨桂區(qū) 大專以上 5年以上 35-50歲桂林華鼎房地產(chǎn)開發(fā)有限公司房地產(chǎn)開發(fā)一、全權(quán)負責處理酒店的一切事務，帶領(lǐng)全體員工努力工作，完成酒店所確定的各項目標； 二、制定酒店經(jīng)營方向和管理目標，包括制定一系列規(guī)章制度和服務操作規(guī)程，規(guī)定各級管理人員和員工的職責，并監(jiān)督貫徹執(zhí)行。制定酒店一系列價目，如房價．餐飲毛利等。對本行業(yè)各種動向有高度的敏感性，制定市場拓展計劃，帶領(lǐng)銷售部進行全面的推廣銷售。詳細閱讀和分析每月報表，檢查營業(yè)進度與營業(yè)計劃完成情況，并采取對策，保證酒店經(jīng)營業(yè)務順利進行； 三、建立健全酒店的組織系統(tǒng)，使之合理化、精簡化、效率化。主持每周例會，檢查各部門工作情況匯報，并針對有關(guān)問題進行重點講評和指示。傳達政府或董事長的有關(guān)指示、文件、通知，處理好人際關(guān)系，協(xié)調(diào)各部門之間的關(guān)系，使酒店有一個高效率的工作系統(tǒng)6小時前
陳經(jīng)理
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2025-08-10
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總經(jīng)理助理/管培生/儲備干部（接受應屆）5000-10000元桂林-象山區(qū)-百貨大樓 本科以上桂林廣豐家居用品有限公司家居/室內(nèi)設(shè)計/裝潢/建材1.作為總經(jīng)理助理，跟進客戶及VIP客戶的訂單管理； 2.使用阿里國際站，Google、Facebook、Linkedin等渠道進行客戶開發(fā)； 3.高效響應阿里國際站詢盤及咨詢，積極利用訪客營銷、站內(nèi)營銷、EDM營銷、RFQ等，提升詢盤轉(zhuǎn)化和訂單轉(zhuǎn)化，促成客戶下單及長期復購合作； 4.跟進落實訂單流程，詢盤-報價-樣品-下單-收款-出貨，處理客戶投訴和客情維護等； 5.客戶維護及拓展客戶關(guān)系，與客戶建立長期深入合作，發(fā)掘客戶潛在需求； 6.持續(xù)跟進客戶經(jīng)營情況及訂單回款情況，防止出現(xiàn)壞賬情況； 7.收集、整理、匯總海外市場潛在客戶的信息資料，建立并持續(xù)完善客戶檔案； 8.收集同類市場和競爭對手信息，分析產(chǎn)品，為潛在客人和老客戶二次開發(fā)做好準備； 9.協(xié)助供應鏈開發(fā)及供應商的溝通； 10.完成上級布置的其他工作。 職責要求 1.本科及以上學歷（擁有歐美留學背景者優(yōu)先）； 2.英語6級以上，或者具備流利的英文聽說讀寫能力，能直接與外國客戶電話溝通； 3.具備良好的職業(yè)道德和個人修養(yǎng)，高質(zhì)量的人際影響能力； 4.一年及以上院/校級學生干部經(jīng)驗者優(yōu)先； 5.具備良好的團隊合作能力和溝通能力，善于與外界溝通交流。2025-08-06
王先生經(jīng)理 -
5A景區(qū)總經(jīng)理30000-50000元桂林-秀峰區(qū)-靖江王城 大專以上 10年以上 35-50歲桂林升輝旅游景區(qū)投資管理有限責任公司金融/投資/證券崗位職責： 1、制定景區(qū)戰(zhàn)略規(guī)劃與年度計劃，錨定營收、客流等核心指標，推動業(yè)績增長； 2、統(tǒng)籌日常運營，優(yōu)化游客服務流程，筑牢安全管理體系，保障設(shè)施高效維護； 3、策劃特色營銷活動，圍繞 “王府 + 科學 + 山水” 文化品牌，強化市場影響力； 4、管理團隊，完善內(nèi)部制度，組織培訓賦能，促進部門協(xié)同作戰(zhàn) ； 5、整合內(nèi)外部資源，嚴格管控成本，識別并防范運營風險，保障景區(qū)穩(wěn)健發(fā)展。 任職要求： 1、大專及以上學歷，旅游管理等文旅相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，適配行業(yè)認知 ； 2、10 年以上文旅企業(yè)管理經(jīng)驗，5 年以上同崗 / 核心管理經(jīng)驗，深度熟悉 5A 景區(qū)標準； 3、具備戰(zhàn)略規(guī)劃、運營管理、營銷策劃及團隊領(lǐng)導硬實力，驅(qū)動景區(qū)發(fā)展； 4、擅長高效協(xié)調(diào)多方關(guān)系（政府、合作商等 ），適應景區(qū)高強度工作節(jié)奏 。 綜合薪資：30-50K/年薪，匹配崗位價值2025-08-06
