職位描述
1、管理公司建筑石料生產(chǎn)和安全化管理;
2、制定和實(shí)施公司戰(zhàn)略,預(yù)算計(jì)劃,確定公司業(yè)務(wù)的經(jīng)營方針和經(jīng)營形式;
2、發(fā)掘市場機(jī)會(huì),主持?jǐn)M訂公司的業(yè)務(wù)目標(biāo)和業(yè)務(wù)計(jì)劃,實(shí)現(xiàn)公司業(yè)務(wù)和投資回報(bào)的快速增長;
3、監(jiān)督、控制整個(gè)實(shí)施過程,對(duì)經(jīng)營結(jié)果負(fù)責(zé),組織實(shí)施財(cái)務(wù)預(yù)算方案及利潤分配、使用方案等;
4、負(fù)責(zé)與董事會(huì)保持良好溝通,向董事會(huì)匯報(bào)企業(yè)經(jīng)營發(fā)展和計(jì)劃的執(zhí)行情況,資金運(yùn)用情況和盈虧情況;
5、對(duì)重大事項(xiàng)進(jìn)行決策,代表公司參加重大外事或重要活動(dòng),審核簽發(fā)以公司名義發(fā)出的文件,負(fù)責(zé)處理公司重大突發(fā)事件;
6、建立公司組織體系和業(yè)務(wù)體系,負(fù)責(zé)高層管理團(tuán)隊(duì)的建設(shè),選拔中高層管理人員,審定公司內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)的設(shè)置方案和基本管理制度;
7、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事項(xiàng)。
公司簡介
廣西前源信息科技有限公司成立于2020年,是一家集軟件定制開發(fā)、大數(shù)據(jù)及區(qū)塊鏈技術(shù)科研、AI產(chǎn)品研發(fā)于一體的高新技術(shù)企業(yè)。擁有10余項(xiàng)軟件著作權(quán),自主研發(fā)了“前源鏈”算法,并與華為建立了長效的合作機(jī)制,曾獲得了華為授予的“云AI合作伙伴”、“鯤鵬認(rèn)證合作伙伴”以及“城市精英合作伙伴”等榮譽(yù)稱號(hào)。
公司主營業(yè)務(wù):軟件定制開發(fā)、行業(yè)管理系統(tǒng)、系統(tǒng)維護(hù);政府、學(xué)校集成業(yè)務(wù)、信息化建設(shè)解決方案以及智慧城市建設(shè)解決方案等。
上班地點(diǎn)
工作地址:
臨桂匯金時(shí)代廣場1棟16樓 查看上班路線
-
可能感興趣的職位
-
副總經(jīng)理8000-15000元桂林-秀峰區(qū)-金桂國際 大專以上 3年以上廣西廣厚裝飾工程有限公司計(jì)算機(jī)軟件崗位職責(zé): 1、協(xié)助總經(jīng)理制定公司的發(fā)展規(guī)劃和年度經(jīng)營目標(biāo); 2、負(fù)責(zé)對(duì)銷售部經(jīng)營工作的指導(dǎo)和監(jiān)督,并審核其制定的工作計(jì)劃和制定的政策、方案或制度; 3、負(fù)責(zé)管控銷售部各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo)的完成進(jìn)度,責(zé)成相關(guān)部門修正工作目標(biāo)、管理措施和政策方案; 4、對(duì)外負(fù)責(zé)代表公司處置授權(quán)內(nèi)的經(jīng)營決策和商務(wù)談判工作; 5、負(fù)責(zé)公司重大合同的起草、洽談與談判; 6、負(fù)責(zé)銷售部經(jīng)營管理過程中突發(fā)事件的處理和解決; 7、完成公司總經(jīng)理授權(quán)處理的其他重要事項(xiàng)。 任職資格: 1、具有本科及以上學(xué)歷,企業(yè)管理、市場營銷、公共關(guān)系、新聞等專業(yè)優(yōu)先。 2、五年以上項(xiàng)目銷售工作經(jīng)驗(yàn),二年以上銷售團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。 3、具備優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)能力、團(tuán)隊(duì)管理能力,良好的溝通協(xié)調(diào)能力和和把握全局的能力; 4、具有強(qiáng)烈的責(zé)任心、事業(yè)心,具備獨(dú)立解決問題的能力及很強(qiáng)的抗壓能力; 5、有豐富的談判技能和卓越的商務(wù)談判能力; 6、具備敏銳的市場洞察能力和應(yīng)變能力,良好的客戶溝通能力和文字表達(dá)能力。 工作時(shí)間:9:00-12:00,13:30-17:302025-10-30
梁女士人事 -
2025-10-28
