職位描述
“夢想紅利”,除高底薪外、即時獎金、業(yè)績傭金,更客高達基本工資100%。
要求:有相關經(jīng)驗者優(yōu)先?;竟べY:8000-12000元
如有意向者請投遞簡歷后,可直接電聯(lián)孫經(jīng)理預約時間面試。
公司簡介
??????桂平國際商貿物流城是由南寧江西商會投資建設,總投資規(guī)模達16億元,總規(guī)劃建筑面積50萬㎡,是以家居建材、五金機電、汽摩農配、汽車整車、農副產品、小商品服裝6大板塊商品貿易為核心的大型現(xiàn)代化商貿中心,項目集商品交易、電子商務、金融、會展、倉儲物流、培訓、品牌孵化等功能于一體。項目旨在打造桂東南區(qū)域一流的商貿物流集散中心,使其成為區(qū)域商貿標桿項目。
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圖片文案設計員3000-8000元貴港-平南縣平南縣志萍珠寶店(個體工商戶)服裝/紡織/皮革【招聘崗位】:圖片文案設計 【薪資待遇】:底薪+提成3000-10000上不封頂)(五險+年終獎金+帶薪年假,婚假,產假+節(jié)假日福利+法定三薪+4天月休)2025-07-08朱萍萍
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2025-07-08李友團
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設計部經(jīng)理15000-30000元貴港-港北區(qū)會cad 有相關工作經(jīng)驗優(yōu)先 語言表達能力強 愛學習 環(huán)境藝術設計等相關專業(yè) 獨立完成設計方案 一年以上室內設計相關工作經(jīng)驗 有所擅長的設計風格 有管理經(jīng)驗2025-07-07張帥
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球服設計助理3000-5000元貴港-桂平市桂平市籃神體育用品有限公司娛樂/休閑/體育崗位職責: 1.協(xié)助設計師進行球服設計項目的準備工作,包括調研和初步草圖的制作; 2.跟進設計項目的執(zhí)行過程,確保設計質量和創(chuàng)意的實現(xiàn); 3.與團隊協(xié)作,優(yōu)化設計流程和產品展示方式; 4.追蹤最新的設計趨勢,提出創(chuàng)新點和改進建議。 任職要求: 1.具備基本的設計理念和優(yōu)秀的審美能力,能夠進行創(chuàng)意思維和藝術表達; 2.熟悉主流的設計軟件操作,如Photoshop、Illustrator等; 3.具有良好的溝通和團隊合作能力,能有效配合團隊完成設計項目; 4.對球服設計領域有一定的了解,能夠捕捉市場趨勢。2025-07-07羅勝全
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儲備設計經(jīng)理8000-12000元貴港-桂平市工作內容 1、負責與大型客戶建立并維護良好的業(yè)務關系 2、完成客戶的訂單設計,做出完美作品,確保業(yè)務流程的順暢 3、定期與客戶進行溝通,了解客戶需求,提供專業(yè)支持 4、跟進好訂單項目,使訂單完美落地 任職要求: 1、具備出色的溝通技巧和業(yè)務拓展能力 2、能夠迅速適應變化,處理各種業(yè)務場景 3、對工作充滿熱情,有強烈的責任心和團隊合作精神 福利及待遇: 無責任底薪+績效獎金+活動獎金+高提成+年終獎 每月8k-12k 培訓:每月培訓,設計總監(jiān)一帶一上手。 團建:公司定期會安排公費團建、聚餐及公費旅游。 設計是心與心的交流,設計是靈感與直覺的碰撞,設計是思維與創(chuàng)意的火花。我們期待你的加入,一起創(chuàng)造美好的生活空間。2025-07-07謝燕雄
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設計部儲備經(jīng)理8000-13000元貴港-桂平市職責: 1.此崗位為設計部門管理崗 2.制定本部門內部各項規(guī)章制度及工作流程,定期召開部門會議,提升部門團隊凝聚力 3.根據(jù)公司總體目標和部門目標制定工作計劃并組織實施 4.負責根據(jù)部門設計師能力、合理分配工作 任務 5.負責對本部門人員設計技能的提升,定期 舉行專業(yè)技能培訓2025-07-07謝燕雄
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家裝設計助理4000-6000元貴港-港北區(qū)工作內容 1、根據(jù)客戶需求和項目要求,協(xié)助設計家裝方案; 2、負責管理設計和物料供應資源; 3、確保設計符合公司要求的品質形象。 4、熟悉運用3DMax,酷家樂,CAD?。?! 任職要求 1、具備踏實、嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度和強烈的責任心; 2、具備團隊協(xié)作精神和敬業(yè)態(tài)度; 3、能夠理解上級的指示,并具備創(chuàng)造力。2025-07-07楊廣聰
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設計部總監(jiān)15000-25000元貴港-港北區(qū)貴港創(chuàng)宅藝建筑裝飾工程有限公司建筑與工程1,處理設計部們日常工作事項: 轉單規(guī)劃、回款規(guī)劃、招聘培訓規(guī)劃,并進行更新和推進。 2,協(xié)助處理客戶問題 3,負責與工程部、材料部、預算部溝通協(xié)調工作問題。 任職要求: 1。3年以上相關崗位管理經(jīng)驗 2。有良好的設計水平 3。熱愛設計工作 4。團隊意識強烈、責任心強 5。有優(yōu)秀的溝通協(xié)調能力,組織能力 薪酬待遇: 底薪+管理提成+獎勵(月均1.5-2.5萬) 定期有外出培訓機會2025-07-07施偉健
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