廖女士人事
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子公司總經(jīng)理23000-35000元·13薪桂林-雁山區(qū) 本科以上 8年以上桂林特邦新材料股份有限公司建筑與工程崗位職責： 1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃，負責公司的整體經(jīng)營，制定經(jīng)營目標，并確保經(jīng)營目標的實現(xiàn)； 2、負責公司的預算和決算，控制公司經(jīng)營成本； 3、負責組織新技術(shù)、新工藝、新設(shè)備的研發(fā)、應用和推廣； 4、負責公司的各項規(guī)章制度、流程的建立和實施； 5、負責公司的績效考核，監(jiān)督考核過程，落實考核結(jié)果； 6、負責公司團隊建設(shè)，企業(yè)文化建設(shè)； 7、負責制定市場發(fā)展策略，維護客戶關(guān)系，帶領(lǐng)銷售業(yè)務團隊完成業(yè)績，并確保銷售合同的合法合規(guī)履行； 8、協(xié)調(diào)公司各部門之間的溝通與合作； 崗位要求 1、理工類或機械相關(guān)專業(yè)，全日制本科及以上學歷，具有8年及以上機械設(shè)備研發(fā)和機械加工行業(yè)工作經(jīng)驗，5年以上企業(yè)經(jīng)營管理工作經(jīng)驗，具有總經(jīng)理崗位從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先； 2、年齡48歲以下，綜合條件優(yōu)秀者可適當放寬； 3、具有總經(jīng)理崗位職責所列的相關(guān)能力。 薪酬福利：入職及繳納五險一金 年薪30-50萬2025-08-05
唐女士人事 -
酒店總經(jīng)理10000-15000元桂林-靈川縣-三金莊園 大專以上 2年以上 30-55歲桂林漓江假日酒店有限公司酒店/旅游崗位要求： 負責酒店團隊的建立、招聘，培養(yǎng)和管理提高整個酒店的服務質(zhì)量和員工素質(zhì)及專業(yè)技能；; 負責酒店的全面管理及運營期間的市場開發(fā)和客戶維護，確保酒店的平均出租率等達到公司的預期目標； 根據(jù)季節(jié)性變化和酒店周邊市場環(huán)境，制定確實有效的經(jīng)營策略并執(zhí)行； 圍繞公司下達的利潤指標和各項工作，制定酒店的當月預算和決算，監(jiān)督財務本酒店的成本和各種費用開支，并對帳目負責； 貫徹執(zhí)行公司總部的統(tǒng)一質(zhì)量標準，確保服務、衛(wèi)生質(zhì)量達到預定要求。 全面負責安全管理，抓好衛(wèi)生，治安，消防等工作，確?？腿撕蛦T工的人身、財產(chǎn)安全； 7.與總經(jīng)理進行日常的工作匯報，溝通協(xié)調(diào)工作，確保信息暢通、有效； 8 關(guān)心員工思想和生活，不斷改善員工的工作條件和收入；2025-07-31
陳女士經(jīng)理
桂林相關(guān)熱門崗位
總經(jīng)理公司總經(jīng)理酒店總經(jīng)理執(zhí)行總經(jīng)理ceo首席執(zhí)行官執(zhí)行總裁總經(jīng)理/ceoceo總經(jīng)理首席執(zhí)行官ceo總裁總裁/總經(jīng)理/CEOceo/總裁/總經(jīng)理行政總經(jīng)理項目總經(jīng)理店總經(jīng)理職業(yè)總經(jīng)理餐飲總經(jīng)理旅行社總經(jīng)理事業(yè)部總經(jīng)理裝修公司總經(jīng)理醫(yī)院總經(jīng)理公司高管企業(yè)高管汽車4s店總經(jīng)理4s店總經(jīng)理項目運營總經(jīng)理
相關(guān)企業(yè)