-
總經(jīng)理助理(經(jīng)營管理方向)8000-15000元桂林-靈川縣廣西珂深威醫(yī)療科技有限公司醫(yī)療設(shè)備/器械崗位職責(zé): 1. 戰(zhàn)略支持與落地執(zhí)行 - 協(xié)助總經(jīng)理制定公司中長期發(fā)展戰(zhàn)略、年度經(jīng)營計(jì)劃,并推動(dòng)各部門分解落實(shí); - 跟蹤關(guān)鍵戰(zhàn)略項(xiàng)目進(jìn)展,定期輸出經(jīng)營分析報(bào)告,提出改進(jìn)建議。 2. 經(jīng)營數(shù)據(jù)分析與決策支持 - 建立并完善公司經(jīng)營數(shù)據(jù)監(jiān)控體系(如銷售、庫存、回款、毛利、費(fèi)用等); - 定期組織經(jīng)營分析會(huì)議/管理層例會(huì)并形成會(huì)議紀(jì)要,識(shí)別經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn)與機(jī)會(huì)點(diǎn),推動(dòng)問題解決。 3. 跨部門協(xié)調(diào)與資源統(tǒng)籌 - 協(xié)調(diào)各事業(yè)部、供應(yīng)鏈、財(cái)務(wù)、質(zhì)量等部門,推動(dòng)重點(diǎn)項(xiàng)目落地。 4.對(duì)外事務(wù)與高層對(duì)接支持 - 陪同總經(jīng)理參與重要商務(wù)談判、政府/醫(yī)院/合作伙伴高層會(huì)議,整理紀(jì)要并跟進(jìn)落實(shí); - 起草重要公文、PPT、匯報(bào)材料,確保信息準(zhǔn)確、邏輯清晰、表達(dá)專業(yè)。 5.領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng) 任職資格: 1.本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,醫(yī)學(xué)、生物工程、機(jī)電一體化、財(cái)務(wù)等專業(yè)優(yōu)先; 2.5年以上醫(yī)療器械行業(yè)經(jīng)驗(yàn); 3.具備經(jīng)營視角,了解醫(yī)療器械行業(yè)商業(yè)模式; 4.精通經(jīng)營數(shù)據(jù)分析,熟練使用office; 5.具備跨部門事務(wù)協(xié)調(diào)能力; 6.具備高層溝通與公文寫作能力,邏輯清晰,表達(dá)嚴(yán)謹(jǐn); 7.高度自驅(qū)、抗壓能力強(qiáng)、保密意識(shí)強(qiáng)、情商高; 8.男女不限,能接受應(yīng)酬。 我們提供: - 福利待遇(五險(xiǎn)一金、雙休、7小時(shí)工作制、崗位工資8-15K+年終、餐補(bǔ)、節(jié)假日福利等); - 直接對(duì)話公司高層,快速積累戰(zhàn)略級(jí)視野; - 參與公司級(jí)核心項(xiàng)目,成長路徑可向“事業(yè)部負(fù)責(zé)人/職能部門負(fù)責(zé)人”發(fā)展。2025-10-28
唐女士招聘管理 -
子公司總經(jīng)理23000-35000元·13薪桂林-雁山區(qū) 本科以上 8年以上桂林特邦新材料股份有限公司建筑與工程崗位職責(zé): 1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃,負(fù)責(zé)公司的整體經(jīng)營,制定經(jīng)營目標(biāo),并確保經(jīng)營目標(biāo)的實(shí)現(xiàn); 2、負(fù)責(zé)公司的預(yù)算和決算,控制公司經(jīng)營成本; 3、負(fù)責(zé)組織新技術(shù)、新工藝、新設(shè)備的研發(fā)、應(yīng)用和推廣; 4、負(fù)責(zé)公司的各項(xiàng)規(guī)章制度、流程的建立和實(shí)施; 5、負(fù)責(zé)公司的績效考核,監(jiān)督考核過程,落實(shí)考核結(jié)果; 6、負(fù)責(zé)公司團(tuán)隊(duì)建設(shè),企業(yè)文化建設(shè); 7、負(fù)責(zé)制定市場發(fā)展策略,維護(hù)客戶關(guān)系,帶領(lǐng)銷售業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)完成業(yè)績,并確保銷售合同的合法合規(guī)履行; 8、協(xié)調(diào)公司各部門之間的溝通與合作; 崗位要求 1、理工類或機(jī)械相關(guān)專業(yè),全日制本科及以上學(xué)歷,具有8年及以上機(jī)械設(shè)備研發(fā)和機(jī)械加工行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),5年以上企業(yè)經(jīng)營管理工作經(jīng)驗(yàn),具有總經(jīng)理崗位從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 2、年齡48歲以下,綜合條件優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬; 3、具有總經(jīng)理崗位職責(zé)所列的相關(guān)能力。 薪酬福利:入職及繳納五險(xiǎn)一金 年薪30-50萬2025-10-27
