桂平職場問答

  • 我在桂平上班,想知道在公司我要做一個強勢的人還是低調(diào)的人

    13*******08
    2022-03-12
    3個回答
    145人關注
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全部回答 已有 3人回答

  • 13*******50 2022-03-12
    能力強就能擔任更多的工作,更好地完成工作,單位能力強的人越多,領導應該是越來越輕松的,能力強的人越少,領導越難受。才德兼?zhèn)?,以德為先。能力強是一碼事,但能不能轉(zhuǎn)化為業(yè)績是另一碼事。領導喜歡出業(yè)績的下屬。即使你能力真的很強,也出了業(yè)績,不代表所有領導都認可喜歡你。即使你能力真的很強,也出了業(yè)績,不代表所有領導都認可喜歡你。
  • 13*******22 2022-03-12
    你能力強,還擅長人際關系,把一切利益都捋順,你的成績,領導也與有榮焉。就算這樣,也不能保證領導一定喜歡你。這個問題不成立,還得分人。如果領導有容人的度量,他的下屬的能力可能會超過他;否則,如果他自己沒本事,怕下屬威脅到自己的生存,他就不喜歡能力強的下屬了。
  • 13*******30 2022-03-12
    能力強的,有獨立工作的本事,對領導的人身依附低。大自然中,只有弱者才成群結隊,強者只是獨行。有些領導,看你獨立性高,不能在他的團團伙伙中居于他之下,自然沒那么喜歡你。能力差的領導,可能更喜歡那些對他溜須拍馬百依百順的庸人。

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