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許可項目:保安服務;勞務派遣服務(依法須經(jīng)批準的項目,經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動,具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準文件或許可證件為準)一般項目:保安培訓;體育用品及器材零售;信息咨詢服務(不含許可類信息咨詢服務);物業(yè)管理;物業(yè)服務評估;家政服務;專業(yè)保潔、清洗、消毒服務;城鄉(xiāng)市容管理;建筑物清潔服務;城市綠化管理;園林綠化工程施工;環(huán)境衛(wèi)生公共設(shè)施安裝服務;園區(qū)管理服務;家用電器安裝服務;家具安裝和維修服務;規(guī)劃設(shè)計管理;城市公園管理;以自有資金從事投資活動;人力資源服務(不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務);住宅水電安裝維護服務;餐飲管理;停車場服務;會議及展覽服務;食品銷售(僅銷售預包裝食品);鐵路運輸輔助活動;社會穩(wěn)定風險評估;業(yè)務培訓(不含教育培訓、職業(yè)技能培訓等需取得許可的培訓);日用百貨銷售(除依法須經(jīng)批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動) -
物業(yè)管理；環(huán)境綠化（許可審批項目除外）；機動車停放服務。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動。） -
物業(yè)管理 -
物業(yè)管理、園林綠化、水電安裝、房屋裝飾裝修等；臨桂區(qū)5598389 -
物業(yè)服務；家政服務；物業(yè)服務咨詢；房地產(chǎn)經(jīng)紀服務；公關(guān)禮儀服務；園林綠化養(yǎng)護；公共音響安裝、維修維護服務；水電安裝；停車場管理服務；游泳場館經(jīng)營及管理；代居民收水電費；國內(nèi)廣告發(fā)布服務；場地租賃。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動。） -
在總公司經(jīng)營范圍內(nèi)為總公司聯(lián)系業(yè)務。 -
物業(yè) 100-499人 -
物業(yè)服務(憑有效許可證經(jīng)營),停車服務,房屋租賃;保潔服務;園林綠化設(shè)計及施工;家政服務;汽車美容;空調(diào)設(shè)備維修保養(yǎng),電梯維修保養(yǎng)(憑有效許可證經(jīng)營);經(jīng)營勞務派遣業(yè)務(憑有效許可證經(jīng)營);安防工程、室內(nèi)外裝飾工程設(shè)計、施工(許可審批項目除外);水電安裝(許可審批項目除外);餐飲服務(憑有效許可證經(jīng)營);對餐飲業(yè)的投資、餐飲管理;會議服務;五金交電(電動車、摩托車除外)、機電設(shè)備、日用百貨、花卉苗木銷售;食品經(jīng)營(憑有效許可證經(jīng)營)。 -
房地產(chǎn)、物業(yè)服務 -
許可項目：住宅室內(nèi)裝飾裝修；建筑智能化系統(tǒng)設(shè)計；特種設(shè)備安裝改造修理。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準文件或許可證件為準）一般項目：物業(yè)管理；家政服務；停車場服務；酒店管理；住房租賃；物業(yè)服務評估；集貿(mào)市場管理服務；信息系統(tǒng)集成服務；非居住房地產(chǎn)租賃；租賃服務（不含許可類租賃服務）；房地產(chǎn)咨詢；房地產(chǎn)經(jīng)紀；園林綠化工程施工；市場營銷策劃；安防設(shè)備銷售；住宅水電安裝維護服務。（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
- 桂林市臨桂東源物業(yè)服務有限責任公司
- 所在行業(yè) 物業(yè)
- 成立時間 20年（2004年8月18日）
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責任
- 公司規(guī)模 --
