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桂平其他崗位招聘

桂聘提供2025年4月桂平其他崗位最新招聘，更多其他崗位其他崗位其他職位招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-04-12
xishanquanhr@163.com
1.年齡40周歲及以下，大學(xué)?？萍耙陨蠈W(xué)歷，財(cái)務(wù)管理、金融、會(huì)計(jì)等相關(guān)專業(yè)，持有初級(jí)以上會(huì)計(jì)職稱或相關(guān)資格證書者優(yōu)先；
2.具有3年及以上房地產(chǎn)企業(yè)同等崗位工作經(jīng)驗(yàn)；
3.熟悉會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)流程，熟練掌握所從事領(lǐng)域（包括資金收付等方面）的專業(yè)知識(shí)和技能，了解房地產(chǎn)行業(yè)知識(shí)，熟悉國家及地方財(cái)務(wù)政策及法律法規(guī)，熟練使用財(cái)務(wù)管理軟件及辦公軟件；
4.具有較高政治素養(yǎng)及良好的職業(yè)道德，具有較強(qiáng)的抗壓能力。
5.特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件。
2025-04-12
xishanquanhr@163.com
1.年齡40周歲及以下，大學(xué)?？萍耙陨蠈W(xué)歷，廣告類、營銷類、房地產(chǎn)等相關(guān)專業(yè)；
2.具備3年以上品牌房地產(chǎn)企業(yè)同類型崗位工作經(jīng)驗(yàn)；
3.具有業(yè)務(wù)拓展、客戶資源開發(fā)、維護(hù)等能力；
4.熟悉房地產(chǎn)行業(yè)相關(guān)政策法規(guī)，對(duì)行業(yè)現(xiàn)狀及發(fā)展有較深的認(rèn)識(shí)。
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)整個(gè)項(xiàng)目的日常運(yùn)營管理工作；
2、根據(jù)公司年度預(yù)算，分解月、季度預(yù)算指標(biāo)，嚴(yán)格執(zhí)行服務(wù)中心預(yù)算，確保各項(xiàng)工作控制在預(yù)算內(nèi)；
3、承擔(dān)小區(qū)經(jīng)營管理和經(jīng)濟(jì)指標(biāo)的完成責(zé)任；
4、執(zhí)行公司工作決策、計(jì)劃和各項(xiàng)指令，是小區(qū)治安、消防、經(jīng)營管理和服務(wù)的第一責(zé)任人；
5、做好業(yè)主委員會(huì)和項(xiàng)目相關(guān)政府單位的協(xié)調(diào)溝通工作；
6、負(fù)責(zé)項(xiàng)目業(yè)主委員會(huì)選舉，續(xù)簽物業(yè)服務(wù)合同和創(chuàng)優(yōu)工作；
7、對(duì)項(xiàng)目各項(xiàng)維修工作立項(xiàng)進(jìn)行審批；
8、對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行日常巡查，參與項(xiàng)目節(jié)假日及日常的值班；
9、組織開展小區(qū)社區(qū)文化活動(dòng)；
10、負(fù)責(zé)建立服務(wù)中心危機(jī)管理系統(tǒng)，制定應(yīng)對(duì)突發(fā)危機(jī)預(yù)案。危機(jī)發(fā)生時(shí)應(yīng)立刻予以處置，并向分管區(qū)域總經(jīng)理和公司領(lǐng)導(dǎo)層報(bào)告；
11、督促部屬降低消耗、節(jié)約費(fèi)用，提高員工成本意識(shí)和安全意識(shí)；
12、承擔(dān)小區(qū)尾盤銷售任務(wù)，開展租賃、代理等業(yè)務(wù)；
13、幫助部屬進(jìn)行職業(yè)發(fā)展規(guī)劃，明確角色、責(zé)任和任務(wù)，制定學(xué)習(xí)計(jì)劃
任職條件：
1、大專及以上學(xué)歷；
2、物業(yè)管理專業(yè)、酒店或行政管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
3、3年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)，2年以上標(biāo)桿企業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)；
4、為人正直、責(zé)任心強(qiáng)、作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、工作仔細(xì)認(rèn)真。有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力有良好的紀(jì)律性、團(tuán)隊(duì)合作以及開拓創(chuàng)新精神；
5、熟悉國家物業(yè)管理法律法規(guī)，熟悉物業(yè)項(xiàng)目管理整體運(yùn)作流程；
6、具有良好的執(zhí)行能力、組織能力和溝通能力。
4.負(fù)責(zé)酒店員入轉(zhuǎn)調(diào)離手續(xù)辦理，組織新員工崗前企業(yè)文化、管理制度培訓(xùn)，跟蹤試用期新員工崗位適應(yīng)情況，辦理轉(zhuǎn)正或終止勞動(dòng)關(guān)系手續(xù)。
崗位要求： 1、全日制本科及以上學(xué)歷； 2、5-10年產(chǎn)業(yè)/園區(qū)招商運(yùn)營工作經(jīng)驗(yàn)； 3、熟悉文旅項(xiàng)目招商流程及方法，有相關(guān)文旅項(xiàng)目招商運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 4、具備豐富的客戶資源和行業(yè)人脈，具備較強(qiáng)的客戶開發(fā)能力和市場(chǎng)開拓能力
崗位要求： 1、全日制本科及以上學(xué)歷； 2、5-10年的房地產(chǎn)成本管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 3、豐富的理論知識(shí)，了解成本總監(jiān)的崗位要求； 4、熟練運(yùn)用財(cái)務(wù)軟件，word，excel，ppt等辦公軟件；
2025-04-10
崗位要求： 1、25-35歲，高中或中專以上學(xué)歷； 2、月休4天，能接受上夜班； 3、善于溝通，語言表達(dá)能力強(qiáng)，熟悉系統(tǒng)及表格的操作； 4、服從領(lǐng)導(dǎo)安排，有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
完成領(lǐng)導(dǎo)安排的與崗位相關(guān)的工作。
2025-04-10
楊經(jīng)理
1、土木工程相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，大專以上學(xué)歷，熟悉制圖軟件； 2、5年以上大型建筑施工企業(yè)相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)； 3、工作積極主動(dòng)，能吃苦耐勞，具有良好的敬業(yè)精神、團(tuán)隊(duì)合作精神和語言溝通能力； 4、持有相關(guān)證書者優(yōu)先考慮
2025-04-08
陳平凱
300全勤+200績(jī)效+提成+獎(jiǎng)金，試用期1-3個(gè)月，公司平均工資4000-6000； 2、階梯式提成，出單量越高，提成比例就越高；3、入職會(huì)有專業(yè)培訓(xùn)，不需要自己找客源，歡迎想賺錢的小可愛加入我們 崗位要求
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