唐女士人事 -
酒店總經(jīng)理12000元桂林-陽朔縣 大專以上 10年以上 35歲以上陽朔心悅愛琴海旅游服務(wù)有限公司酒店/旅游工作內(nèi)容: 1 .全面負(fù)責(zé)酒店的經(jīng)營管理,優(yōu)化客戶體驗(yàn),領(lǐng)導(dǎo)各部門員工完成酒店的各項(xiàng)計(jì)劃目標(biāo)。 2 .根據(jù)市場變化和發(fā)展,制定切實(shí)可行的市場營銷策略,并組織實(shí)施。 3 .建立、培養(yǎng)和管理酒店團(tuán)隊(duì),提高服務(wù)質(zhì)量和員工素質(zhì)。 4 .圍繞公司下達(dá)的利潤指標(biāo)和各項(xiàng)工作,編制酒店的預(yù)算和決算,嚴(yán)格控制經(jīng)營成本和各種費(fèi)用開支。 5 .全面負(fù)責(zé)安全管理,抓好食品衛(wèi)生,治安安全等工作,確??腿撕蛦T工的人身財(cái)產(chǎn)安全。 6 .維護(hù)酒店的公共關(guān)系,接待重要客戶,塑造良好的內(nèi)外部形象。 任職要求: 酒店管理相關(guān)專業(yè)畢業(yè)或有管理過200間房以上酒店相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。2025-10-26
關(guān)小姐人事專員 -
副總經(jīng)理7000-12000元桂林-臨桂區(qū)中鴻億博集團(tuán)有限公司桂林分公司建筑與工程1、制定公司發(fā)展目標(biāo),工作計(jì)劃和創(chuàng)新舉措,確保各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)順利實(shí)現(xiàn)。 2、優(yōu)化并完善團(tuán)隊(duì)成員配置,制定相關(guān)制度,業(yè)務(wù)流程,服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)及實(shí)施細(xì)則,并監(jiān)督各項(xiàng)制度的執(zhí)行工作。 3、參與客戶資源維護(hù)及開發(fā)工作,負(fù)責(zé)分析工程咨詢行業(yè)最新政策、市場發(fā)展等信息,創(chuàng)新業(yè)務(wù)獲取和項(xiàng)目實(shí)施方法,參加工程咨詢溝通協(xié)調(diào)和商務(wù)洽談工作。 4 、負(fù)責(zé)咨詢工作各項(xiàng)管理,加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)管理,強(qiáng)化工作技能,不斷提升團(tuán)隊(duì)核心競爭力。 5、統(tǒng)籌規(guī)劃市場業(yè)務(wù)拓展,總體負(fù)責(zé)市場業(yè)務(wù)獲取,執(zhí)行和成果交付,與行業(yè)客戶、政府部門等維持良好關(guān)系和順暢溝通機(jī)制。2025-10-20
黃女士行政專員
桂林相關(guān)熱門崗位
總經(jīng)理公司總經(jīng)理酒店總經(jīng)理執(zhí)行總經(jīng)理CEO總經(jīng)理/ceoceo總經(jīng)理首席執(zhí)行官首席執(zhí)行官ceo執(zhí)行總裁總裁副總經(jīng)理項(xiàng)目總經(jīng)理總裁/總經(jīng)理/CEOceo/總裁/總經(jīng)理行政總經(jīng)理旅行社總經(jīng)理副總裁事業(yè)部總經(jīng)理職業(yè)總經(jīng)理店總經(jīng)理醫(yī)院總經(jīng)理裝修公司總經(jīng)理4s店總經(jīng)理項(xiàng)目運(yùn)營總經(jīng)理企業(yè)高管
- 廣西前源信息科技有限公司
- 所在行業(yè) 企業(yè)服務(wù)/軟件/網(wǎng)絡(luò)
- 成立時(shí)間 5年(2020年10月23日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 10-30人