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河池接待主管招聘

桂聘提供2025年6月河池接待主管最新招聘,宜州區(qū)2條鳳山縣1條,更多接待主管接待主管會(huì)議接待主管招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-06-02
段慶生
1、及時(shí)、準(zhǔn)確接聽/轉(zhuǎn)接電話,如需要,記錄留言并及時(shí)轉(zhuǎn)達(dá);
2、接待來(lái)就診人員,安排好就診,按要求做好客戶管理。
3、收發(fā)公司郵件、物品,并做好登記管理以及轉(zhuǎn)遞工作;
4、負(fù)責(zé)快件收發(fā)
5、負(fù)責(zé)前臺(tái)區(qū)域的環(huán)境維護(hù),保證設(shè)備安全及正常運(yùn)轉(zhuǎn)(包括復(fù)印機(jī)、空調(diào)及打卡機(jī)等);
6、完成上級(jí)主管交辦的其它工作
任職資格:
1、形象好,氣質(zhì)佳,年齡20—35歲,身高1.5以上;
2、1年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),文秘、行政管理、財(cái)務(wù)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮;
3、較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí),熟練使用電腦辦公軟件;
4、具備良好的協(xié)調(diào)能力、溝通能力,負(fù)有責(zé)任心,性格活潑開朗,具有親和力;
2025-06-02
王愛民
要求:年齡20-35歲,形象氣質(zhì)佳;具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力、抗壓性強(qiáng);熟練使用常用辦公軟件
工作內(nèi)容:
1.掌握當(dāng)日酒店客房的需求及供應(yīng)狀況,了解當(dāng)日客人抵、離店情況,核對(duì)空房狀態(tài)
2.迎送接待賓客,為賓客介紹房型、價(jià)格及酒店各項(xiàng)服務(wù)設(shè)施,合理安排房間
3.協(xié)助賓客辦理入住手續(xù),處理賓客在酒店內(nèi)遇到的困難,,為其提供相應(yīng)的服務(wù)和必要的協(xié)助
4.提供言、叫醒及酒店各項(xiàng)服務(wù)設(shè)施、***息的查詢服務(wù)

法律銷售專員

2000-5000元
2025-05-28
劉敏才
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)收集客戶信息、整理客戶資料并做好相關(guān)登記;
2、負(fù)責(zé)電話聯(lián)系客戶,加微信,回訪客戶;
3、協(xié)助律師/法律顧問(wèn)完成法院立案、代領(lǐng)文書、案件等輔助工作;
4、負(fù)責(zé)接待來(lái)訪客戶,處理客戶的來(lái)信咨詢、平臺(tái)的售后及信息維護(hù);
5、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)銷售合同及執(zhí)行,文件資料的管理、歸類、整理、建檔和保管工作;
6、負(fù)責(zé)協(xié)助法律顧問(wèn)妥善處理個(gè)案客戶、顧客的投訴記錄;
7、依據(jù)統(tǒng)計(jì)整理個(gè)案客戶及綜合協(xié)調(diào)日常事務(wù),通過(guò)電話及直郵方式開發(fā)新客戶;
8、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的其他任務(wù)。
任職要求:
1.具有親和力,良好溝通與理解能力以及團(tuán)隊(duì)合作精神;
2.大專及以上學(xué)歷,法學(xué)、市場(chǎng)營(yíng)銷等專業(yè)優(yōu)先;
3.想加入法律服務(wù)行業(yè)或者有電銷、保險(xiǎn)銷售等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
4.有上進(jìn)心,責(zé)任心,能夠承受有一定的工作壓力,喜歡挑戰(zhàn)性的工作;
5.能接受短期出差。
福利待遇:
1.培訓(xùn):入職即提供系統(tǒng)專業(yè)的相關(guān)法律常識(shí)培訓(xùn)及技能培訓(xùn),有資深主管指導(dǎo)工作,帶領(lǐng)你輕松走進(jìn)該行業(yè)
2.薪資結(jié)構(gòu):底薪+提成+全勤+五險(xiǎn)
4.晉升渠道:專員-主管-經(jīng)理-總監(jiān)
5.上班時(shí)間:周一-周五9:00-12:30 14:00-17:30 周末雙休
2025-05-28
13768284333@139.com
任職要求: 1、身高女1.56米以上,男1.66米以上,40歲以下,身體健康,積極向上; 2、大專以上學(xué)歷; 3、酒店前廳接待主管崗位1年以上、接待領(lǐng)班2年以上工作經(jīng)驗(yàn),熟悉前廳管理流程; 4、 …… 6.巡視和檢查酒店大堂公共區(qū)域的衛(wèi)生及各項(xiàng)設(shè)備設(shè)施,檢查員工儀容儀表及紀(jì)律情況; 7.根據(jù)賓客需求和情況變化,隨時(shí)做前廳人員調(diào)配工作,確保對(duì)客服務(wù)質(zhì)量; 8.協(xié)助部門對(duì)每日客流量進(jìn)行綜合分析,制定接待方案
約 4 個(gè)崗位
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